岗位职责： 1、负责公司新楼盘的对外开发，编制各类宣传文案，树立优质企业形象； 2、负责公司宣传内容的创作与更新，包括官网、微信公众号、线上互动文本等； 3、参与项目拓展洽谈，承担合同条款的起草与拟定工作； 4、组织市场信息的采集、汇总与分析，精准掌握各楼盘具体情况； 5、跟进各楼盘项目动态，定期分析销售数据与客户信息，制定优化营销策略。 任职资格： 1、年龄23-47周岁，学历要求中专及以上； 2、不限工作经验； 3、积极主动，具备较强的抗压能力； 4、执行力强，沟通协调能力良好，熟悉案场操作规范； 5、形象端正，表达流畅，具有团队协作意识； 6、富有创意，思维灵活，沟通顺畅，具备优秀的语言表达能力。 7.提供一对一导师带教，带教周期三个月，试用期底薪3000，配备公司宿舍，免费提供住宿

1、从事房产租赁、二手房屋、新楼盘、资产托管及金融服务等相关业务 2、年龄要求24-45岁，诚邀积极进取、富有激情、具备能力与责任感的您加入 3、福利待遇：专人指导培训、3000元底薪加提成、缴纳社保、每月4天休息、定期团建、国内外旅游机会、月度多项奖励 4、德州拥有30余家大型门店，可按居住地就近分配工作岗位

房产经纪人岗位10名，底薪3000元+提成，缴纳五险

岗位职责 1负责公司内部房源的核实和发布。 2开发新房源 开发新客户 3负责带客户看房 4熟悉周边商圈 5房屋出租出售合同签订 职位要求: 1良好的沟通 2会电脑简单操作 3年龄:22-45 薪资:综合底薪3000+提成+业绩提成+实物奖励+公司组织国内游国外游。 工作时间 8：00-12：00 14：00-18：30

岗位职责： 1.负责公司内部房源信息的核对与发布； 2.开拓新增房源资源； 3.组织并带领客户实地看房； 4.熟悉掌握周边商业配套设施情况； 5.协助客户完成房屋买卖合同的签署； 职位要求： 1.具备良好的沟通能力； 2.熟悉电脑基础操作； 3.年龄要求：24-45岁； 薪资：无责任底薪3000元+提成+业绩奖励+实物奖励+公司组织国内游，国外游 工作时间：8:00-12:00,14:00-18:30

岗位职责: 1.为客户全程提供房产买卖、租赁等一站式服务； 2.主动开发新客户资源，维持与客户的高效沟通及长期合作关系； 3.密切关注房地产市场趋势，为客户量身定制专业的购房及投资方案； 4.确保各项房产交易流程合法合规，符合相关政策法规要求； 5.协助策划并参与房产相关活动，为客户提供专业咨询与支持。 任职要求： 1.具备出色的沟通表达能力以及良好的谈判技巧； 2.热衷于房地产行业，能够迅速把握市场动向并作出响应； 3.恪守职业操守，工作积极主动，富有责任心； 4.具备团队协作意识，能与团队成员协同推进目标达成； 5.可接受弹性工作时间，拥有较强的学习能力与环境适应力。

岗位福利:底薪3000+ 任职要求:吃苦耐劳，有责任心 行业经验:有无经验均可 岗位福利:可缴纳保险 工作内容 1、从事房地产中介相关服务，涵盖客户咨询、房源推荐及交易流程支持 2、维护客户关系，保障服务品质，提高客户满意程度 任职要求 1、具有良好的沟通能力和客户服务意识 2、能及时掌握市场变化，为客户提供专业指导 3、工作积极主动，具备团队协作精神与独立作业能力

招聘岗位:新房顾问 工作内容 负责客户资源的开发与维护，结合客户需求精准推荐合适房源，安排实地看房并推动成交达成。 工作经验:不限经验，接受零基础入职。 底薪4000+提成 企业福利 工资按时发放、缴纳五险、导师一对一指导、带薪岗前培训、月度激励奖励、年度国内外团建旅游。

