
连锁门店全国包工,公司直招木工、水电2人班组
1.2-2万元/月
水电工工长装修木工5-14天1-2人完工结算
全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电、装修木工,有连锁快装门店经验者优先,两人一组,水电、木工各一人。(服务连锁品牌有:蜜雪冰城、幸运咖、鱼你在一起、喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享)施工地点:全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难。
欢迎介绍致电张先生电话
。
45岁以上勿扰
建筑设计工程师
3000-8000元/月
建筑设计3-5年学历不限方案设计师施工图设计师民用建筑AutoCAD建筑专业施工图独立设计渲染图技巧独立承担方案设计
岗位职责:
1、承担各类建筑项目的设计任务,确保方案兼具创新性与实际应用价值;
2、全程参与项目设计流程,从概念构思到施工图绘制,保障设计成果质量;
3、与项目组成员密切配合,提供专业设计支持,持续优化设计方案;
4、跟踪建筑设计行业动态,结合客户具体需求,提出具有前瞻性的设计策略。
任职要求:
1、掌握扎实的建筑设计理论知识,具备出色的创意构思能力;
2、精通常用设计工具,如AutoCAD、SketchUp、Photoshop等软件操作;
3、具备良好的沟通技巧和团队协作意识,能高效整合相关资源;
4、热爱建筑设计工作,重视细节把控,拥有较强的责任感与执行能力;
5、有实际建筑设计项目经历者优先考虑。
连锁门店全国包工,公司直招木工、水电2人班组
1.2-2万元/月
水电工工长装修木工5-14天1-2人完工结算
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45岁以上勿扰
月入1.2w-2w,招水电木工俩人班组!!!
1.2-2万元/月
水电工工长装修木工5-14天1-2人完工结算
聚格装饰面向全国诚聘连锁品牌门店施工工长。
我们长期承接蜜雪冰城、九多肉多、幸运咖、鱼你在一起等众多连锁品牌的全国装修业务,项目稳定,遍布各地。
现特招:
水电工、木工。
必须两人一组搭档,且严格限定为“一名水电工 + 一名木工”的组合模式。
有连锁快装经验者优先。
公司提供免费岗前培训,流程规范,保障齐全。月收入12000-20000元。
仅接受满足上述组队条件的班组报名或推荐。
有意者请速联系郑先生电话。
建筑设计工程师
5000-10000元/月
建筑设计1-3年本科RhinoAutoCAD施工图独立设计施工图设计师扩初设计师渲染图技巧建筑专业方案设计师民用建筑商用建筑
工作内容
1、参与建筑方案设计,主导设计策略的规划与落地执行;
2、协同项目团队,把控设计品质并推进项目按时完成;
3、处理建筑设计实施中的各类技术难点与实际问题。
任职要求
1、建筑学或室内设计相关专业背景;
2、具备良好的协作意识和团队精神;
3、具备高效沟通能力,确保设计意图清晰传递;
4、热爱建筑设计工作,能适应项目节奏并承受相应压力。
福利待遇
提供食宿,试用期薪资5k~10k,能力越强,工资越高
水电工工长装修木工
超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,,有连锁快装门店经验者优先,一般两人一组,木工水电工各一人,(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,幸运咖,喜姐炸串,益禾堂。多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享,)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎致电:
变电土建设计工程师
9000-16000元/月
建筑设计3-5年大专商业建筑工业建筑办公建筑
岗位职责:
1. 具备35-220kV电压等级变电站土建、暖通、水工、消防等相关设计能力(包括但不限于以下工作内容)者优先;
2. 招投标阶段:负责现场资料收集、技术标书编写等工作;
3. 可行性研究阶段:开展现场调研、编制可行性研究报告(含相关结构计算)等;
4. 初步设计阶段:根据需要进行现场收资,完成初步设计文件编制(含相关结构计算)等;
5. 施工图设计阶段:视情况开展现场收资,负责物资申报、施工图设计文件编制(含相关结构计算)、工地代表服务等;
6. 竣工图设计阶段:编制竣工图设计文件,配合建设单位完成竣工结算、电子化移交及资料归档等工作;
任职要求:
1. 土木工程类相关专业;
2. 具有3年以上相关领域工作经验;
水电工工长装修木工
超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般两人一组,木工一人,水电工一人,(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,幸运咖,喜姐炸串,益禾堂。多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享,)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎致电:
急招普工郑300一天,上六休一,包食宿,小件搬运,活轻松,可带手机
290-300元/天
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。
短期工长期工都可以!!!!
