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郑州招聘结构工程师
结构工程师月结
结构工程师具备中华人民共和国国籍,坚定拥护中国的领导,具有较高的政治素质和良好的职业道德,具备较强的专业素质,具有良好的身心素质,具有材料完备且存放地址准确的人事档案。负责结构工程的设计和施工。薪资福利:市场化薪酬,职业发展机会,工会福利,公司福利。招工人数:若干报名及咨询电话:。咨询时间(工作日):上午9:00-12:00下午14:00-17:30。招聘监督电话:。工作地址:无
郑州金水区薪资:设备结构部件监造/结构工程师(央企加工厂)工作职责:1.质量监督
1-1.2万元/月
结构工程师
薪资:设备结构部件监造/结构工程师(央企加工厂)工作职责:1.质量监督:对设备制造过程中的关键部位和环节进行质量监督,确保产品质量符合设计和技术标准。检查原材料的质量和供应情况,监督生产工艺和加工过程中的质量控制。2.进度控制:监控设备制造的进度,确保生产计划按时完成。及时协调解决生产中出现问题,确保生产顺利进行。3.文件管理:负责填写和报送监造日志、见证记录和周报等文件。收集、整理和归档监造资料,确保资料的完整性和可追溯性。4.沟通协调:与供货方、施工方和监理方进行沟通和协调,解决生产和施工中的问题。参与设备的出厂验收和交付工作,确保设备顺利移交。招聘条件:1.学历及专业:化工机械、金属材料或结构等相关专业专科及以上学历。2.工作经验:一般要求有3-5年的相关行业经验,熟悉设备制造、质量检验及监造的标准和流程,年龄42岁以下,具有良好的英语(或者法语)阅读能力,可日常沟通者优先。3.技能要求:具备良好的沟通与协调能力,有很强的自我约束力与适应力,责任心和学习能力强,有高度的工作热情和分析处理能力。4.工作地点:天津、南通,按需分派。
郑州招聘机械结构工程师
工厂结构工程师餐补社保月结
招聘:结构工程师薪资:10000元以上/月岗位职责:1、负责机械结构设计(熟悉导轨,丝杆、同步带、齿轮等传动及相关力学分析)、机械零部件的设计、材料选用及各项BOM清单。2、负责编制产品的技术资料、产品使用手册和其他技术资料。3、负责设备的机械调试、维护,指导生产装配。4、负责协助销售部门给客户做技术服务和方案。任职要求:1、本科及以上学历,机械设计制造及其自动化/机械工程等机械类相关专业,2年以上同岗位工作经验,自动化行业优先考虑;2、有过气动元器件相关项目经验,熟练掌握自动化项目流程管理、进度管理和成本管理;3、熟练掌握零部件三维建模及机械制图,尤其是工装与夹具设计与制图;4、对自动化设备有一定设计理念,具备独立项目设计能力,能够出具具有市场竞争力的设计方案;福利待遇:1.每周5天工作制,周末双休,上班时间:8:30-12:00;13;30-18:00;2.法定节假日+福利+社保+双休+餐补;
招聘装修现场管理人员、监理人员
6000-7000元/月
工程师月结全职
岗位职责:监督装修施工质量、进度及安全规范验收隐蔽工程(水电、防水等)协调甲方、施工方解决现场问题审核工程资料及进度款支付任职要求:熟悉装修施工工艺及验收标准2年以上现场监理经验,能驻场具备监理员/工程师资格证书优先薪资范围:6K-7K/月
南阳急聘机械结构工程师
5000-8000元/月
工厂结构工程师餐补1-2人月结
结构工程师1.大专以上学历,2年以上机械设计和开发经验;2.精通机械设计2D、3D绘图软件,如SolidWorks、Pro/E、CAD等;3.良好的团队合作和项目管理能力;4.具有医疗器械制造行业相关工作经验优先。负责机械结构和外观的设计及优化;负责相应设备的工程图,BOM清单以及其他技术文档的制作;负责样机在组装和调试过程中的技术指导和问题攻关。薪资福利:5000-8000元/月+项目提成+绩效奖金+全勤奖+餐补;带薪年假。招工人数:2名工作地址:高新区经十路与纬八路交叉口西北角产投集团光电产业园C1栋西户
招聘夜班地库管理员
3000-5000元/月
保安包吃包住免费培训20人以上月结全职
年龄18-45工资3500-4000月休四天包吃住,领包入住集体宿舍,员工食堂工作内容主要负责清理地库违停车辆配合管理处处理事件
结构工程师
结构工程师
1.绘制产品总体方案图并完成相关参数和图纸设计。2.对产品用材进行选型并输出相关技术条件和规范。3.负责处理生产过程中的技术问题,指导生产的顺利进行。4.检验标准及其他相关技术文件的制定。
郑州急聘数控人员
CNC包吃包住1-2人月结
铝框玻璃门厂招工:1、普工 10名(男女不限)2、CNC数控铝材铣形2名(懂简单CAD画图优先)学徒 5名 (男女不限)3、铝材打磨清洗工5名(男女不限)4、铝材上件下件质检6名(男女不限)5、业务销售员5名(男女不限) 6、清洁工2名 (男女不限) 包吃住, 工资面议电话:
急招机械设计工程师、切割工、工厂焊工、视频运营
工厂焊工视频运营
高薪招聘新媒体短视频运营人员:5名(公司主做干粉砂浆机械设备,有相关经验优先)焊工:数名(有机械行业经验优先,会看图纸)激光切割操作员:2名机械设计制图员:2名工期:长期岗位职责:1、配合相应派工单来做CAD施工图;2、积极配合生产部的各项工作。3、开发研制公司新产品。3、具备高度的工作热情,沟通协调能力较强;工作地点:荥阳高村连霍高速荥阳收费站
郑州急聘工艺工程师
工艺工程师月结
招聘:SMT工艺工程师薪资:5000元以上/月1、SMT工位器具和产品的工艺文件的编制会签、更正:按照GERBER文件及BOM,编制SMT设备程序文件;2、工位器具及设备的日常维护维修;3、SMT抛料及AOI合格率提升的优化管理;4、解析不良品并制定工艺对策;
机械设备调试技术员
3000-8000元/月
机械维修包吃餐补包住3-5人月结全职
主要负责郑州周边设备的安装调试及售后维修!18-35周岁身体健康!机电专业毕业生、有机器设备经验的优先!
