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工作内容： 1、开展小班制教学 2、完成课后学习反馈 3、负责学员续费相关工作 薪酬福利： 1、固定底薪+绩效奖金+课程提成+额外奖励 2、提供正规且系统的带薪培训 3、公司统一安排住宿（配备空调、洗衣机、热水器等，居住环境良好）； 4、入职即办理五险一金

AI英语学管教师是结合AI技术与传统教学管理，为学生提供个性化学习支持与服务的岗位，核心是通过AI工具优化学习过程、提升学习效果。 核心职责 1. AI工具应用与学习规划：借助AI学习平台（如智能测评系统、自适应学习软件）为学生进行英语水平诊断，生成个性化学习方案。 2. 学习过程监督与反馈：通过AI数据监控学生学习进度（如课程完成率、作业正确率），及时提醒未完成任务，结合AI分析结果为学生提供针对性指导（如薄弱环节强化建议）。 3. 学情分析与沟通：定期基于AI生成的学情报告，向学生及家长反馈学习效果，解释数据背后的问题（如听力正确率低的原因），并调整学习策略。 4. 学习支持与答疑：辅助解决学生在AI学习中遇到的操作或内容问题（如软件使用疑问、题目解析需求），必要时结合AI资源（如智能题库、听力材料）提供补充学习资料。 岗位要求 -语言能力：具备流利的英语听说读写能力，能准确理解和指导英语学习内容。 -AI工具技能：熟悉常见英语学习类AI产品（如智能教辅软件、AI口语测评工具）的操作与应用逻辑。 -沟通与服务意识：能清晰与学生、家长沟通学习情况，有耐心提供学习支持，关注学生学习体验。 -数据分析基础：能读懂AI生成的学情数据，提炼关键信息并转化为可执行的学习建议。

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今晚8点招临时工，20/小时，日结做产品过称装盒，【工作时间】：8点到凌晨12点【工作要求】：40岁以下，手脚麻利【薪资待遇】：20/小时，日结【联系电话】：【工作地址】：平湖海吉星白坭坑莆田路17号

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-29 线上教育项目需求，现面向社会招募线上题目讲解人员，工作灵活自由，无需坐班，可在家完成，平台题库丰富，每日完成奖励高，表现优异者可提供实习证明支持 【工作时间及内容】 1.可随时登录系统领取题目，当日录制完成并上传视频即可 2.平台提供标准答案文本，仅需按内容录制讲解视频 3.因合作单位要求不同，各岗位对应学科、具体规范及酬劳有所差异，详情如下 【招募科目】 全科类目，初高中政治、历史、地理除外 【工作要求】 1.持有任一学科相关教师资格证书者即可报名 【薪资待遇】 薪酬按月结算，计件支付，每题单价如下： 小学：4.8元-6元 初中：6.8元-7.5元 高中：8.8元-10元 多个项目同步进行，互不冲突，支持同时参与多项任务，收入潜力大，有意者欢迎咨询了解

职位描述 一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：月度平均收入在12000-18000元，表现优异者可达20000-25000元。每年至少享有1次调薪机会。 2、福利：暖冬关怀、水果茶歇、常备药品、带薪年假、节日礼遇、生日福利 二、健全的培训体系 1、校区与总部均配备完善的培训机制，为每位员工提供系统化成长支持。 2、培训内容涵盖：入职培训、进阶培训、精英培养、管理能力提升等专项课程。 三、岗位职责 1、针对学生情况开展“一对一”教学辅导，结合其学习进度与性格特征，制定个性化学习方案； 2、积极参与教研活动及月度考核，持续精进教学能力和授课质量； 3、协同学习顾问完成家校沟通，共同解决学生学业问题，提升家长满意度。 四、任职要求 1、本科及以上学历，具备教学经验者优先，师范类院校毕业者更佳； 2、形象良好，行为举止自然大方，普通话标准； 3、具备较强的沟通表达能力，工作主动积极，抗压性强，富有责任感； 4、本地居住者优先考虑。 五、多元的职业发展路径 公司设立专业与管理双通道晋升机制，满足不同能力特质与发展意愿的员工成长需求。部分员工入职3-5个月可晋升为学科负责人，5-8个月可成长为教学主管或研究员，6-12个月有机会晋升至教务经理或培训师岗位。 1、管理通道： 教师—学科负责人—教学主管—教学副校长—校长 2、专业通道： 普通教师—优秀教师—金牌教师

本岗位为专职教学岗，主要承担教学实施与教研任务，课时安排饱满，确保稳定授课，HR将在确认您的工作时间、薪资预期及工作内容后安排面试，面试共两轮：第一轮为人力资源线上沟通，第二轮为线下试讲。 岗位职责： 1、教学工作： 1）根据课程标准及教材要求，认真备课并开展高效课堂教学。 2）结合学生实际学习情况，制定针对性辅导方案，批阅作业与测验结果，定期分析教学成效并优化授课方式。 2、学生管理：关注学生课堂表现与情绪状态，及时应对学生问题与矛盾，引导学生养成良好学习习惯与行为规范，依据学生反馈灵活调整教学安排，并与家长保持有效沟通。 任职要求： 1、教育背景：本科及以上学历，师范类院校毕业生优先，专业方向包括但不限于汉语言文学、数学与应用数学、英语教育等相关学科。 2、资质证书：须持有对应学科教师资格证，普通话水平达到二甲（语文学科）或二乙（其他学科）及以上，英语学科教师需具备英语专业四级/八级、雅思7分或托福100分及以上成绩。 3、教学经验：具有一年以上教学经历，熟悉所授学科的教学内容与授课方法，了解小学至初中阶段的考试命题方向，有毕业班带教经验者优先考虑。 4、综合素质：热爱教育行业，具备责任心与耐心，拥有良好的沟通表达、团队协作及自主学习能力，能承受一定工作压力，性格亲和，擅长与学生建立良好互动关系。 薪资：按面试综合能力定薪（底薪+绩效+课时费），依法缴纳五险一金 工作时间： 下午1点至9点半，周末上午9点至下午6点。每周一、周二轮休（每月休息6天），视实际运营情况适度灵活调整。 每日安排1小时休息时段：17:30-18:30 发展路径：教学老师—教学主管—教学经理 教学老师—教研专员—教研主管

工作职责： 1.负责6-16岁学生原版英语（剑少ket/pet/FCE），日常备课、演课、授课并保证教学质量 2.做好班级课后跟进服务 3.与学生家长保持良好的沟通关系 4.有能力的可参与教研，有教研津贴 5.积极配合公司培训和会员活动 职位要求: 1.英语相关专业，本科及以上学历，研究生学历优先，有留学背景优先，雅思托福考试经验优先，专八或雅思7分以上。 2.发音标准，口语流利，有教学方法，善于调动孩子积极性 3.富有亲和力，爱心，责任心，喜欢孩子热爱教育事业 4.有相关教学经验，青少儿原版教材教学经验优先 5.授课6-16岁孩子为主，原版教材，pu，Readingexplorer，Think等 6.学习能力强，乐于接受新东西 7.热爱青少儿教育事业，希望长期共事、共同发展，具备良好的教师职业操守和服务意识，做事态度积极、抗压能力强。