
机械结构制图设计
1.2-2万元/月
机械工程师3-5年高中及以上团队管理经验整机设计经验非标设计经验机电设备经验重型机械经验有机械工程师经验
工作轻松,有责任心,机械设备画图,根据客户要求定制生产
机械设计研发工程师
5000-8000元/月
机械工程师1-3年大专及以上CADSolidWorks
1、大专及以上学历,具备1年以上相关工作经验
2、熟练掌握AutoCAD、Pro/E、Solidworks等设计工具,可独立承担非标自动化设备的机械结构设计、BOM编制及3D图纸绘制
3、精通机械传动原理,掌握常用标准件的选型计算方法,了解机加工与钣金零部件的设计规范及制造工艺
4、能针对实际技术问题提出清晰可行的解决方案,具备较强的沟通与协作能力
非标机械设计工程师
1.1-2万元/月
机械工程师1-3年本科及以上自动化机械经验AutoCAD仪器仪表经验非标设计经验SolidWorks重型机械经验有机械工程师经验
岗位职责:
1、参与项目初期方案设计,与客户对接并确认最终技术方案;
2、独立完成非标自动化设备及工装夹具的三维建模与二维图纸输出;
3、负责丝杆、导轨、电机、气缸等标准零部件的选型计算;
4、参与自动化项目方案设计、可行性分析、成本核算及机器人型号确定;
5、参与自动化系统的现场调试,编制相关工艺流程说明文件;
6、有冲压自动化领域工作经验者优先考虑;
7、完成机械结构设计及相关技术文档整理,参与设备整体联调工作;
岗位要求:
1、大专及以上学历,机械设计、机械自动化或相关专业;
2、具备3年以上非标自动化设计经验,能独立承担设计任务,有冲压自动化行业背景者优先;
3、掌握机器人集成应用,熟悉气动夹具选型及机械加工工艺流程;
4、熟练使用solidworks、AutoCAD等三维及二维设计工具;
5、具备独立制作BOM清单的能力;
6、思维活跃,沟通顺畅,具备良好的团队协作意识;
我们提供:
1、五险一金;
2、具有竞争力的薪酬待遇与健全的福利制度;
3、广阔的职业成长空间与系统化培训支持;
4、积极向上的工作环境与和谐的团队氛围;
机械设计
1.5-2万元/月
机械工程师3-5年本科及以上非标件机械设计
岗位职责:
1、深入理解展品的工作原理及设计要求,独立完成展项(产品)的机械结构设计与实施落地;
2、全面把控展项的设计制造成本与项目进度,协调对接电气、装配等相关技术人员;
3、全程跟进展品的制作过程,负责调试、优化整改以及售后维修支持;
4、负责展品所需物料的采购申请、外协加工进度跟踪及到货后的质量检验;
5、完成项目后进行图纸归档及相关技术总结工作。
任职资格:
1、本科及以上学历,具备3年以上机械设计相关经验,有非标自动化设备设计背景者优先;
2、熟练掌握CAD软件操作,能熟练运用至少一种三维设计软件,如solidworks等;
3、精通机械结构设计、传动系统设计及电机选型计算;
4、了解机械制造成本控制及加工工艺相关知识。
机械设计工程师
5000-10000元/月
机械工程师1年以下大专及以上机械工程专业设计建模熟悉电动/气动/传动设施自动化SolidWorks设计工程师
招聘机械工程师一名,需具备1年非标机械设计相关工作经验,
熟练掌握solidworks各项功能操作,具备标准件选型能力,
工作认真负责,具有较强的责任心。
机械类应届毕业生
3000-4000元/月
机械工程师经验不限大专及以上CATIAUGAutoCAD接受无机械工程师经验
岗位职责:
