
电子电气工程师
9000-12000元/月
自动化工程师1-3年大专及以上C/C++PLC编程CAD电子电气/自动化相关专业
1.精通PLC编程及电气图纸绘制。
2.具备出差条件。
3.掌握电子技术相关知识。
电子电气设计工程师
9000-12000元/月
自动化工程师1-3年大专及以上C/C++PLC编程CAD电子电气/自动化相关专业
1. 精通PLC程序编写及电气原理图设计。
2. 具备出差条件。
3. 掌握电子技术相关知识。
非标自动化电气工程师(3C行业)
1.5-2.5万元/月
电气工程师3-5年本科及以上PLC上位机电气设计自动化设计西门子三菱PLC程序设计电气部件选型运动控制
1、熟悉所负责项目的工艺流程及相关控制需求;
2、负责项目电气元器件选型、电气图纸设计,输出完整图纸及材料清单;
3、进行自动化控制系统程序编写,完成人机交互界面开发;
4、指导现场安装与布线作业人员开展工作;
5、协同机械工程师推进项目设计与技术改造;
6、参与现场调试,排查处理电气问题,提出设备优化建议;
7、编制技术文件、操作手册等文档资料;
职位福利:五险一金、绩效奖金、餐补、包住、带薪年假、节日福利、项目奖金、公司重点项目
台劲数控招钣金工
4000-6000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限大专及以上
岗位内容:
1.钣金部招聘折弯方向内培技术员
2.光机部招聘技术方向内培技术员
3.整机部招聘配电方向内培技术员
4.研发部招聘应用方向内培技术员
要求:应届毕业生,大专及以上学历,具备吃苦耐劳精神
公司提供:包吃住、社保、完善的晋升机制与加薪通道,因公司规模扩展,急需大量人才
电气调试技术员
7000-8000元/月
电气工程师1-3年大专及以上电路设计PLC工程师电机工程师
岗位职责:
1. 参与电气工程的方案制定与技术设计,确保系统满足功能及性能指标;
2. 承担电气设备的安装、调试与故障处理,保障设备稳定运转;
3. 针对电气系统运行问题开展分析并实施解决方案,增强系统稳定性;
4. 编制电气操作说明及相关技术资料,提供现场技术支持与服务;
5. 推进电气系统的改造与优化工作,持续提升系统运行效率。
任职要求:
1. 具备扎实的电气专业知识和问题分析能力,可独立完成系统设计与维护任务;
2. 熟悉常用电气工具软件,如电气控制柜设计类软件、PLC编程平台等;
3. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,能高效应对技术挑战;
4. 工作认真负责,严格执行作业规范与流程,确保输出成果质量;
5. 具有较强的学习意愿,能够持续跟进电气技术的更新与发展。
电气调试工程师
6000-10000元/月
电气工程师1-3年本科及以上PLC工程师
岗位职责:
1. 负责厂内设备的内部调试工作,包括程序下载、通信测试、功能验证(通过参数调整实现最优运行状态),并完成内部测试报告的填写;
2. 对设备运行中出现的问题进行归纳、统计与汇总,分析根本原因,协调相关方制定应对措施,推进重点问题的闭环解决;
3. 完成公司交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1. 有自动化设备安装、调试或维修经验者优先,需至少掌握一种主流PLC,具备伺服电机、步进电机、DD马达参数设置、闭环控制调试、IO点配置及传感器调试等相关技能,能协助工程师完成设备调试任务;
2. 具备较强的故障分析能力与独立解决问题的能力;
3. 工作态度端正,踏实肯干,具备良好的沟通协作意识,责任心强,具有持续学习和提升的意愿。
项目技术专员
6000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专及以上UGAutoCAD金属冶炼相关专业压铸铝Pro/E
具备良好沟通能力,三年以上机械加工、压铸类项目跟进与统筹经验;具备英语基础者优先
逆向开发工程师
面议
其他生产营运人员月结3-5年学历不限逆向
岗位职责:
1.负责海外软件规则机制与攻防策略的研究、分析及技术突破;
2.承担APP逆向解析工作,涵盖反编译、脱壳、流量拦截、算法还原等环节;
