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要求： 1：有C2或以上驾照，会开车。 2：能吃苦，勇于挑战。 3：年龄在18岁一55周岁。 待遇： 1：工资：底薪3000元加提成（C-），4000元加提成（B-），5000元加提成（A-）。 2：有业务办公场所，不包吃住。 3：有五险，节假日休。

工作内容卖蛋糕，多劳多得工资日结

------朴朴总部直聘-------- 【福利待遇】 1、工资（高底薪+高提成），工资构成为底薪+岗位绩效，多项福利：拉新激励+拉新提成，能者多得，综合月薪7000-20000）上不封顶。 2、各类补贴：节日福利、免费工服、免费配电动车。 3、月休6天、排班休息、团队作战、线下推广也不会有孤独感。 4、晋升渠道公开透明：专员-见习组长-组长-主管-经理-区总。 5、提供前期带薪培训，公司培训机制完善，有共享知识资源库。 【岗位要求】 1、中专/高中学历及以上； 2、诚信正直，充满激情；具备较强的事业心、执行力和抗压能力； 3、性格开朗，具备良好的理解能力、表达能力和学习能力。 4、对服务行业充满热情，有良好的客户服务意识。 5、没有经验也不慌，专业领队带学 【岗位内容】 1、负责在各大居民社区，商务楼等目标用户群体较集中地区推广公司APP产品（朴朴超市），并转换成有效客户； 2、负责门店所在区域内的小区及写字楼驻地推广； 3、二次地推，解决新老用户的疑难问题； 4、熟悉相关产品的市场推广渠道，精通推广的具体操作流程； 5、负责线下门店引流及新渠道的开发和执行； PS：BD推广有物料进行辅助推广，推广难度不高，能坚持下来，认真对待，努力工作月入过万并不困难，期待您的加入~

三明全区域地推专员 急招！ 家门口上班 收入上不封顶 工作内容 乡镇/社区/商超跑市场 推广口腔项目 收集意向客户 引导到店咨询 任职要求 18-55岁 开朗能吃苦 沟通能力强 执行力好 有地推/销售经验优先 无经验可免费带教 薪资待遇 无责底薪+提成+全勤奖+成交奖 医社保齐全 综合 3000-12000 上不封顶 福利 月休4天+法定节假日+专业培训+晋升空间 工作地点：应聘区域内就近分配 咨询热线 （龚女士 微信同号）

岗位职责： 负责区域光伏市场的开发与拓展，推进各乡镇及村落的光伏发电项目资源落地，充分利用农村闲置屋顶资源建设光伏电站，与房屋业主沟通协商并推动光伏设备安装事宜。 主要对接农户，洽谈屋顶租赁及相关合作事项。 任职要求： 1. 不限学历与经验，具备学习意愿即可 2. 年龄不限，有销售背景者优先考虑，能适应弹性工作安排，具备良好沟通能力，热爱新能源领域，可选择全职或兼职模式，提成丰厚，结算迅速 3. 公司重视团队协作氛围，无需担心内向，资深员工将协助新人快速融入团队 岗位福利： 1. 工作环境舒适，定期提供下午茶点 2. 团队成员富有梦想、坚韧不拔、勇于挑战 3. 晋升机制不受年龄限制， solely依据个人能力与进取心 4. 工作时间灵活自主 5. 倡导“以老带新”、“协同作战”的团队合作理念 工资结构： 1. 年综合收入视个人能力而定 2. 有责任底薪加提成模式，多劳多得，上不封顶 3. 支持专职或兼职参与

薪资10000+，上不封顶，多劳多得，收入无上限！ 任职要求 1. 男女不限、学历不限，门槛宽松，经验优先； 2. 拥有淘宝、美团、饿了么等本地生活线下实体店地推实战经验者优先录用； 3. 具备1年及以上实体门店地推工作经验，熟悉线下拓客、商户洽谈流程； 4. 自带成功地推成交案例，沟通表达能力强，执行力足，抗压能力佳。 薪资待遇 综合薪资：底薪+高额绩效，保底10000元/月，业绩提成上不封顶； 多劳多得，收益和能力直接挂钩，认真干高薪稳拿，努力干收入翻倍。 工作内容 负责线下实体门店走访推广、商户对接洽谈、业务拓展落地，完成团队推广指标。 应聘方式 有意向可直接私信联系，快速面试、即刻上岗，名额有限，招满即止！

