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能独立完成作业主要雕刻木板

全屋定制工厂雕刻机操作工，包吃包住，工资7000元每月，月休两天，加班另算。

雕刻机操作师傅，熟练者优先懂的调试文件，

岗位职责 1.工艺文件与数据管理： -协助编制、复印、分发、回收和归档各类工艺文件，如作业指导书、工艺流程图、控制计划、BOM清单等。 -负责工艺文件的版本控制和文控管理，确保生产现场使用最新有效文件。 -收集、录入和统计生产现场的工艺数据（如工时、参数、不良现象等）。 2.现场工艺支持： -协助工艺工程师进行生产现场的工艺巡检，记录工艺参数执行情况。 -对生产操作人员进行基础工艺规范和标准作业的现场指导与监督。 -协助处理一般性现场工艺异常，并向上级工程师汇报重大问题。 3.工装与样板管理： -协助新工装、夹具、样板的接收、登记、发放和日常维护管理。 -跟踪工装的使用状态，协助安排定期的保养、维修或报备。 4.样品与改进辅助： -协助新产品的试产（打样）准备工作，如物料、工具的配备，并跟踪试产过程。 -参与工艺改进或降本增效项目的辅助工作，如数据测量、效果初步验证等。 5.部门行政与沟通： -负责部门内部的会议记录、文件传递、物料申请等行政事务。 -协助工程师与生产、质量、采购等部门进行日常的沟通协调。 任职资格 1.教育背景： -大专及以上学历，机械、电子、材料、工业工程、机电一体化等工科相关专业。 2.经验与技能： -1年以上制造业生产、技术或质量相关岗位经验，优秀应届生也可考虑。 -了解基本的产品制造流程和工艺常识。 -能熟练阅读基本的工程图纸和技术文件。 -熟练使用Office办公软件（尤其Excel、Word），会使用CAD等绘图软件者优先。 3.能力与素质： -细致认真：文件和数据管理工作要求极高的严谨性和条理性。 -学习能力：愿意深入学习产品和工艺知识，具备成长潜力。 -沟通协调：具备良好的团队协作意识和基本的沟通能力。 -现场适应力：能适应车间现场环境，具备一定的动手和解决问题意识。

1. 技术标准与体系建设： - 编制焊接工艺设计准则（焊点布局、边距控制、搭接规范）及焊接参数规范（电流、压力、时间、速度）。 - 搭建焊接缺陷FMEA数据库、电极修磨与更换规范、焊接质量抽样检验及破坏性测试流程。 - 牵头开展焊接工艺评定（PQR/WPS）及焊工资格认证体系的建立与实施。 2. 重大焊接问题攻关： - 攻克高强钢与热成型钢焊接过程中的飞溅、虚焊问题，解决铝合金焊接气孔、裂纹及电极粘连现象，提升钢-铝异种材料连接强度。 - 针对量产过程中重复发生的焊接缺陷（如脱焊、熔深不够、飞溅压痕）进行根因分析并制定闭环整改措施。 - 提升焊接节拍效率，通过参数分段设置、多焊枪协同模拟、伺服焊枪技术应用等方式优化产线运行效率。 3. 跨基地技术支持与能力提升： - 定期开展各生产基地焊接工艺执行情况审查，纠正不合规操作行为。 - 推动各基地间焊接质量对标工作，组织最佳实践交流（如电极修磨频率优化、电极帽使用寿命延长案例分享）。 - 指导现场工程师运用统计方法（如CPK分析、焊接曲线监控）识别并消除过程波动。 4. 新技术开发与导入： - 跟进铝点焊、激光焊接、搅拌摩擦焊、FDS（流钻螺钉）、SPR（自冲铆接）等先进连接技术，组织评估与试制验证。 - 联合设备厂商、焊枪/电极供应商及焊接辅材供应商共同开发适配公司产品的工艺参数方案。 5. 人员培训与赋能： - 构建焊接工艺工程师能力模型，设计涵盖理论教学、实操训练与典型案例解析的培训课程体系。 - 通过现场指导、焊接问题复盘会议、推动外部资质认证（如IWE国际焊接工程师）等方式持续提升团队专业能力。