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欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。
0费用入职,不花一分钱,不体检,
【小时工】:
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底9000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:招聘为异地招工:工作地点在长沙。
3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
河南郑州招钢结构安装/打板、其他钢结构人员,工作轻松,待遇好
300-400元/天
其他钢结构人员钢结构打板1-2个月包住保险3-5人日结
招钢结构安装/打板、其他钢结构人员,工作轻松,待遇好
抖音运营专员/新媒体运营【发展空间广 薪酬发放准时】
8000-15000元/月
新媒体运营1-3年大专抖音
岗位职责:
- 负责公司抖音账号的日常运营,规划内容方向及推广方案
- 独立完成短视频的拍摄与后期剪辑,持续优化视频品质与传播效果
- 不断输出新颖创意,增强账号粉丝互动性与整体影响力
任职要求:
- 具备较强的学习能力,热爱短视频创作,对新媒体领域有浓厚兴趣
- 有抖音平台实操经验,了解平台机制与运营逻辑
- 拥有优秀的创意思维和内容策划能力,可独立完成全流程内容产出
- 熟练操作视频拍摄与剪辑工具,具备良好的视觉审美能力
- 熟悉家装行业基本情况,能结合企业业务属性制作契合主题的内容
上班时间:8:30-12:00 13:30-18:00
福利待遇:晋升空间大,不定期团建旅游,月休4天
河南郑州电工2600到280018到38岁以下,有电工证,中专以上毕业证
2600-2800元/月
电工月结电工证
电工2600到280018到38岁以下,有电工证,中专以上毕业证
土建施工技术员
1-1.2万元/月
土建工程师3-5年大专
1、参与制定并审核项目进度计划安排
2、组织图纸会审及设计变更相关工作
3、负责工程质量与进度管控,协调施工过程中的各项事宜
4、参与基础、主体结构及竣工验收,落实保修期内的保修任务
5、参加工程各阶段检查验收,以及工程材料设备进场的查验工作
6、办理工程经济签证和技术核定,确保土建合同履约到位
深入施工现场,为施工班组提供技术支持,协调解决各分包单位间的矛盾与问题
建筑工程师
4000-6000元/月
土建工程师3-5年本科
岗位内容:
1. 负责工程项目现场的勘测、设计及施工等全流程管理工作;
2. 编制项目进度计划,并根据实际情况动态优化实施方案;
3. 审核建筑设计方案与施工图纸,提出专业性优化建议;
4. 指导施工单位开展施工现场的组织与管理作业;
任职要求:
1. 建筑工程或相关专业本科及以上学历,持有本行业相关资格证书;
2. 具备三年以上建筑工程管理经验,熟悉施工工艺流程及行业法规;
3. 具有良好的沟通协调能力与团队合作精神;
4. 工作态度严谨,注重细节,具备一定的风险防范意识;
建筑工程技术员
7000-12000元/月
土建工程师3-5年大专房建工程工业建筑一级建造师二级建造师中级工程师及以上证书(建筑专业)
公司现招项目经理、总工数名:
1、项目经理要求:
具备建筑工程类执业资格(一级或二级建造师),持有安全B证,
可独立管理项目团队,具备良好的上下级协调与沟通能力,
需长期驻守工地现场
2、总工要求:
持有建筑类中级工程师或更高级别职称证书,
具备三年以上施工现场技术管理经验
土建施工技术员
1-1.5万元/月
土建工程师5-10年大专工业建筑
岗位职责:
1、负责施工现场在工程进度、质量控制、成本管理及安全规范方面的监督与落实;
2、及时处理现场施工过程中出现的技术与管理问题,协同各方优化设计相关事项;
3、参与施工方案的审核工作,提出合理化改进建议;
4、协助组织各类验收工作,包括质量验收、隐蔽工程验收、专项验收及竣工综合验收。
任职要求:
1、大专及以上学历,土木工程、建筑工程或相近专业背景,具备建造师资格者优先考虑;
2、具有5年以上土建施工管理经验,曾参与新工厂建设项目并有实际管理经历;
3、掌握国家现行建筑行业规范及标准施工流程;
4、工作认真负责,能承受较大工作压力,具备良好的问题分析与解决能力。
幕墙深化设计工程师
1-1.5万元/月
