1. 全身心投入AI、私域运营、短视频直播、个人IP打造等技能培训。 2. 导师指导下，逐步参与并负责微信生态、抖音、视频号等平台私域运营及变现。 3. 执行运营策略，完成学习与业绩目标。 4. 参与每日复盘培训，持续提升。

抖音小红书方面运营宠物类目 相关专业优先

岗位职责 1. 负责小红书账号的全局运营规划，围绕品牌调性制定内容选题，独立完成图文、短视频等形式的种草内容创作，统筹封面设计、文案撰写与标签设置，增强笔记的点击率与传播力。 2. 结合平台热门趋势策划话题活动与挑战内容，提高账号可见度及用户互动频率。 3. 跟踪内容发布效果及投放数据表现，逐步建立并完善达人合作资源池。 4. 每日追踪账号核心数据指标，如曝光量、互动率、粉丝增长等，定期整理分析报告，持续优化运营方案。 任职要求 1. 大专及以上学历，电子商务、传媒类相关专业优先考虑 2. 具备1至2年小红书平台运营经验，有成功打造爆款笔记案例者优先录用 3. 熟悉常用图片处理与视频剪辑软件，具备良好审美能力，能独立完成视觉内容制作 4. 具备较强的沟通协作能力和任务落地执行力

岗位职责: 1.负责品牌及内容的全平台运营，制定并执行整体运营策略，提升品牌影响力与用户粘性。 2.策划并执行内容创意，包括图文、视频、直播等形式，提升用户互动与内容传播效果。 3.分析平台数据及用户反馈，优化内容发布策略，提升内容质量与转化效率。 4.拓展合作渠道，整合资源，推动品牌在不同平台的传播与曝光。 5.策划并执行用户增长活动，提升粉丝量与活跃度，维护用户社群关系。 任职要求: 1.具备良好的内容策划与创意能力，熟悉新媒体平台的运营逻辑与规则。 2.有较强的数据分析能力，能够通过数据反馈优化运营策略。 3.具备团队协作意识，能够与多部门高效沟通，共同推进项目落地。 4.适应快节奏工作环境，对内容运营有热情，具备较强的执行力和责任心。 5.熟悉多种内容形式(图文、视频、直播)的制作与发布流程。

负责运营事务

岗位职责： 1、负责公司合作医生在抖音、小红书、公众号、头条号、百家号等平台的日常内容运营与维护； 2、依据既定内容方向与规范，策划并撰写医疗健康科普、医患故事等相关选题，内容形式涵盖文字、长图、漫画、短视频等多种类型； 3、实时跟进社会热点及医疗行业动态，及时响应并产出相关主题内容。 任职要求： 1、医学类专业本科及以上学历，尊重医学科学，具备一定的科技文献检索与理解能力； 2、具备3年以上互联网医疗健康领域媒体或自媒体运营工作经验； 3、有独立运营自媒体账号经验者优先，熟悉文章排版与视觉呈现优化。

杭州年销售超700w的头部餐饮店铺招募合伙人； 你只负责一件事：抖音、小红书、大众点评、美团等全平台线上运营。 我们是谁？ 我们的店铺已稳定运营 2 年，年流水 700 万 +，日均营业额 1 万 +，基础客流稳固。 我们提供(你的创业后盾): 成熟门店直接运营 利润你3我7（可商议)，风险我全担 1.资金全兜底：门店租金、人工、食材、设备、日常运营所有成本由我方承担。 零风险合作 2.经营亏损、投资风险全部由我承担，你不投钱、不担责、不背债。 高毛利基础： 利润分成 店铺净利润你 30%、我 70% 分配，长期合作、按周结算，烧鸟品类客单价高，毛利空间极高 运营自主权 你专注线上引流、曝光、团购、套餐、口碑运营，我全力配合落地。 我需要你： 精通 抖音 / 小红书 / 大众点评 / 美团 全平台运营打法。 能给餐饮门店做流量、做转化、做套餐、做爆品、做榜单。 有餐饮线上运营成功案例，能把门店流量和营业额继续拉高。