3.参与逆向辅助工具的研发,如Hook模块、插件开发等;
4.开展移动端自动化控制技术攻关,支持高并发模拟操作并进行性能优化;
任职要求:
1.具备扎实的正向开发能力,熟练使用Java/Go/C/C++、Js进行编程;
2.精通Xposed、Frida、Hook技术,对设备指纹及手机系统参数有深入理解;
3.掌握Ollvm混淆机制,具备实际对抗经历及成熟解决方案;
4.熟练运用IDA等静态分析工具开展逆向工程任务;
5.具备丰富的逆向分析经验,擅长算法还原及相关对抗实践;
6.熟悉dex、so文件的脱壳、代码还原与混淆对抗技术;
7.了解安卓源码或AOSP架构,可独立定制和修改Magisk、Lspd等框架;
8.掌握安卓设备root及刷机相关核心技术;
9.有云手机或模拟器使用经验,并具备大规模部署能力者优先;
10.具备广告归因领域相关背景者优先考虑;
11.拥有3年以上逆向工程实战经验,尤其在风控破解方面有成功案例
砍伐工长期日结
岳阳市平江县大量招砍楠竹工人,在湖南砍楠竹,竹子直径7公分至13公分左右,要求在大约5公分直径的地方断掉,公路两边100米以内,堆码好包上车每吨220元,不上车就是200元每吨,无人机吊运的是现场堆好160元每吨,工资,然后就是每天结帐,自带油锯,工期三年左右,工人年龄65岁以下,身体健康,不限男女,有愿意去的私聊我,包住不包吃,可以自己煮饭吃也可以在食堂吃
厂里老板招工320一天,要几个能长期干的小时工,包吃住,长白班能预支
9000-10000元/月
长白班贴标签免费培训包吃夜班补贴餐补社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
新建工厂,应聘当天入职,安排免费上班,就近安排!
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薪资待遇:
小时工:26-30/小时,320/天,月薪保底8500--9500多劳多得!
正式工:早8晚6,保底工资8500,有五险一金
;,一般是10-100元,我司不收费,甲方统一安排如上。
————————————————
薪资发放:
每月10号发工资,不压工资,随走随结。可现金
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工作内容:
目前主要代加工新款苹果、小米等手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机,长白班、坐着上班,不过安检门、有流水线和非流水线,可玩手机
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岗位有质检、扫码、贴标签、组装、包装、储备干部,上班自由,岗位很多,可自行选择(不会可以教)
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福利待遇:
公离住宿,4人间,有免费夫妻房,三餐公司免费,提供公司为员工缴纳五险-一金,不扣工资年终奖20000,留任奖3000
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招聘要求
16-45岁,身体只要健康即可,不分时间当天到了就可安排住宿
报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询
厂区分部在华南,华北,华中,华东等地区,可就近安排!
共计可以选择;南京+赣州+福建+南昌+扬州+杭州+郑州+昆山+济南+上海+合肥+广州等城市,想去哪里安排哪里,苏州面向全国招聘,应甲方要求需拿行李才安排工作,当天办理入职当天分宿舍
320一天【饮-料-厂】日结/包吃住/长白班/可预支
9000-10000元/月
长白班包吃包住20人以上月结
320/天新厂大量招工,免费吃住,月薪9000-10000!!!
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新员工零费用入职,入职不收取任何费用!公司包吃包住
新公司订单增加,各岗位人员大量空缺,无需经验。当天安排宿舍,第二天开始计算薪资。符合要求请直接投递简历,我们会在时间及时联系您!
