广州南沙招工长/工程师

市政道路班组带班，会开车，吃苦耐劳，脑袋灵活，各项技术成熟

安装配电箱配电柜工程师

电脑画图，现场做资料，算量，需要可以出差。

广东省佛山市招聘工长和工程师。每月薪资6800至7400元，加班费另算，有伙食补助，薪资一单一结。要求按流程规范作业，新手可带，有同类工作经验者优先。

广东省东莞市招聘工长、工程师岗位。 岗位职责：做好现场交底与安全确认。 薪资待遇：每月6400至8900元，一单一结。 福利：定期体检、高温补贴。 要求：年龄18-50岁。

广东云浮有工长、工程师岗位需求，与同事协作推进进度，报酬详谈，提供交通补助和五险一金，薪资以现金结算。活源稳定，需保证作业面整洁有序。

精通装修工艺流程,包含基础土建施工，能有效组织项目施工进度，把控工程质量,完成项目竣工图和预结算工作。可以出差项目驻场，待遇10000-12000/月，试用期一个月，视工作能力沟通薪资待遇。

全面的工程师，可以一站式服务的人员

招工，高价招聘压骨抄间人员一名。工作地址位于江南东区二环路。

深圳市坪山区招幕墙安装、门窗安装，铝板安装，电焊，管理员，自己会看图纸

广州市花都区招工地、腻子/大白/墙漆

汕头市潮阳区招聘2队贴纸皮砖师傅，单价为直缝18元一平，工字贴20元一平。每月提供一万元生活费。工作地点为自建房，使用竹架。不包吃住。要求技术好、服从安排，有意者可联系。

工作内容:主要生产电子产品，负责电子产品电池组装，打螺丝，包装，质检等，独立岗位，台面手工活，不是流水线，做事轻松，管理人性化，空调车间，普通工衣。 食宿安排：包吃包住，入职发放饭卡，免费3菜1汤，伙食好，厂内公寓式宿舍，宿舍独立卫生间，环境优美，宿舍配备移动网络，空调，热水器，洗衣机等设备，一应俱全 综合收入达6500～9000，有五险一金。 • 底薪高，加班多且稳定，（固定每周四办离职，注：“前三个月离职需提前7天申请”） • 包住入职发饭卡无需个人充值，无经济压力。 • 大部分岗位不需要体检，次日即可上岗，需体检岗位体检免费。 • 恒温无尘车间，90%坐班岗位，独立岗位。 • 收入高，工作有保障，夜班补贴30元/晚 • 入职当月购买社保，次月买公积金 • 入职奖励1800，分六个月发放。 • 报销车费最高可达500(按实际报销) • 带薪年假6～10天(以实际为准) • 厂区环境优美，生活环境舒适

河源市源城区招腻子/大白/墙漆

深圳市福田区招工长/工程师 岗位职责： 1.负责施工现场的日常管理与进度协调，确保工程按计划高质量推进 2.组织技术交底、安全交底及施工图纸审核，指导班组规范作业 3.监督施工质量与安全生产，及时排查隐患并落实整改 4. 编制施工日志、验收资料及工程量统计，配合项目结算工作 5.协调甲方、监理及分包单位，高效解决现场各类技术与管理问题 任职要求： 1. 具备工长/工程师相关岗位工作经验，熟悉装修施工全流程 2.熟练掌握施工规范、质量验收标准及安全文明施工要求 3.具备良好的组织协调能力与现场应变能力，责任心强 4. 持有相关职业资格证书（如建造师、施工员、安全员等）者优先 5.身体健康，能适应工地现场工作环境，服从项目统筹安排

招聘项目工程师，薪资面议。

服务工程师岗位，工作地点位于雅安市汉源县萝卜岗富林、九襄或汉源各乡镇。薪资范围为3000-12000元。

精通装修工艺流程,包含基础土建施工，能有效组织项目施工进度，把控工程质量,完成项目竣工图和预结算工作。可以出差项目驻场，待遇10000-12000/月，试用期一个月，视工作能力沟通薪资待遇。

