岗位职责: 1.生产计划的执行，保质保量的完成生产任务; 2.人员的合理调配; 3.品质的管控。 任职要求: 1.高中或中专以上学历; 2.良好的组织、协调及沟通能力; 3.二年以上制造企业现场管理经验:4.能适应产线加班，有建材行业经验优先往生产主管方向培养。工作地点:长泰银塘工业区(包食宿)

泰山企业急聘制造组长1名 一、任职要求： 机电、机械或食品相关专业，具备机械操作、维修及车间管理经验 二、薪资范围：6000-7000元/月 三、公司福利：入职缴交六险一金，提供住宿和餐补，享有国家法定的节假日、婚假、产假、年休假等带薪假期，公司设有结婚礼金、丧礼金、员工子女奖学金、绩效奖金、年终奖等，不定期举办丰富的员工活动（社团、团建、尾牙、生日会等等）。 联系：（） 工作地点：角美镇翁角路162号 推荐[抱拳]

薪酬福利：薪资含基本工资、岗位津贴、绩效奖金(按产量)，具体面议。试用期1个月，不包住。 工作时间：8:00-19:00，月休2天。 岗位职责： 1.生产执行：制定生产计划，组织安排人员作业，确保按时、按质、按量完成生产目标。 2.质量把控：配合品控，关注质量问题，及时纠正违规操作，降低次品率。 3.人员管理：负责员工岗前培训、技能操作监督、作业方法指导，确保安全生产，提升效率；做好员工思想，提升团队凝聚力。 4.数据反馈：记录考勤、计件/工时数据，统计当日产量及异常情况，及时汇报。 任职要求： 1.经验要求：至少2年以上制造业车间流水线管理经验。有玩具厂、工艺品厂、硅胶制品厂等管理经验者优先。 2.能力素质：具备较强责任心和抗压能力，做事麻利、善于沟通，合理排位，能有效处理生产线上常见突发问题。

青蛙王子电商物流仓招聘操作组长1名 岗位职责： 1、统筹仓库日常发货作业及现场管理，保障订单及时处理与高效出库； 2、落实并监督仓库6S执行标准，保持环境整洁与作业有序； 3、严格执行仓库安全规范，防范风险，确保操作合规； 4、负责操作团队的组织与管理，提升人员效率与队伍稳定性； 5、主导仓库库存管理工作，确保账实一致； 6、持续优化仓储作业流程，提升运作效率并降低运营成本； 7、熟练操作叉车、打包机等仓储设备，并负责日常维护； 8、熟练使用电商仓储管理系统及PDA终端，具备系统操作优化建议能力。 任职要求： 1、大专及以上学历，物流管理或电子商务相关专业优先； 2、具备3年以上仓库管理相关工作经验。 岗位福利： 1、生日福利、降温补贴、节日福利、带薪年假、带薪病假等多项福利等您享有； 2、提供工作餐，路程较远者可安排住宿。

需适应两班倒工作制，每半个月轮换一次班次，具备食品行业管理经验者优先考虑

【岗位职责】 1. 负责生产线日常工作安排，跟进每日生产计划进度，随时检查作业效率与产品质量，确保订单按期交付； 2. 观察并梳理生产环节中的堵点与物料浪费问题，提出切实可行的改进措施，助力产线提升效率、降低成本； 3. 根据当日生产排程，合理安排班组人手、调配生产设备，及时处理产线突发状况，避免停工待产； 4. 做好班组员工的带教工作，明确操作规范与安全准则，日常监督员工作业行为，杜绝安全与质量隐患； 5. ...