幕墙设计5-10年学历不限二级建造师方案设计AutoCAD注册造价师犀牛建模3D3S钢结构CATIT5年以上工作经验了解行业规范标准ANSYSRevit铝板幕墙三维激光扫描图纸绘制/审核金属
岗位职责:
1.负责铝板幕墙项目的现场深化设计,确保方案满足客户要求及工程实施目标。
2.参与项目初期技术调研,提供可行性设计建议。
3.协同客户与项目执行团队对接,保障设计方案的精准落地。
4.在施工过程中提供技术支持,及时处理设计相关问题。
任职要求:
1.拥有扎实的现场实践经验,能独立承担设计工作任务。
2.精通铝板幕墙深化设计流程及常用专业软件工具。
3.具备准确解读客户需求并制定合理设计方案的能力。
4.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。
5.工作认真负责,具备良好的抗压能力。
薪资福利:
1.月薪10k+,根据实际能力和项目需求调整。
2.工作地点:工厂(巩义回郭镇)、郑州办事处(东站附近),两地可选。
3.年龄要求在30岁左右。
建筑设计师
3000-6000元/月
建筑设计师长期1-3年大专
岗位职责:
1.协助主案设计师完成建筑方案深化、施工图绘制及技术交底工作
2.独立完成平立剖面图、节点详图等全套施工图设计任务
3.运用专业软件进行建模、渲染及图纸优化,确保设计成果符合规范与项目要求
4.参与项目前期调研、资料整理及跨部门协作沟通
5.按时保质完成上级交办的设计支持类工作
任职要求:
1. 建筑学或相关专业背景,接受应届毕业生,有资深设计师带教
2. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、3ds Max、Adobe系列等主流设计软件
3. 具备良好的空间思维能力、制图规范意识及基础建筑构造知识
4.踏实肯干,学习意愿强,具备团队协作精神与责任心
5.有实习或项目经验者优先,无经验但综合素质佳者亦可考虑
结构设计工程师
6000-9000元/月
结构工程师3-5年本科电气设备自动化设备精密设备
岗位职责:
1、负责编制结构设计相关文档、测试方案及测试总结等技术资料,确保内容准确、齐全并符合规范要求。
2、依据产品需求参与结构方案设计,保障设计方案的科学性与可实施性。
3、制定结构测试方案,明确测试目标、方式、判定标准及执行流程。
4、开展各类结构性能测试,如力学性能、环境适应性、可靠性等相关试验。
5、整理测试过程数据,评估测试结果,输出测试报告,并提出优化建议。
6、持续改进结构方案,提升产品稳定性与使用寿命,同时控制制造成本。
7、协同研发、制造、品质等相关部门,推动产品从设计到量产的顺利衔接。
8、协助解决产品研发及制造过程中出现的技术问题。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械设计、机电一体化等相关专业;
2、具备3年以上机械设备领域工作经验;
3、了解金属材料及仪器仪表类产品相关工艺流程;
4、熟练使用主流CAD设计软件;
5、有加工中心操作经验者优先考虑。
福利:社保+不定期旅游+节日福利+生日福利
环境氛围:稳定的团队,年轻活力的同事,和谐的办公氛围
水利监理总工程师
8000-12000元/月
监理工程师5-10年大专水利工程高级工程师
岗位职责:
1、全面负责监理合同的实施,贯彻执行国家有关法律、法规、行业标准及公司各项管理制度;
2、负责工程项目在进度、质量、投资、安全、资料等方面的全过程监督与管理;
3、组织并主持监理工作例会及相关专题会议,跟踪落实会议决议执行情况;
4、具备较强的领导力与组织协调能力,善于沟通管理,妥善处理施工现场甲乙双方相关事务;负责项目回款工作;
5、统筹管理项目监理团队,开展内部人员协调与工作安排。
任职资格
1、须持有水利部注册监理工程师资格证书,具备水利类专业高级职称;工程类专业大专及以上学历;
2、掌握工程管理专业知识,熟悉国家及地方相关法律法规、技术规范与操作规程;
3、具有5年以上工程管理经验,担任过2个以上项目总监或累计3年以上项目总代工作经历。
线路结构设计
1-1.5万元/月
电气设计工程师3-5年大专线路结构高压线路
1、承担35kV及以上输电线路工程的设计任务,依据国家现行电力工程设计标准与规范,开展项目可行性研究、初步设计、施工图设计等各阶段技术工作;
2、负责项目基础资料的收集、参与现场踏勘、协调会议、技术交底、设计方案比选、技术交流、设计代表服务及竣工验收等相关工作;
3、在设计实施过程中做好专业技术沟通与内外部协调,保障项目后续技术服务的完整性;
