岗位职责： 1. 负责冶金矿山工程中仪表与自动化系统的设计工作，涵盖可行性研究方案、初步设计、施工图绘制及程序编写等环节； 2. 参与工程项目现场的技术沟通、施工指导以及系统调试等相关工作； 3. 承担设计过程中内外部协调任务，开展技术交流，保障项目后期服务的完整性与有效性。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电气自动化或相关专业背景； 2. 熟练掌握西门子博图编程软件、WinCC、组态王等工具，具备实际编程与调试经验； 3. 熟悉施工图设计流程，了解电气控制柜设计、电气元器件选型及仪表选型规范； 4. 具备较强的责任意识，良好的团队合作精神，作风严谨踏实，能够承受工作压力； 5. 可适应出差安排； 6. 具有良好的服务意识。

【岗位职责】 1. 负责公司生产车间自动化设备（弯管机、焊接机、组装线等）的安装、调试、维护与升级改造。 2. 负责自动化设备的故障排查与维修，保障设备正常运行，降低设备故障率。 3. 负责自动化设备的程序优化、参数调试，提升设备生产效率与产品加工精度。 4. 负责编制自动化设备的操作指导书、维护保养规范，对操作人员进行培训。 5. 参与新产线、新设备的选型、导入与验收工作，配合完成产线自动化升级项目。 6. 完成上级领导交办的其他自动化相关工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，自动化、机电一体化、机械设计相关专业。 2. 年龄25-45周岁，身体健康，具备3年及以上自动化设备调试、维护相关工作经验。 3. 熟悉PLC编程（西门子、三菱等主流系统）、伺服电机、气动系统的调试与维护，有汽车零部件行业自动化项目经验者优先。 4. 具备良好的问题解决能力、动手能力与学习能力，能独立完成设备故障排查与改造。 5. 标准白班工作制，能配合设备应急维修需求进行临时性加班。 【工作地点】 山东省烟台市龙口市海岱工业园龙水路西市场路北 【薪资待遇】 综合月薪5000-15000元

职位描述：主要负责自动化设备及系统项目的方案设计、项目评估与测试。 【岗位职责】 1. 自动化设备调试。 2. 参与项目可行性分析，并为客户提供解决方案。 3. 参与设备的选型。 4. 与公司其它团队合作，完成主管交办的其他工作任务。 【福利待遇】 1. 入职前两周有专业技术培训。 2. 公司提供五险一金。 3. 享有通讯补贴、每日餐补及出差津贴。 4. 每年定期体检。 5. 年终奖及绩效奖金平均为工资的2-5倍。 【岗位要求】 1. 专科以上学历，计算机、机电一体化、电气自动化、电子类等相关专业。

岗位职责: 1.负责自动化控制系统方案的规划与现场调试 2.保障系统运行的稳定性与执行效率 3.协同工艺、机械、电气等专业团队推进真空玻璃设备的技术开发与结构设计 4.承担设备自动化程序开发（含逻辑控制及人机交互界面）、电控柜布局设计、控制器与电气元件选型，以及整机调试工作 任职要求: 1.本科及以上学历，理工类专业背景 2.具备3至5年自动化系统设计与现场调试经验 3.有机械制造领域工作经验者优先考虑 4.熟悉机械传动、液压与气动技术者优先 5.具备良好的跨部门沟通能力与团队合作意识 6.具有较强的自主驱动力、学习能力及项目管理思维 7.身体健康，能适应短期或长期出差安排 8.特别优秀者可放宽年龄与学历要求

【岗位职责】 1. 要求接触过西门子PLC的编程，熟练博图编程； 2. 熟练工控组态软件编程； 3. 熟悉电机的低压开关柜原理图纸，熟练CAD画图； 4. 从事工业自动化相关工作两年以上； 5. 能适应短期出差安装调试； 6. 薪资面议； 【福利待遇】 五险一金、包住、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、定期体检、节日福利

公司主要制作非标自动化设备，现招聘一名工程师，主要负责设备安装调试及配盘工作，如会PLC编程优先考虑 工作时间:早八点晚五点半中午休息一个小时，上六休一，节假日休息，有工作餐，交社保