入职后配备专职导师进行带教培养，每月开展阶段性考核评估，6-8个月后形成综合考核结果，达到班长岗位胜任标准者，将直接晋升为生产班长（月薪约1万元） 任职要求： 1、大专及以上学历，化工、机械、新材料等相关专业优先考虑。 2、踏实肯干，具备较强的学习能力和抗压能力。 3、拥有良好的沟通协调能力，对生产管理领域有浓厚发展意愿。 薪酬待遇：税前6500元/月，享有年终奖金。 工作地点：长泰 其他福利：缴纳五险，提供食宿，节日福利，工龄工资等。 岗位职责： 一、生产现场管理与执行 1、落实生产计划：配合生产主管推进生产任务实施，跟进物料供应、设备运行及人员安排，保障各环节按进度完成，例如统筹车间各工序的物料供给，防止因物料缺失造成停工。 2、维护现场秩序：监督车间5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养）执行情况，推动现场环境标准化建设，如定期核查操作台工具摆放是否合规，降低安全风险。 3、质量与效率控制：协助监控关键质量指标（如不良率），记录产能、能耗等生产数据，发现异常及时上报并参与处理，例如某工序废品率上升时，协同技术团队查找根源。 二、流程优化与问题应对 1、支持工艺改进：参与流程优化项目，收集一线作业数据，提出提升效率的可行性建议，例如通过分析操作流程，建议优化某一环节以节省作业时间。 2、设备与安全管理：协助开展设备日常点检与保养工作，配合故障处理；参与安全培训与检查活动，严格执行安全操作规范，如定期组织车间安全隐患排查工作。 三、团队协作与基层管理 1、协调基层团队：协助开展一线员工管理，传达生产指令，促进班组间协同配合，例如在紧急订单情况下，协调各班组加班安排并确保信息畅通。 2、员工沟通反馈：收集一线员工的工作意见和建议，向管理层传递实际需求（如工具更换、流程改进建议），发挥上下沟通纽带作用。 四、其他综合性职责 1、跨部门联动：与采购、质检、技术等部门协作，解决生产过程中出现的物料不足、品质争议等问题，例如联合质检部门判定某批次原材料是否可用。 2、应急事件处置：面对突发状况（如订单调整、重大设备故障），协助主管制定临时应对方案，最大限度减少对生产的影响。 3、个人成长与储备发展：主动学习生产管理知识及行业新技术，积极参与企业储备干部培养计划，为后续晋升管理岗位夯实基础。

任职要求 1、大专以上学历，30-50岁，机械相关专业 2、三年以上机械加工管理经验，熟练常见的数控系统及编程软件 3、有较强的组织判断，协调沟通、计划决策与执行能力 4、良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行就正 5、思路敏捷，有勇于开拓的精神和强定的事业心。 职责范围 1、对加工部生产目标负责 2、对生产目标进行分解、分配，确保按时完成目标 3、全程掌控加工部各课工作进度状态，对异常第一时间做出检讨改善 负责加工部体系落地执行，配合生产中心进行系统化、标准化、流程化体系建设 4 5、对加工部设备安全，生产安全负责 6、部门工作的管理与团队建设: 7、完成上级领导下达的其他运营工作,对规定的重要运营指标建立工作计划并执行:.

【岗位职责】 一、生产现场管理与执行 1. 生产计划落实：协助生产主管执行生产计划，跟进物料、设备、人员等资源调配，确保生产任务按节点完成，例如协调车间各工序的物料配送，避免因缺料导致停机。 2. 现场秩序维护：监督生产现场的 5S（整理、整顿、清扫、清洁、素养）执行情况，推动车间环境规范化，如定期检查工位工具摆放是否符合标准，减少安全隐患。 3. 质量与效率管控：协助监控生产过程中的质量指标（如不良率），记录生产数据（如产能、能耗），及时反馈异常情况并配合解决，例如发现某工序废品率升高时，协同技术人员分析原因。 二、流程优化与问题解决 1. 工艺改进支持：参与生产流程优化项目，收集一线操作数据，提出效率提升建议，例如通过观察工人操作步骤，建议简化某环节以缩短工时。 2. 设备与安全管理：协助监督设备日常维护（如点检、保养），配合处理设备故障；参与安全生产培训与检查，落实安全操作规程，如定期组织车间安全隐患排查。 三、团队协作与人员管理 1. 基层团队协调：协助管理一线员工，传达生产指令，协调班组间协作，例如在订单加急时，协调不同班组加班安排并确保沟通顺畅。 2. 员工沟通与反馈：收集一线员工的工作反馈，向管理层反映实际需求（如工具更新、流程优化建议），充当上下层沟通的桥梁。 四、其他综合职责 1. 跨部门协作：与采购、质检、技术等部门对接，解决生产中的物料短缺、质量争议等问题，例如联合质检部确认某批原材料的合格性。 2. 应急与突发处理：在生产突发状况（如订单变更、设备重大故障）时，协助主管制定临时解决方案，降低对生产的影响。 3. 自我提升与储备：主动学习生产管理知识、行业技术动态，参与企业储备干部培训计划，为晋升管理岗位积累能力。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历。化工、机械、新材料等专业优先。 2. 勤奋好学，吃苦耐劳。 3. 具备优秀的沟通协调能力，对生产管理有浓厚兴趣。

