家装行业培训专家岗位职责与任职要求 一、岗位职责 培训体系规划：结合家装行业发展趋势、企业战略方向及员工能力现状，系统构建涵盖设计、施工、销售、售后服务等环节的培训体系，制定年度培训方案，确保培训工作紧密贴合公司发展节奏与业务实际需求。 专业课程开发：牵头打造家装领域专业化课程内容，涉及室内设计风格解读、施工工艺标准、材料性能与搭配应用、客户沟通策略、销售技巧及项目管理流程等方面；紧跟行业技术革新，持续迭代课程内容，保持知识体系的先进性与实操价值。 培训实施与管理：统筹开展各类培训活动，包括新员工入职培训、设计师能力提升培训、施工人员技能强化、销售团队话术训练等；灵活运用讲授式教学、案例研讨、实操模拟、现场指导等多种授课形式，增强学习成效；同步做好学员管理、考勤记录、考核评估及反馈整理工作。 培训效果评估：搭建完善的培训成效评估机制，通过理论测试、设计方案评审、工地操作考核、业绩变化分析、客户满意度追踪等方式，全方位衡量培训成果；依据评估数据复盘优化，不断改进课程结构与教学方式，提升整体培训质量。 讲师团队建设：发掘并培养内部优秀员工作为兼职讲师，组织开展讲师赋能培训与经验分享活动，提高授课水平；甄选并引入外部专业师资或行业资深人士，丰富培训资源供给；建立讲师评价与激励制度，维护授课稳定性与积极性。 跨部门协作：与设计、工程、销售、客服等部门保持高效联动，深入理解各条线业务难点与人才发展诉求，联合制定针对性培训计划；参与企业人才梯队建设，为家装各岗位提供专业化的人才培养支持与建议。 二、任职要求 （一）教育背景 室内设计、建筑工程、市场营销、人力资源管理等相关专业本科及以上学历优先，具备良好的专业理论功底。 持有室内设计师证、建造师证、企业培训师证等相关资质者优先考虑。 （二）工作经验 具备3年以上家装行业从业经历，熟悉设计、施工、销售及售后全流程运作；同时拥有2年以上培训工作经验，熟练掌握培训课程开发与落地执行全过程。 曾主导大型家装企业培训项目，并取得可量化的培训成效，能有效推动员工能力提升与团队绩效改善者优先。 （三）专业技能 熟练掌握家装相关专业知识，如主流设计软件（3DMAX、CAD、酷家乐等）、施工工艺流程、材料特性与应用场景、销售转化技巧等，具备扎实的实战经验。 精通培训需求调研、课程架构设计、教学方法选择、培训效果测评等核心技能，可独立完成培训项目的全流程运作。 具备优秀的文案撰写能力，能够输出高质量的教材、课件与案例资料；熟练操作办公软件（Word、Excel、PPT等），用于培训文档编制与数据统计分析。 （四）个人素质 具备良好的沟通表达能力、组织协调能力与团队管理能力，善于整合内外部资源，保障培训项目顺利推进。 学习能力强，富有创新意识，能快速吸收行业新知，持续优化培训体系；工作认真负责，具备较强的职业素养与服务意识。 逻辑清晰，问题解决能力突出，能在培训实施过程中及时识别问题并提出有效应对策略。

1、负责酒店员工培训 2、负责酒店质检工作 3、组织员工活动

需要能接受短期出差 岗位职责 1、负责诗碧曼品牌在区域门店内的人员技能培训与实操带教； 2、组织开展新加盟商及门店员工的入职培训，并实施考核评估； 3、配合区域经理推进市场运营类培训宣讲，协助落地执行活动方案； 4、定期进行门店巡查，强化员工对产品知识、护理技术的掌握，提升销售能力； 5、按时完成公司及上级领导安排的其他相关工作。 任职要求 1、性别不限，形象良好，具备清晰的逻辑思维、语言表达及沟通协调能力； 2、具有两年以上美容美发或护肤品领域从业经历； 3、掌握系统的美容护肤专业知识，具备丰富教学经验，熟悉护理流程与操作技巧； 4、拥有实际培训工作经验及客户服务基础，熟练使用Office办公软件。