岗位职责: 1.依据项目需求完成图纸资料的识读与转化工作 2. 承担工艺流程规划及工艺文档的编制与优化任务 3. 负责新产品开发过程中刀具、量具的设计，以及工装夹具方案的拟定与评审 4. 深入生产现场提供技术支持，解决实际技术难题，并协同相关部门推进技术改进 5. 在质量提升、成本控制、效率优化等方面提供工艺层面的支持与保障 6. 参与新产品的研发与试制工作 任职要求: 1. 大专及以上学历，机械设计类相关专业背景 2. 具备2年以上机械制造行业工作经验，熟悉加工工艺，掌握刀具、夹具、量具及辅助工具的应用 3. 具有较强的现场工艺问题分析与处理能力 4. 性格积极向上，具备良好的沟通协作意识；能承受工作压力，服从管理安排，接受加班需求

【岗位职责】： 1、负责新型纺织产品的研发与工艺流程的设计； 2、依据产品需求，合理选配纤维、纱线及织物材料； 3、编制生产排程，管控生产各环节，确保产品质量与交付时效； 4、关注行业前沿技术与发展趋势，持续改进生产工艺，提升效率与品质； 5、联动生产、品控等相关部门，保障生产任务有序推进。 【岗位要求】： 1、大专及以上学历，纺织工程、生产管理、机械制造等相关专业，年龄38岁以下； 2、有纺织企业从业经历者优先考虑； 3、具备较强的学习能力，工作认真踏实。 【职位福利】 五险缴纳、餐费补贴、包住宿（3人间，配备空调、洗衣房等设施）、员工食堂、劳保用品发放、生日礼金、节日慰问等

岗位职责： 1. 承担固定家具及移动家具产品的结构开发与工艺验证工作，确保产品结构具备安全性、稳定性与可靠性，并满足相关标准与规范要求； 2. 与设计团队紧密配合，依据ID设计方案完成产品3D建模及工程图纸绘制； 3. 联动相关部门开展沟通协作，推动解决产品开发过程中涉及的结构与工艺技术问题； 4. 配合项目经理落实项目进度安排，协助实现项目在计划、执行与质量方面的有效管控。 岗位要求： 1. 木材科学、工业设计、家具设计等相关专业本科及以上学历，具备5年以上木制品研发工程师从业经历； 2. 熟知家居及家具领域相关技术标准与行业规范，掌握产品结构设计要点与工艺特性； 3. 精通3D建模及工程制图工具，如AutoCAD、WCC等软件操作； 4. 具备优秀的沟通能力与团队合作意识，能高效协同跨部门及团队成员推进工作； 5. 责任心强，积极主动，具备良好的抗压能力与职业素养。

工作职责： 1. 负责新产品的导入工作，统筹从设计开发到批量生产的全流程协调与对接。 2. 组织新产品试制前的各类评审会议，明确项目需求，整合跨部门资源推进试制实施。 3. 监控样件生产全过程，记录并分析试产数据，汇总试制问题，识别潜在质量风险及制程瓶颈。 4. 编写试产总结报告，输出改进建议，并跟进责任单位落实问题闭环处理。 5. 在量产准备阶段评估项目成熟度，核查与新产品相关的工艺文件、工序治具、工装设备及样件的完整性和适用性。 6. 编制新产品相关工艺文档，如过程流程图、PFMEA等，以及应对客户审核所需的文件资料。 7. 参与产品DFM评审，确保设计具备良好的可制造性、可测试性及可装配性。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，电子、计算机等相关专业，具备3年以上PCBA制造领域工作经验； 2. 熟悉PCBA新项目导入流程，掌握SMT、DIP、功能测试、三防涂覆等工艺知识，熟练操作常用办公软件； 3. 具备优秀的沟通协调能力、项目推动能力及计划管理能力； 4. 有汽车电子行业背景者优先考虑

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顺丰共创车队招聘A2双驾司机，要求驾驶全新车辆，需具备丰富驾驶经验，能够熟练驾驶和倒车。长期固定线路，要求应聘者年龄在48岁以下，征信记录良好。工作期间必须使用蓝牙耳机，禁止手持手机；车辆通电时禁止吸烟，严禁疲劳驾驶。需熟练使用顺陆APP，满足以上条件者优先考虑，有顺丰工作经验者优先。 线路为常州至昆明、昆明至上海，昆明装货2次、上海卸货2次，全程2200公里，配备4头4挂，每4天完成一圈，薪资为25000元每车。

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碳纤维制品和板子雕刻师，可来现场学习，需要有上进心，懂图纸即可。