【关键职责】 根据企业销售目标，结合市场动态制定并落实公司整体新媒体运营方案，通过内容传播提升品牌曝光度，增强产品认知度，获取有效客户资源，助力销售目标实现。 【岗位职责】 1、精通小红书、抖音、视频号等主流平台（以小红书为核心），负责内容策划与输出，能独立完成服装类内容的创意构思、图文撰写及视频制作，承担账号日常更新、粉丝互动维护及话题引导等工作。 2、按拍摄计划出镜，协同摄像团队完成短视频拍摄任务。 3、掌握公司产品的基本功能与信息，定期开展用户需求调研，收集并分析潜在客户需求，进行竞品分析，配合解决新媒体运营中的相关问题。 4、参与公司新媒体整体策略的规划与执行，推动账号影响力提升与粉丝结构优化。 5、协助完成其他相关事务性工作。 【任职要求】 1、学历不限，新闻、中文、市场营销、新媒体等相关专业优先考虑； 2、形象良好，具备镜头表现力，乐于出镜； 3、思维缜密，逻辑清晰，具备优秀网络敏感度，熟悉各平台运营规则及推广机制； 4、热爱时尚与新媒体领域，对热点趋势、流量运作模式及用户偏好有敏锐洞察，善于借势营销，快速响应潮流变化进行产品推广； 5、具备较强的软文写作与视频脚本创作能力，了解图片处理、视频剪辑等基础技能； 6、拥有良好的数据分析意识，能通过数据反馈发现问题并提出优化建议。

岗位职责: 1. 负责抖店的日常运营及操作管理； 2. 负责抖音平台短视频的付费推广投放工作； 3. 与团队紧密配合，协同推进抖店项目目标达成； 任职要求： 1. 具备良好的团队协作意识，能与成员保持高效沟通； 2. 能够灵活处理工作中出现的突发状况，并迅速提出解决方案； 3. 有食品行业相关经验者优先考虑！

招聘：天津灵梦起源科技有限公司招聘“新媒体运营+售后客服”一枚（支持兼职） 工作内容：平时有时间就可以做做视频，宣传一下公司的产品（一般是云服务之类的），然后解决一下简单的用户工单（主要是财务客服，不涉及技术相关） 要求：会做视频 精神状态好，乐意做视频 活泼聪明一点，会提建议 工资：可面议，主要提成制，干得多拿得多 待遇：每个月有一次烧烤补贴（一百元） 其它：仅居家办公 工作时间自由，只要保证基本业绩完成即可

招上腰2名 轻纺街371号

招工衢州学院找蒸饭一名熟练的工资4200到4500捣糨糊勿扰

招聘！！！ 韩系女装，招版师一名 要求打过韩系女装，有审美，细心，责任心强！！！ 工作地址森禾广场A座 工资面议 电话/：

崇福开发区招聘： 打样师傅、平车工、仓库收发统计员 主要是做真皮皮衣， 需要有丰富经验，做事认真仔细 薪资面聊，福利待遇好 地址：崇福镇开发区鹏辉大道399号3区 电话：吕先生（市府网）/

桐乡市华屹制衣有限公 司因生产需要，现服装平车工若干名，夫妻档或者2人搭档优先，工资隔月发联系人：香儿（)地址：浙江省桐乡市崇福镇崇高公路2号桥（浙江圣瑞斯二楼）

1，根据要求发布内容。 2，推进后台回复。 3, 每天就10分钟时间，非常轻松。 4，不要求工作地点。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户增长与转化效率 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索创新运营形式与增长路径 任职要求： 1. 对新媒体生态有敏锐感知力，熟悉各主流平台算法逻辑与运营规则 2. 具备扎实的文字功底和基础视觉审美能力，能独立完成内容生产 3.具备数据分析意识，熟练使用Excel及基础数据工具，会使用剪映、PS等优先 4.学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作与项目推进能力 5.经验不限，有成功运营案例或相关实习经历者优先

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号）的内容审核、发布，账号日常运营维护 2.日更养号文、流量文审核及发布 3.监测分析各平台数据（阅读量、涨粉数、完播率、转化率等） 4.协同内容及运营等部门完成工作流程，配合登号操作 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与流量玩法 6成熟模式，初期审核发布为主，边赚米边学习，免费培训，收益稳定 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或有个人账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则 3. 团队意识强 4. 诚实守信、热爱生活 5. 责任心强，具备较强的数据分析意识、沟通协作能力，爱学习，有数据敏感度