岗位职责： 1、落实总部下达的培训任务与安排； 2、推动南昌电视中心产品及相关导购培训的实施； 3、组织开展江西省区域内客户的产品知识培训； 4、承担核心产品及新上市产品的专项培训工作； 5、完成上级领导安排的其他相关事务。 任职资格要求： 1、年龄不限，大专及以上学历，具备2年市场营销或培训相关工作经验； 2、具备较强的学习力、执行力、组织协调能力、沟通表达能力、团队合作意识及问题解决能力，能适应较高工作压力； 3、对市场动态有一定敏感性，了解市场变化趋势，掌握市场营销基本知识与实务。

岗位职责 1.制定并落地执行护肤专业培训方案，涵盖产品成分解析、皮肤护理原理、实操手法等核心内容，确保知识传递系统化、标准化。 2.定期开展针对门店人员的产品知识、服务规范及销售策略培训，并组织实施考核；第一时间掌握新品核心卖点、使用方式与搭配逻辑，推动新上市产品在终端的快速消化与应用；督导销售人员按公司标准提供专业服务，保障服务品质统一达标。 3.深度参与市场推广活动的规划与执行，通过专项培训赋能团队，助力销售转化提升。 4.注重团队人才发展，推动内部成长机制建设，增强团队协作效能与整体战斗力。 任职资格： 1.大专及以上学历，皮肤科学、美容学、化妆品相关专业或具备同等实践经验者优先；需具备3年以上美容护肤领域工作经验，其中至少2年从事培训或团队管理相关工作；精通各类肤质特征及问题肌应对方案，掌握主流护肤理论与技术趋势。 2.具备优秀的授课能力，善于运用多种教学方式提升学员参与度与学习成效；拥有出色的表达与倾听能力，能与不同层级员工顺畅互动并建立信任关系。 3.具备较强的项目策划与执行能力，可根据企业目标设计匹配的培训计划；具备基础团队管理经验，能够带领成员达成业绩指标；持有美容师职业资格证或行业认可的培训师认证者优先考虑；能接受高频次跨区域出差支持培训工作。

需要能接受短期出差 岗位职责 1、负责诗碧曼品牌在区域门店内的人员技能培训与带教工作； 2、负责新加盟商及门店员工的入职前培训与考核评估； 3、配合区域经理开展市场运营类培训宣讲，推动活动方案落地执行； 4、定期进行门店巡查，帮助员工强化产品知识、护理操作流程及销售技巧； 5、完成公司及上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求 1、性别不限，形象良好，具备较强的逻辑思维、语言表达及沟通协调能力； 2、具有两年以上美容美发或护肤品行业从业经历； 3、掌握系统的美容护肤专业知识，具备丰富的教学经验，熟悉各类护理手法与操作流程； 4、拥有一定的培训实操经验及客户服务经验，熟练使用Office办公软件。 薪资福利： 底薪5000起-6000+绩效+提成+奖金，买社保，综合8000—10000。 每个月有员工产品福利，团建，生日福利，节日福利等 面试在经开天虹，上班地址在江西省内和海南省

需要能接受短期出差 岗位职责 1、负责诗碧曼品牌在区域门店内的人员技能培训与带教实施； 2、负责新加盟合作伙伴及门店员工的入职前培训与考核评估； 3、配合区域经理推进市场运营类培训宣讲，落实活动方案落地执行； 4、定期进行门店巡查，强化员工对产品知识、护理技术及销售技巧的掌握； 5、完成公司及上级领导安排的其他相关工作。 任职要求 1、性别不限，形象良好，具备清晰的逻辑思维、语言表达及沟通协调能力； 2、具有两年以上美容美发或护肤品类行业的从业经历； 3、掌握系统的美容护肤专业知识，拥有成熟教学能力，熟悉护理流程与操作技法； 4、具备实际培训经历及客户服务经验，熟练使用Office办公软件。