招聘厨师，要求有厨房工作经验，有意向可以联系李经理

福建鑫聚轻质复合材料有限公司诚聘： 一、招聘岗位 1、【生产员】：数名，经验不限，20~40岁，月薪：4000-7000 二、工作时间：8:00-12:00，13:00-18:00，上根据业务情况调整工作时间，需能配合加班； 二、福利待遇： 1.提供免费员工餐。 2. 依法为员工缴纳五险，包括：养老、医疗、工伤、失业、生育。 3. 享有年度免费体检、法定节假日、开门红包、节日礼品，工龄奖等。 三、报名方式 联系电话：（微信同号） 公司地址：鑫晟环境科技有限公司四号厂房

小家电美容面罩厂长白班日结204-220一天 长白班坐班，简单轻松 18-44周岁，男女不限，包吃包住 第天发400，后面每天150，剩余的次月发薪日发放 新垵霞阳厂车接送

因工厂发展需要，现面向社会公开招聘以下岗位：薪资待遇 5000-8000 元 / 月 1、普工（理货员、机台操作工、包装工等）招聘车间各工序一线普工数名，男女不限，男工优先！要求：20—55 岁，长白班，能适应站班，讲究卫生，勤恳自律。 2、车间领班 要求：30—45 岁，高中及以上学历，3 年及以上工作经验。有肉制品冻品类从业经历者优先 3、品控专员 要求：25—40 岁，大专及以上学历，1~3 年以上相关工作经验。食品或生物类专业，有志于食品行业发展，有冷冻肉制品从业经历者优先。 4、仓库主管 要求：25—45 岁，高中及以上学历，3 年及以上工作经验。有仓库管理从业经历者优先。 5、机修 要求：25—45 岁，高中及以上学历，3 年及以上工作经验。有肉制品食品厂从业经历者优先。 工作地址：漳州开发区白沙社区石头大门边（嘉荣食品正对面德琪厂区）颐鼎食品联系方式：何小姐：

漳州市平和县招二保焊，光伏安装焊工3名，管吃管住，工资一月一结。九小时360到380，招长期干活工人，短期不要。

五险一金 管吃住 300左右/天 青岛城阳青大新材料 薪资：五险一金以后 试用期：6000-6500元 普通工人：6500-7500元 主岗工人：7000-8500元 班长：9500元以上 薪资发放时间：每月16号准时发工资 【福利待遇】 工作时间：8:00—8:00 两班倒 ，每周轮休1天， 月休4天 食宿条件：白班管2餐，夜班管1餐 住宿免费，4人间 年终双薪，高温补，工龄补等 【入职要求】 17-45周岁 初中以上学历 长期稳定，能吃苦 ，。 面试需携带本人身份证原件

1、负责人形机器人整机/零部件组装、包装、测试，确保生产计划顺利达成； 2、严格按照既定工艺要求，规范进行生产操作，保障产品质量符合标准； 3、积极服从领导调配，主动完成本岗位以外的技术学习任务，不断提升自身技能水平； 任职要求： 1、实操能力突出者或同行业工作经验者优先； 2、有责任心、动手能力强，能适应重复性操作，具有较强的沟通、协调及异常处理能力； 3、遵守工厂规章制度和生产纪律，服从管理人员安排，能接受异地短期出差。 任职要求： 1. 具备1-3年以上相关生产岗位工作经验，熟悉所在行业的生产流程、设备操作及基本工艺标准； 2. 有班组协助管理、生产数据统计等相关经验者优先。 3. 了解生产管理基本逻辑，如计划执行、质量控制、现场5S管理等； 4. 具备基础的数据分析能力，能看懂生产报表（如产量、合格率、物料消耗等）； 5. 熟悉常用办公软件（如Excel、Word），熟悉MES及K3

户县配电柜厂招聘一名装配班长 1 名 要求： 1，25-45岁，工人，有班组长经验，最好有过配电柜工厂管理经验优先 2，能协调好现场工作安排 工作内容： 1、负责组装工段管理 薪资： 综合工资：6000-8000/月。 福利：带薪年假，节假日福利，提供吃住

招聘机加工班长有领导能力，增产能降成本。

铁山包装厂招聘线长，有无经验均可，年龄30以内，美企，五险一金，年终奖，综合工资在6000左， 不要求有经验，机灵点的或专科学历的都可以

岗位名称：开单员 岗位职责： 1.负责生产订单的下达工作； 2.统筹安排生产订单的执行进度； 3.与相关部门协调对接订单相关事务； 4.核查库存情况，确保物料及成品数据准确无误； 5.发现并处理订单生产过程中的异常问题，及时反馈并跟进解决。 任职要求： 1.高中及以上学历； 2.熟练操作电脑办公软件； 3.工作细致，具备清晰的逻辑思维能力； 4.能承受一定工作压力； 5.具备良好的沟通协调能力 工作时间： 8：00-20：00/20：00-8：00 公司福利待遇： 1.吃住：提供早、中、晚及夜宵，住宿为4-6人小区式公寓； 2.福利待遇：加班补贴、绩效奖金、全勤奖励、工龄津贴、五险、年终奖金、生日活动、学历补助； 3.生活福利：设有员工活动室、篮球场、羽毛球场、图书阅览室