喀什地区英吉沙县招工长/工程师

多年石材加工厂经验，有多年管理协调能力

【岗位职责】 1. MES录入钢网信息资料并编号入库； 2. 检查BOM与发料单是否一致； 3. 资料整理（检查资料是否齐全），并及时开钢网，跟进钢网到线上的时间； 4. 核对生产资料，做出BOM单； 5. BOM、站位表下发至相关生产部门； 6. 每月治具及钢网收据登记整理； 7. 每天计划的打印； 8. 整理钢网房钢网； 9. 熟悉电子物料； 10. 完成上级交待事项。 【岗位要求】 1. 熟悉电脑办公（硬性要求）； 2. 有SMT工作经验优先。 【薪资待遇】 试用期5.5k，转正6k+绩效。 【工作时间】 8:00-12:00；12:30-17:30；18:00-20:00（连班，单休）。

【岗位职责】 1. 根据生产计划，组织制订本车间的生产作业计划； 2. 负责按计划组织、安排生产工作，确保生产进度； 3. 合理调配人员和设备，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率； 4. 对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证生产质量； 5. 监督检查车间员工的工作，对违规操作提出警告并指正； 6. 参与产品质量问题的分析，制定并实施纠正和预防措施； 7. 生产物料管理与异常信息反馈、跟进、改善； 8. 负责生产部门人员的日常管理工作。 【岗位要求】 1. 懂7S管理及安全生产管理； 2. 熟悉电子烟生产管理流程； 3. 具备良好的沟通能力及工作执行能力； 4. 做过电子烟生产管理者优先，有丰富的管理经验者优先。

【岗位职责】 1. 负责智能门锁组装、调试、老化、包装整条产线当班管理，落实生产计划，管控产量、交期，跟进产线异常，按时提交生产报表。 2. 监督产线按 SOP 作业，做好首件、巡检，管控指纹、电机、电路等关键工序品质，统计不良，推动制程改善，降低返工。 3. 班组人员管理：工位分配、考勤、新员工带教，维护班组纪律，做好员工沟通。 4. 产线物料管控，防止混料、错料；落实 5S，管理产线工装、测试仪器，做好设备日常点检。 5. 落实车间防静电、安全生产要求，排查现场安全隐患，完成上级安排其他工作。 【岗位要求】 1. 初中及以上学历，22-45岁，能适应两班倒。 2. 2年以上电子/智能家居产线组长经验，有智能门锁组装产线管理经验优先。 3. 熟悉流水线作业，懂电子五金组装、功能测试，看得懂 SOP，会基础电脑录入报表。 4. 具备现场异常处理、人员协调能力，执行力强，能抗压，做事细心负责。 5. 加分项：熟悉精益生产、制程品质改善；了解门锁老化测试、整机返修流程。

【岗位职责】 1. 协助工程师完成电子电路产品的研发文档、BOM清单及工艺文件的整理与归档。 2. 测试与跟进样品制作与测试流程，记录并反馈关键数据，协助解决生产过程中的技术问题。 3. 负责研发物料的申领、跟踪及库存管理，保障项目物料供应的及时性。 4. 协助组织技术评审会议，整理会议纪要并跟进任务落地，推动项目进度。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，有手机屏工作经验优先。 2. 熟悉电子电路基础知识，做过测试检...

【岗位职责】 1. 协助工程师完成伺服/无刷电机驱动器的硬件调试、功能测试及性能验证。 2. 协助进行电机控制算法（FOC、电流环/速度环/位置环）的参数整定与固件调试。 3. 协助搭建测试平台，完成电机、编码器、制动及保护功能（过流、过压、过温等）的测试，整理测试数据和报告。 4. 协助驱动板的样机焊接、返修及故障定位。 5. 协助维护产线驱动器的生产测试流程、测试工装及治具，保障生产与交付。 【岗位要求】 1. 电气工程、自动化、电子信息、机电一体化等相关专业，大专及以上学历。 2. 了解永磁同步电机（PMSM）/无刷直流电机（BLDC）的基本原理，了解 FOC控制或 PID调节的基本概念。 3. 熟悉 ARM Cortex-M（如 STM32）开发，会使用 Keil、STM32CubeMX等工具，熟悉 C语言。 4. 熟练使用示波器、万用表、电子负载、可调电源等仪器，能测量并分析 PWM、相电流、母线电压等信号。 5. 具备良好的焊接能力（含贴片元件焊接与返修），能读懂原理图。 6. 责任心强，学习能力好，能接受一定强度的实验与产线支持工作。 【加分项】 1. 有电机驱动器、电调、伺服或机器人关节项目经历（含课程设计、竞赛，如电赛、机器人比赛）。 2. 熟悉 CAN/CANopen、EtherCAT、RS485等通信协议。 3. 了解 MOSFET/IGBT驱动电路、功率级设计基础。 4. 会使用 MATLAB/Simulink、Python做数据分析或自动化测试。 5. 了解 Linux基本操作。