工作内容： 1、对接全国范围内的经销商，组织并开展活动前的培训工作。 2、主导活动现场全流程执行与课程讲授，协同市场团队保障活动高效推进。 3、分析客户资源，识别核心客户群体，普及健康知识，开展体验式营销推广。 4、与客户进行面对面交流，洞察客户需求与关注点，消除顾虑，推动产品成交。 5、结合市场实际需求，为一线市场人员提供产品使用方面的培训与实操指导。 任职资格： 1、大专及以上学历，能适应频繁出差，健康、中医、食品、药学等相关专业优先，具备同行业经验者优先。 2、具备出色的沟通表达能力，可独立登台授课，具有亲和力和服务意识。 3、热爱本职工作，目标明确，自我驱动力强，追求个人成长。 4、踏实肯干，抗压能力强，具备良好的学习意愿和学习能力。 薪资构成：底薪+提成+出差津贴。年薪（18-50W），有行业经验者待遇可面议。 岗位亮点：良好的企业文化、和谐的团队环境、处于快速发展期的行业、全国出差兼具工作与旅行体验、提供多通道职业发展空间、专属导师带教机制、员工专享产品优惠、持续收获健康养生专业知识

需要能接受短期出差 岗位职责 1、负责诗碧曼品牌区域内门店的人员技能培训与现场带教； 2、组织并实施新加盟商及门店员工的入职培训与考核评估； 3、配合区域经理开展市场运营类培训宣讲，推动活动方案落地执行； 4、定期进行门店巡查，强化员工产品知识、护理操作规范及销售技巧； 5、完成公司及上级领导安排的其他相关工作。 任职要求 1、性别不限，形象良好，具备较强的逻辑思维、语言表达与沟通协调能力； 2、两年以上美容美发或护肤品领域从业经验； 3、掌握系统的美容护肤专业知识，具备丰富教学经验，熟悉护理流程与实操技巧； 4、拥有实际培训经历及客户服务经验，熟练使用Office办公软件。 薪资福利： 底薪5000起-6000+绩效+提成+奖金，买社保，综合8000—10000。 每个月有员工产品福利，团建，生日福利，节日福利等 面试在经开天虹，上班地址在江西省内和海南省

岗位职责： 1、落实总部制定的培训方案并组织实施； 2、推动南昌电视中心产品知识及导购流程的培训工作； 3、开展江西省区域内客户的产品培训支持； 4、组织核心产品及新上市产品的专项培训； 5、完成上级领导安排的其他相关任务。 任职资格要求： 1、年龄不限，大专及以上学历，具备2年市场营销或培训相关工作经验； 2、具备较强的学习与执行能力，良好的组织协调、沟通表达、团队合作及问题解决能力，能适应较高工作压力； 3、对市场动态有一定敏感度，了解市场变化趋势，掌握市场营销基本内容。

员工 年龄18 - 38岁 工作时间下午2 - 11点 薪资福利:工资3800，月休3天 招工人数:1名 工作地址:南昌东湖区师范大学商业街

推荐朋友入职同时岗位宿舍可安排一起过年不回家留任奖2000 高价小时工 高价小时工：300/天，月综合工资7000-8000左右 注：长短期均是每月10号发放薪资不拖不欠 【优势1】：所有岗位操作简单手工作业，无需工作经验，企业人性化管理，员工之间工作氛围较好 【优势2】：车间内设中央空调，车间恒温；当天面试，当天安排住宿 【优势3】：上班期间可以带手机，工厂以两班倒为主，部分长白班岗位，入职之后自由挑选 【优势4】：1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤(2荤2素)，米饭，水饺、拉面、馒头、鸡蛋等 2、公司免费提供夫妻间以及4人-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、洗衣机等。 3、员工只需携带简单的生活用品。 4、员工入职满一个月可申请转正 5、企业里配备图书馆，健身房，乒乓球室娱乐房等，丰富员工业余生活 招聘要求： 1：年龄要求16-45周岁；学历不限；身体健康无传染性疾病

