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学管师/班级管理员
7000-10000元/月
班主任/辅导员1-3年本科续费小班教学(3-25人)线下教育转介绍排课系统经验
岗位职责: 1.配合教学团队开展学员学习管理工作,及时跟进家长与学生的意见和建议 2.为在读学生提供高质量服务支持,促进续读及口碑推荐等后续合作机会 3.保持与家长、学生的高效沟通,降低客户投诉率,完成学员中途退费、家长投诉、到期未续费等情况的分析报告,维护长期、稳定、互信的家校关系 4.跟进学生的学习进展,提供全面辅导,做好回访记录,针对学生出现的问题及时疏导并妥善处理,包含投诉应对 5.定期核查学生课程进度,对课时消耗异常情况进行排查与追踪 6.执行上级交办的其他相关工作 职位要求: 1.本科及以上学历,具备班主任或客户服务经验者优先考虑 2.形象端正、气质良好,性格活泼、待人真诚,言行举止自然大方,富有亲和力 3.表达能力强,语言逻辑清晰,具备良好的沟通协调能力 4.思维敏捷,应变迅速,抗压能力突出 5.工作主动,耐心细致,作风严谨,责任心强,有爱心,执行力高,学习能力佳 6.热衷教育事业,熟悉少儿及幼儿的学习特点、生活习惯与心理需求,善于倾听与共情 7.具备客户服务意识,拥有奋斗精神和团队协作意识 8.熟练操作OFFICE办公软件
班主任1-3年大专培训机构成人/通用大型教育机构经验普通话发音标准熟练使用办公软件线上教育不授课坐班
【优秀发展平台】 ①二十年品牌沉淀,教育行业头部地位,专注于在职教育赛道领先,继续教育、在线教育、人才服务等市场优势赛道。 ②广阔发展空间:我们为您提供不同的职业发展方向,专业线/职能管理线双向选择,90%管理人员来自内部晋升。 ③快速成长通道:为不同发展阶段的员工提供相应培养计划,帮助你扫清晋升障碍。 【工作职责】 1、全面负责班级的学生管理、班务、考务,协助教务处进行教学管理工作; 2、负责所带班级新生入学、毕业生毕业手续的办理及跟进; 3、负责所带班级课程考勤、课程安排、学习情况回访及反馈等日常工作,并及时解决学生各种问题; 4、建立、维护和完善所带班级的学生档案及资料; 5、负责学生考务方面事宜,通知学生报考资料的准备、考程的安排、考试成绩的查询、毕业证的领取等工作; 6、协助教务处对教师的教学质量进行反馈、评估和管理; 7、通过维护老生关系,做新带新、老带新、老生续报转报等二次开发工作。 【任职要求】 1、一年以上相关工作经验 2、良好的沟通表达能力和服务意识 3、熟练操作办公软件。 4、具备一定的学习能力、好奇心; 5、具备良好的抗压能力和积极心态。 【上班时间】 9:00-18:00午休1.5h(每周一天晚班1:00-9:00)大小周排班轮休 【加入我们您能享受】 ①享受14天的春节有薪假期,法定节假日和其他所有法定假期; ②购买社保和住房公积金; ③公费旅游(上半年省外、下半年省内); ④每年免费健康体检; ⑤生日购物卡、双月福利用品、国家传统节日福利品; ⑥定期举办各种活动,丰富员工生活(年底抽奖活动中奖率70%以上); ⑦高弹性的薪酬模式,学期绩效奖金,各类专项奖金; ⑧为每位员工提供完善的培训体系(包括入职培训、岗位培训、素质培训、产品培训等); ⑨定期聘请优秀讲师为公司员工进行授课; ⑩员工每年享有数次调薪和晋升机会,发展空间广阔。
临时辅导教师
50-120元/天
班主任/辅导员经验不限大专大学英语四级/六级不授课大型教育机构经验教育专业背景中学生小班教学(3-25人)培训机构授课不坐班线下教育学前儿童/小学生普通话发音标准
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-01-28 岗位三:初中数学物理,辅导员,全职或兼职均可 岗位四:小初英语,要求:英文本科专业,全职或兼职均可 岗位一:兼职辅导员 时间:周一至周五晚6-8:30 培训机构兼职 1.负责学生日常管理,制定并落实晚辅班学习纪律规范,确保学生安静学习、专注作业、遵守规则。 2.承担学生课业辅导任务,细致检查作业完成情况,力争正确率达到100%,书写工整清晰。 3.在作业完成后,引导学生开展复习与预习,巩固知识、提前准备课程内容。 4.每日通过群组反馈学生作业进度及课堂表现,保持与家长的有效沟通。 5.准确填写学生每日学习情况记录表,做到信息完整、真实可查。 薪资福利:底薪50/晚+提成 性格要求:积极主动,责任心强,热爱教育事业,具备良好亲和力与沟通能力,理解力佳,学习能力突出;喜爱孩子 岗位二:幼小衔接拼音老师
班主任经验不限大专培训机构中学生学前儿童/小学生大型教育机构经验排课系统经验教育专业背景线下教育坐班一对一教学小班教学(3-25人)