寻找热爱内容的你｜新媒体运营不画饼、不折腾，只做真实靠谱的内容团队！ 岗位职责 全平台新媒体日常运营 + 内容策划，涨粉、爆量、做曝光 独立完成选题、文案、图文、短视频产出 数据复盘优化，用结果证明实力 配合市场活动线上推广，提升用户转化 追热点、学玩法，持续创新 任职要求 经验不限，有个人账号或作品优先 熟悉平台规则，会基础剪辑与排版 文字功底好，网感在线，创意十足 学历不限，相关专业更优 责任心强，善于学习与沟通

岗位职责： 1.负责公司新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护 2. 结合化妆品、医疗器械类目产品特性，策划并执行线上推广活动，提升品牌曝光与用户转化 3. 分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉量、转化效果等），定期输出运营报告并优化策略 4.协同研发与销售团队，挖掘产品卖点，打造有温度、有专业度的新媒体内容矩阵 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新媒体传播新形式与增长路径 任职要求： 1.热爱新媒体行业，具备良好的网感和创意表达能力，熟悉主流平台调性与算法逻辑 2.具备基础摄影、剪辑及图片处理能力（如剪映、PS、Canva等工具），能独立完成轻量级内容生产 3.学习能力强，责任心强，适应快节奏工作，认同“轻松但很肝、真诚不内卷”的团队文化 4.学历不限，经验不限，欢迎应届生及转行新人投递；有电商/美妆/大健康类目运营经验者优先 5.沟通协作顺畅，乐于分享、敢于试错，愿与团队共享新媒体发展红利

西湖区保俶路大食堂诚聘 收银5名；5000 －5500 服务员8名；4000—4800 兼职5名；工资面谈，联系电话

阿姨 年龄55岁以下 薪资福利:4500 - 5000元/月，包吃不包住，具体面谈 招工人数:2名 工作地址:广厦大学木雕小镇校区二区食堂2楼

岗位带有销售性质，介意者慎投！！！！ 岗位职责： 1. 负责公司抖音、快手、视频号等平台的日常运营与引流工作，主动挖掘潜在客户资源。 2. 依据数据反馈进行优化调整，持续提升用户增长相关指标。 岗位福利： 1. 工作时间：13:00—22:00，期间17:30—19:00为休息时段 2. 双休+法定节假日休息，固定每周一和周四休息，周六周日工作时间为1:00—23:00 3. 薪资构成：3000＋500（全勤奖）＋业绩提成 4. 团队氛围轻松友好，成员年轻有活力，不定期安排下午茶福利！ 任职要求： 1. 欢迎应届毕业生、实习生及零经验人员投递 2. 具备积极的工作态度，责任心强，能融入团队协作，拥有良好的沟通表达能力 3. 公司提供舒适办公环境，团队互动活跃，工作节奏适中，具备广阔的成长空间

明天早晨九点生物园做小包装虾需要12个人，20元/时，长年活，没有禁渔期，有愿意做的联系我

1. 熟悉材质系统，能根据需求对场景进行材质调节或创建 2. 负责灯光与合成环节的文件整理及协作对接 3. 根据导演意图或美术氛围参考独立完成灯光设置与合成任务 岗位要求： 1. 具备UE/Unity引擎使用经验，或拥有约3年影视灯光相关经验； 2. 精通材质与灯光制作流程，能熟练运用灯光对场景和角色进行布光处理 3. 具备扎实的美术基础，对色彩搭配、光影表现及整体画面氛围有良好掌控力，了解动画生产全流程 4. 具备较强的时间规划能力，可按时高质量交付工作任务