岗位职责: 1.负责生产车间的日常运作管理，保障生产流程顺畅及产品品质达标。 2.组织并指导团队作业，确保各项生产目标按期达成。 3.监控生产环节中的安全与环保措施，严格落实相关法规要求。 4.推动生产流程的执行与持续改进，提升作业效率与产品合格率。 任职要求： 1.具备较强的组织管理能力及团队协作意识。 2.熟知制造工艺流程及质量管控要点。 3.能够准确传达并落实企业管理制度与生产指令。 4.具备出色的应变与问题处理能力，可及时解决生产现场突发状况。

【岗位职责】 1. 负责鼎泰公司的整体运营管理，确保公司目标的实现 2. 领导并激励团队，提升团队的工作效率和生产力 3. 制定和执行公司战略计划，推动公司持续发展和创新 【岗位要求】 1. 具备出色的领导能力和团队管理能力，能够有效地指导和激励团队 2. 拥有良好的决策能力和问题解决能力，能够在复杂环境中做出明智选择 3. 具备优秀的沟通能力和商务谈判技巧，能够与内外部利益相关者建立良好的关系

招聘岗位:品管文员1人 1.协助主管做好相关的数据录入工作 2.熟练使用基本办公软件； 3.配合生产需要加班，吃苦耐劳、抗压强灵活应变能力强； 4.大专及以上学历优先考虑； 5.有相关工作经验优先录用。

任职要求： 1、学历专业：985/211高校全日制本科及以上学历，化学、应用化学、化学工程与工艺、材料化工、高分子材料等相关化工类专业。 2、经验要求：不限工作经验，表现突出的应届毕业生优先考虑。 3、知识基础：具备化工原理、有机合成、材料配方设计、理化分析检测等专业知识储备。 4、能力素养：思维条理清晰，具备较强的学习能力与实践操作意愿，能适应研发实验室常规工作内容。 5、职业态度：性格沉稳踏实，接受系统性培养安排，有志于在化工研发方向长期发展。 6、其他：身体健康状况良好，遵守实验室安全管理规定，可配合岗位所需的轮岗学习安排。 岗位职责： 1、样品开发及时准确：根据干法开发课长指定的研发方向，对样册及立项新品进行打样作业，确保数据记录完整并规范存档；在新品开发过程中积极思考，主动提出可行性建议。 2、原材料测试实施：依据PU技研既定的原材料测试流程或最新标准开展实验，跟踪物性表现，并对实验过程与结果进行详实记录和归档。 3、生产工艺异常管控：审核生产环节与产品需求匹配度，跟进每批次原料试制情况，定期汇报追踪进展，持续监控新品工艺的大货试做过程。 4、大货试做信息汇总：对大货试产中的工艺参数、配方调整、异常问题等进行跟踪整理，并及时向课长反馈相关信息。 5、专利申报支持：识别技术创新点，严格把控技术交底书质量，动态跟进专利审查过程中的临时事务。 6、完成上级交办的各类临时任务，积极配合工作调配，参与实验室日常管理工作。 7、维护所属课室6S管理标准，负责责任区域的整理清洁，参与公共区域轮值清扫；落实仪器设备日常保养；规范收集与处理废弃物料。

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调，确保交期准确、信息同步 2.整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），维护文档系统规范性 3.协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理 4.与车间、采购、品质、物流等部门高效对接，保障生产流程顺畅 5. 定期汇总生产数据，制作日报/周报，为管理决策提供基础支持 任职要求： 1. ，年龄40岁以下，大专以上学历，具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心、执行力强 2. 熟练使用Office办公软件，能高效处理表格及文档 3.有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 4. 具备基本的数据统计与逻辑分析能力 5.接受应届毕业生，有相关行业背景更佳

1、负责生产车间的日常运营与管理，依据生产任务编制车间生产计划，科学调配人员与设备资源，确保生产流程高效有序运行； 2、组织落实生产计划及质量管控方案，严格执行食品安全标准，保障产品品质稳定达标； 3、持续优化生产工艺流程，推动降本增效，提升生产效率与整体产能水平； 4、带领并激励团队成员，营造积极向上的工作氛围，构建和谐企业文化，增强员工归属感与工作效率； 5、与相关部门保持密切协作，及时沟通协调跨部门事项，有效解决生产过程中的各类问题，保障生产顺畅推进；