五大方向：现场管理、工艺研发、精益管理、质量管理、设备管理。 （任选一方向，投递成功后会有简历更新邮件以及短信通知，请留意） 1.现场管理 作为生产现场的指挥官，你将整合资源、优化流程、赋能团队，是精益理念落地与卓越运营目标达成的执行者。 职责： --生产目标统筹：全面协调产线资源，动态监控生产进度，灵活应对突发状况，确保生产计划的精准达成。 --质量体系执行：监督落实标准化工艺要求，主导质量异常分析及改善闭环，持续提升产品合格率。 --团队赋能建设：组织一线人员分工与技能培训，实施绩效激励，塑造高效协作、执行有力的生产团队。 --精细化成本管控：优化物料、能耗与工时等资源使用效率，推动持续改善，实现降本增效目标。 要求： --专业不限，工业工程、纺织服装、电气工程、轻化工程、机械工程、计算机等相关专业优先； --能够适应生产现场的快速节奏与压力挑战，具备在复杂情境中保持清晰的判断力，并对未来智造抱有热情。 2.工艺研发 作为连接实验室创新与规模化生产的桥梁，你将工艺know-how转化为稳定、高效的生产力，是产品竞争力与制造技术领先的驱动力。 职责： 材料工艺研发 --前瞻技术探索：深入研究材料工艺原理，主导前瞻性材料的选型与创新开发，构筑具有市场核心竞争力的新材料技术储备。 --成果产业化落地：推动新材料与工艺从实验室向规模化生产转化，统筹内外部资源主导打样与产线中试，确保创新成果稳定落地与产业化应用。 流程工艺研发 --核心工艺创新：主导或深度参与纺织、印染等核心环节的新工艺、新配方研发与实验，通过参数优化与流程再造，系统性提升产品质量、生产效率与可持续性。 --技术难题攻关：攻克生产过程中的关键技术难题，并将解决方案转化为标准化的工艺文件与知识库，实现工艺技术的持续迭代与团队能力赋能。 产品工程化 --设计向制造转化：主导将设计图纸精准转化为可高效生产的工业样版，建立并推动工业样版与制造标准的落地执行。 --样版实现与工艺支持：参与样版制作全过程，提供专业的工艺解决方案，协同解决版型、结构等关键技术问题，保障产品设计的高品质实现。 要求： --化工、染整、纺织服装、工业工程、高分子材料等相关专业； --具备工程化的创新思维，既热衷于探索前沿工艺，又能扎实推动创新成果落地生产。 3.精益管理 作为价值流的医生与效率提升的引擎，你运用精益思想与精益工具识别并消除浪费，系统性优化制造系统，驱动运营绩效持续攀升。 职责： --流程诊断与优化：学习运用精益工具与工业工程方法，参与生产线流程分析，识别效率瓶颈，提出流程优化与布局改进方案。 --工时标准化与效率提升：参与作业时间测量与标准工时制定，为产线平衡与人力优化提供数据支持，推动生产效率提升。 --数据驱动瓶颈改善：系统分析生产数据，定位工序瓶颈，运用统计方法辅助决策，推动制造系统持续改进。 要求： --工业工程、纺织、服装、数学等相关专业； --具备流程洞察力与结构化思维，善于从具体现象提炼共性问题，并用数据和逻辑推动系统性改进。 4.质量管理 作为质量体系的守护者与革新者，你将通过预防性质量策划与数字化工具，确保产品卓越，驱动供应链质量文化的持续进化。 职责： --过程质量控制：监控生产过程质量波动，分析异常数据，推动质量损失率改善与专题攻关。 --体系与数字化建设：推动质量管理体系完善，参与内外部审核，并推进质量数字化系统建设。 --客户质量对接：应对客户审核，处理客诉并组织跨部门分析，维护客户关系。 --市场质量改进：监控市场质量指标，策划并监管质量改进项目，确保问题闭环。 要求： --专业不限，工业工程、纺织服装、计算机、统计学、信息管理等相关专业优先； --具备预防性思维和系统性视角，善于从单一问题异常出发，发现并改进流程中的深层问题，致力于构建长效的机制。 5.设备管理 作为设备全生命周期管理的专家，你通过预防性维护、智能化改造与数据分析，保障设备高效可靠运行，是智能制造基石的打造者。 职责： --技术实践：学习并应用前沿自动化与智能制造技术，参与设备调试、维护及适应性改造，将理论知识转化为实际技术能力。 --项目落地：参与自动化产线升级与智能化改造项目，与跨部门团队协同推动生产流程的自动化转型与技术落地。 --数据运维：分析设备运行数据，开展状态监测与初步故障诊断，参与制定预防性维护方案，实现设备运行效率的持续提升。 要求： --机械、自动化、电气工程、纺织等相关专业； --具备机械直觉与动手优化能力，乐于从设备运行中洞察改进机会，并能通过技术手段实现效率提升。