中大弘阳招保安，白班门岗，7-19点，月休3天，工资3800。年龄55岁以下，联系电话

【小时工】 1、纯工价28每个小时，12小时计薪（可自由选择岗位） 2、现在正处于公司生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿， 3，综合工资8500元到10000之间（可以预支工资） 4，不压工资，人走账清。 郑重承诺，厂区直接招聘，因为新厂区大缺人，占时给出高工价，，直接到厂区签订厂区合同，没有任何套路， ---------------------------------------- ⑵长期工：试用期综合工资8500元至10000元 -------------------------------- 招聘要求：年龄19至50周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍，（如果没有传染病，厂区保证承诺录取入职） ------------------ 工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班 ----------------------- 职位晋升：新厂区，好的岗位比较多，正常上班，好好工作，两个月后，正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇：为员工缴纳五险一金，费用由公司按规定交，，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天，每天按照300元发放。打到工资卡。

做事诚实认真，易勾通，手艺好。

岗位职责描述: 1.负责开展内部员工的培训任务，包括课件制作、培训计划制定、组织实施等，保障团队成员在升学知识与业务技能方面持续提升。 2.结合家长实际需求设计课程内容，开展高考升学主题讲座，完成课件编写、讲座排期及内容执行，并承担现场咨询与答疑工作。 3.持续关注中、高考政策变化，主动学习最新资讯，整理分析相关数据，及时解决学生与家长在升学规划中的问题，提供专业指导服务。 4.具备销售从业背景，能协助完成客户转化，针对升学群体进行教育产品推介与支持服务。 任职要求： 1.本科及以上学历，毕业院校为985/211类优先 2.性格自信、意志坚定，具备清晰目标感和较强执行力 3.学习能力强，反应敏捷，能够适应高强度工作节奏 4.具备良好沟通技巧与协调能力，易于建立信任关系 5.热衷教育事业，具有强烈的服务意识与责任心 6.年龄范围33至40周岁，性别不限 7.普通话表达标准流畅

【岗位职责】 1、负责AIGC培训课程设计与授课; 2、参与课程体系的建设和完善,完成相关教学 资料(实训大纲、教学PPT、教学案例等),优 化教学方案,跟进学员学习效果; 3、跟踪AIGC领域最新技术动态,更新课程内 容,确保教学内容的先进性和实用性; 4、收集学员反馈,协助解决学员学习何培训中 的问题,提高教学质量。 【任职要求】 1.大专及以上学历,有AI(人工智能)、计算机 等相关行业经验; 2.有讲师或授课工作经验； 3.普通话流利,沟通表达能力强,有良好的语言 表达能力和逻辑思维能力; 4.熟练掌握各类Al软件应用,如comfyui、 midjourney、stablediffusion、ChatGPT、海 螺、即梦、sora、豆包等工具; 5.良好的团队合作精神和责任心,能够与学生建 立有效沟通； 6.领导安排的其他相关工作。 【福利待遇】 入职购买五险 薪资：8-14k面试定 周末双休早9晚6.30午休一个半小时

