
erp文员
5000-8000元/月
文员3-5年大专ERP系统运维
一、任职要求:
1、大专及以上学历,年龄25至35岁,计算机或信息管理类相关专业;
2、具备三年以上网络管理或ERP专员工作经验,熟悉金蝶、用友等ERP系统的维护操作;
二、岗位职责:
1、公司现使用ERP系统为“易飞”;
2、负责ERP系统的日常运维、数据备份及安全保障,确保系统稳定运行,及时排查并解决各类系统故障;
3、负责公司办公设备的维护与管理,包括计算机软硬件、打印机、监控系统、无线网络、局域网、内网、防火墙、官网及服务器等;
4、配合部门负责人完成部门内部各项指令性工作任务;
5、公司重视该岗位人才培养,提供外出学习ERP专业管理知识的机会,具备良好的晋升空间;
6、优先考虑本地户籍或已在本地长期定居者;
三、其他补充:
1、行业前景广阔,企业成长性强,董事长高度重视人才发展与职业路径规划;
2、经验特别丰富者,薪资可面议;
3、职位福利:单休制、每日8小时工作制、五险、全勤奖励、包住宿、餐费补贴、节日福利、生日福利等
文员学历不限
岗位职责:
1.负责公司各类档案的收集、整理、归档及保管工作,确保档案资料的完整性与安全性
2.按照档案管理规范进行分类编号、登记造册,并建立电子化档案管理系统
3.办理档案的借阅、复制、移交等手续,严格遵守保密制度,保障信息合规使用
4.定期检查档案保存状况,做好防潮、防火、防虫等工作,及时处理潜在风险
5.配合相关部门完成档案调取、审计支持及检查验收等协作任务
任职要求:
1.具备良好的责任心和服务意识,工作细致严谨,有较强的保密观念
2.熟练使用办公软件及常用档案管理系统,具备基础的数据处理能力
3.具有良好的沟通协调能力,能够高效配合各部门完成档案支持工作
4.了解国家档案管理相关法规政策,熟悉档案管理流程者优先考虑
5.学历不限,专业背景不限,有档案管理或文秘类工作经验者优先
商品文员
4000-6000元/月
文员1年以下大专鞋类
岗位职责:
1、负责公司各类电子文档的管理与维护;
2、整理样鞋登记表、货期跟踪表及欠单记录表;
3、完成部门主管安排的其他相关事务。
任职资格:
1、形象端正,气质良好,年龄在20-30岁之间;
2、具备1年以上相关工作经验,文秘、行政管理类专业者优先;
3、掌握办公室行政管理知识及日常运作流程,具备基础商务信函撰写能力,书面与口头表达能力较强;
4、了解公文写作规范,能熟练操作OFFICE等办公软件;
5、工作细致严谨,责任心强,品行端正;
6、工作时间:上午9:00-下午5:30
行政文员
4000-5000元/月
文员经验不限大专资料管理
职位描述:
1、负责人员管理、资料归档及相关台账的整理工作
2、能够处理基础财务账目事务
3、组织开展食堂文化宣传相关活动
任职要求:
1、形象良好,气质端正;
2、具备大专及以上学历,秘书、财务等相关专业者优先考虑;
3、熟悉电脑操作,熟练使用各类办公软件;
4、理解能力好,沟通协调能力强,具备良好的文字表达功底;
5、有服务意识,认同团队协作理念;
6、工作细致认真,态度踏实,勤奋敬业,积极主动,具备一定的抗压能力与学习能力
数据统计专员
5000-7000元/月
文员1-3年大专
岗位职责:
1. 按周、按月准时完成销售业绩的统计与数据整合,保障数据真实准确;
2. 每月绩效数据整理后及时与财务部门对接并进行核对确认;
3. 配合部门主管优化数据采集与分析流程,提升工作执行效率;
4. 快速响应系统数据更新,确保信息处理的及时性与正确性。
任职要求:
1. 具备扎实的数据分析能力与逻辑思考能力,掌握基础财会知识,持有初级会计证书者优先;
2. 性格细致耐心,善于倾听他人建议与反馈;
3. 能够独立应对并解决各类数据相关事务;
4. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识;
5. 对数字敏感,能迅速识别数据变化中的模式与趋势。
岗位福利:可提供住宿、高温补贴,法定假期等
温州瓯海区仙岩跟单接单文员1名,电脑操作熟练,吃苦耐劳,年龄35岁以下。刚开始有人带。
3000-7000元/月
文员经验不限中专/中技
文员1名,会电脑操作,吃苦耐劳,年龄35岁以下,男女不限。刚开始有人带。用管家婆开单,开单跟单对账。月休2天,上班时间7点30,11点30到12点30休息,下午17点20下班,晚上不加班。提供住宿,吃饭自理。待遇面谈。