岗位职责： 1. 开展产品市场调研与数据挖掘，明确新产品研发方向及定位，涵盖外观设计、功能规划及开发流程管理等内容； 2. 拓展新产品线，制定并落实产品开发、运营及销售目标计划，承担产品线销售业绩责任； 3. 筛选优质供应商，评估其资质与供应能力，协同采购团队完善供应链体系，优化供应结构，保障产品稳定供应； 4. 准确预判产品生命周期与价格走势，管控库存水平与经营风险，确保产品质量及售后支持能力； 5. 建立并更新产品资料库，整理分析市场调研数据，完成成本利润测算与上市初期销售预测，结合用户反馈与行为数据，持续优化产品性能； 6. 跟进项目进度，统筹各阶段时间节点管理，查漏补缺任务执行情况，开展新品专利检索与侵权风险评估，做好风险防控。 任职要求： 1. 大专及以上学历，熟悉电商平台产品开发流程，具备良好的资源协调与产品统筹能力，两年以上光纤类产品研发经验； 2. 具备较强的市场敏锐度与洞察力，对产品策略与市场定位有清晰认知； 3. 理解电商运营模式，掌握主流产品线特性与成本构成，了解用户购买体验及产品演进趋势； 4. 能精准分析所辖产品线的市场需求，把握行业发展趋势与竞争格局，熟悉产品生产标准及相关认证规范； 5. 数据敏感性强，善于通过数据分析洞察用户需求与行为，运用创新运营手段满足客户需求； 6. 持有PMP证书者优先考虑。 职位亮点：团队氛围融洽 发展空间广阔 福利待遇优厚

【岗位职责】 1. 负责家具订单的跟进与协调，确保生产进度按时完成。 2. 协助处理客户沟通及资料整理，保障出货流程顺畅。 3. 协助跟进家具订单的生产进度，确保按时交付。 4. 与相关部门协调沟通，处理跟单过程中的各类问题。 【岗位要求】 1. 善于沟通，按时完成上级交给的工作。 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队。 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。

【岗位职责】 1. 负责碳纤维复合材料产品设计，以及零部件检测标准制定，开发相关材物料； 2. 确认产品设计要求，并及时辨别质量风险和问题，及时提出解决方案并跟进实施； 3. 负责与模具厂进行模具检讨、设计更改和最终的生产； 4. 负责解决产品开发与量产中的问题及问题跟踪，为产品的量产提供技术支持； 5. 参与同客户、供应商针对材料或产品应用问题的沟通与协调处理。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，5年以上碳纤维复合材料产品开发相关工作经验； 2. 熟悉碳纤维复合材料性能、复合材料结构设计及各种成型方法，重点是模压工艺； 3. 有自行车、螺旋桨开发经验者优先； 4. 熟悉碳纤维复合材料产品的涂装工艺，并能解决问题； 5. 具有团队精神，善于表达，精于沟通，具备良好的规划和执行能力。