糖浆线生产主管（饮料罐装经验优先） 【岗位职责】 1. 全面统筹糖浆生产线的日常运作，包括人员调配、生产计划执行及现场6S管理，确保产能稳定与效率达标； 2. 精通糖浆配制、熬煮、过滤、输送及对接饮料罐装线的完整流程，能根据罐装需求精准供料，保障生产衔接顺畅； 3. 严格管控生产过程中的原料损耗、能源消耗与人工成本，具备强烈的成本控制意识，持续推动降本增效； 4. 负责生产班组管理，强化纪律性、执行力、安全生产与质量意识，及时处理生产异常、设备基础协调及品质问题； 5. 准确完成生产数据记录、报表填报及台账管理，定期向上级汇报生产进展与关键事项。 【任职要求】 1. 具备食品饮料行业背景，熟悉糖浆线或糖水线的生产工艺及管理流程； 2. 拥有2年以上生产主管或班组长工作经验，具备团队带领能力，管理经验丰富，执行能力强； 3. 成本管控意识突出，擅长损耗分析、能耗管理及生产流程优化； 4. 能适应倒班制度及工厂作业环境，吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通与协调能力； 5. 了解食品SC认证、HACCP体系及生产安全规范者优先考虑。 【我们提供】 - 薪资面议，能力优秀者可享受更高待遇 - 包吃住或餐补+社保+全勤奖+绩效奖金+年终奖金 - 工厂运营稳定，管理制度完善，职业发展空间广阔 - 团队氛围简洁高效，无内耗，付出即有回报

岗位职责： 1. 依据生产计划，全面组织果蔬原料的验收、清洗破碎、榨汁、调配、杀菌、灌装、冷却、贴标及装箱等各环节生产流程，科学安排人员排班与设备调度，确保生产任务按时按量完成。 2. 控制生产节奏，协调前处理车间、调配车间与灌装车间之间的衔接，减少停机、待料和返工现象，提升产能与作业效率。 3. 规范记录生产全过程信息：包括生产台账、投料明细、工艺参数及批次追溯资料，保障产品全程可追溯。 4. 监控果蔬损耗、原料浪费以及辅料（如糖、香精、添加剂）使用情况，有效降低生产成本。 5. 严格执行果蔬汁生产工艺规程及HACCP、SSOP、食品安全规范，监督关键控制点如温度、时间、pH值、糖度、杀菌温度与无菌灌装等参数执行到位。 6. 负责榨汁机、均质机、杀菌机、灌装机、CIP清洗系统、冷库、管道及输送线等设备的日常点检、维护与保养工作。 7. 组织班前实施CIP/SIP清洗程序，督促设备清洁与管道排空，防止果汁变质酸败或微生物滋生。 8. 负责对车间操作工、前处理工、灌装工、包装工及清洁工进行日常管理、考勤统计、岗位分工与技能培训。 9. 推行车间5S管理：确保物料有序摆放、地面清洁卫生、通道畅通无阻、半成品分区存放、成品与废弃物分类处理。 10. 对接仓库办理果蔬原料、包装材料及辅料的领用手续，管控领用量，并落实尾料与边角果的回收再利用。 11. 配合客户验厂及食药监部门检查，完善并规范车间各项记录台账。

【岗位职责】 1. 收样，检查样品状态是否符合检测要求，然后按照任务单要求的参数合理有序地开展制样检测工作。 2. 负责抽样方案、计划的具体实施工作。 3. 负责检验检测环境和设施的维护与监控，做好相关记录。 4. 负责检验检测仪器设备的运行、保养、维护，并做好记录和控制工作。 5. 负责完成本部门质量计划的有效实施。 6. 负责检验检测过程中样品的管理工作。

【岗位职责】 1. 指导和监督生产工作；负责组织、安排和监督生产线的生产工作，确保生产计划的按时完成，并监控生产过程中的效率和质量。 2. 优化生产流程；分析生产流程提出改进方案，以提高生产效率和降低生产成本。 3. 调配人员和资源；根据生产需求，合理调配人力资源和生产设备，以确保生产计划的顺利执行。 4. 指导培训员工；负责培训新员工，指导员工掌握工作技能和操作规范，确保员工的安全、质量和效率。 5. 管理生产数据；收集、记录和分析生产数据，及时向上级报告生产状况和问题，并提出解决方案。 6. 质量控制；负责监督产品质量，确保产品符合质量标准和客户要求。 【岗位要求】 1. 工作认真负责，具有高效的执行力，有良好的沟通能力、组织能力及较强的团队合作意识。