浙江温州招聘:电脉冲老师薪资:8K~1W岗位要求:3年以上电脉冲加工经验。熟悉模具加工工艺
8000-10000元/月
综合承包月结
招聘:电脉冲老师
薪资:8K~1W
岗位要求:
3年以上电脉冲加工经验。熟悉模具加工工艺,对工作认真负责。
也可承包
A2
招工
A2驾驶员
17.5米平板车
温州至广东线路
能吃苦耐劳、服从调配、有责任心的驾驶员
工资从优,具体面议
☎
温州-广东专线
办公室文员招聘月入6500+(不加班)
6000-7000元/月
文员经验不限初中及以下混合办公
岗位职责:
1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护
2. 接听电话、收发邮件、安排会议及办公用品管理
3. 协助部门完成数据录入、报表制作及基础行政事务
4. 对接内外部沟通事项,做好信息传达与记录
5. 完成领导交办的其他行政支持类工作
新媒体推广
80-100元/天
文员经验不限学历不限居家办公
【无门槛】【随做随停】【一单一结】
一、公司情况介绍
我们公司是做理财网课的,业务是做黄金交易的分析,目前在做客户积累
二、工作内容
在主流平台发布投流文章,针对主动咨询的客户指导添加微信,按照有效客户计费
三、有效认证
在主流平台持有积存金截图的算做有效客户
四、费用结算
一个客户添加微信进群,并且一天内未退群,每日发帖打卡=1元
一个有效客户=10元
文员5k/包住
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限
一、岗位基本信息
1. 上班时间:上午9:00—下午18:00
2. 休息时间:每月月休4天
3. 薪资待遇:3000—5000元/月
4. 工作地点:公司办公室
二、岗位职责
1. 日常行政办公:负责办公室日常卫生整理、办公用品采购、登记、发放、盘点,管控办公物资消耗。
2. 文件资料管理:负责公司各类文件、合同、报表、档案的接收、整理、录入、归档、保管,做好电子档和纸质档分类存档。
3. 接待与接听:负责来访客户、人员接待,接听前台电话,做好来电登记、信息传达及留言记录。
4. 考勤及人事辅助:统计员工日常考勤、请假、加班登记,整理考勤报表;协助办理入职、离职手续及员工资料登记。
5. 文档排版打印:负责各类通知、公告、表格、红头文件等排版、打印、复印、扫描、传真工作。
6. 会议后勤协助:安排会议室、会议通知下发、会议茶水准备,做好会议纪要整理及会后资料归档。
7. 日常事务对接:对接各部门日常工作沟通、通知传达,协助领导完成临时文案整理、数据统计等工作。
8. 其他工作:完成领导交办的其他行政、文职类临时工作。
三、任职要求
1. 年龄18-28岁,高中及以上学历,有无经验均可,应届生可培养。
2. 熟练使用Word、Excel、PPT办公软件,打字速度流畅。
3. 性格细心耐心、踏实稳重、沟通有礼貌,服从工作安排。
4. 遵守公司规章制度,工作认真负责,稳定性强。
文员
8000-10000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责:人事文员,经验不限,男女不限
1.负责员工招聘,入职、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
配合上级完成人力资源制度执行与基础数据分析支持
具备良好沟通与服务意识
工作细致负责,具备较强执行力与保密意识
文员
7000-9000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责:
负责人员招聘,档案整理,学历不限经验不限
配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证信息及时准确
管理办公用品申领与库存,协调后勤保障相关事宜
完成上级交办的其他临时性行政支持工作
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
温州龙湾区【同步】地址:瑶溪街道备注:另招聘熟练兼职2名、具体面议.地址:瑶溪街道联系电话
兼职1-2人
【同步】
地址:龙湾瑶溪街道
备注:另招聘熟练兼职2名、具体面议.
