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工作内容： 贴布贴画工：根据画的尺寸找出对应尺寸的画板，把画布贴在画板上，并进行裁剪，确保无瑕疵。 任职要求：25-48岁，身体健康，吃苦耐劳，认真仔细，能适应加班，有工厂工作经验优先。 待遇：4000-5500元。 工作时间：早班7：50--下午17：30，冬季加班2-4小时，其他时间1-2小时。

男女不限，55岁以下，50岁以下，月综合工资6000以上 优质新能源汽配厂，缺口200人，需要常规体检，自带体检单也可以！ 主要生产电池框架，等其他产品，车间都是自动化，组装，工作简单轻松！ 薪资待遇:点对点220/天，工作满7天以上可以预支生活费，月工资6000以上！ 吃住:管工作餐2餐，管住水电费平摊，吃住在厂，热水器空调都有，吃住在厂！ 上班时间：7:00-7:00:两班倒，男女不限：18岁～50周岁、18-55岁！

开片切鱼片鱼段等简单工作有人教有人带年龄45以下长期工人短期不要！日工资3-500，月综合工资12000+

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一.招聘岗位：装配普工负责组装测试质检小米汽车大灯 二.薪资福利：20/小时可以日结可以月结可以安排情侣班亲属班 三.食宿方面：免费工作餐免费班车提供住宿 四.车间管理：领导管理人性化恒温车间车间可以带手机 五.厂区环境：餐厅超市篮球场等生活设施齐全工作休息两不误

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大珠山地铁站附近食品厂，有夫妻间 年龄20岁-55岁，男女不限 工作时间 长白班7点到19点，不加班 工资 5500-6000  免费住宿 主要工作:切肉，摆盘，称秤等，活简单 工作地址:大珠山附近

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济南市槐荫区招水工

孙村附近有招聘需求，工作时间为一下午，薪资为180元。

工作内容:1、负责当地点对点配送工作(城区和周边城市)，运输货物是五金建材，汽车配件等， 2、长短途路线均有来回货不空车，按时安全运达目的地即可 3、工作简单就是跑自己的活自己挣钱，不用每天打卡签到，工作时间自由，一天8到12小时，货运本是辛苦行业，多劳多得。 4、多跑多挣，上不封顶 职位要求: 1、持C2或以上驾照，熟悉手机的导航使用。 2、具有强烈的安全意识、服务意识、酒驾记录，无重大交通事故，无违法犯罪记录; 3、只要是会开车，长期干，踏实肯干，老实忠厚，责任心强。 4.年龄25到55周岁。 车队服务： 1.公司提供货源，车源，调度一对一服务，提供派单服务。 2.前期不熟悉可安排老师傅跟车带跑

济南市历下区招工地小工/杂工 26号晚上22:00济南万象城需要小工。22:00到06:00，工资200，超过06 :00算加班。加班25块钱一小时，卸货体力活，搬搬抬抬，协助大工搭建。需要身份证正反面提前报备，能来的联系。

招聘信息 长白班 舟山食品厂招聘 男女不限年龄16-52岁 不卡纹身不卡案底，要求身体健康 十指健全 工作内容：负责修剪鱼块，剪段，称重，去鳞，切片，打包，包装。 每天工作10小时 长白班 吃住免费 宿舍空调 提供夫妻房 车间环境好 空调车间 工资待遇有计件制 计时制 计件工资多劳多得月入过万 不收取任何费用以及押金 工作地址：浙江省舟山市定海区

一、工作内容 1. 工作内容: 生产小馒头，包包子，花卷，汤圆，打包装等 2. 车间: 车间全空调 二、工作要求 1. 性别年龄: 男 18-50；女 18-50；76年全年 三、薪资待遇 1. 综合月薪: 5100-7000元/月 四、吃饭住宿 1. 吃饭: 免费3餐 2. 住宿: 免费住宿，免水电费，宿舍设备齐全，一基地吃住在厂

西乡食品厂 白班20元/小时 夜班21元/小时（20+12元/晚=21元/小时） 招聘要求： 1、男女不限，18-49岁 本人有效身份证，要求身体健康，无纹身，服从管理，走动式岗位，分体式静电衣 2、夜班另有一餐免费宵夜，每月15日准时发放工资，面试完统一免费体检 3、免费提供住宿，不包吃，宿舍有独立卫生间和热水，水电平摊，有免费Wifl 4、工期2个月，可长期做，离职需提前15天 面试时间：13:30

岗位职责： 1.跟进肉制品卤制、包装等工序生产，落实生产计划，记录生产数据，及时上报异常。 2.协助班组人员管理、车间5S现场管理，监督车间卫生、人员更衣消毒规范。 3.配合QA/QC管控产品质量，落实食品安全要求，做好车间各类生产台账记录。 4.协助设备日常点检，管控原料、水电损耗，排查生产安全隐患。 5.配合迎接各类检查，完成车间主管交办其他工作。 任职要求: 1.大专及以上，食品相关专业优先； 2.能适应车间工作，愿意一线学习； 3.责任心强，执行力好，了解食品生产规范优先。