郑州招机械设计工程师
1-2万元/月
机械设计工程师餐补月结
高级机械设计工程师(包装行业)大专及以上学历,5~10年工作经验,熟练使用CAD2D绘图软件,Solidworks等3D绘图软件,有相关包装项目经验。负责设计纸尿裤,湿纸巾,隔尿垫等卫生用品的包装项目,具备整线方案规划设计能力。薪资福利:税前月薪10000-20000元,同行业有竞争力的薪资,有薪假期,六险一金,有餐补,节日福利,每年免费体检,团建,专业培训,各类礼金,年终奖金。工作态度积极,善于沟通,性格沉稳,做事态度严谨,良好的团队合作,合理利用各种资源进行项目推进。
招工厂叉车工、模具工程师
叉车工模具工程师
郑州福沐汽车部件制造有限公司招聘啦!预报名预登记工厂直招招聘企业长期招聘介绍人干满一个月有百元红包急招名额有限!!!!!!薪资待遇:18元/小时(普工质检物流叉车),19元/小时(模具工程师高中以上学历看得懂图纸有相关经验),19/小时(电工有电工证),19元/小时收模要有相关经验。计时制综合薪资:6300元-8000元福利待遇:包吃包住(不是餐补),水,月休2-4天,上班7天可预支工资,夜班补贴,出勤27天,全勤奖,正式工享周六周日加班双倍工资并缴纳五险。上班时间:8:30-20:30,20:30-8:30,两班倒(两周倒一次),计时制,计薪11小时,每个月底发工资,上满三天后可离职有工资,(上七天可预支工资,上七天可预支工资,上满一个月可预支工资),年龄18-50周岁,性别:男女不限,吃苦耐劳,品行良好。企业概况:主要生产汽车座椅发泡,管理人性化,走动式站班,上班轻松自由,不穿无尘服,不带口罩,上班可以带手机,名额有限,招满即止。地址:河南省新郑市神州路联系人:胡先生联系电话:()没打通电话就直接加
郑州招工长
工程师
【工作地点】郑州【学历要求】公办本科以上(硬性)【其他】5*8,提供吃住,班车,法定节假日,五险一金【岗位一】工厂规划工程师【薪资】19-22w【年龄要求】30-38岁【岗位职责】1. (工厂规划)根据公司战略规划,负责新建工厂(含KD工厂)规划目标制定、工厂及工程方案的组织策划、计划制定与管理,确保新工厂项目可落地实施以及规划的前瞻性和先进性2. (项目策划)负责工程规划专业需求、技术发展趋势等信息进行收集和分析,把握规划发展趋势;根据项目需求,负责项目立项、编制可研(备案)报告、项目预算、项目实施计划、参与前期的工程布置3. (项目规划)依据需求进行项目规划,准确地将需求转化为规划设计4. (工程设计)根据规划设计组织工程施工图设计及配套设施设计【任职资格】1. 汽车制造、工业工程、机械、工程设计、建筑装饰设计、园艺等专业。2. 8年及以上乘用车或大型商用车制造企业的工厂规划、实施工作经验,有主导大型工厂类工程设计项目经历。3. 负责或牵头策划、管理过5000万以上的工厂/产线项目。【岗位二】非标设备规划工程师【薪资】14-18w【年龄要求】26-35岁【岗位职责】1. (非标设备项目策划)根据项目需求和目标,针对不同规模的项目组织或利用外部资源进行项目需求调查,编制立项、可研(备案)报告。组织制订项目预算和项目实施计划(一级)、参与前期的工程布置规划。2. (非标设备项目规划)依据流程制度、规范标准及内外部部资源,保障项目需求的必要性、合理性,并通过需求评审及管理的“四化”(责任化、制度化、流程化、信息化)进行信息传递,准确地将需求转化为项目目标和规划方案,保证方案和可行性和经济性。3. (非标设备工程设计)根据规划设计要求,通过规范项目设计任务书及设计质量条款,保证工程施工图设计及配套设施设计科学合理。4. (非标设备实施)根据项目要求,组织非标设备项目招投标、设计、安装、调试和验收,保证项目按期、按质交付。【任职资格】1. 汽车制造、工业工程、机械、工程设计等专业。2. 5年以上乘用车或大型商用车制造企业的非标设备项目规划、实施工作经验,有主导涂装非标设备(室体类、非标输送等)规划设计和施工项目经历。3. 熟悉涂装非标设备技术发展趋势和相关规范、标准。
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