目前该岗位在招校区(可选其一): 班主任岗位(管理班课学生)在招地点: 常平、塘厦、桥头 学习管理师(管理个性化学生)在招地点: 常平、大朗、万江、寮步、清溪、桥头 不接受短期、兼职;该岗位是有压力的,带销售性质,谨慎考虑!! 工作内容: 1.负责接待学生以及家长 2.负责建立学生档案资料 3.提前通知学生家长上课时间,落实学生上课安排 4.与家长及时沟通学生上课情况,反馈学生学习进度,及时处理家长反馈问题 5.维护家长关系,做好续费以及转介绍工作(续费工作占50%) 任职要求: 1.大专以及以上学历 2.形象气质佳 3.懂基本商务礼仪 4.抗压能力强 5.有销售经验或教育行业经验优先 时间:周二周三休息
班主任/辅导员3-5年大专不授课熟练使用办公软件社群运营培训机构线上教育执业药师成人/通用互联网教育平台使用
工作职责: 1、负责学员开课通知、上课与补课的出勤管理,跟进全部课程的教学质量,并管理培训所需资料; 2、熟悉公司业务及公司App使用,掌握课程体系内容,清楚各班型对应的配套学习材料; 3、组织每日一练、周测、月测的发布,登记学员答题情况,持续跟进学习进度,结合实际情况定期开展学员回访; 4、依据学员学习进展,每周制定个性化学习方案,收集整理反馈意见,妥善处理学员提出的各类问题; 5、及时响应学员疑问,提升学习主动性和参与度,助力提高整体通过率; 6、包含一定比例的营销类工作,薪资结构为固定底薪4000+提成+奖金+团队达成奖。平均收入不低于10K,具备一定冲劲和营销意识的员工可达到10-20K。请确认接受后再咨询。 任职资格: 1、大专及以上学历,医药护相关专业背景,有医药培训领域从业经历者优先; 2、性格亲和,反应敏捷,具备较强的沟通协调能力,热爱教育培训事业; 3、具备良好的口头与书面表达能力,工作有条理、执行力强; 4、踏实敬业、吃苦耐劳,对待任务认真细致,拥有良好的协作意识; 5、熟练操作常用办公软件
班主任/辅导员3-5年大专
岗位职责:工作职责 1、主要是负责考证培训课程的销售,销售模式是微信+电话(以微信维护为主,电话增粉、逼单和回访,电话量平均20个/天),不需要应酬,在办公室轻轻松松达成销售,公司提供意向客户资源; 2、对学员情况进行分析,制定学习计划(公司提供学习计划模板); 3、及时解决学员的问题,完成销售任务和服务工作; 4、统计各项日常报表、服务报表; 5、根据公司各节点推进线上活动,做好跟场宣传、加粉和后续跟进工作。 【任职资格】 1、全日制大专及以上学历,23至36周岁,专业不限; 2、热爱教育行业,有三年以上销售、客户服务工作经历或曾在其他培训机构任职经验,有药店店长工作经验更佳; 3、具有优秀的沟通能力和语言表达能力; 4、具有良好的形象气质,自信、主动,执行力强; 5、能够使用EXCEL作简单的数据处理。 【工作时间】早上9:00-12:00,下午13:30-18:00,周末大小周休息,法定节假日正常休 【公司福利】: √专人专岗:专人专位办公台,配备专人电脑,专人工作手机,一切都只为优秀的你而准备 √休假权利:病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等,全部休、休、休 √薪酬待遇:根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的工资,并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长 √五险一金:为所有员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金 √节日礼金:每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品,让员工感受到公司的祝福 √导师制度:为每位入职的新同事标配专职导师一枚,为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建:为各部门提供月度活动费用,由部门自由组织丰富团建活动,活动形式由你来定 √春节假期:春节期间,每位同事可享受带薪假10-15天左右 √带薪年假:入职满一年,将按照国家规定,享有5-15天带薪年假 √年终奖:根据每年公司盈利情况和员工工作表现给予1-5个月基本工资作为年终奖,工作表现优秀的员工将有机会挑战更高额年终奖。 √培训制度:提供多种带薪培训(包括入职培训、衔接训、进阶训、管理培训等专业培训)。 √弹性地点:可在全国各地多个城市平级调动,工龄福利照样享受,生活地点变更不影响工作资源的积累 √交通便利:,办公区内设休息区、微波炉
学管
5000-8000元/月
班主任/辅导员1年以下大专不授课大型教育机构经验熟练使用办公软件坐班中学生小班教学(3-25人)培训机构线下教育一对一教学普通话发音标准排课系统经验亲和力强,沟通能力强!