基础薪资： 1.公转私体系搭建与运营 2.社群精细化运营维护 3.朋友圈内容生产转化 4.红书矩阵号运营 奖金提成： 1.超额流量奖励 2.1v1私聊转化提成

4、浙江宁波请上榨师傅，工资8000白班，10小时左右，工资月发电话

有没有干活的，明天七点钟上班，25/小时，，电话：

【职位诱惑】 “尚恰”品牌，抖音零食赛道头部团队，体量5亿/年，赛道天花板高！成长快、不设限、团队氛围好、拥抱变化、扁平管理、参与感强。 【岗位描述】 寻找一位精通抖音直播电商全链路的操盘手，将全面负责直播项目的策划、执行、推广与复盘工作，既是规划直播策略的“大脑”，也是驱动流量的“引擎”。你需要通过精细化的运营和精准的广告投放，高效提升直播间流量、用户互动及最终销售额，对直播间的GMV和ROI直接负责。 【岗位职责】 一、直播运营 (策略与执行) 1、直播策划：负责直播活动的整体策划，规划直播流程，明确节奏、话术和互动点； 2、前期准备：准备直播所需物料，协同主播、场控、客服团队，进行直播前准备会，明确分工与目标； 3、数据复盘：每场直播后进行深度数据复盘，输出复盘报告，分析优劣并提出可执行的优化方案。 二、广告投放 (流量与推广) 1、投放策略：制定短视频、直播间的广告投放计划，确定投放目标（如直播间加热、商品点击、下单）、预算分配和出价策略； 2、统筹投放执行：独立操作巨量千川/AD平台，创建投放计划，进行精准人群定向，负责广告素材创意策划（可与视频团队协作），包括视频及图文并进行A/B测试； 3、流量优化：实时监控投放数据，及时暂停低效计划、扩量高效计划，确保流量成本最优，分析投放数据，持续优化人群包、素材、出价和落地页（直播间），提升广告转化效率。 三、数据分析与优化 1、数据监控： 每日监控账号核心数据（直播数据、短视频数据、投放数据），建立数据看板； 2、洞察分析： 分析行业趋势、竞对动态，结合自身数据，洞察增长机会点； 3、策略迭代： 基于数据反馈，持续迭代直播内容、货盘组合及投放策略，驱动业务增长； 四、协同工作 1、与主播紧密配合，反馈数据结果，共同优化直播话术和表现力； 2、与短视频团队协同，确保视频内容为直播有效引流。 【任职资格要求】 1、 3年及以上抖音直播运营或千川投放经验，有从0到1起号经验或成功案例者优先； 2、精通巨量千川： 深刻理解千川投放逻辑，能独立完成投流全过程，对数据敏感，有较强的优化能力； 3、精通数据分析： 熟练使用抖音罗盘、巨量千川、蝉妈妈等数据分析工具，能通过数据发现问题并解决问题； 4、懂直播：熟悉直播间流量机制，了解直播脚本、流程、玩法设计； 5、懂短视频：了解短视频内容生态和爆款逻辑，能参与视频创意策划； 6、极强的执行力、抗压能力和解决问题的能力。 薪资福利 1、薪资：基本工资+绩效工资+项目奖金+年终奖励+入职五险一金等； 2、工作时间：大小周单双休；早9:00—18:00， 3、团建和公司环境可以看公司主页相册 工作地点：杭州市滨江区金绣国际中心A座1901 博尔瑞思（天津）科技有限公司是一个以“创新”能力为核心，以“品牌”为经营战略的互联网电商生态平台，目前主营业务是在天猫、京东等电商平台经营母婴、居家两大类目，现为持续稳定健康发展成立杭州鑫启橙网络科技有限公司（启橙电商）做为公司电商发展里程碑策略，杭州做为公司整体品牌电商策略中心，重心是带领公司从货品电商到品牌电商的转型。 公司自2017年开设线上天猫店第一年年销售额3000万，到2019第三年年销售额突破1个小目标，现公司发展为传统电商、内容电商等多经营模式，公司名字博尔瑞思源自大学校园里创业团队名字延用至今，源于英文POWER RISE，代表公司正能量的核心文化氛围， 公司使命： 创新，让生活更美好（让客户体验更美好、让员工生活更美好、让公司发展更美好）！ 公司愿景： 打造赋能型平台，帮助有梦想的人成功（事业有成、家庭幸福、精神充实、身体健康）！ 公司价值观： 1，客户第一，员工第二，股东第三！ 2，诚信担当，自动自发！ 3，正能量、执行力、拿结果！ 4，今天最好的表现是明天最低的要求！ 5，每日自省，终身学习，拥抱变化！ 6，因为信任所以简单、因为相信所以看见！ 初心未变，砥砺前行!公司正处于创业稳定发展期，平台机会多，发展潜力大！ 关于个人发展: 岗位晋升:公司为小伙伴职业发展规划有完整的培训成长体系，P和M(技能方向和管理方向)双向职级晋升通道;薪酬福利:根据岗位性质定期对个人胜任力进行评估，从业务能力，岗位胜任力，价值观三方面进行定岗定级完成升级调薪;招聘薪酬我们给的薪资是大概范围，如果你个人能力可以给团队带来业务方面天花板的提升，匹配度高，可以和我们沟通，公司对人才需求是非常渴望的! 关于企业文化 公司每月安排有生日会，分享会，水果日，团建活动，创新明星评选等，有自己企业内部Power Rise商学院，帮助小伙伴工作技能提升及个人综合能力提高，公司目前大部分以90后为主，充满希望，公司目前有产品中心，品牌设计中心，运营渠道中心，客服服务中心，人力服务中心，财务支持中心，供应链中心、成长学院八个部门80人左右，公司管理设计为扁平化管理，秉承高效沟通，迅速执行，快乐工作，认真生活! 关于平台资源: 为多个国内互联网社群会员，玺承俱乐部，蒋辉狮友会、金狮会，老高金冠俱乐部，社群内聚集了国内的电商知名企业，分别聚焦在互联网电商，社群运营，新媒体运营，直播达人，跨境电商等领域，如果你有主动学习能力并可以给小伙伴输出，可以提供很多对外学习交流的机会！ 公司为狮友会北京孵化中心，为京津冀电商创业团队提供技术指导和团队支持，定期在公司组织行业分享会，以利他为已任，创造一个抱团发展的可持续电商圈子！ 公司人才观：想清楚，讲明白，做得到！ 公司行为观：利他正道，管好自己，影响他人！ 如果小伙伴认为自己有激情，有梦想，有欲望，敢于挑战，愿意学习，能担当，主动性强，不服输，拿结果，有强大精神力量想去创造个人价值，并且认同公司的上面的文化，希望你一定不要错过我们，公司会帮你人生做规划成长，打造个人硬本领，让你在同龄人中迅速成为事业上和生活上的佼佼者！ 当然希望你和我们沟通前要对自己做好判断，我们有选择自己小伙伴的态度，如果你是以下其中的一类人请绕过我们团队，1，想求安逸工作不求上进的人;2，生活工作中充满抱怨负能量的人;3，个人能力强但没有团队意识对抗管理的人;4，不具备持续学习能力的人;5，抗压能力弱不能接受批评的人;6，没有利他思维不愿意分享的人等; 现在社会迭代变化速度非常快，我们做的是互联网行业，做为一个客户需求最敏感感知变化最快的行业，我们要求加入团队的小伙伴有一个做为终身学习者心态，我们希望可以和一群有梦想的人相扶前行，共同发展，期待有你更精彩！