1.参与机械产品的方案设计、加工装配、调试运行及样机测试,保障项目按计划推进;
2.配合完成产品整机装配、功能调校与质量检验,确保各项性能指标符合标准;
3.学习并执行相关技术资料,提供必要的现场技术支持;
4.针对生产环节中出现的问题及时反馈,并协助制定改进措施;
5.协同团队完成其他关联性工作,助力提升整体作业效率。
任职要求:
1.应届毕业生,机械工程、机电一体化或相近专业背景;
2.具备良好的沟通能力与团队协作意识;
3.掌握常用机械设计软件操作,有实际项目实践经历者优先考虑;
4.学习主动性高,能迅速适应新技术与新任务;
5.对制造行业有兴趣和基本认知,可适应较高强度的工作节奏。
船舶建造师
8000-13000元/月
机械工程师5-10年学历不限
工作职责:
1、服从模块经理及工段长的工作安排,具体负责制定制造区域月、周生产作业计划,检查、监督生产计划的落实和完成情况;
2、根据中心下达的总体计划总体生产需求,统筹安排人员、生产设施和工具设备,做到均衡生产;
3、负责生产计划编制、检查、反馈,做好和其他区域生产协调及联系工作;
4、负责所管辖区域内的生产、安全、质量、现场管理等工作。
工作要求:
1、大专科及以上学历,船舶工程相关专业;
2、船舶生产管理工作经验5年及以上;
薪资待遇:
1、六险一金、年终奖、享有各项福利补贴等;
2、公司提供员工宿舍、食堂、班车接送;
3、健康体检、康乐活动等。
冲压工!21元/小时!喷粉工22元/小时!不体检!包吃包住!
6000-7000元/月
冲压工包住包吃6-10人月结
黄圃电器厂
[薪资待遇]:冲压21元/小时,喷粉22元/小时。夜班补贴10元/晚。
[工作期限]:30天-长期
[招聘要求]:男女不限18-50岁,免体检。
[工作内容]:生产家用电器岗位冲压,喷粉。
[工作时间]:两班倒7:30-19:00
[伙食住宿]: 包吃包住,早餐,午餐,晚餐,宵夜, 宿舍4-6人间。空调,热水器齐全,水电费用平摊!
[综合薪资]: 6500-7000元
[工作地址]:中山黄圃
江苏苏州朋友小厂全天带人看车间长白班,长白班,全天接人看车间补工1名长白班,长白班,包装部
6500-8500元/月
品检工社保3-5人月结
朋友小厂
全天带人看车间
长白班,长白班,
全天接人看车间
补工1名
长白班,长白班,
包装部,检验,
摆放产品,
看外观,轻松自由,
厂里提供免
费工作餐
最自由管理人性化长期稳定
小厂招3名普工
摆产品CNC双面磨
机加工数
控车床工人2名18-45岁
上班时间早8
点30分至晚
8.30吃
饭1小时,
晚餐30分
吃30分算加班
10.5小时白
班210/天夜
班十饭补
240/天
转正后白班
220/天夜班
加饭补250天
全勤奖十绩
效奖十优秀
员工奖
十高温补贴
等等等
综合薪资6500-8500元
2、普工,操作工,
CNC,18-42
工作长期稳
定,综合薪资
6500-8500 元
3、品质
(长白班)18~35岁
会基本的工作
检验,外观,包装,
综合薪资
6500~8500元
工资厂里每
月10号准时
厂里发放
必须要交社保
工作长期稳定
东桥、黄埭、 骑车8分钟
王姐
外资企业招男女普工
7000-9000元/月
汽车厂普工包吃包住3-5人月结
外资企业,靖江招普工,要求年龄36岁内,是生产汽车线束,工作环境好,常日班,包吃住,26元一小时,月工资7000-8000.公司订单稳定,工资每月6号发放,,
无锡宜兴市官林镇招聘不锈钢氩弧焊工,有附近的朋友联系!