岗位职责: 1、跟进学生的学习进展并及时反馈,保障学习方案顺利实施; 2、规划与监督学生的日常学习安排,提高学习效率与成果; 3、与家长保持密切联系,定期沟通学生学习表现,协同解决学习中的问题; 4、参与教学相关活动的组织与执行,助力学生综合素质提升; 5、整合教师资源,完善教学服务环节,增强客户体验满意度。 任职要求: 1、对教育领域有热情,具备高度的责任感和细致耐心; 2、拥有良好的表达能力及团队合作意识,能有效引导和管理学生; 3、具备基础的活动组织与策划能力,可独立推进学生活动开展; 4、熟悉教育心理学基本知识,能准确理解学生心理状态; 5、有教育行业从业经历者优先录用。
班主任/辅导员1-3年大专不授课大型教育机构经验教育专业背景医药专业线下教育教务管理线上教育普通话发音标准课程顾问互联网教育平台使用成人/通用
岗位职责: 1、负责学员开课通知、上课、补课的考勤管理,所有课程质量的跟进以及培训材料的管理; 2、熟悉公司业务及公司App操作,对课程体系熟悉并清楚每个班型的配套资料; 3、负责每日一练、周测、月测发放及学员做题情况登记,学员课程学习进度跟进,根据学员的学习情况,定期回访学员; 4、根据学员的学习进度,每周给学员制定个性化的学习计划,整理学员意见、处理学员投诉; 5、负责学员答疑,提高学员的学习积极性,保障教学通过率。 6、负责学员服务中的升班、转介绍,能够维护好新意向进行转化,拓展和完善招生渠道与方法,完成招生任务与指标。 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、较强的执行能力、沟通能力和团队协调能力,能吃苦耐劳; 3、对营销、市场感兴趣,敢于跟学员沟通,性格开朗,自信,大方,充满热情; 4、精通市场营销技巧和方法,具备一定的市场分析及判断能力; 【我们会认真阅读每一位候选人的简历,并尽快与合适者安排面试】 【薪酬待遇】 薪酬平均是8000-15000(含无责保底、教学奖金、业绩奖金/提成),具体的定薪复试后面试官会根据您的综合情况去判断,谈offer的时候会详细说明。 【工作时间】早上9:00-12:00,下午13:30-18:00,周末大小周休息,法定节假日正常休 【发展方向】课程顾问/学习规划师/学习管理师/电话营销/微信营销——战队长——分校长——省校长——大区总监 【股权激励】公司筹备上市中,全体员工一年有1次晋升机会,晋升到管理层有机会拿到公司股权,参加每年分红及股东权益 【福利待遇】 √行政班制:早上9:00-12:00,下午13:30-18:00,一天7.5个钟,单周双周休息,法定节假日正常休 √专人专岗:专人专位办公台,配备专人电脑,专人工作手机,一切都只为优秀的你而准备 √休假权利:病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等,全部休、休、休 √办公环境:舒适开放式的办公环境,为你创造良好的工作体验 √薪酬待遇:根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资,并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长 √五险一金:为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金。 √额外商业保险:为每位同事额外购买商业保险,如出现意外情况,可以帮助员工及家庭减轻医疗负担 √节日礼金:每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品,让员工感受到公司的祝福 √生日祝福:在你生日时,为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品 √个人成长:在公司里设有员工图书室,可以自由借阅书籍,让大家有个良好的学习氛围 √导师制度:为每位入职的新同事标配专职导师一枚,为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建:为各部门提供月度活动费用,由部门自由组织丰富团建活动,活动形式由你来定 √公司团建:除部门内部的活动外,每年公司至少举行二至三次户内或户外的活动 √年度旅游:在每年春季或秋季,组织一次全员集体旅游 √带薪年假:春节期间,每位同事可享受带薪假10-15天左右 √培训制度:提供多种带薪培训(包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训) √学历提升:学历是开启职场大门的钥匙,对于想提升学历的同事提供平台,享受员工内部价 √开单奖励:现金、购物卡等应有尽有