1. 本科及以上学历，自动化工程相关专业，优先考虑211及以上院校应届毕业生； 2. 具备扎实的专业理论基础和专业知识，熟练掌握CAD等常用设计软件； 3. 具有较强的计算机应用水平； 4. 学习能力突出，适应力强，踏实肯干，积极主动，态度认真，作风严谨，责任心强，具备良好的沟通能力和创新思维，团队协作意识佳； 5. 有设计院工作经验者优先。

市场部前期非标自动化方案工程师招聘要求 一、岗位名称 市场部前期非标自动化方案工程师 二、核心岗位职责 深入理解汽车制造领域工业自动化相关业务，包括汽车底盘、座椅、内饰、等多领域，以及自动装配、拧紧、冲压、压装等工艺，基于客户需求提供专业的前期技术方案规划与设计。负责项目前期技术交流、方案演示与答疑，根据客户提供的技术要求，结合公司产品（如自动化装配设备、柔性冲孔设备、焊接设备等）与技术优势，编制贴合客户需求的方案建议书、技术方案文档。 三、任职资格要求 （一）英文交流 可以与客户无障碍英文交流。英语听说读写能力良好，能应对国际客户技术交流、方案文档读写等工作者优先（公司业务覆盖印度、瑞士、南非等多个国家）。 （二）工作经验 5年以上非标行业经验，熟悉汽车制造领域自动化设备（如自动装配线、焊接设备、冲压设备、检测设备等）的工作原理、熟悉非标行业电气及机械方面构成，对成本有评估能力。具备独立完成自动化项目前期方案编制、技术交流的实战经验。 （三）专业技能 精通工业自动化相关技术，包括机械结构设计、电气控制原理、了解机器人应用技术（如 安川、FANUC 等品牌机器人）。 方案汇报PPT、成本估算表、技术投标书等核心文档，清晰呈现方案亮点与技术优势，支撑销售端商务谈判与项目投标工作。​ 熟练使用 至少一种3维制图软件（SolidWorks、UG、卡提亚） 等机械设计软件，以及 Office 办公软件（Word、Excel、PPT），能够高效编制技术方案文档、方案演示 PPT。 熟悉自动装配、拧紧、冲压、压装、焊接、EOL 检测等工艺，能够结合工艺特点设计合理的技术方案。 具备较强的技术分析与问题解决能力，能快速响应客户技术需求，提供专业的解决方案。 （四）综合素质 具备良好的市场敏感度与客户导向思维，能从客户角度思考问题，用技术能力解决客户需求。 拥有优秀的沟通表达能力、逻辑思维能力，能高效完成客户对接、技术交流与方案演示工作。确保前期方案的可行性与落地性，为项目后续推进奠定基础。 具备较强的团队协作精神，能与技术、项目、电气等多部门高效配合，推进工作开展。 工作积极主动、责任心强，能承受一定的工作压力，能接受加班，适应短期出差（对接国内各区域客户到客户现场评估及项目调研需求）。 四、薪资待遇 面议 五、工作地点 山东省 烟台市 福山区 同兴路102号 朗越机械

【岗位要求】 1. 本科及以上学历，自动化工程相关专业，211以上高校应届生优先考虑； 2. 有扎实的理论知识和专业基础知识，会使用CAD等相关软件； 3. 计算机应用能力较强； 4. 学习能力强，适应能力好，吃苦耐劳，积极主动，态度端正，认真细致，敬业爱岗，有较强的沟通能力及较好的创新能力，团队意识强，协作性好； 5. 有设计院工作经历者优先考虑。

莱州招聘夜班兼职司机。

烟台万华检修项目需要多个班组人员，具体岗位及薪资如下：管工薪资为550元，焊工薪资为600元（需持有双证，且能通过白钢和碳钢的焊接测试），普工薪资为260元。人员完工后账目结清。有意者可报名。

芝罘区冰轮路招聘信号工，要求持有相关证件，负责指挥汽车吊作业，工作不繁忙。

莱阳泡沫厂招聘A2司机。 薪资待遇：月薪7500元，额外有出车补助，管饭或餐补。 任职要求：持有有效A2驾驶证，证件齐全；安全驾驶，无重大事故记录，服从调度安排；踏实稳定，能长期干者优先。 有意向的师傅可电话联系。

