
助手
2000-3000元/月
人事专员经验不限学历不限居家办公接受居家办公
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3.协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理
5. 整理汇总人力资源基础数据,协助优化HR工作流程与表单标准化
任职要求:
1. 人力资源、行政管理或相关专业优先,学历要求:不限(大专及以上优先)
2. 经验要求:不限(有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳)
3.熟练使用Office办公软件,具备良好的沟通协调能力与服务意识
4. 工作细致负责,具备较强的学习能力与团队协作精神
5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
骑手招聘专员
7000-8000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公客服销售餐饮/酒店招聘与配置人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金的增减员、缴费及日常事务对接
4.协助组织员工培训、企业文化活动及基础员工关系维护
5.整理人事数据报表,支持部门日常运营与基础HR分析
任职要求:
1. 人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,具备基础数据处理能力
4.有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
强电工
7000-8000元/月
强电工电力工程长期11-20人月结低压电工证高压电工证
岗位职责:
1.贯彻执行甲方制定的各类工程项目的计划、进度、质量、安全、技术、结算、成本工作等方面的有关方针政策、法律法规,以及相关管理制度、标准、业务流程和表单。
2.负责执行甲方的工作任务,执行具体的工程技术部有关勘察、修理、试验等相关工作。
3.负责上级交办的其他工作。
资格要求:
1、学历及专业:中专、中技或高中及以上,电气工程及其自动化、供用电技术、电气设备安装与维修等电气相关专业,特别优秀者可以放宽。
2、工作经验:原则上不超过45周岁,具有1年及以上配网电力施工、电气设备安装、线路检修相关工作经验,无经验者需具备扎实的专业理论基础和较强的学习能力。
3、专业技能:熟悉配网架空线路、电缆敷设安装等现场施工;掌握使用脚扣登杆作业方法;能正确使用验电笔、万用表、扳手等基础检修工具;协助完成设备安装、线路敷设、接线、调试等基础实操工作;熟悉《电力安全工作规程》、掌握配网施工停电、验电、挂牌、接地等基本安全操作流程,具备基本的安全防护意识,会办理工作票。
4、持证要求:有高压或低压电工特种作业操作证。
5、其它要求:具备较强的学习能力和动手能力,能快速适应配网施工现场作业环境,服从领导安排和项目调度;工作认真负责、严谨细致,具备良好的团队协作能力,能配合施工团队、技术人员完成各项基础工作;具备良好的沟通能力,吃苦耐劳,有较强的责任心,能准确传达作业要求,及时反馈现场遇到的基础问题,不盲目操作;会驾驶车辆。
6、工作地点:主要在惠东、惠城、大亚湾。
人事招聘
3000-6000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理
5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作
任职要求:
1.人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限
2.具备人力资源基础实操经验者优先,应届毕业生亦可考虑
3.熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识
4. 工作细致负责,具备较强执行力与团队协作精神
5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
招聘专员(非标自动化设备行业)
1-1.5万元/月
招聘专员1-3年大专招聘与配置
岗位职责:
1.负责公司工程研发岗位,业务岗位,职能岗位招聘
2.职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3.要求每个月工程岗位到岗10人以上,职能岗到岗5人以上
任职要求:
1.3年以上自动化行业招聘经验,抗压能力强
2.具备人力资源基础实操经验者优先,应届毕业生亦可考虑
3.熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识
4. 工作细致负责,具备较强执行力与团队协作精神
人事招聘专员
6000-10000元/月