班主任/辅导员1-3年大专熟练使用办公软件二次续费培训机构转介绍线上教育普通话发音标准
工作职责: 1、负责学员开课通知、上课、补课的考勤管理,所有课程质量的跟进以及培训材料的管理; 2、熟悉公司业务及公司App操作,对课程体系熟悉并清楚每个班型的配套资料; 3、负责每日一练、周测、月测发放及学员做题情况登记,学员课程学习进度跟进,根据学员的学习情况,定期回访学员; 4、根据学员的学习进度,每周给学员制定个性化的学习计划,整理学员意见、处理学员投诉; 5、负责学员答疑,提高学员的学习积极性,保障教学通过率。 6、负责学员服务中的升班、转介绍,能够维护好新意向进行转化 任职资格: 1、专科及以上学历,医药护相关专业、有医药培训行业工作经验优先考虑; 2、有亲和力,应变能力强、沟通控制能力好,热爱教育行业; 3、良好的书面、口头表达能力,工作条理性强; 4、踏实肯干、任劳任怨、对待工作认真负责,具有良好的团队合作精神; 5、熟练办公常用软件 福利待遇: √行政班制:早上9:00-12:00,下午13:30-18:00,一天7.5个钟,大小周,法定节假日正常休 √专人专岗:专人专位办公台,配备专人电脑,专人工作手机,一切都只为优秀的你而准备 √休假权利:病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等,全部休、休、休 √薪酬待遇:根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资,并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长 √五险一金:为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金 √节日礼金:每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品,让员工感受到公司的祝福 √生日祝福:在你生日时,为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品 √晋升机会:每半年会进行一次内部干部选拔,并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程!所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘! √导师制度:为每位入职的新同事标配专职导师一枚,为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建:为各部门提供月度活动费用,由部门自由组织丰富团建活动,活动形式由你来定 √公司团建:除部门内部的活动外,每年公司至少举行二至三次户内或户外的活动 √年度旅游:在每年春季或秋季,组织一次全员集体旅游 √春节假期:春节期间,每位同事可享受带薪假10-15天左右 √带薪年假:入职满一年,将按照国家规定,享有5-15天带薪年假 √年终奖:根据每年公司盈利情况和员工工作表现给予1-5个月基本工资作为年终奖,工作表现优秀的员工将有机会挑战更高额年终奖。 √每年调薪:每年三月对工作表现持续优秀的员工进行调薪奖励。 √培训制度:提供多种带薪培训(包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训)。 √开单奖励:现金、购物卡等应有尽有)。
班主任/辅导员1-3年大专地推大型教育机构经验销售 服务电销 网销 面销线下教育线上教育高顿 卓越 新东方
一、课程销售与客户维护 1、通过公司提供的精准资源,以电话、微信或面谈等方式跟进意向学员,推荐课程并促成签约,完成月度业绩目标。 2、定期回访学员,解答疑问并挖掘续费、转介绍需求,促进二次成交。 3、参与校区获客活动(如试听课邀约、地推等),跟进潜在客户并推动转化。 二、市场拓展与执行 1、执行分校区市场宣传计划,通过线下拜访、地推等方式拓展新客户(如连锁药店合作等)。 2、维护现有客户关系,提升品牌影响力与转介绍率。 【岗位核心优势】:公司提供精准客源,成单率高,侧重资源转化与客户深度挖掘、服务。 