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【工作内容】 1、通过线上与线下途径，为客户提供合适的房源信息（涵盖新房、二手房及租赁业务）； 2、持续优化客户服务质量，助力行业规范化发展； 3、熟悉沈阳各区域房产动态，为用户提供安全、高效、优质的房产交易服务； 4、协助买卖双方完成交易流程，包括合同签订、产权过户等相关手续办理。 【任职要求】 1、不限学历、不限经验，年龄20-50岁，欢迎应届毕业生加入； 2、具备强烈的致富意愿、良好的学习态度，能吃苦耐劳，抗压性强； 3、有梦想，愿通过自身努力实现人生价值； 4、沟通表达能力强，积极进取，对房地产行业持有坚定信心。 【福利待遇】 薪酬：4000元底薪 + 高提成（实收业绩提佣27%-78%），佣金即时结算； 1. 个人福利：五险、带薪年假、豪华旅游、内外部专业培训； 2. 团队活动：文体娱乐、户外拓展训练； 其它福利： ① 员工本人租房、购房可享内部服务费折扣优惠； ② 法定节假日发放节日礼品； ③ 老员工可获周年纪念定制礼物； ④ 精英社成员享受免费海外旅游机会； 【培训体系】 从职场新人到行业精英，专属成长路径全程护航！ 甜有一百种方式，最重要的一种，就是每天在公司看到你！ 万里挑一，唯你是聘！

岗位职责: 1. 负责日常客户接待、沙盘讲解及合同签署工作； 2. 按照项目销售节奏，达成销售目标与回款任务； 3. 协同营销经理推进各项销售相关事务； 4. 主动开展市场政策与竞品调研分析，确保信息动态更新； 5. 严格遵守公司及案场管理制度，注重团队协作，共同成长。 任职要求: 1. 本科及以上学历，专业不限； 2. 形象良好，仪容整洁，性格正直、豁达、积极、乐观； 3. 具备较强的责任意识与执行能力，善于沟通与谈判，富有亲和力，抗压性强，有追求高收入的动力； 4. 拥有3年以上销售工作经验，熟练掌握销售技巧与客户管理方法，具备大型开发企业自销团队从业经历者优先。

职位描述住宅房产二手房新房真诚招聘：不苛求经验丰富，但需有进取心、有规划、工作踏实负责、心怀感恩、能力不足可培养、只要愿意学。 期待成为您职业发展的理想选择： 优势一：每日工作时段9:30——19:00 优势二：收入可观、收获认可、提升自信 优势三：发展空间广阔、视野拓展、阅历丰富 优势四：底薪＋提成 薪酬无封顶、付出越多回报越高 优势五：时常收获鲜花与掌声 优势六：活动丰富，可前往多地交流旅行 优势七：节日福利优厚 团建生日会出游等 时间灵活自主，事务轻松，可弹性安排日程，见客户、沟通业主、日常休闲皆可协调 不限学历，不限资历，只需具备强烈的创收意愿，新手、宝妈、业内人员、应届毕业生、初到天津的求职者均欢迎加入！

我们专注服务河西片区学区房市场 本店核心优势： 1. 区位条件极佳，毗邻和平区，坐拥河西最优质的教育资源配置 2. 大区业绩持续领跑，长期位居榜首，地处天津房产交易最活跃区域 【任职要求】 1、具备国家承认的大专及以上学历，年龄范围为23至45周岁，专业方向不限； 2、具备敏锐的市场感知力，抗压与抗挫能力突出；敢于面对房产领域的高强度挑战； 3、职位名称： 职位描述： 语言表达流畅，普通话标准；富有亲和力，工作态度积极主动，性格乐观向上； 4、工作细致务实，品行端正诚恳，具备良好的协作意识与团队合作精神。 【薪酬待遇】： 1、每月基础薪资2320元＋业绩提成；高比例提成（30%-70%）＋终身免费培训支持 2、优秀员工享海外激励旅行；每年三次集体出游；每月组织团队建设活动； 3、带客户看房产生的交通费用可报销； 4、免费提供贝壳网账号端口使用权限 5、工作分配就近安排