4、对完成的设计成果执行自审与互审程序,确保成果质量达标,并对所承担的设计内容承担相应责任;
5、协同相关专业按既定时间节点推进并完成各项配合工作;
任职要求:
1、电气工程及其自动化等相关专业,全日制本科及以上学历;
2、具有2年以上输电线路设计工作经验,具备山地线路设计经历者优先考虑;
3、掌握国家及电网系统相关的工程设计标准与规范,熟悉输电线路设计流程及相关技术要求;
4、熟练操作Autocad、道亨、Cass等专业设计软件;
5、具备良好的沟通协调能力、组织能力和团队合作精神;
6、性格沉稳细致,抗压能力强,能适应省外出差工作安排
结构设计师
1-1.5万元/月
钢结构设计师3-5年大专钢结构铁亭子房建工程钢结构设计钢结构工程师钢结构厂房生产设计
岗位职责:
1、与业务部门对接,深入沟通并明确客户需求。
2、依据客户要求独立完成钢结构铁亭子的前期方案设计(含二维/三维展示),具备从概念构思到细节深化的全流程设计能力。
3、熟悉钢结构相关技术标准及施工工艺,能够独立分析并解决设计过程中的技术问题。
4、掌握钢结构项目成本构成与预算方法,能进行材料用量核算及成本控制优化。
5、确保设计方案在满足使用功能的同时兼具美观性与实用性。
6、完成领导交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1、具有2年以上钢结构设计、工厂生产设计或铁亭子相关领域实际工作经验。
2、大专及以上学历,扎实掌握钢结构专业知识,了解行业相关规范与技术标准。
3、熟练操作Tekla、CAD、SketchUp、PKPM或3D3S等专业设计软件,以及常用办公软件。
4、具备良好的语言表达与沟通协调能力,学习能力强,责任心强,具备团队合作精神及一定的抗压能力。
幕墙设计工程师
8000-13000元/月
幕墙设计3-5年大专
岗位职责:
1、主导幕墙项目方案设计,确保创意表达与实际应用有效融合;
2、协同项目组推进设计工作,覆盖概念构思至施工图纸的完整流程;
3、参与建材选型及成本核算,持续优化设计以契合项目经济性目标;
4、对接施工方技术交流,及时处理现场问题,保障设计理念落地执行;
5、监控项目实施节奏,管理设计调整事项,确保各阶段交付不延期。
任职要求:
1、本科及以上学历,建筑学、结构工程或相关专业背景;
2、具有2年以上幕墙设计工作经验,掌握行业相关设计规范与技术标准;
3、精通AutoCAD、SketchUp、Photoshop等专业设计工具;
4、具备良好的协作意识与跨部门沟通能力;
5、拥有较强的技术创新能力与实际问题应对能力,能胜任复杂项目需求;
6、有大型工程项目实践经验者优先;
7、可接受短期出差,具备较强的适应力与抗压素质。
效果图设计师
4000-8000元/月
效果图/平面/后期经验不限学历不限家装效果图住宅建筑PS
1. 承担项目视觉效果的设计任务;
2. 运用专业工具完成模型搭建与画面渲染;
3. 配合团队成员,确保设计方案符合客户要求;
4. 参与项目设计的优化及迭代改进过程。
具备以下条件者欢迎加入:
1. 熟悉各类智能设计类软件操作,如ps等;
2. 具备良好的沟通意识和协作能力。
欢迎艺术设计、服装设计、视觉传达设计等相关专业学生兼职参与
城市规划与设计
3000-6000元/月
城市规划设计师1-3年本科建筑设计师景观园林设计师
岗位职责:
1、负责旅游规划方案的编制,完成各类规划设计相关工作;
2、参与项目策划、专题分析及案例研究等相关事务;
3、参与与合作单位的对接沟通,精准理解对方需求,并落实到规划方案中;
4、积极参与项目考察、调研等工作,承担项目规划及图纸制作等任务;
5、完成其他相关工作或上级交办的任务
任职要求:
1、具备旅游规划、城市规划、建筑设计、园林景观、区域经济、地理学等相关专业背景,本科及以上学历;在旅游规划咨询类企业工作满3年以上;
2、熟悉当前旅游市场发展动态,具备扎实的专业素养、出色的文字表达能力及良好的沟通协调能力;性格积极稳重,项目经验较丰富,曾作为核心成员参与不少于3个旅游规划项目(涵盖区域级旅游规划、景区规划等多种类型);能在项目执行过程中独立承担多项关键任务,具备一定的理论研究能力和实际问题解决能力,能够准确呈现并阐述项目设计理念与内容;
3、具备一定项目组织与管理经验,可协助项目经理开展进度安排与任务分配,确保项目在有序、可控的条件下推进;
4、掌握各类旅游规划与策划的技术规范与编制要求
栏目概述
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