主要从事高标准农田、河道治理及水工建筑物工程设计图纸绘制及相关水力计算、预算编制工作等。 具体要求： 1、热爱水利事业，政治素养好，能独立完成分配工作； 2、身体健康，能吃苦耐劳，有良好的团队协作精神，爱岗敬业，能够适应短期出差； 3、全日制本科及以上学历，专业基础知识扎实，学习成绩优良； 4、招聘专业：水利水电工程、农田水利工程、水工结构工程、水文水资源等相关专业； 5、优先考虑：3年以上相关工作经验；初级工程师及以上相关职称；熟悉cad等专业设计软件、概预算软件、水利相关计算软件。 福利待遇： 五险一金、绩效奖金、项目提成、年终分红、餐补、交通补贴、通讯补贴、出差补贴、证书补贴、节日福利等

1.具备水利工程设计相关工作经验 2.大专及以上学历，水利类相关专业优先 3.依法缴纳五险 4.薪酬待遇详谈

昆明市官渡区招工长/工程师

岗位内容： 1.独立承担新建及改扩建工程项目的方案设计与施工管理工作，负责建筑方案审定及施工进度计划编制 2.统筹各专业工种协同作业，推进工程节点实施，保障施工质量与现场安全 3.组织开展施工现场会议，及时协调并解决工程技术、质量控制、安全生产等方面的突发问题 4.定期汇报项目执行情况，联动相关部门应对项目过程中的调整或异常事项 任职要求： 1.建筑工程类相关专业本科及以上学历，持有本行业所需的职业资格证书； 2.具备5年以上建筑工程管理实战经验，熟知国家相关法律法规及行业技术规范； 3.具备良好的组织协调能力、沟通谈判技巧以及团队协作意识； 4.能承受较强工作压力，接受因项目需要的出差或加班安排； 5.持有一级建造师（水利方向）、中级专业技术职称及安全员B类合格证书。

工作内容 1、从事水电系统的维修服务，涵盖水电设施的检查、故障排查与日常维护； 2、根据客户需求及时上门处理报修事项，保障维修效果及客户体验； 3、完成维修后进行后续跟进，监控设备运行状态并收集反馈信息。 任职要求 1、掌握水电维修相关技术，熟悉常用家电的维修原理与操作流程； 2、具备独立开展维修工作的能力，服务态度良好，具备团队协作意识； 3、工作态度端正，责任心强，能适应弹性工作安排，持续保证服务水准。

岗位职责： 1、参与水利工程项目前期的规划方案制定与设计支持工作； 2、负责施工阶段的技术支持及工程质量全过程监督； 3、统筹项目团队协作，确保工程进度按计划执行并满足规范要求； 4、及时处理现场技术难题，保障施工流程顺畅推进； 5、完成领导安排的其他与水利工程建设相关的工作任务。 任职要求： 1、具备二级水利建造师执业资格证书； 2、掌握国家及地方水利行业相关的法规、政策及技术标准； 3、具有扎实的项目管理能力以及良好的团队合作意识； 4、具备出色的沟通协调能力，能高效应对和解决现场突发问题； 5、有实际水利工程施工经历者可优先录用。

昆明市寻甸回族彝族自治县招工长/工程师 ☆需要四川省高速公路二级建造师资质☆ ☆需要四川省高速公路二级建造师资质☆ 要驻地昆明

岗位职责： 1、参与水利工程项目初期的规划与方案设计； 2、在施工过程中提供技术支持，监督工程质量与实施规范； 3、统筹项目组工作衔接，确保工程进度符合计划并满足技术标准； 4、及时处理现场出现的技术难题，保障施工有序开展； 5、完成领导安排的其他与水利工程建设相关的工作任务。 任职要求： 1、具备二级水利建造师执业资格证书； 2、掌握国家及地方水利领域相关法规和技术规范； 3、具备较强的项目组织管理能力及团队合作意识； 4、拥有良好的沟通协调能力，能高效应对现场突发情况； 5、有实际水利工程施工经历者可优先录用。

负责项目水电安装施工的统筹！

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由调配 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-11-15 岗位职责：承担中小型水利工程项目管理工作，保障工程质量和施工安全 任职要求：需持有二级水利建造师资格证书，具备实际项目运作与管理经验

迎宾 招聘时间为2025.11、21至2026.1、21日止

员工 年龄25 - 50岁左右，身体健康，能吃苦耐劳，愿意学技术的优先。主要做石材，瓷砖，厨柜 薪资福利:月薪4000 - 5500元/月，供吃两餐，后期技术成熟工资会上涨 招工人数:一名 招聘时间至2025.12.2 - 2.2日止 工作地址:永仁永宝大商汇杨庄电器

熟练焊工 年龄60岁以下， 熟练工，初中及以上学历，能吃苦耐劳，能长期干 薪资福利:工资6000 - 8000元，供吃住，购买五险 招工人数:3 - 5人 () 工作地址:永仁县工业循环经济示范园区

保安 招聘时间为2025.11、21至1、21日止

服务员 18至30岁，身体健康，能吃苦耐劳，责任心强，有拼劲靠谱又踏实，长期工干满一年优先聘用 薪资福利:保底工资2800元+加班+提成+全勤奖+年终奖+工作服奖 招工人数:N多名 招聘时间为2025.11、21至1、21日止