地址:龙湾瑶溪街道
联系电话:
电信前台客服人员
5000-10000元/月
前台1-3年高中混合办公19点前下班服务业前台有服务业经验有行政前台经验生活服务机构包吃五险五险一金节假日福利有空调月休四天商务/会务接待经验熟练操作办公软件大专及以上学历普通话流利客服经验
平时在营业厅前台办理套餐,手机号码,宽带和缴费业务,偶尔也需要走访客户
人事总监
1.5-2.9万元/月
人力资源总监5-10年本科制造业员工关系薪酬福利培训组织发展招聘
岗位职责:
1、主导制定人力资源管理相关制度,推动实施并定期优化完善。
2、牵头拟定并推进落实人力资源发展战略,开展人才发掘与储备工作。
3、根据各部门用人需求及岗位要求,制定招聘方案,组织实施初试、复试,确保人员及时到岗。
4、结合公司发展需要,针对不同岗位员工制定培训计划并落地执行。
5、统筹开展各部门员工绩效考核工作,确保考核目标有效达成。
6、负责员工薪酬核算及社保、福利等相关事务的日常管理。
7、管理员工劳动关系,妥善处理劳资纠纷及相关问题。
8、组织实施员工考勤、晋升、调动、奖惩、离职等全流程人事管理工作。
9、定期与员工交流,掌握思想状况,提供职业发展方面的专业指导建议。
10、牵头制定各项行政管理制度,并监督制度执行情况。
11、负责公司行政资产及公务车辆的统筹管理。
12、编制年度行政预算并跟踪执行进度,控制费用支出。
13、协调安排外来人员接待、大型会议的会务及人员组织工作。
14、依据公司经营发展需要,统筹后勤保障工作的组织实施。
任职要求:
1、本科及以上学历,5年以上人事行政管理工作经验,其中至少两年担任总监级职务;
2、具备大型制造类企业人力资源与行政实操管理背景;
3、精通现代企业人力资源管理体系,熟悉各模块运作模式,掌握国家相关法律法规政策;
4、具备出色的规划与执行能力,富有亲和力,擅长激励团队,具备优秀的沟通协调与组织领导能力,责任心强,敬业进取;
5、具有上市或拟上市企业工作经验者优先考虑。
面试:需现场面谈,由人力资源部主持初试,总经理负责复试,共两轮。面试地点支持温州或上海。
上班时间:8:00--17:30 做六休一 周日休息
高级培训导师
5000-10000元/月
培训1-3年大专培训计划制定优化适应出差培训实施讲师/内训师经历销售人事/销售从业经验培训效果评估PPT制作技能讲师队伍管理
国有企业单位,KPI考核严格,所有岗位均涉及销售业务性质,且须通过公司内部岗前培训方可正式入职,不接受者请勿投递。
【豪买卖平台】绿色积分、消费补贴【聚合收款码】项目,依托商业模式中的补贴算法机制,实现多方参与者共享收益。
【特点】国有独资100%控股,汇付天下提供收款自动分账服务,资金账户受银监会监管,流水规模大,分红可观。
【官网】hmmkj.com(建设中)
【平台入口】微信公众号搜索:豪买卖
【岗位职责】
1、负责商务BD(推广人员)的培训与孵化,确保参训人员高效掌握地推实操技能;
2、制定并落地执行培训方案,保障培训内容与企业战略发展方向相匹配;
3、搭建培训效果评估机制,跟踪培训成果,持续优化培训流程与实施方式;
4、统筹内部培训团队运作,提升整体教学水平,促进知识与经验的有效传递;
5、协同招商部门,精准识别培训需求,定制开发适配的课程体系与培训项目。
【任职要求】
1、统招全日制本科及以上学历;
2、形象良好,气质端正,具备出色的口头表达能力;
3、拥有培训管理相关经验,可独立完成培训项目的策划与执行;
4、掌握企业培训理论与实践方法,具备较强的课程研发实力;
5、具备良好的沟通协调能力,能有效激励团队成员达成工作目标;
6、适应新技术与新业务模式能力强,对行业动态有敏锐洞察力。
【晋升路径】
1、初级讲师(4k-6k);
2、中级讲师(6k-8k);
3、高级讲师(8k-10k);
【薪资待遇】19薪,年中分红×3,年终分红×3,年终奖×1;
【管理分红】担任管理职务并具备管理能力的讲师可享受额外管理分红;
【单位福利】五险一金,食宿自理;
【晋升制度】3个月试用期,实行季度考核晋升机制;
【工作时间】8:30-17:30,双休(实行排班轮休制);
行政专员
5000-7000元/月
行政专员/助理1-3年大专内勤管理
1. 协助主任落实行政及后勤相关管理规范的执行;
2. 组织开展各部门6S检查并跟进整改落实情况;
3. 负责宿舍日常运营(包括水电抄录、住宿人员调配、设施维护与报修)、园区及厂区水电数据统计;
4. 统筹公司后勤事务管理,涵盖车辆调度、公共设施、房屋基建、环境卫生、网络信息等方面;
5. 负责会议纪律及执行情况的监督与核查;
6. 完成上级交办的其他临时性工作任务;
任职要求:大专及以上学历,具备1年行政管理相关工作经验
浙江温州职 位:技工职 务:敲刀老师工作地点:龙港市年 龄:20计算机能力:不限工
8000-12000元/月
兼职3-5人月结
职 位:技工
职 务:敲刀老师
工作地点:龙港市
年 龄:20
计算机能力:不限
工作经验:2年以上
户 口:不限
住 房:没有
学历要求:不限
性别要求:不限
人 数:3
承诺月薪:面议
是否兼职:不限
有效天数:90
发布日期:2026-
招聘敲到老师3-5名要求:工作积极主动,责任心强,上班时间:08.00-11.30-13.00-18.30薪资:8000-12000联系电话:
浙江温州招聘:线切割老师(中丝)薪资:8K~1W熟练操作中丝线切割设备,有非标自动机零件加
8000-10000元/月
切割工月结
招聘:线切割老师(中丝)
薪资:8K~1W
熟练操作中丝线切割设备,有非标自动机零件加工经验者优先;
工作认真负责、细致严谨,具备良好的质量意识;
有相关线切割工作经验,能独立完成加工任务。
可承包
栏目概述
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