福山区招聘A2司机多名，线路为烟台至重庆至成都。要求年龄不超过48岁，有开过快递车经验者优先，需服从公司安排，能吃苦耐劳，并自带体检报告。

经验要求 熟悉非标自动化设备结构，有自动化组装机、检测机、流水线、治具设备现场调试、出差售后经验优先。 技能要求 能看懂机械装配图纸、气路图纸、基本电气图纸； 熟悉设备机械结构、传动结构、气缸、伺服、模组、传感器等配件原理； 熟悉设备整机调试、精度校正、对位调校、跑料测试； 能独立排查机械卡滞、走位不准、感应异常、设备异响等常见故障； 懂基本电路、气路排查，能独立完成设备现场整改调试。

该职位在成都，报道地和工作地点在成都，介意勿投！！！ 薪资:实习期7k-8k，转正:底薪+加班+全勤+绩效补贴+技术岗津贴，月综合8k-1.2k 工作时间:实习做六休一，转正后白班可以上五休二法定节假日放假 岗位:自动化设备维修/维护，设备调试， 学徒岗位职责: 1.协助工程师做自动化设备(PLC编程，变频器，同服，接触屏，传感器)的巡检，维护，故障排查与维修 2.学习设备安装，接线，调试，保养，做好维修记录 3.配合产线处理设备异常，保障生产稳定 4.服从安排，完成师傅交代的其他技术工作晋升方向:技术员-助工-工程师-高级工程师，技术含量越好，涨薪更高，后期可转接项目，研发方向 备注: 1.接受零基础零经验学徒，能适应倒班，愿意学习 2.接受出差实习，出差无任何费用，企业安排

该职位在成都，报道地和工作地点在成都，介意勿投！！！ 薪资:实习期7k-8k，转正:底薪+加班+全勤+绩效补贴+技术岗津贴，月综合8k-1.2k 工作时间:实习做六休一，转正后白班可以上五休二法定节假日放假 岗位:自动化设备维修/维护，设备调试， 学徒岗位职责: 1.协助工程师做自动化设备(PLC编程，变频器，同服，接触屏，传感器)的巡检，维护，故障排查与维修 2.学习设备安装，接线，调试，保养，做好维修记录 3.配合产线处理设备异常，保障生产稳定 4.服从安排，完成师傅交代的其他技术工作晋升方向:技术员-助工-工程师-高级工程师，技术含量越好，涨薪更高，后期可转接项目，研发方向 备注: 1.接受零基础零经验学徒，能适应倒班，愿意学习 2.接受出差实习，出差无任何费用，企业安排

新基地关键生产、测试、老化及辅助设备导入、维护、改善和稼动率负责人同行经验要求必须具备光模块、光器件、半导体封装或精密自动化设备经验。 二、岗位要求负责新基地关键生产设备、测试设备和辅助设备从进场、安装、二次配，SAT、试产到量产的全过程设备管理，确保设备稳定运行、快速恢复、持续提升OEE并支撑800G DR8量产目标。 三、主要职责设备导入与安装调试负责设备进场、开箱验收、定位、安装、通电、接线、二次配确认及SAT跟进；配合厂房、EHS、供应商完成电力、UPS、气路、真空、氮气、ESD、网络、排风等设备条件确认；建立设备清单、资产台账、设备履历、验收标准、技术资料及供应商问题清单。关键设备维护与异常处理负责高精度贴片机/Die Bonder、Wire Bonder、AA主动对准、点胶、UV固化、激光焊、SMT、AOI/X-Ray、ATE、BERT/DCA、Burn-in架和环境箱等设备的维护与异常处理；组织设备供应商驻场调试、培训、问题整改和能力确认；建立设备异常分级与响应机制，缩短关键设备停机和恢复时间。PM、校准与备件管理建立日点检、周点检、月保养、年度保养、校准及设备清洁标准；制定关键设备PM计划、易损件清单、安全库存和备件寿命管理机制；建立OEE、MTBF、MTTR、停机时间及重复故障分析机制。设备改善与自动化支持推动节拍优化、治具优化、防错设计、自动化改造、设备数据采集和MES接口建设；配合工艺团队优化AA节拍、贴装精度、固化稳定性、测试自动化和老化效率；参与新产品导入的设备能力评估、产能测算和设备扩产规划。团队建设培养设备技术员和操作员的设备点检、基础保养和一级异常处理能力；建立白班、夜班、周末设备保障和技术升级机制，为量产阶段提供连续设备支持。 四、任职要求基本条件大专及以上学历，自动化、机电、电气、机械、电子、光电、控制工程或相关专业；5年以上光模块、光器件、半导体封装、精密制造或高速电子制造设备经验。 至少3年以上关键设备维护、设备导入、设备调试、设备改善或设备项目管理经验；有400G/800G光模块、COB、半导体封装或精密自动化设备经验者优先。核心技术能力能力维度具体要求关键设备能力熟悉高精度贴片/Die Bonder、Wire Bonder、AA设备、点胶/UV固化、激光焊、ATE/BERT/DCA、Burn-in、SMT/AOI/X-Ray等至少3类以上设备。自动化基础理解PLC、伺服、气动、真空、传感器、视觉、运动控制及工控网络基础原理。设备管理具备设备SAT、OEE、MTBF、MTTR、PM、备件、治具和校准管理经验。故障诊断能独立完成设备安装、故障定位、临时恢复、根因分析及与供应商的技术沟通。量产保障理解设备节拍、设备瓶颈、工艺-设备匹配与多班次量产保障逻辑。 五、首年关键目标（KPI）维度首年关键目标设备进场与SAT完成设备开箱、安装、二次配、SAT、资料归档及设备台账建立。设备稼动率建立关键设备OEE、MTBF、MTTR监控机制，持续减少关键设备异常停机。PM与校准建立并执行预防性维护、校准、点检和设备清洁体系。备件保障建立关键备件、易损件和治具安全库存机制，降低因缺件造成的停线风险。量产支持支撑样品、小批量及量产阶段设备连续运行，快速处理关键异常。团队建设培养设备技术员与操作员一级维护能力，形成可向设备主管/经理发展的队伍。 base：安徽蚌埠

