招聘：技术经理/技术总工薪资：25-35K/月学历要求：本科经验要求：1-3年

量产维护岗位主要负责保障产品从研发到大规模生产的平稳过渡和高效运行，确保生产过程稳定、产品质量可靠。具体职责因行业和公司而异，通常包括以下几个方面： 1.生产过程维护与问题解决：负责量产过程中的日常维护，处理生产异常，分析不良品和客退品，解决疑难问题，以降低产品缺陷率（如客户端PPM）。 2.效率与成本优化：通过提升测试覆盖率、优化生产工艺、开发自动化脚本等方式，提高生产效率并降低测试及制造成本。 3.产品变更管理：评估和执行产品设计变更（如ECR/ECN），验证新材料或替代料的导入，并确保变更顺利过渡到量产阶段。 4.客户问题处理：响应客户反馈，分析并解决市场端的产品质量投诉，跟进纠正措施的落实，形成闭环管理。 5.设备管理：在部分制造型企业中，还需负责生产设备的日常保养、故障诊断与维修，确保产线连续运行。 任职要求通常包括相关专业背景（如电子工程、机械、自动化等）、行业经验、技术技能（如数据分析、硬件测试、PLC编程等）及良好的沟通能力。

地点宁波市北仑区，招桥梁专业技术员，是高铁桥梁结构施工，工作范围，技术及现场协调管理

招聘：地轨线面漆技术员1名待遇：保底综合工资1.1W-1.3W,按技术能力定，交社保，保吃住工作时间：28天12小时要求：5年以上大件调枪调色工作经验，能快速调枪，调颜色，能吃苦，听指挥，有责任心联系电话：地址：宁波镇海区

招聘技术管理员、施工质量管理人员、施工安全管理人员，要求大专及以上学历。薪资为4000-4500元。工作地址位于石浦镇。

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【薪资待遇】 1，【薪资待遇】 1，小时工，26/小时，月综合6800-7500 2、每月15号准时发工资，打入工资卡。节假日或则周未提前发放。 3、上班时间8:30-8:30，休息日加班自由选择，想加就加，不想加就不加，免费提供吃住 【职责岗位】 1、普工、操作工、组装、测试、检验、包装，包括品检，物料，仓库等岗位； 2、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服（所有岗位统一面试、随机分配）。 【招聘条件】 1、年龄16-40周岁， 学历不限 3、携带二代身份证有效原件。一寸照片，身份证复印件 【员工待遇】 1、厂内宿舍、标准宿舍配有空调独立卫生间，洗衣机 无线网。 2、吃饭：免要提供一日三餐。加班时配有加班餐，品种类多样，营养丰富，符合南北，每月10号准时发工资，打入工资卡。节假日或则周未提前发放。 厂内吃住，食堂品种类多样，营养丰富，符合南北

岗位1: 高位叉车（要求持证上岗，熟手，会开永恒力者优先） 薪资: 加班费20/小时 、第二个月转正后5000月薪20/小时加班费 上班时间：9:00-18:00（超过18:00按加班计算） 综合薪资：6000-7500左右/月 岗位2：仓库拣货（20-35 有现场组织能力，语言表达能力强，高中以上学历；）薪资；月薪3780+20/小时加班费 月薪4200+20/小时加班费或计件 上班时间：9:00-18:00（超过18:00按加班计算） 综合薪资：6000-7500左右/月 岗位3：仓库打包（男女不限 高中及以上学历，有电商打包经验者优先，可适应机动性加班；） 薪资；月薪3780+20/小时加班费 第二月转正后月薪4200+20/小时加班费 或计件 上班时间：9:00-18:00（超过18:00按加班计算） 综合薪资：6000-7500左右

岗位职责： 1. 驾驶A1/A2准驾车型（重型半挂牵引车、大型货车等）安全高效完成货物运输任务 2. 严格遵守交通法规及公司运输管理制度，确保行车安全、货物完好与单据准确 3. 按时执行装货、卸货、签收交接及运输信息实时反馈工作 4. 落实车辆日常检查、基础保养及异常情况及时报修，保障车况良好 5. 配合调度指令，合理规划路线，提升运输时效与服务满意度 任职要求： 1. 持有有效A1或A2驾驶证，驾龄满3年以上 2. 近3个记分周期无满分记录，无重大交通责任事故 3. 身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷 4. 具备基本车辆故障识别能力及突发状况应急处置经验 5. 责任心强、吃苦耐劳，能适应长途运输及弹性工作安排

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招聘安装横吊的人员，要自带材料.工作地点在浙江宁波。

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