小时工:30/小时--320/天,保底9000每月。随走随结
【工作满7天可以预支1000】
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【薪资福利】
1.小时工:一天320,多劳多得,入职7天可预支,工资随走随清。
2.正式工:综合工资8000+/月,加班越多工资越高
(加班:平时1.5倍,周六周日双倍,法定假日三倍夜班津贴30元/天,外宿补贴500/人/月)
2.全勤奖500,绩效奖300-800,岗位津贴500-1000,工龄奖100-300
注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠
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【工作岗位】
1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。
2、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。
【工作时间】
1、每天上8个小时,(周六加班为双倍工资)每周休息1天,每月休息4天
2、上班时间:
正常班8小时08:00-17:00,加班18:00--20:00(加班自愿,每工作2小时休息15分钟,吃饭休息时间一个小时)
----------------------------------------
【招聘要求】
1、年龄要求16-50周岁
2、身体健康、学历不限
3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神
------------------------------------------
【企业优势】
1、公司免费提供一日三餐,四菜一汤(2荤2素),米饭,水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等
2、公司免费提供4-6人间宿舍,配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。
3、员工可自带床上用品,也可以到公司生活区自行购买。
4、员工入职满一个月可申请
欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份
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2、身体健康、学历不限
3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神
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技术支持工程师
6000-9000元/月
自动化工程师1-3年大专及以上智能产品自动化设备售后服务
1. 承担公司非标自动化设备的现场安装与调试任务,参与项目全过程跟进
2. 设备抵达客户现场后,负责提供及时的技术维护及技术支持服务
3. 根据客户现场设备运行状况,开展针对性的操作使用培训
4. 落实设备售后服务工作,包括故障响应、问题处理,并完善售后记录与培训档案
5. 协同研发团队推进设备优化升级、产品迭代及资源配置改进
任职要求:
1. 大专及以上学历,掌握机械与自动化基础理论,具备机器视觉软件调试经验者优先考虑
2. 具备设备调试实施、客户培训指导、异常排查及经验归纳能力
3. 能够有效协调资源,具备良好的客户沟通技巧
4. 具有团队协作意识,沟通表达顺畅
5. 工作积极主动,责任心强,踏实肯干,具备较强的抗压能力与进取精神
非标自动化设备设计工程师
1-2万元/月
自动化工程师5-10年大专及以上研发设计安装/调试结构设计工艺设计
我们专注于军工特种自动化领域,是一家集研发、制造与服务于一体的高新技术企业。主营业务聚焦火工品、火炸药等特种产品的智能化生产与装配,为行业提供高安全、高可靠性的非标自动化设备及整线解决方案。
**职位描述**
**核心职责**:
主导面向火工品、火炸药等特种物料的精密自动化设备与产线的研发设计工作。全面负责从概念构思到项目交付的全流程,制定满足高安全性、高精度、高可靠性要求的整体结构方案,并完成详细工程设计。
**方案与设计**:
深入客户现场开展技术沟通,独立编制技术方案及投标文档。熟练运用SolidWorks进行三维建模与二维图纸输出,确保设计方案严格符合特种生产工艺流程及相关安全标准。
**技术专长**:
需掌握机械原理与传动系统设计,擅长开发适用于防爆环境、微量精密称重、危险工序隔离及人机分离场景下的特殊非标机构与传动结构。
**产品开发**:
参与公司核心产品(如智能装药线、自动压药机、精密称量单元、柔性装配线等)的技术升级与关键难题攻关,推动产品持续优化。
**项目落地**:
协同电气控制及调试团队,主导设备联调测试与验收工作,快速响应并解决现场技术问题,保障项目按时保质交付。
**工艺协同**:
熟悉精密机械加工、特种装配与焊接工艺,设计过程中充分考虑零部件的可制造性与整体系统的可装配性。
**客户顾问**:
能够深入理解客户需求,并具备引导能力,将不明确的工艺设想转化为成熟可行的工程设计方案。
**项目管理**:
具备独立承担中型非标整机或复杂功能工站设计项目的能力,覆盖全周期执行过程。
**行业经验**:
具有军工、民爆或高危化学品相关自动化项目背景者优先考虑。
**成果交付**:
对所负责项目的最终质量、成本控制及交付进度全面负责,确保设备在客户端稳定高效运行。
**任职要求**
1、机械类专业,大专及以上学历;
2、5年以上非标自动化设备研发设计经验,具备扎实的机械设计理论基础;
3、在机械加工、装配类项目中有丰富实践经历;
4、熟练掌握常用二维、三维软件,精通SOLID WORKS;
5、具备较强的现场问题分析与指导能力,沟通协作良好,逻辑清晰,反应敏捷,责任心强;
6、能适应短期出差。
工作时间:早九晚六,中午休息1小时,周末双休,法定节假日正常休假!