人事专员招聘专员1年以下学历不限混合办公接受居家办公人力/财务/行政/法务客服运输/物流/配送招聘与配置人事档案管理绩效考核管理互联网从业经验人力资源/管理类专业
职位描述(本岗位目前为兼职合作为主)
1.通过各大互联网平台发布招聘信息,如BOOS直聘,智联,58,鱼泡,短视频平台等为公司招聘骑手(外卖送餐员,超市骑手)和工厂普工
2.微信跟进邀约求职者前来面试点面试并跟进
职位要求
1.有招聘行业经验者优先,有强烈的赚钱欲望的最佳。
2.团队意识强,有一定的抗压能力,善于交际沟通
薪资待遇
1.全职底薪4000+提成+奖金+其他提成,业绩优异后可加薪。早9晚6。单休。12.00-13.30用餐休息(全职暂满)
2.兼职居家合作:直接拿80%的提成,例如一个骑手加盟商是2500的报价,则你拿到2000(无业绩要求,多劳多得,28分成)
3.兼职居家/合作模式是我们公司提供营业执照认证/挂靠(招聘账号是自己实名认证)
另外一种合作模式是直接拿70%-80%的提成,另外通过支付宝官方平台额外获得招人奖励,例如一个骑手加盟商是2500的报价,则你拿到加支付宝官方平台额外招人奖励,2000+1000=3000,第一种模式是免费的,第二种模式建议的,选第一种合作模式
活动手工助理
190-200元/天
临时工免费培训包吃3-5人日结兼职
6月4号在摊位上做简单手工派送,男女不限招4人,形象好,身体健康,工资好,日结,全天工作,
强电工1-2个月包住包吃1-2人月结点工
潮州市潮安区招强电 需要高压电工,精通图纸,能独立安装配电柜,接线,做高压电缆头,工资12000每月,地点:潮州登塘镇,工期两个月左右。最好有证。
惠州博罗县惠州市健联达科技有限公司由于业务扩展,需招聘电工师傅学徒多名福利:1、公司包住不包吃。(做
6000-10000元/月
工地学徒工光缆水表电工摄像机网线门禁安装电表3-5人
惠州市健联达科技有限公司由于业务扩展,需招聘电工师傅学徒多名
福利:
1、公司包住不包吃。(做满半年,每个月补贴600元伙食费)
2、购买社保
3、月休两天
4、年终奖
基本要求:
1、能接受全国各地出差。
2、服从公司管理。
3、会开车和有电工证的待遇从优考虑
工作内容:
1、通讯线、网线、光纤铺设。
2、电表、水表、管理机、摄像头、传感器、门禁系统、PLC柜安装。
3、桥架、镀锌管制作安装。
工地学徒工
招聘变频器维修学徒
岗位要求:愿意学习有职业规划的,电子专业,有电子基础,年龄在25岁以下,有驾照会开车,吃苦耐劳,能长期稳定的
工作内容:听从公司及工程师安排工作,学习变频器维修
工作时间:周一到周六,早上8:30-12点,下午13:30-18点,晚上19-20:30
薪资结构:生活补贴2500元,晚上20:30以后算额外计算加班补贴15元/小时
公司提供住宿,宿舍距离公司步行5分钟左右,宿舍内家电齐全,冰箱空调洗衣机热水器都有
小工架子工
需要架子工4人,需要人证合一,不包吃住,
400元每天八小时,,工资月结,需要小工一人,工资260每天,不包吃住,不要二把手,电话
人力资源专员/助理
6000-7000元/月
人事专员经验不限学历不限
【招聘岗位:养生按摩技师】
门店名称:康英养生馆
工作地点:广州花都康政东路
任职要求:
1. 有无经验均可,零基础可安排岗前简单培训;
2. 手脚麻利、待人耐心和善,吃苦耐劳,服务意识好;
3. 身体健康,无不良嗜好,服从店内日常排班管理。
工作内容:
负责到店顾客全身舒缓推拿、肩颈放松、足底养生等常规理疗项目,做好顾客接待与基础服务,维护房间及店内环境卫生、用具消毒。
薪资待遇:
项目营收技师提成占比55%,,多劳多得,综合月薪6000-10000元,上不封顶;
每月固定10号统一发薪,一月一发,准时发放不拖欠;门店不包吃住。客源稳定,老客回头率高。
工作时间:
分早晚班次,排班灵活可调;店内环境干净整洁,氛围轻松简单,同事好相处,老板随和好沟通。
本店正规绿色养生经营,踏实肯干就有稳定收入。
有意向可以直接在线沟通,预约到店面试试工~
人事专员
3000-8000元/月
招聘专员1-3年大专
工作内容:负责筛查简历,招聘员工入职
岗位要求:25-45周岁,大专以上学历
工作时间:上午8.30-11.30下午14.30-17.30
岗位福利:周末双休/三项保障/带薪培训
人力资源招聘专员
1-1.5万元/月
招聘专员经验不限学历不限混合办公
办公室坐班招聘专员合伙人
办公室坐班|包吃住|高提成+团队分红|五天5小时制|法定节假日休假|可自由支配时间|
个人提成500-10000元/+团队管理分红双收入,做大团队拿被动收益;零基础一对一带教,全套话术、岗位资源配齐;可晋升组长,执掌团队与渠道,长期创业发展。
线上发布招聘信息、接待求职者咨询、解答岗位及入职问题,跟进面试入职,维护渠道、搭建个人资源团队。
18-50岁,会用手机、善于沟通,踏实肯干有赚钱想法,有无经验均可培养。
珠三角厂区岗位海量供给,订单不愁;结算准时无压单无套路;零投入入行人力行业,低成本创业。
适合不甘死工资,打算创业入行人力的朋友,只求长期干事伙伴,混日子勿扰!