时薪制：保底60/元小时 中级工程师：12000~18000元/月 高级工程师：18000~25000元/月 上班时间：5 天 8 小时制长白班 年龄：28-52周岁包住提供吃 岗位职责 1.负责非标自动化设备（打印机设备，工装夹具）的机械结构设计 2.独立完成三维建模、工程图出图跟进设备装配与调试； 3.熟练使用 Pro/E(Creo)这进行三维建模与工程图绘制 4.有半导体设备、散热模组、打印机设备相关项目经验者优先

公司是给酒店洗涤床单被套的工厂，需要35一40岁左右，管理，组织生产，厂长两名（董机械的优先年薪10万+业绩奖），社保全投， 操作工，(操作自动化洗衣龙，洗衣机，分拣床上用品)5000元保底，计件(5干到1万)元，社保全投

岗位职责： 1. 合理设置焊接及相关外围设备的运行参数； 2. 实现机器人系统的集成部署，编写机器人内置PLC程序、后台控制程序及运行逻辑程序； 3. 按照工艺规范完成示教操作，确保机器人节拍满足工艺要求并保障焊接质量，及时反馈过程中的异常问题； 4. 负责相关技术资料的整理及生产现场的配合支持工作。 任职要求： 1. 熟练掌握至少两种品牌机器人（如勃朗特、法奥等）的示教操作； 2. 具备独立完成机器人系统组态与基本配置的能力； 3. 有3年以上机器人焊装领域示教经验，熟悉焊接工艺及调试流程； 4. 能根据产品需求设计配套工装方案。

工作职责 1. 根据客户需求，围绕产品电气模块，编制自动化控制项目方案，承担电气图纸设计、元器件选型、PLC程序开发、组态软件开发及现场安装调试等工作 2. 推进产品优化升级，持续提升电气系统性能，确保其满足公司技术规范及客户实际应用要求 任职资格 1. 本科及以上学历，自动化、电子、电气等相关专业背景 2. 掌握电气工程、自动控制、仪表技术等相关理论知识 3. 具备独立拟定自动化控制系统方案的能力 4. 精通西门子上位机与下位机软件编程及组态技术，具有丰富的实际项目应用经验 5. 拥有自控设备独立调试经历，能快速识别并处理电气类技术问题