【任职要求】 1、全日制大专及以上学历,医药护等专业优先考虑; 2、具备3年以上销售经验,具备教育培训行业销售经验优先考虑; 3、具备较强的沟通能力和处事协调能力;性格外向,责任心强 【福利待遇】 √行政班制:早上9:00-12:00,下午13:30-18:00,一天7.5个钟,法定节假日正常休; √专人专岗:专人专位办公台,配备专人电脑,专人工作手机,一切都只为优秀的你而准备; √休假权利:病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等,全部休、休、休; √办公环境:开放式的办公环境,扁平化管理; √薪酬待遇:根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资,并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长; √五险一金:为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金; √节日礼金:每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品,让员工感受到公司的祝福; √生日祝福:在你生日时,为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品; √晋升机会:每半年会进行一次内部干部选拔,并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程!所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘! √导师制度:为每位入职的新同事标配专职导师一枚,为工作及生活上提供帮助与服务; √部门团建:为各部门提供月度活动费用,由部门自由组织丰富团建活动,活动形式由你来定; √公司团建:除部门内部的活动外,每年公司不定期举行户内户外团建活动; √年度旅游:表现优秀者以及年度百万销冠、服务达人等将获得一次国内外旅游的机会。 √春节假期:春节期间,每位同事可享受带薪假10-15天左右; √带薪年假:入职满一年,将按照国家规定,享有5-15天带薪年假; √股权激励:对在本岗位有突出贡献或工作表现特别优秀的同事将以股权激励。 √年终奖:根据每年公司盈利情况和员工工作表现给予1-5个月基本工资作为年终奖,工作表现优秀的员工将有机会挑战更高额年终奖。 √培训制度:提供多种带薪培训(包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训)。 √弹性地点:可在全国各地多个城市平级调动,工龄福利照样享受,生活地点变更不影响工作资源的积累; √开单奖励:现金、购物卡、苹果手机、下午茶等应有尽有。 √交通便利:位于东莞市中心,交通、生活圈十分便利。 【联系我们】 面试/工作地点:广东省东莞市南城区浙商大厦1栋28楼2802室 润德教育期待您的加入!
缝盘
【招聘|缝盘】 招缝盘多名,内销货大批量白胚12针,自产自销,工价稳定 出粮准时, 大朗业丰酒店后门
东莞
5月11日 02:52拨打电话
广东东莞招聘临时或者长期打磨工,计时。地址:大岭山镇拥军路172号。联系方式占生
打磨
招聘临时或者长期打磨工,计时。地址:东莞市大岭山镇拥军路172号。联系方式占生
东莞
5月11日 02:46拨打电话
平车工3-5人
招聘 本厂货源充足,专做网单、外单,工价美丽 1⃣ 平车:4名(计时计件均可) 电话: 地址:虎门博头怡民旅馆后面一栋4楼
东莞
5月11日 02:45拨打电话
广东东莞招切边师傅一名联系电话
石材加工1-2人
招切边师傅一名联系电话
东莞
5月11日 02:45拨打电话
绿化月结
招聘东莞松山湖招聘绿化主管一名,年龄55岁以下,工资面谈绿化领班一名,年龄60岁以下,工资面谈绿化熟练员工数名,工资3500元联系电话:吕生
东莞
5月11日 02:42拨打电话
初中小班班主任
4000-9000元/月
班主任1-3年本科家教私立学校培训机构教师资格证中学生大型教育机构经验排课系统经验教育专业背景普通话发音标准熟练使用办公软件
岗位职责: 1.负责班级日常管理与学生思想教育工作,营造积极向上的班风学风 2. 组织开展主题班会、心理健康教育、职业规划指导等育人活动 3.及时掌握学生学习、生活、心理动态,做好谈心谈话与危机干预 4.协同任课教师、家长及相关部门,形成育人合力,促进学生全面发展 5.完成学生档案管理、评奖评优、资助帮扶及就业指导等事务性工作 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.具备较强的沟通协调能力、组织管理能力与应急处理能力 3.普通话标准,表达清晰,具备基本的心理辅导知识或相关培训经历 4. 具有学生管理工作经验者优先,中共党员优先 5.符合岗位所需的学历及经验要求(具体以企业实际填写为准)