岗位职责： 社群运营与管理 1、负责私域社群的日常维护，制定并落实社群运营方案，提升用户活跃度与留存率，涵盖内容推送、互动答疑、粉丝关系维护等工作。 2、策划并实施用户增长计划，通过线上引流、线下活动等多种形式，推动用户规模稳步提升。 3、实时关注社群动态，快速响应用户反馈、投诉及建议，营造健康积极的交流环境。 4、识别并培育核心用户，保持有效沟通，发挥其带动作用，促进社群良性循环。 5、深入洞察用户需求，汇总使用体验与意见，协同推进产品与服务的迭代优化。 内容策划与创作 1、结合用户偏好，策划并输出具有吸引力的内容（图文、视频、活动等形式）。 2、围绕品牌推广节点，组织线上互动活动，增强用户参与感，提高粘性与留存。 数据分析与优化 定期整理社群运营数据（如新增人数、活跃情况、留存表现、转化效果等），依据分析结果优化运营动作，持续提升整体运营成效。 任职要求： 大专及以上学历，具备2年以上社群运营相关工作经验，有成熟社群项目实操经验者优先。 技能要求 熟悉私域流量运作模式，掌握微信生态内的裂变工具与增长玩法。 熟练运用各类社群管理工具，包括企业微信、有赞小程序、视频号等平台功能。 具备优秀的文案能力，可独立完成活动构思与执行落地。 具备基础的数据分析能力，能通过数据反馈调整运营策略。 熟练操作常用办公软件（如Excel、PPT）。 热衷社交媒体运营，对网络热点反应敏锐，学习能力强。 具备良好的表达能力和团队协作意识，责任心强，工作细致认真。