1.简单水电图绘制； 2.懂水电施工工艺（放线，施工规划图）； 3.施工现场管理； 4.施工工期:6个月。

1、设备日常维护维修。 2、线路排查维修 3、接受驻场

岗位职责: 1、负责客户家中电路穿线布管、五金管件安装、灯具、开关、龙头阀门及水电设施的安装与维修； 2、根据公司安排接收任务单，按时抵达客户现场并完成相关维修服务工作； 3、遵循公司制定的服务规范与流程，确保为客户提供高标准的上门服务； 任职要求： 1、具备较强的服务意识，能快速响应并妥善处理客户的各类需求； 2、工作态度端正，责任心强，能适应多样化的工作场景； 3、具备良好的团队协作能力，愿意与同事共同推进工作顺利开展； 4、免费提供专业技能培训。

要求有5年以上，两个（含）以上30000方以上建筑水电工程现场管理经验，会看图纸，会算工程及材料量，负责室内外水电施工现场管理，负责工程量及材料数量的计算及统计

在施工现场负责对接关于技术方面的一切沟通问题，画图，现场确定工程量，出材料清单，一系列关于技术的工作！懂得cad画图和办公软件的，泰兴本地人有先！能接受5个月一签的优先！50岁以上的勿扰！诚信诚意的来！

电站值班员(买社保) 企业优势：免费包吃住，买社保，工作长期稳定。 岗位要求：年龄23～48岁，要有运维经验的，包括储能电站运维，光伏电站运维，风力发电站运维，水电站运维方面的经验，满足其中一项要求的都可以安排入职，不卡证书，视频面试通过直接上岗。 岗位职责：负责对电站定期维护、检修工作，运维等保障设备稳定运行、隐患的排查及相关信息、资料的记录和收集工作。工作轻松。 福利待遇:包吃住，缴纳五险，月休8天， 综合薪资：4800~7600+社保 工作地点：楚雄姚安，楚雄南华，楚雄元谋等地就近分配

找风电叶片维修师傅和学徒必须要有高压高空证，看清楚工作地点在西昌，招长期的，短期的不要，，包食宿，工资按月。具体电话聊。

根据叶片技改方案，保质保量完成划线、打磨、贴布及加热固化工作。要求持应急管理局颁发的有效高空作业证！

熟悉美的光伏设计系统的优先

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：按月结算 招聘截止时间：2026-11-15 岗位职责： 负责中小型水利工程项目全过程管理，保障工程质量和施工安全 任职要求： 持有二级水利建造师资格证书，具备现场项目管理实际经验

岗位职责： 1.负责水利水电项目整体方案制定与实施管控，保障工程质量和建设周期； 2.负责提水泵站的规划、建设及运行管理，提升供水效率与系统稳定性； 3.负责灌区输配水系统的方案设计、现场施工及后期维护，促进水资源高效配置； 4.负责光伏发电项目的建设推进与日常运营，保障电力产出稳定高效； 5.负责信息化监测系统的部署与应用，增强工程运行监控与管理能力。 任职要求： 1.具备扎实的项目统筹能力及良好的团队协作意识； 2.掌握水利水电领域相关法规规范与技术标准； 3.具备较强的工程设计、现场施工组织及运维管理能力； 4.熟练使用专业软件开展项目规划与进度管理； 5.具备优秀的沟通协调能力，能及时应对并解决项目执行中的各类问题。

1.具备水利工程设计相关工作经验 2.水利类专业大专或以上学历要求 3.按规定缴纳五险 4.薪酬待遇可面谈

熟悉水库大坝施工

昆明市官渡区招工长/工程师。能承接铺面店铺装修。招聘5名。有经验意愿者可以面谈，地址螺蛳湾c区2楼

工作职责： 1.项目设计与规划 负责高标准农田、灌区、河道治理、山洪沟防洪治理、水库除险加固及洪水影响评价等水利工程项目的技术方案编制、初步设计及施工图绘制。组织开展实地勘察，获取水文、地质与地形基础资料，保障设计成果科学严谨并满足行业技术标准。 2.项目统筹与团队管理 具备项目负责人经历者优先，能主导项目全过程管理，合理安排任务分工，把控整体进度，确保各阶段设计成果按时保质完成。牵头组织内部技术研讨，攻克设计难点，推动项目高效有序进行。 3.沟通与协调 与业主单位、监理方及施工团队保持良好协作，准确传递设计理念，及时响应现场需求，处理施工过程中的设计调整事项。参与项目前期汇报与评审环节，根据各方意见完善优化设计方案。 任职资格 1.专业技能 掌握水利工程、水力学、土力学等核心理论知识，具备将专业知识应用于实际工程问题的能力。熟练使用AutoCAD、ArcGIS及各类专业水利设计工具，具备扎实的图纸绘制与结构计算分析能力。 2.项目经验 优先录用具有2～3年以上水工设计实践经验，并曾担任项目负责人角色，成功带领团队完成相关项目设计任务的专业人才。熟悉高标准农田、灌区、山洪沟及河道治理类项目的全流程设计规范与实施要求。 3.综合素质 具备良好的沟通协调能力，能够顺畅对接团队成员及外部合作单位。责任心强，工作积极主动，注重团队协作，愿意在技术层面为同事提供支持与帮助。 4.其他要求 适应较高强度的工作节奏，可接受阶段性加班安排，以保障项目关键节点顺利推进。 公司提供完善的职业发展通道和晋升空间，鼓励员工深度参与重点工程的设计与管理工作，助力个人能力提升与职业成长。欢迎符合条件的优秀人才积极加入，携手共创美好未来！