班主任经验不限大专私立学校中学生大型教育机构经验普通话发音标准熟练使用办公软件线下教育授课不坐班大班教学(25人以上)
岗位职责: 1.负责班级日常管理与学生思想教育工作,开展班会、谈心谈话及心理疏导 2. 协同专业课教师落实教学管理,跟踪学生学习进度与学业表现 4.处理学生突发事件,及时与家长、学校相关部门沟通联动 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.具备较强的沟通协调能力、应急处理能力及团队协作意识 3.熟悉高校或中职学生管理工作流程者优先 4.具备心理学、教育学、思政类相关背景或从业经验者优先 5.普通话标准,熟练使用办公软件,能胜任一线学生服务工作
班主任
5000-10000元/月
班主任
招生维护
班主任
招聘职工技能培训班主任3~5名,周期是2026年的8月到10月,为期三个月的培训任务,班主任责任范围,带领班级同学吃饭、打卡上课,活动,负责班级同学的纪律,卫生不涉及教学内容,不涉及专业领域。要求老师大专以上学历,年龄在30~55岁之间,形象气质佳、语言表达能力强,工作认真负责。不需要有教师资格证。本地居住人员优先。
温州班主任
7000-8000元/月
班主任经验不限本科英语/物理/化学/数学家教大学英语四级/六级中学生线上教育不授课坐班大班教学(25人以上)
薪资福利待遇: 1、基本工资(4000-5000)+服务提成(10元/人/月)+拓科提成(300/科)+其它+综合月薪7000-12000;上不封顶;试用期1-3个月。 2、购买社保; 3、年终奖、节日礼品,带薪年假,婚假,产假,哺乳假、佳节礼品,节日红包等等; 工作内容: 纯教务工作: 1、负责学生进行针对性的答疑和疏导工作(初中+高中英语/数学/物理/化学); 2、协助校区老师的教学以及校区日常行政教务管理工作; 3、与家长保持良好沟通,及时反馈学生学习情况,提高学生完课率; 任职要求: 1、专科及以上学历; 2、有教培行业工作经验优先 3、入职配备电脑、手机、手机号等办公设备。 上班时间: 朝九晚六,月休4-6天,法定节假日休或调休
校长3-5年本科培训机构团队管理经验校区运营经验大型教育机构经验中学生学前儿童/小学生
储备校长 注意:前期需要在一线沉淀0.5-1年学习星火产品、分析东莞市场,能接受全东莞范围内新校区地点调配 岗位职责 1. 全面负责校区班课业务线的前端运营招生工作,制定并执行月度、季度招生计划,确保招生目标达成。 2. 搭建并维护招生渠道(如线下地推、社群运营、合作机构联动等),拓展潜在客户资源,提升校区曝光度。 3. 主导招生活动策划与落地(如体验课、家长说明会、节日促销等),跟进客户咨询、试听转化及报名签约全流程。 4. 分析招生数据(如转化率、渠道效果、客户画像等),优化招生策略与话术,提升前端运营效率。 5. 协助团队管理,带领招生小组完成业绩指标,同时学习校区后端班课教学服务、日常管理等模块,为独立负责校区运营做准备。 任职要求 1. 学历:本科及以上学历,985/211学历优先。 2. 经验:需具备2年及以上管理相关经验,有教育行业教学、招生、前端运营或销售团队管理经验者优先。 3. 能力:具备较强的目标感、沟通谈判能力及市场敏感度,能快速挖掘客户需求,高效推进招生转化;熟悉线下及线上招生模式者更佳。 4. 态度:认同教育行业价值,愿意深耕校区运营领域,有清晰的管理岗职业规划,能承受一定的业绩压力。 薪资福利 • 薪资:年薪15-25万,基础薪资6000-8000元/月,另含高额招生提成、业绩奖金(上不封
广东东莞招手工临时工,可以做到月底。计时随时走随时结帐,包吃包住。上班地点厚街镇新围村。联
临时工
招手工临时工,可以做到月底。计时随时走随时结帐,包吃包住。上班地点厚街镇新围村。联系电话:
东莞
5月8日 22:23拨打电话
兼职直播带货
养生美容直播号招助手兼职 6 名 ✨ 要求:,18 岁以上,会基础电脑操作优先✨ 工作灵活:可线上可线下,能自由调岗,有空就做✨ 工作内容:日常帮直播互动、协助上品、回复客户消息、简单售后,工作轻松简单 ✨ 待遇福利:一场直播时间大概3个小时左右,10元线上到20元线下时薪,另外还有直播提成,工资3天一结。经常可以免费试用店里养生美容品 有意者直接加本报名,需要简单视频面试即可。广东东莞
东莞
5月9日 11:34拨打电话
主播包吃免费培训包住月结经验不限学历不限抖音快手全职