核心优势： 1.业务范围广，固定区域负责，老客户资源分配。 2.工资提成高，多劳多得，上不封顶。 3.客户资源稳定，都是半年或一年的订单。 4.晋升空间大，全部为直营店，包容性大，管理范围，各门店组长、站长、区域经理、总监全都是一线岗位晋升，不论资排辈，发展空间大。 5.广纳人才：公司每个月新开3-5家门店，为平凡的奋斗者提供广大的就业平台和晋升机会，只要肯干，肯坚持，这里就是你的创业大舞台。 一、【薪资待遇】 新人首月收入7k-9k！工资属实，上不封顶 工资构成：续单35-45%+新单35-45%+奖金100起+配送费1/瓶 二、【工作内容】 1.与同事一起摆台推广，发宣传单等。 2.服务好自己区域内的客户跟进后期续订工作。 3.周一至周六负责给固定区域内的客户送奶事宜。 （注：前期有师傅一对一带） 三、【上班时间】 下午两点到晚上九点，弹性工作制，上下班不打卡，固定周日休，法定节假日公司有放假。 四、【福利】 公司有提供住宿，住宿条件好，三室一厅，1、2人间不等，具体看站点安排，居家生活，干净有空调、无线网络，环境很好。 另外：公司提供食材及做饭工具，大家搭伙开饭，站点每周会聚餐，气氛很好，生日也会聚餐切蛋糕，而且还给买！ 五、【任职要求】 男女不限，25岁至45岁，会骑电瓶车（自备交通工具）！

市政道路室外施工，工作内容：路沿石安装 透水砖铺贴 倒水泥 调井盖 砌井 管道安装。

招聘产品试验储备岗位。薪资面议。联系人林先生。招聘企业为厦门宏发电力电器有限公司。

诚益光学（厦门）有限公司招聘喷漆熟练工。薪资面议。联系人纪*。

招厦门客房服务员，房间简单好做，电话

空调安装移机维修清洗布管布线吃苦耐劳，勤奋好学

招聘中医（针灸）门诊保姐钟点工阿姨要求：识字，会使用洗衣机，老保洁，身体健康的，时间:下午18:30~22点工资:2200元（周二~周日）地址：宝山靠近丰翔路[庆祝]15号线丰翔路【联系电话】：孔老师（）

招聘：杭州临安保康推拿招推拿师傅一名，基础提成：推拿40，刮痧30，精油刮痧45，精油开背70，套餐累计，点钟加五块，达到30个点钟所有钟提成加1块，50个加2块，另有推卡提成，淡季月工资五千至六千，旺季六千至八千，保底详谈，视力要半盲以上，能独立刮痧拔罐，技术过硬，沟通能力强联系电话（）

贵港市十月馨优生优育优教中心公司福利：环境好,交通方便,氛围好,高提成,免费培训,五险,话补,绩效奖金,团建工作地址：广西自治区贵港市港北区迎宾大道989号众泰御珑湾2幢1层2-108号岗位:小儿推拿师（五险+法定节假日+高提成）薪资：2000-4000元/月人事电话：

小儿推拿师/学徒 · 薪资：试用期 4500 元，转正 5000-8000 元 · 社保：试用期3个月， · 经验：小白亦可，提供带教 · 休息：每周休息1天，周一至周五调休 · 联系人：杨小姐 · 电话： · 地址：里水洲村沙田中心

大家好，安徽宿州埇桥区点明推拿锤正复位招工、招生，提成30元50分钟，管吃住，视力无要求，性别无要求，但有两条，遵纪守法，年龄50以下，零基础学会后待遇同上。有意者联系闵波，手机、：。

日结小时工预约报名工作内容:整理马路上电瓶车乱停乱放等上班时间:11点开始上班到4点左右薪资:23/小时，（会推车、骑车等）联系方式:（鸽子勿扰）

底薪4k无责，3k绩效看你的数据，KPI拿。

殿前现在要临时工半天100元联系电话杨

新手小白均可 有专业老师一对一带 在家办公 一部手机就可以做 工作时长：兼职时长自选 工作地点：在家 宿舍都可以 薪资待遇：兼职：平均一天 100-300

岗位职责： 1.负责公司产品在目标区域的市场推广与地推活动执行，提升品牌知名度和用户覆盖率 2.策划并组织实施线下推广活动，精准获取潜在客户资源，完成既定推广目标 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争动态，及时向上级汇报市场情况 4.维护与合作渠道、社区、商户等外部资源的良好关系，拓展推广合作机会 5.根据公司策略开展用户转化工作，推动注册、激活、留存等关键指标增长 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有市场推广、地推或销售类工作经验者优先考虑 3.性格积极主动，具备较强的执行力和抗压能力，能适应户外工作环境 4.具备基本的市场敏感度，能够快速学习产品知识并准确传递给目标人群 5.服从工作安排，有团队协作精神，能配合完成阶段性推广任务