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-05 高考志愿填报规划师 1、参与家长线下咨询及小型宣讲活动 2、全面收集客户高考报考相关资讯，涵盖但不限于：学生成绩、能力特长、个人优势、健康状况、家庭情况、经济承受能力、未来是否计划读研等核心信息，结合社会发展趋势与高校专业布局，梳理家庭与学生共同意愿，推动双方达成共识，明确高考目标与发展方向，完成志愿填报全流程服务。 职责： 指导学生科学完成志愿填报，匹配理想院校 发掘学生的兴趣爱好与发展潜能，协助确立适合的职业成长方向 促进学生与家长形成统一、理性、可行的认知，高效推进高报进程 引导学生及家庭正确理解高等院校与专业设置，清晰掌握考研与就业的发展路径 要求： 优先考虑了解新高考政策、熟悉山西等地区高校情况的候选人 具备良好亲和力、沟通能力和高度责任心，有生涯规划咨询经验者更佳 公司提供系统培训，助你成长为专业的高考志愿填报顾问 工作内容： 1.为客户制定个性化高考志愿填报方案，并进行一对一详细解读 2.结合高中生学业表现，提供选科指导与高考志愿规划建议 3.承担学业规划、专业选择、职业发展、生涯规划类讲座的授课任务 4.协同新媒体团队，撰写原创高考志愿填报、新高考选科相关内容及短视频脚本 任职要求： 熟悉高等院校专业设置，掌握生涯规划测评工具及相关知识

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2027-03-08 高考志愿填报规划师 1、参与家长线下咨询及小型分享会 2、深入收集客户关于高考报考的相关信息，包括但不限于学生成绩、能力特点、优势所在、健康状况、家庭情况、教育投入预算、未来是否计划读研等核心内容，结合社会发展趋势与高校专业布局，梳理家庭与学生共同意愿，推动双方达成共识，明确升学目标与发展方向，完成志愿填报指导。 职责： 指导学生完成志愿填报，助力进入理想高校 发掘学生的兴趣方向与发展潜力，规划适合的职业成长路径 促进学生与家长建立科学合理的认知体系，顺利推进报考进程 引导学生及家庭全面了解高等院校与专业设置，清晰把握考研与就业的发展要求 要求： 优先考虑了解新高考政策、熟悉山西等地区高校情况的候选人 具备良好亲和力、沟通能力与责任意识，有生涯咨询经验者更佳 公司提供系统培训，助你成长为专业的高考志愿填报顾问 工作内容： 1.为客户提供个性化高考志愿规划方案，并进行一对一详细解读 2.结合高中生学业表现，给予选科指导与志愿填报建议 3.承担高考志愿填报、学业发展、职业选择、生涯规划类讲座的宣讲工作 4.协同新媒体团队，撰写原创高考志愿、新高考选科相关内容的文章及短视频脚本 任职要求： 熟悉高校专业设置及生涯规划测评工具

1.经验背景 ·3年以上一线招商/销售经验，业绩突出者优先； ·有团队管理或营销负责人经验者 优先。 2.核心能力 ·语言表达清晰，普通话标准，具备主持或演讲经验； ·能独立开发课程、编写培训材料，擅长激发学员参与； ·具备抗压能力及现场控场能力。 3.个人特质 形象气质佳，亲和力强，舞台表现力突出。

明天九点到十一点，做两个小时70。

岗位名称：兼职白班工作人员（整理书业、打包图书）; 岗位要求：1.年龄在1645岁之间。2.性别不限。3.做事认真，服从安排，有耐心。4.不接受染发和纹身。 薪资待遇：工资130元/天+工作餐。工作时间：白班8:3020:30。

兼职 男女不限，年龄满18 - 30岁以下，做事端正态度，听从安排，做事机灵灵活，有责任心。看护现场小朋友安全，维护现场秩序，打扫场地卫生，协助签到等简单工作。上班时间安排：9.30-21.30，和吃饭休息时间各40分钟 薪资福利:100元每天＋完结 招工人数:10人 31 - 3号开始奶粉活动，需要连做 工作地址:龙湖南昌青山湖天街

昌东大道寻找一名白班工作人员，工作地点江西南昌。

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寒假工、兼职、全职员工 满18岁即可（有兼职经历优先），能吃苦耐劳，能长时间站立式工作 薪资福利:长期兼职：12.5/小时（每天10元餐费补助），月休4 - 6天，法定节假日三倍薪资，可提供实习证明 招工人数:寒假工：数名；兼职：数名；全职员工2名 工作地址:安义县新鹏泰肯德基

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江西南昌小蓝工业园招聘两名招工人员，负责下机结帐工作。

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