驻厂专员
3000-8000元/月
人事专员经验不限中专/中技
综合素质高,学习能力强,抗压能力强,积极客观、服务意识强
1.了解本公司的业务情况,根据需求‘进行开展工作
2.员工入职、离职办理、合同签订
3.处理并维护好企业人事及生产部门的对接关系岗位要求
4,身体健康(有驾照更佳)
5.有驻厂工作,网招工作经验优先
性格外向、善于交流、懂礼貌礼节、服从公司安排,有良好的服务意识、团队合作精神,能吃苦耐劳
福利待遇:底薪3000+提成(提成上不封顶),早九晚五,双休,忙时需配合加班
招聘专员
8000-13000元/月
招聘专员经验不限学历不限混合办公接受居家办公客服人力资源/管理类专业人力资源管理师持证销售人事/销售从业经验
1. 薪资结构
有责底薪4000元 + 高额招工提成 月综合工资6000-10000
超额招人额外叠加提成,多招多得,上不封顶。
2. 对接求职者咨询,讲解工厂薪资、岗位、工时、食宿、工期等全部信息;
3. 人员面试邀约、接送、进厂安置、入职跟进,处理员工进厂后基础问题;
4. 维护老员工、工友资源,转厂等
电工长期3-5人月结点工电工证
招三到四个有做过配网工程的电工师傅,现在主要以基建工程为主。要有二到三种特种操作证书工作地址:韶关始兴。另招工作负责
强电工电力工程长期包住包吃3-5人月结点工高空作业证
岗位职责:
1.负责南方电网强电工程施工,包括高低压线路改造与新建、电缆敷设及接续、变压器安装调试、配电箱与配电房建设等全流程作业
2. 独立完成真空开关等高压设备的安装、试验、投运及故障处理
3.严格执行《电力安全工作规程》及行业技术规范,落实高空、带电等高风险作业安全防护措施
4.配合开展现场勘查、施工图交底、隐蔽工程验收及竣工资料整理
5.及时响应并处置强电系统运行中的异常与隐患,保障供电可靠性
任职要求:
1.具备强电施工相关工作经验,熟悉电网工程标准流程
2.持有有效电工证、高处作业证及高压电工作业特种作业操作证
3. 身体健康,能适应韶关本地户外、高空及阶段性加班作业环境
4.具备基本识图能力与团队协作意识,服从项目统一调配
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
韶关浈江区招舞台,桁架、大棚、音响、灯光、LED屏安装搭建调试
4000-6000元/月
活动布场音响桁架1-2人
韶关浈江招舞台,桁架、大棚、音响、灯光、LED屏安装搭建调试
客房服务员保安强电工
广州岭南酒店物业有限公司韶关分公司直招1. 保安主管(1人)负责监督指导团队日常工作,保障秩序与应急响应,协调处理突发事件。4000-5000元/月、夜班津贴、法定假三倍工资2.高压电工(1人)负责配电设备巡检维护,需持高压电工证上岗4000-4500元/月3..厨房实习生(1人)协助厨房完成日常备餐、清洁及食材处理、厨房仓库的进出库管理2500元/月4.客房服务员(1人)负责客房清洁、整理和物品布置及补充工作2800-3200元/月工作地点:武江区梅关路2号·广东南岭干部学院福利:月休6天、全勤奖、带薪年假、五险一金、背景工作稳定应聘电话:有意向直接来电咨询!。
弱电工雨水箅子小工长期3-5人月结点工低压电工证
韶关市南雄市招弱电/安防、工地小工/杂工,月薪制,能吃苦,包住不包吃,5500,工作内容放光缆,不限于开井盖,井下作业,爬电杆,放光缆,人员2名,
球童
招聘熟手球童,,身高160cm以上,年龄35周岁以内,要求尽快到岗。需具备2年以上球作经验,熟练双包技能,形象佳且会打球。薪资福利包括出场费、小费、点号费、保险及免费食宿。工作为18洞球场,无灯光,客流量大,收入高,出行方便,周边消费低。基础要求:尽快到岗,熟手,熟练双包技能,年龄18-30岁以内,净身高160cm以上,体重与身高成正比,性格开朗,具有团队合作精神,吃苦耐劳。名额有限,请尽快报名。工作地址:广东韶关。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供韶关电力人才招聘网在线招聘信息,主要招聘韶关强电相关人才。作为强电工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解强电的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。