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索尔思招聘年龄 #23-35岁 索尔思简章 1 柔尔思光电是全球领先的光通信技术供应商，采用创新和可靠的技术提供通信和数据连接解决方案，产品广泛应用于 AI 数据中心、城域网和接入网络等多个领域。公司坚持不懈持续不断研发下一代解决方案，5旨在为客户提供适合快速增长的全球 AI 及云基础设施、无线通信、路由和光纤到户等技术支持。索尔思光6电遍布全球的专业工程师团队和公司的生产研发能力相辅相成，包括光学组件和模块设计领域的专家二、招聘要求： 企业介绍 1年龄18-40岁（年龄根据淡旺季有变动），男女不限 2．有电子厂相关经验，初中以上学历；持二代身份证原件 身体健康无传染病，部分岗位为站岗，部分岗位穿无尘服，大部分岗位穿静电衣无不良嗜好，无犯罪记10（三个月内体检报告无需体检） 三、工作制度： 工作岗位：光纤数据连接器的包装，检测，品质，机台设备维护等工作岗位，温度在20度左右，环境12度适宜，工作强度不高，易上手，部分岗位需要穿无尘服工作时间：两班倒，班次从08:50开始到20:20，晚班20:50-8:20，半个月倒班一次，月休4天，每天工作8-11小时，根据当天订单量加班。9、福利待遇 薪资待遇：同工同酬：薪资福利：底薪2330(5天8小时超过部分都算加班，平时加班1.5倍，周末2倍， 15 市假日3倍＋100全勤＋夜班补贴10元／天＋无尘服补贴200／月（如果分到了就有，不足月按天折算）＋餐补（工作满8小时补贴11元，工作满10小时补贴22元） 食宿情况：住宿免费，住宿独立宿舍6-8人间（厕所，卫生间，空调），水电气平摊，住宿在青年公寓7号苑和1号苑 分别距离4公里和1.5公里）都是有免费厂区接送上下班，吃饭是餐补（当日实际出勤满8出勤满10小时餐补22块）餐补是直接打卡到工资卡里面，前期需要自己给钱吃饭（厂为8-15块／餐不等，第二天就体检（厂区安排体检车在厂区食堂体检），，有三个月内体检报告无需（内科，外科，五官科，听力，视力，肝功，心电图） （有食堂） 20 体检：入职 加厂区培训《培训会涉及2门考试，务必认真对待，如果考试不会格，当场走人，无法人 ）考试非常简单就是照着抄，只要认真对待的都没有问题 另下3个月左右可申做转为厂区正式工，购买五姐一会发1月26-1月235号工 当天面试通过，第二天上午安排入职入住， 岗位一：技术员（任职要求：大专以上学历，机电，机械，自动化相关专业，并且要从事过电子行业设备，工艺技术员岗位， 岗位二：普工（工作内容：懂SMT贴片基础、产线质量QC、简单手工焊操作；任职要求：1.无经验也可，零基础可做 ===================== 温馨提示：招聘要求：能适应倒班； 薪资福利：底薪2330+100全勤+夜班+餐补，综合工资5500-6500元/月；提供住宿，免费班车，打卡7上以上可预支生活费 上班时间：8:30-20:20（白班），20:30-8:20（晚班） 上班地点：高新西区进出口加工区 ===================== 面试安排：下午12:30-13:30

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工资白班 195 元/夜班215 元 阳下工业园区汽配五金厂 十天一结 包吃工作餐午餐 中午吃饭时间45分钟 上班每2小时休息10分钟 需要稳定上班 离职需提前7天申请 上班时间早7点到晚7点 两班倒1个月倒一次班 工资每月3号13号23号发放 年龄18-52周岁 主要生产汽车零部件

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岗位职责： 1. 负责纺纱工序中纱线的上纱、接头、换筒等基础操作，保障生产连续性 2. 定期巡检设备运行状态，及时发现并反馈断纱、缠绕、张力异常等问题 3. 按工艺要求调整设备参数，配合质检完成首件确认与过程抽检 4. 保持工作区域整洁，规范执行5S现场管理要求 5. 遵守安全生产规程，正确佩戴劳保用品，参与班组安全培训 任职要求： 1. 学历不限，能识字算数，适应倒班作业 2. 无经验要求，有纺织厂实操经历者优先 3. 手眼协调能力良好，动作灵敏，耐力较强 4. 责任心强，服从管理，具备基本团队协作意识 5. 身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症

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本公司主做半导体设备外壳、腔体框架、精密钣金件生产；设备金属结构研发、销售，同步配套货物进出口业务。 招聘年龄;18-55 薪资待遇：管吃住。 综合工资6000-7000。当天面试可安排住宿。

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岗位职责： 1.牛羊肉切割、修整、装袋、封箱等等 2.按照生产计划和包装标准，完成产品装箱、封箱、贴标、打包等作业 3.检查包装材料质量及产品外观，确保包装完好、标识准确、数量无误 4. 协同流水线作业，及时补料、整理工位，保持工作区域整洁有序 5. 配合质检人员进行抽检，如实反馈包装过程中的异常情况 6.遵守安全生产规范，正确使用包装设备及工具，杜绝违规操作 任职要求： 1.学历不限，身体健康，能适应站立作业及一定体力劳动 2.工作认真细致，责任心强，具备基本识字和计数能力 3. 服从管理，具备良好的团队协作意识和沟通能力 4.有工厂包装、物流分拣或流水线作业经验者优先 5.无不良记录，能接受排班及加班安排

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