一、岗位职责 全网平台运营：负责公司官网、微信公众号、知乎、行业论坛等自媒体平台的内容策划、编辑发布与日常运营，提升品牌曝光度与用户粘性。 推广渠道执行：熟练运用百度竞价（SEM）、信息流广告、SEO优化等手段，制定并执行网络推广计划，精准获取潜在客户线索。 内容创意策划：结合公司产品与行业热点，撰写有吸引力的软文、产品介绍、案例分享等营销内容，提升用户互动与转化。 数据监测分析：定期跟踪推广效果，监测关键数据指标（如流量、转化率、ROI等），并根据数据分析结果及时调整优化推广策略。 线上活动支持：配合市场部策划并执行线上营销活动（如直播、线上研讨会等），扩大品牌影响力。 二、任职要求 学历专业：市场营销、新闻传播、广告学、电子商务或相关专业大专及以上学历。 经验背景：1年以上网络推广、数字营销或新媒体运营相关工作经验，有B2B工业品、智能制造或科技类企业推广技能硬实力： * 熟悉主流网络推广渠道和工具，对SEO/GEO有一定了解。 * 具备优秀的文字功底和内容创作能力，能独立完成文案撰写。 * 熟练使用办公软件，对图片处理（如PS基础）或视频剪辑软件（如剪映、Premiere）有基本了解者更佳。 * 数据敏感度：对数据有一定敏感度，有较强的逻辑分析能力。 三、职业素养 * 敏锐的网感：对互联网热点和新兴媒体平台保持高度敏感，善于捕捉和利用热点进行营销。 * 创新与创意：思维活跃，富有创意，敢于尝试新的推广方式和内容形式。 * 结果导向：目标感强，对推广效果负责，具备良好的执行力和抗压能力。 * 学习与协作：具备强烈的学习意愿，能快速适应变化；具备良好的团队合作精神。 四、职业发展 * 专业深耕：从推广执行起步，在实战中深入学习B2B工业品营销逻辑，成长为精通多渠道运营的推广专家。 * 广阔视野：置身于高新技术行业，接触前沿的智能制造技术与市场，拓展行业视野。 * 成长赋能：公司提供相关技能培训与学习资源，鼓励并支持员工不断提升专业能力。 五、薪资福利 * 绩效激励：完善的绩效考核体系，表现优异者可获得丰厚的绩效奖金。 * 基础保障：依法缴纳五险，国家法定节假日及节日福利。 * 工作氛围：年轻、开放、包容的团队氛围，扁平化管理，让你的创意自由飞翔。

明天八点，杏林贴保膜240一天，要天贴的。不要打酱油的现金。

【急招！高提成】厦门城市经理，商圈拓展专员（本地生活赛道） 工作地点：厦门 薪资范围：8K-15K（底薪+高额提成，上不封顶） 工作经验：1-3年 学历要求：大专及以上（优秀者可放宽至高中） 一、岗位亮点（先看甜头，再谈工作） 收入无上限：底薪+绩效+项目提成，多劳多得，优秀者月入轻松破2万 资源可变现：你的本地商户/渠道资源，在这里能直接转化为高收入 自主决策权：独立负责厦门区域业务，从策略到落地全由你主导，拒绝层层审批 成长快车道：完善的培训体系+清晰的晋升路径，从城市经理到区域总监的成长路径清晰可见 福利超实在：五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建，不画饼，只兑现 二、岗位职责（你要做的事） 1. 业绩攻坚：负责厦门区域用户拉新、商户拓展与渠道开发，带领团队完成区域业绩目标 2. 策略落地：制定本地拉新获客策略，通过地推、异业合作、社群、线下活动等高效方式获取精准用户 3. 资源深耕：开拓并维护本地合作渠道、商家资源与流量点位，持续提升区域覆盖与转化效率 4. 执行优化：落地总部运营政策与拉新活动，跟踪每日数据并复盘优化打法，不断提升拉新效率与质量 5. 团队管理：负责本地团队的带教、日常管理与工作推进，保障团队稳定，助力目标达成 三、任职要求（我们希望你是这样的人） 1. 1年以上地推、拉新、商户拓展、城市运营或销售相关经验，有本地生活/新零售/社区团购资源者优先 2. 熟悉厦门本地市场，了解互联网平台拉新模式，具备独立开拓渠道、策划小型线下活动的能力 3. 目标感极强，具备优秀的沟通谈判能力、抗压能力与执行力，能快速适应变化并解决问题 4. 思维活跃，对市场热点敏感，具备良好的团队协作与管理能力 5. 大专及以上学历，市场营销、广告、新媒体等相关专业优先；高中/中专学历若有丰富销售经验，可破格面谈 四、薪酬与福利 - 薪资结构：底薪6K-8K + 绩效奖金 + 项目提成，综合月薪8K-20K，上不封顶 - 基础福利：五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利 - 额外关怀：定期团建、下午茶、专业技能培训、内部晋升通道 - 工作氛围：扁平化管理，年轻有活力的团队，拒绝内耗，只看结果与成长 五、为什么选择我们？ 我们是本地生活赛道高速成长的创业团队，业务覆盖厦门核心区域，正处于快速扩张期。在这里，你不仅能拿到有竞争力的收入，更能参与从0到1的业务搭建，积累宝贵的城市运营与团队管理经验，为未来的职业发展打下坚实基础。 如果你渴望高收入、想把本地资源变现、期待在快速成长的平台上实现自我价值，欢迎联系我们！

岗位职责： 1、主要负责带货类视频的剪辑及投放工作； 2、依据数据表现优化视频内容，提升曝光效果； 3、结合用户行为数据分析，制定精准运营策略，增强用户活跃度； 4、按时完成上级交办的其他相关任务。 任职要求： 对抖音短视频有浓厚兴趣，熟练使用剪映进行剪辑；具备AD投放经验者优先； 具备较强的责任心，逻辑思维清晰； 工作细致有耐心，具备良好的稳定性。 公司福利：五险、带薪年假、不定时下午茶、生日礼品等。 公司地址：软件园三期B区15栋17层

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