另有丰厚项目奖金等你来赢取!
自动化装配工程师助理
8000-12000元/月
自动化工程师经验不限学历不限不限
岗位职责:
1.负责自动化控制系统(如PLC、DCS、SCADA)的设计、编程、调试与维护
2.参与工业产线自动化方案制定,完成电气图纸绘制及元器件选型
3.优化现有自动化流程,提升设备运行稳定性与生产效率
4. 配合机械、软件团队完成智能装备集成与联调测试
5.编写技术文档、操作手册及培训资料,指导现场运维人员
任职要求:
1.学历不限,自动化、电气工程、机电一体化等相关专业优先
2. 具备自动化相关工作经验
3. 掌握电气控制原理、传感器应用及工业通信协议
4. 具备良好的逻辑分析能力与现场问题解决能力,能适应短期出差或产线驻场支持
5.持有电工证、PLC工程师认证者优先
薪资待遇
1.月薪8000-12000元。
2.缴纳五险一金享受带薪年假、节日福利。
3.提供定期培训, 有明确的晋升空间。 年龄:20~26岁 经验不限,接受小白(有老师傅带)
自动化技术员
6000-8000元/月
自动化工程师本科及以上
工作内容:散料及港机设备(堆取料机、翻车机、皮带机、装卸船机等)等大型重工设备的电气自动化调试及维护。
岗位要求:30以下,全日制本科以上学历,机电自动化等相关专业毕业,有两年以上机电设备自动化调试和维保项目经验,熟练西门子、施耐德或ABB等品牌PLC、变频器的设置及调试工作,能适应长期待在项目部,具体地点根据项目需要而定。
工作时间:8小时
薪资福利:综合薪资6500-7500元+五险+月薪高+工作餐+待遇优,每年根据实际表现和技能水平进行调整。
工作位置:项目部所在地,入职在日照港。
富士康招自动化技术岗位
9000-10000元/月
自动化工程师经验不限高中及以上自动化机构电控L2L3PLC编程机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业数字电路/模拟电路基础数据结构/算法构建基础
自动化技术岗位
【郑州港区&河南济源&山西晋城&太原富士康自动化技术工】
员工薪资待遇
机构L2:28元/小时
机构L3:31元/小时
电控L2:29元/小时
电控L3:32元/小时
其他岗位陆续开放中!
岗位要求:
1、能看懂机构装配图纸,熟悉自动化设备安装与整机调试
2、能够熟练使用各种机械工具、测量工具,各种量具来检测装配精度
3、具备简单异常分析处理自动化设备现场问题能力
年龄要求:22-45周岁,
食宿细节:提供住宿,水电均摊.吃饭自理,可预支薪资!
线上面试,工期三个月以上!
次月25号发薪,
安排
工厂文员包吃包住有提成1-2人月结1-3年学历不限全职
铝门厂招聘:
接单文员2名(工资3000-5000)
包吃包住,熟手优先
要求:工作认真负责,学习能力强!