桃村塔峰冷库招聘 苹果包装工数名，要求年龄35至50 岗位职责: 1.负责苹果的分拣、包装及整理工作 2.确保包装质量符合标准，按时完成包装任务 任职要求: 1.工作认真负责，能服从工作安排 2.具备良好的协作能力，适应团队作业 3.有责任心，能够保证工作期间的稳定出勤 车间主任 1 名，要求年龄 35 至 50 岗位职责: 1、负责车间日常生产秩序的组织与管理，确保生产流程顺畅; 2、监督车间设备运行情况，协调维护与保养工作; 3、跟进生产进度，配合完成产量与质量目标; 4、落实车间安全管理制度，保障作业环境符合规范; 任职要求: 1、具备良好的组织协调能力，能有效沟通生产各环节; 2、熟悉基础生产管理流程，有较强的责任心和执行力; 3、能够适应农业加工类车间工作环境，服从工作安排; 4、了解苹果基本信息，有至少 3 年相关工作经历 联系人 康经理

烟台福山区招自动化工程师 刘经理微信同号

1、排产执行：审核生产排程，结合设备状况与人员配置统筹安排班组作业，保障订单产品按时保质保量完成交付；动态优化各岗位人力调配及产线布局，提升整体产出效率；监管生产设备运行状态，提升设备使用效能。 2、品质管控：推进生产环节质量体系的落实与监督，确保执行到位；严格执行工艺配方组织生产，把控各关键质量节点实施情况，保障工艺要求全面落实；及时汇报、分析并处理生产过程中的异常问题，制定预防措施避免重复发生；持续改进异物防范、净含量管理、投料防错、水分监测等操作规范，强化员工标准化作业意识。 3、成本控制：不断优化生产工艺流程，推动设备与设施升级；组织评审生产改善建议，持续推进自动化改造及车间自主改善项目；负责车间日报数据整理与分析，制定并推行生产效率提升方案；监督物料全流程安全管理及出入库操作；有效管控生产损耗，严控水电气消耗，强化能源使用监管，促进降本增效。 4、安全运营：贯彻执行公司安全生产规章制度，对违反操作规程的行为依规处置；落实车间文明生产与环保管理要求；组织班组长每周开展安全隐患排查、整改及闭环跟踪；利用生产间隙开展员工安全培训，增强安全意识与规范操作能力。 5、设备维护：监督车间设备的安全使用、维修保养及技术改造实施情况；督促维修人员与操作员按计划开展设备日常保养；加强操作人员对设备异常识别的培训，减少故障停机时间。 6、新品试产：配合研发与质检团队开展新产品中试工作，完整记录试产过程相关数据。 7、团队建设：对各岗位工作提供专业指导，提升班组管理能力；落实人员选拔、培养、保留与淘汰机制，重点培育责任心强的骨干员工，降低人员流失率；结合生产节奏系统性培养多能工，协调维修团队对操作员进行标准化作业培训。

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【岗位要求】 1. 有自动化调试经验。 2. 有接触过点胶机、螺丝机、组装机、保压机、上下料机、焊接机、机械手、AOI等3C非标设备。

1、完成设备设施的维护保养工作。 2、在设备设施发生问题时参与维修方案确定，并立即实施。 3、完成损坏的备件进行维修、改进。 4、做好设备设施的巡检工作，发现问题及时联系进行维修。 5、协助工厂设备改进搬迁时的调试及维修工作。 6、参加工厂设备的改进及支持工厂设备的维修。 7、支持设备电气机械方面的维修、改进及设备年检。 9、参与设备改进或选型时机械部分的技术需求。 任职要求 1.5年以上设备维修经验，对机器人自动化维修、大型注塑机、涂装线等有一定的维修经验。 2.中专以上学历，有丰富的机械及电工知识 3.能够看懂电路图，气动图等，PLC逻辑程序图。 4.能够吃苦，能承受一定的工作压力，可接受12小时翻班工作。 5.有较强的责任心，良好的团队协作能力，善于学习，主动性强。

【岗位职责】 1. 负责产品工艺BOM录入、校对及日常维护，确保物料数据、结构、参数准确无误。 2. 核对BOM与图纸、工艺文件一致性。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历； 2.熟练操作ERP系统或U8系统及办公软件。 3. 工作严谨细致、责任心强，具备良好的数据核对能力、跨部门沟通能力及保密意识。 4. 领导交办的其他工作。

岗位要求：2025/2026届毕业生，本科及以上学历，通过大学英语四级，电气工程及其自动化等相关专业，掌握PLC等编程软件的操作与应用。 发展方向：培养具备设备及作业自动化开发能力的专业技术人才。