线上客户沟通：借助手机等工具，利用个人空闲时段与有房产需求的客户进行在线交流，深入了解其购房或租房意向，精准推荐合适房源，解答各类疑问，全部流程均支持远程完成，无需固定办公场所。 房源信息整合维护：在日常生活中关注周边房屋租售动态，积极联系业主获取详细信息，并及时上传至系统，将生活场景转化为工作资源。 带看时间自主安排：根据自身日程灵活协调客户与业主的看房时间，如遇临时变动，可委托团队成员协助完成带看，确保服务连续性。 线上培训提升专业：参加链家组织的线上系统课程，涵盖房产知识、交易环节、沟通策略等内容，学习进度自主掌控，利用碎片化时间增强业务水平。 团队协作资源共享：融入链家团队，通过线上方式共享客户与房源信息，互通经验心得，协同推进业务进展，在互助氛围中实现集体提升。

本岗位招聘房产经纪人5人； 年龄要求在23-50岁之间； 岗位职责： 1，拓展房源与客户资源； 2，安排并陪同客户实地看房； 3，协助完成交易签约流程 任职资格： 1，具备良好的沟通意愿； 2，掌握电脑基础操作技能； 3，年龄23-50岁 工作时间：8:00-12:0014:00-18:30 月休4天 职位招聘10-20人

岗位职责： 1、负责公司二手房租售、新房销售及贷款等相关业务的沟通与洽谈； 2、公司提供房源资源，需将房源信息上传至58同城平台； 3、根据客户需求精准匹配房源，并安排实地带看； 任职资格： 1、具备良好的语言表达与沟通技巧； 2、能熟练操作电脑基础办公软件； 3、性格积极乐观，善于与人交流； 4、年龄24-45岁，条件优秀者可适度放宽； 待遇：高底薪3000+高额提成+实物激励； 在这里，你不是普通员工，而是共同成长的事业伙伴。 欢迎有梦想、有激情的你加入我们的团队！ 每月享有四天休息时间，定期组织团建旅游+实物奖励， 岗位要求： 不限经验，入职即享带薪系统培训，只要愿意付出、主动学习、执行力强，月入过万轻松实现！ 工作地点：德州60个门店就近分配。

房产经纪人 岗位职责： 1、负责接待和咨询客户，提供专业的房地产购房及租房顾问服务； 2、陪同客户实地看房，协助完成二手房买卖或租赁交易； 3、积极开发并维护房源资源，与业主保持良好的合作关系。 任职资格： 1、形象良好，性别不限； 2、年龄25—45周岁，中专及以上学历； 3、品行端正，踏实肯干，具备良好的团队协作意识； 4、能适应较强的工作节奏，敢于追求高收入； 5、普通话表达顺畅，掌握基础电脑操作； 6、有相关经验者优先，无经验者亦可报名； 7、薪资待遇：底薪3000元+高额提成+免费专业培训

招聘岗位:新房顾问 工作内容:客户开拓与维护，依据客户需求推荐合适房源，安排看房并推动成交。 工作经验:不限经验，接受无经验者。 底薪4000+提成 企业福利:工资按时发放、缴纳五险、专人带教、带薪岗训、月度激励、年度国内外旅游。

宅邦地产诚聘房产经纪人20名 年龄25-40岁学历不限有无经验均可 吃苦耐劳具备责任心学习能力强 新人配备导师指导定期组织培训包含岗前实训 实习期底薪3000+提成+绩效+免费国内外旅游（达成业绩目标） 62家门店可根据住址就近分配（涵盖市区及开发区） 德州规模领先的中介服务企业 主营业务包括：房屋租赁、买卖、托管、金融、装修、贷款、垫资等 业务类型丰富月入过万有机会 咨询电话魏经理 职位招聘1-20人