有酱油酿造相关工作经验3年以上。

济阳普工长白班 可日结，不体检 工作时间：8点-20点，220/天 干满一个月后21/时 合计231/天 任职要求：18-50周岁，身体健康，服从管理 工作内容：座椅组装，打螺丝，打钉等岗位 管两餐，提供住宿

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 模式一:日结270-300/天 模式二: 1、小时工待遇:30元每小时，300一天 一个月试用期，保底8200，新人奖励满30天奖励3000。 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+ 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:17周岁---52周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 5、工作地址在常州

岗位职责: 1. 参与小零食样品的品鉴与口感测试，记录食用体验 2. 根据口味、质地、香气等维度对产品进行客观评价 3. 反馈包装设计、份量大小及食用便利性等相关建议 4. 协助整理试吃数据，形成产品优化参考意见 5. 遵循食品安全规范，确保试吃过程卫生合规 任职要求： 1. 对各类小零食有浓厚兴趣，具备基础味觉辨识能力 2. 具备良好的表达能力，能清晰描述感官体验 3. 工作认真负责，能够按时完成试吃及反馈任务 4. 有团队协作意识，能配合产品改进流程推进 5. 具备基本的食品安全与健康意识 提供住宿，转正后双休。

拆设备工件

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，符合食品安全标准 4. 协助完成物料盘点、库存管理及基础账务记录 5.积极参与产品培训与服务提升，配合团队完成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有服务行业经验者优先 2.形象端正，性格开朗，具备良好的沟通能力和服务意识 3.吃苦耐劳，能适应轮班及节假日工作安排 4.无不良从业记录，身体健康，持有效健康证 5. 学习能力强，愿意长期在茶饮行业发展

打磨基材、组装、辅工等工作

普工/操作工 正式工：底薪2400-2500，加班按劳动法，平时加班1.5倍，周六周日加班2倍；每月15号之前入职，当月购买五险一金，有绩效奖、表现奖、考核奖、餐补等、综合工资6000-8000元/月。 【员工薪资】底薪2400-2500元，22天8小时制，饭补150元/月＋夜宵补助+工龄奖+表现奖+五险一金，住宿免费，水电每间宿舍固定额度免费。 【企业概况】汽车部门，空调车间，长白班，两班倒，普通工衣，每天10个小时，忙的时候11个小时，管理人性化。 【食宿情况】厂区宿舍，有空调、热水、免费wifi。刷卡吃饭，早餐4 中晚餐6.5元，入职第二个礼拜开始刷厂牌，每个星期可刷两百。 【招聘要求】男女不限，年龄 ♂18-53 岁，♀18-47 岁，本人真实身份证（有效期一个月以上），有磁性，遵纪守法，系统审核资料通过方可安排面试。 技工可以直接发简历

枣园潘王路辅助工大量要人，男女不限，最低干三天长期干的优先安排薪资待遇：日结年龄：18-55周岁（年龄大的优先）工作内容：抬抬辅助装车等，搬搬轻松不累生产辅助工，贴标签！工作时间：8：00---20：00（160元）（中间休息吃饭一个小时）加班或者提前下班按小时结算！提供住宿，100/月/人夜班大学城、相公庄附近可以沿途接送，经十路，世纪大道都可以接送，电话

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作任务，确保产品符合质量标准 2. 正确使用和日常维护生产设备及工具，及时报告异常情况 3. 严格遵守车间安全操作规程和5S管理要求，保持作业环境整洁有序 4.配合班组长完成生产记录、物料交接及简单故障处理 5. 积极参与岗位技能培训与团队协作，提升作业效率与规范性

【岗位职责】 1. 主导餐饮特许体系下面点产品的标准化研发，制定可复制的配方与操作流程，确保不同门店出品的一致性。 2. 深入特许门店一线，指导面点制作全流程（备料、和面、成型等），解决实际生产中的技术难题。 3. 建立面点生产的食品安全与卫生管控体系，定期检查门店设备状态与操作规范，保障合规运营。 4. 结合特许门店的客流数据与反馈，优化生产计划与食材管理策略，提升供应稳定性并降低浪费。 【岗位要求】 1. 拥有1年以上餐饮面点制作经验，精通中式面点的基础工艺与发酵原理，能独立完成核心工序。 2. 具备产品标准化思维，能将实操经验转化为可落地的操作手册与培训内容。 3. 熟悉餐饮特许经营模式优先，有下沉门店技术支持或培训经验者加分。 4. 严格遵守食品安全规范，无不良健康记录，能适应餐饮行业轮班制，具备团队协作精神。