联系电话()
微信同号
工作地址:湘阴县湾河旁边
生产主管/车间负责人
6000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上新能源
新能源车间负责全面工作,储能模组生产,梯次电池拆解,转镍,分容
工厂文员包吃包住有提成1-2人月结1-3年学历不限全职
铝合金厂招聘:接单文员2名,包吃包住,熟手优先,要求:工作认真负责,学习能力强!联系电话,微信同号!地址:湘阴县湾河旁边
生产跟单文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专及以上不需要出差包吃跟单经验文员经验月休四天
岗位职责:
1. 负责生产订单的接收与跟进,保障订单按计划顺利完成;
2. 与生产团队密切配合,确保生产排程准确并实时掌握生产进展;
3. 跟踪生产各环节的质量执行情况,确保产品满足公司及客户标准;
4. 及时应对生产中出现的各类异常,快速协调解决以避免延误;
5. 按要求记录和更新生产相关数据,确保生产流程可追溯、信息完整。
任职要求:
1. 具备较强的组织协调能力,能高效统筹生产订单执行;
2. 具有良好的沟通技巧,能够与内部人员及生产单位顺畅协作;
3. 熟悉生产运作流程及质量要求,能独立处理生产相关事务;
4. 具备较强的应变与问题处理能力,可在紧急情况下迅速响应;
5. 熟练操作相关办公及生产管理软件,支持日常业务高效开展。
设备维护主管
1.2-1.6万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上不需要出差要求有设备维保经验5年以上设备维保经验食品机械经验企业(甲方)不需要倒班不需要夜班不要求证照机器人经验
工作职责:
1、负责公司生产设备及动力系统运行的安全保障,以及设备运行指标的管控;
2、编制设备与动力系统的维护、保养方案并组织实施;
3、依据设备管理制度,落实设备的安装、技术改造、大中修、日常巡检及保养工作;
4、开展安全规范与业务技能的监督检查、培训指导,推进班组责任区域的5S管理。
任职资格:
1、大专及以上学历,须为机电一体化相关专业,具备3年以上设备管理或维修岗位工作经验;
2、具有团队管理经历,熟悉水、电、汽等能源使用的控制方法,掌握预防性维护(PM)体系并能有效执行。
生产文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限不需要出差仓管物流经验包吃住跟单经验单休文员经验
岗位职责:
1、负责生产部各类文件的收集、分类、归档及日常管理,确保资料齐全并具备可查性;
2、配合生产计划的拟定与动态调整,跟踪生产执行情况,发现异常及时上报;
3、汇总生产相关数据,制作统计报表,为管理决策提供数据支撑;
4、对接内外协作环节,完成生产信息的传递与文档流转工作。
任职要求:
1、熟练操作常用办公软件,具备较强的文书处理能力;
2、具备良好的组织协调与沟通能力,能高效协助团队完成工作任务;
3、工作细致,责任感强,适应一定强度的工作节奏;
4、有生产文员或相近岗位工作经验者优先录用。
生产班长(湖南岳阳)
9000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上快消品现场管理食品饮料
岗位职责:
1、监督员工规范作业,指导并培训员工安全操作流程;
2、负责班组质量管理,严格执行产品工艺、配方及质量标准,落实品质问题的纠正与预防措施;
3、根据生产计划安排任务分配,跟踪执行进度,及时分析并改善异常指标;
4、统筹班组生产运营,涵盖生产计划、成本控制、效率提升、能源管理、设备维护、环境管理及5S执行等环节;
5、确保设备清洁及现场定置管理符合要求;
6、组织开展员工技能培训与能力提升辅导。
岗位要求:
1、大专及以上学历,****以下;
2、具备3年以上食品行业生产现场管理相关工作经验;
3、具有较强的生产组织与管理能力,具备良好的沟通协调素质;
4、熟悉生产工艺流程及相关设备操作,能够有效应对突发状况。
食品生产负责人
6000-11000元/月
厂长/主管3-5年学历不限团队管理生产设备管理食品/饮料生产成本管理
日常生产运营统筹
全面掌控生产系统各环节运作
需具备3年以上食品厂管理经历具备敬业精神作风正派踏实肯干
中空车间班组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责:
1、统筹生产任务:依据车间总体安排,科学规划中空产品的生产节奏,保障各环节按期完成交付,协调工序间物料衔接与设备调配使用。
2、人员与设备管理:优化人员岗位配置,开展操作培训与安全宣导,提升作业熟练度与效率;落实设备日常巡检及维护记录工作,配合处理设备异常及维修事宜。
3、质量管控:严格执行首件确认流程,确保中空产品满足工艺规范,针对不合格品进行原因追溯与分析;参与质量优化项目,联合质检团队制定并实施改进措施。
4、安全管理:督促员工执行安全作业规定,定期组织安全教育及应急演练;推进车间5S管理落地,保持现场环境整洁有序。
栏目概述
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