二手、新房、金融、租赁、托管等各类业务方向均可加入 岗位需求人数：1-200人 欢迎有志之士踊跃参与，期待您的加入

岗位职责： 1.接待来访客户，提供专业的房地产购房及租房咨询服务； 2.洞察客户实际需求，精准推荐匹配房源，并开展业务洽谈； 3.带领客户实地看房，推动房产买卖或租赁交易的顺利完成； 4.开拓并维护公司房源资源，与房东保持长期稳定的协作关系。 任职要求： 1.高中及以上学历，不限经验，年龄24-45岁，性别不限； 2.具备良好沟通能力，普通话流利，性格亲切，工作态度主动积极； 3.能够承受较强工作压力，愿意迎接房产行业带来的各项挑战； 4.工作细致务实，品行端正，具备优秀的团队合作精神； 薪资待遇： 1.底薪4000+提成 2.五险一金 3.定期组织团建及国内旅游活动

帮助卖房子的业主通过58或门店的客户卖掉房子帮没时间的业主租出房子，一手房！等等招聘

招聘岗位:新房顾问 工作内容 负责客户资源的开发与维护，结合客户需求精准匹配房源，安排实地看房并推动成交。 工作经验:不限经验，可零基础入职。 薪资待遇：底薪4000元+业绩提成 1.企业福利 工资按时发放、缴纳五险、师徒制带教、带薪岗前培训、月度激励奖励、年度国内外团队旅游。 2.其他福利：新员工入职奖励、量化达标奖励、个人业绩奖励、标杆员工奖励、团队成就奖励、企业文化贡献奖、半年度旅游、年终旅游。

岗位职责: 1.维护客户关系，提供专业的房产购置与投资咨询服务； 2.分析市场趋势，为客户制定合理的房产交易策略； 3.参与并组织房产展销活动，及时传递最新房源资讯； 4.协调并跟进房产交易各环节，保障交易高效完成； 任职要求： 1.热爱房地产行业，具备良好的市场洞察力和分析判断能力； 2.具备优秀的沟通能力，能与客户建立有效互动； 3.工作踏实负责，具备独立处理问题的能力； 4.拥有较强的业务拓展和客户开发经验； 岗位福利：底薪三千交社保

岗位职责： 1.负责公司内部房源信息的核对与发布； 2.开拓新增房源资源； 3.安排并陪同客户实地看房； 4.熟悉掌握周边商业配套情况； 5.协助客户完成房屋买卖合同签署流程； 职位要求： 1.具备良好的沟通能力； 2.熟悉电脑基础操作； 3.年龄要求：24-45岁； 薪资：无责任底薪3000元+提成+业绩奖励+实物奖励+公司组织国内游，国外游 工作时间：8:00-12:00,14:00-18:30

岗位职责： 1、负责公司二手房、一手房、租赁、贷款等相关业务的沟通与洽谈； 2、公司提供房源，需将房源信息同步至58、赶集等平台进行发布； 3、依据客户需求推荐合适房源，并安排实地带看； 任职资格： 1、具备良好的语言表达与沟通技巧； 2、能熟练操作电脑基本办公软件； 3、性格积极外向，富有亲和力； 4、年龄要求22-35岁，女性条件可适当放宽； 待遇：高底薪3000元+业绩提成+实物激励； 在这里，你不只是员工，更是共同成长的事业伙伴。 欢迎有梦想、有激情的你加入我们的团队！ 每月享有四天休息时间，公司定期组织团建旅游及发放实物奖励； 岗位要求：经验不限，入职即享带薪系统培训，只要愿意努力、主动学习、执行力强，月入过万不是难题！ 工作地点：德州范围内60家门店，根据住址就近分配； 职位招聘人数：5-30人