1,招聘男团女团主播,欢迎零基础新人加入,只要热爱直播行业,态度积极乐观,无需顾虑缺乏经验或紧张怯场,采用团队直播模式,每场由一名主持人带领四位主播共同出镜,主持人负责90%的控场与发言,主播主要配合主持完成互动即可。 2,新人享受无责任保底薪资6000元-20000元,具备才艺、外形出众、性格活泼或有直播经历者,底薪可另行协商! 3,公司提供食宿全包,安排独立公寓房间,设有专用食堂(如选择不住宿舍,可享500元住房补贴)。 4,每周定期举办小型聚会,每月组织大型团建活动,包含旅游、聚餐、娱乐等丰富内容,工作之余轻松融入集体。 5,即使没有直播基础也不用担心,公司自主研发了一套系统化的新手培训流程,新人只需按步骤学习操作,轻松实现月入过万。配备资深主播带教、运营团队支持,并提供账号推广与流量倾斜,全方位助力新人顺利度过适应期。
校长/副校长3-5年本科团队管理经验培训机构校区运营经验学前儿童/小学生
岗位职责: 1.全面负责所辖校区的运营管理,主导制定年度经营计划,对月度、季度及年度业绩目标的达成承担直接责任; 2.优化并健全校区内部管理体系,制定并落实本校区日常运营管理制度; 3.组织推进线下市场渠道拓展与推广活动,监控推广成效,确保招生所需线索量按目标完成; 4.根据整体业绩目标拆解月度招生任务,实施业务过程管理,带领销售团队实现收入与利润等核心指标; 5.统筹教学实施与学员服务工作的协同执行,保障教学质量,推动课时消耗、续费率及口碑转化目标达成; 6.负责校区团队的搭建与管理,涵盖任务分配、指导监督,并有效组织招聘、培训、绩效考核与激励机制; 7.关注各项运营效能数据,提升人效水平,合理管控成本支出,确保校区持续高效运转。 任职资格: 1.全日制统招本科及以上学历,******; 2.具备少儿编程教育机构从业背景者优先; 3.拥有3年以上线下校区全面管理经验,具备TOP级销售实战经历,曾带领团队取得优异业绩,能稳定达成或超越业务指标,熟悉前端新单招生及后端续费、课耗管理,过往所管校区盈利能力强者优先; 4.热爱教育事业,对员工、家长和学生具备强烈责任感,具备良好的职业道德、个人修养与职业形象; 5.面对内外部挑战时,能坚持目标导向,策略执行灵活多样,具备较强的应变与攻坚能力; 6.目标意识强,富有成就驱动力,擅长通过数据分析呈现工作成果,逻辑思维严谨清晰。 我们提供: 1.具有竞争力的薪酬待遇; 2.宽广的职业发展平台; 3.融洽、积极向上的工作环境。
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18元/时
临时工1-2人
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5月8日 07:08拨打电话
艺人助理
5000-7000元/月
艺人助理免费培训包住有提成6-10人月结经验不限学历不限全职假期工普通助理
岗位职责: 1.根据企业实际需求,灵活承担各类临时性、辅助性或专项性工作任务 2.配合部门完成基础事务支持,包括文档整理、数据录入、沟通协调等 3.遵守公司规章制度,服从工作安排,保障任务高效执行 4.积极参与团队协作,主动学习岗位相关知识与技能 5. 完成上级交办的其他合理工作事项 任职要求: 1.学历不限,具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2. 工作经验不限,责任心强,态度积极,适应力好 3.具备良好的沟通表达能力和团队合作意识 4.能够接受岗位调配,服从公司统一管理安排 5. 无不良从业记录,认同企业文化,遵守职业操守
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240元/天
临时工包住包吃1-2人
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东莞
5月6日 09:52拨打电话
情感陪伴主播
8000-13000元/月
主播有提成经验不限学历不限情感聊天线下办公全职
岗位职责: 1. 负责倾诉类连麦视频直播内容的策划与落地执行 2. 与观众进行一对一互动,确保直播过程的高质量与沉浸感 3. 持续优化直播内容,保持节目新颖度与用户粘性 任职要求 1. 具备优秀的语言表达与镜头表现力 2. 可独立完成直播全流程,具备较强的时间规划意识 3. 拥有协作意识,能与团队成员高效配合推进工作 岗位福利 1. 不签约公会,无需才艺基础,无强制绑定协议,不依赖打赏维持收入 2. 新人享有5k-8k保底薪资+提成上不封顶,稳定运营一个月后月收入普遍达8k-2w 3. 定期组织团队活动,春节享受延长假期,办公环境舒适,氛围融洽
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