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氩弧焊工不锈钢安装1-4天1-2人完工结算包工技术好二把刀勿扰吃苦耐劳专业师傅焊工证
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保姆月结
楚州上河
招白班保姆
要眼里有活
干净利落
性格温和
给两老人做饭+做家务
上午9:00-下午5:30
工资3500
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无锡江阴市本厂服装裁片绣,招夜班临时绣花工2名,会毛巾绣等特种绣优先,请联系,地址江阴长泾
服装纺织人员1-2人
本厂服装裁片绣,招夜班临时绣花工2名,会毛巾绣等特种绣优先,请联系,地址江阴长泾
爆破工程师
高级A全职,1
年薪35万+能力越高薪资越高
买五险
能做相应级别的爆破设计、评估和监理熟悉招投标
54岁以下
一级矿业
2-2.2万元/月
爆破工程师大专及以上
爆破工程师全职1名,薪资税前:1.5w,交五险,包吃住,夏季有高温补贴,做项目负责人有1000元/月补贴,年龄要求50岁以下,抽水蓄能电站项目(露天隧洞)
一级矿业一名,毕业证必须是相关专业吃住全在矿山,要能立马到岗
爆破中级技术员
1.6-1.8万元/月
爆破工程师经验不限本科及以上
全职中级爆破工程师到手16000左右,加班有加班费另外算,项目是隧道油库,要求能马上到岗的
爆破中级技术员
1.5-1.6万元/月
爆破工程师1-3年本科及以上
新疆和田招聘爆破中级技术员薪资15000/月,要求能做爆破设计资料主要会做升级业绩资料,大部分是在办公室工作,有升级业绩补贴,买五险,包食宿,,年龄55以内
埋弧焊工工厂焊工库管氩弧焊
岗位名称:1.四米立车工;2.压力容器氩弧焊焊工;3.仓库管理员(封头行业);4.压机压封头熟练工;5.镜面抛封头熟练工;6.卷板机熟练工;7.厂长/副厂长(有封头行业经验);8.割边熟练工。
岗位要求:1.四米立车工:无具体岗位要求。2.压力容器氩弧焊焊工:能吃苦耐劳,有责任心,会拍片焊,自动等离子焊,埋弧焊者优先。3.仓库管理员(封头行业):有封头行业管理经验,大厂工作经验者优先。
薪资待遇:1.四米立车工:月工资12500元。2.压力容器氩弧焊焊工:月工资10000至13500元。3.仓库管理员:月工资7000元至9000元,可面议。4.压机压封头熟练工:月工资7500至10000元。5.镜面抛封头熟练工:月工资11000至12000元,计件工资可达14000元左右。6.卷板机熟练工:月工资12000元。7.厂长/副厂长(有封头行业经验):工资面议。8.割边熟练工:月工资8000至9500元,技术经验熟练者可承包制,去年工资约12500元左右。注意事项:所有岗位工资每月月底发放,交五险(泰州兴化)。
工厂焊工包住包吃6-10人日结
400/左右天,来10个焊工(生熟手不限)管吃住,18-45岁,身体健康,十指健全,没有纹身和大面积伤疤!
高级机械设计工程师
7000-12000元/月
机械工程师5-10年本科及以上自动化钢结构精密仪器图纸设计安装与试运行技术改造与
钣金结构设计,机械结构开发。
铆工
1.图纸识别与解读能力
2.尺寸概念与精度把控能力
3.焊接与铆接实操能力
-优先录用3年及以上高精度产品铆焊经验者(如精密机械、仪器设备、特种结构件等行业)
-有按图纸进行复杂构件拼装、多零件协同铆焊经验者优先,需熟悉“先定位-再校验尺寸-后固定焊接”的精度控制流程。
-熟练使用常规测量工具(卷尺、直角尺、水平仪)及精密测量工具(数显卡尺、千分尺),能正确校准工具精度,避免因工具误差导致尺寸误判。
压力容器研发工程师
1-1.5万元/月
机械工程师3-5年本科及以上图纸设计
岗位职责:
1、承担离子交换树脂罐的设计相关任务;
2、编制公司压力容器产品的设计、制造及检验计划;
3、参与质量标准与产品质量计划中关键控制点的过程检验工作;
4、保障压力容器设计与制造质量保证体系的稳定运行;
任职条件:
1、本科及以上学历,熟悉压力容器设计相关的法规与法律要求;
2、掌握压力容器领域相关标准规范,了解ASME等行业技术标准;
3、熟练操作Office办公软件,能够运用CAXA或CAD等绘图工具;
4、有离子交换过滤器相关工作经验者优先考虑;
激光操作工加班补贴夜班补贴
岗位名称:组装装配工;激光焊工;打磨工。
岗位要求:1.年龄在1840岁之间;2.需要配合加班;3.上班时间固定为长白班或夜班,工作时间为88。
薪资待遇:1.组装装配工:210元/天;2.激光焊工:白班350元/天,夜班380元/天;3.打磨工:白班230元/天,夜班250元/天;4.每周五可预支工资,每月20号发放上个月工资;5.,;6.。
CNC操作工
岗位名称:数控车床操作工;龙门操作工。
岗位要求:1.负责数控车床和龙门加工中心操作、维护与日常保养;2.能看懂图纸及相关工艺技术文件,按图纸要求操作并确保产品质量;3.协助分析、处理和解决质量问题,提出改进方案。
薪资待遇:工资范围10K~18K。
机械设备技术工程师
1-1.5万元/月
机械工程师3-5年本科及以上UGKeyshot自动化机械经验AutoCAD仪器仪表经验整机设计经验SolidWorks机电设备经验机器人经验有机械工程师经验Pro/E
一、工作内容:
1、订单跟踪:配合生产部门跟进产品制作进度,提供必要的技术协助;
2、方案设计:依据客户需求,合理选型并制定匹配的设备配置方案;
3、销售支持:根据销售团队反馈的客户信息,编制详细的技术解决方案;
4、现场支持:针对复杂技术需求,需协同销售前往客户现场进行技术交流;
5、采购支持:对于设备所需的特殊零部件,需与供应商对接并确认技术可行性;
二、任职条件:
1、本科及以上学历;专业符合以下任一方向即可:
①、能源与动力工程(含原热能工程、热力发动机、制冷及低温工程)、热能工程、暖通、工程热物理、电力锅炉与热能转换等相关领域;
②、焊接技术与工程、材料成型及控制工程、材料科学与工程、金属材料工程;
③、机械设计制造及其自动化、电气工程及其自动化、机电一体化、电气自动化等相关专业;
2、熟练操作常用办公软件:Word、Excel、PowerPoint;
3、熟练运用CAD绘图、SolidWorks三维建模、eplan电气设计工具;
4、具备PLC及人机界面应用基础;
5、具有3年以上电气或机械设备研发、设计与调试工作经验;
6、具备良好的职业素养,工作中需跨部门协作,要求具备较强的团队合作意识;
三、薪酬福利:
1、综合薪资:10000元—15000元,由月基本工资与绩效工资构成;
2、提供系统化培训,为员工规划个性化发展路径;
3、作息时间:早8:00-晚17:00;
4、职位福利:绩效奖金、全勤奖励、节日福利、定期体检、五险一金、包吃、带薪年假、交通补贴;
四、了解欧能:
1、考勤制度:实行大小周轮休,大周双休、小周单休,兼顾工作与生活节奏;
2、培训机制:重视员工成长,设有完善的内部培训体系,并支持外部学习提升;
3、配备行业资深技术工程师,提供细致指导、技术沟通与实操培训;
4、晋升通道:为有激情、有抱负的员工提供广阔的发展平台;
5、团队活动:定期组织多样化的员工活动,团队年轻化,氛围积极融洽;
6、公司正大力推动智能型、高精度机械设备的技术创新,欢迎有事业追求者加入共创价值;
7、员工活动:定期开展丰富多样的团建活动,团队充满活力,协作氛围良好;
8、公司提供住宿安排及工作餐。
机械设计工程师
1.2-2万元/月
机械工程师5-10年大专及以上非标设计经验有机械工程师经验
1.参与非标自动化设备开发的方案评估与制定;
2.对接客户开展方案评审,独立主导项目全过程进度管理;
3.承担项目机械结构设计工作,完成图纸及相关技术文件的编制、整理、移交与归档;
4.解决项目各阶段出现的机械技术问题,并能快速提供切实可行的应对措施;
5.负责指导组内实习生提升专业技能,同时对装配与调试人员进行技术培训与实操带教;
栏目概述
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