主要生产全屋定制，木门，柜门。下料，最好会话图纸岗位职责： 1.负责全屋定制、木门及柜门的雕刻加工，精准执行设计图纸要求 2.熟练操作雕刻设备完成下料、修边、雕花等工序，确保工艺精度与表面质量 3.配合设计师及生产部门完成样品打样与批量生产任务 4. 对雕刻成品进行自检，及时反馈并修正尺寸、纹理、细节等问题 5.做好设备日常维护与工作区域清洁，遵守安全生产规范 任职要求： 1. 具备雕刻相关工作经验，熟悉木作雕刻工艺流程 2. 能识读简单施工图纸，具备基础绘图理解能力者优先 3. 动手能力强，注重细节，有较强的空间感知与审美能力 4. 吃苦耐劳，适应车间作业环境，服从生产安排 5. 学历不限，有木工或雕刻学徒经历者亦可

岗位职责： 1.按照图纸和工艺要求， 2.及时清理切割废料、维护保养设备，保持作业区域整洁与安全 任职要求： 1.年龄18-45周岁，木工开料

会雕门皮板，异形类，柜门类，会拆单优先

发泡陶瓷绳锯切割 雕刻机加工师傅

1、负责公司代理之设备（如曝光机、贴合机、AOI、自动化设备等）之安装、校正、测试、维修与售后服务。 2、处理客户现场的设备异常与问题排除（含线上或现场支持）。 3、执行设备预防保养（PM）与功能验证，维持机台稳定度。 4、提供客户端作训练与基本技术教育。 5、与日本/欧洲/中国原厂进行技术沟通、零件采购与问题回报。 6、撰写维修报告、安装记录与备品管理。 7、协助业务人员于客户端进行技术展示、测试与DEMO支持。

招聘：机械设计 机械设计的工作内容主要包括以下几个方面： 1.需求分析与设计任务制定 与客户或项目团队沟通，明确产品功能、性能、成本等要求。 调研市场需求和技术发展，制定设计任务书。 2.方案设计与优化 提出多种设计方案，进行可行性评估和优化。 3.详细设计与计算 绘制精确的零件图和装配图，标注尺寸和公差。 进行力学分析和运动学仿真，确保设计满足要求。 4.技术文件编制 整理设计文档，包括图纸和测试数据。 5.协同工作与项目管理 与制造、采购等部门协作，解决生产中的问题。 6.研发与改进 参与新产品研发，解决技术难题。 对现有产品进行改进，提高性能和降低成本。 机械设计需要具备扎实的机械工程知识和创新能力，能够熟练使用CAD/三维制图软件，并熟悉制造工艺和材料。 薪资范围:9000-10000元/月（本科学历：机电/机械专业，35岁以内，具体可电话详谈） 四：中午工作餐，交五险+意外医疗保险 放假按国家法定日带薪休假。 上班地址:新寺新申工业区283号 联系人：姜小姐

一、岗位职责 1、跟进车间产品从投产至交付全过程的价值转化数据，覆盖生产进度、物料消耗、成本核算、质量达标及增值环节等关键维度，按日/周/月完成数据收集、汇总与核对，确保数据的准确性和完整性； 2、协助生产经理开展数据分析，挖掘生产流程中的价值流失环节与效率提升空间，提出基于数据的降本增效建议（如提高物料利用率、压缩流程周期等），助力产品附加值和整体生产效益提升； 3、规划并优化数据采集、存储与查询的全流程管理机制，构建可追溯、可验证且支持快速检索的数据管理体系，通过报表、图表等可视化方式展示价值转化成效，为管理层决策提供有力数据支撑； 4、对接城市工厂管理团队及各业务单元，梳理生产运营、数据管控与价值提升相关需求，编写生产管理、数据规范及价值优化类体系文件（如SOP、管理制度、流程指南）； 5、建立标准化文件管理台账，负责体系文件的审核、发布、归档及版本维护，借助标准化流程沉淀价值增长实践，保障管理体系持续赋能业务提升； 6、结合体系文件、数据规范与典型价值提升案例，开发可复用的内部培训资料，组织数据应用、规范执行及价值优化相关的培训活动，增强团队标准化操作意识与价值创造能力； 7、配合公司及工厂管理层完成交办的临时性工作任务。 二、任职要求 （一）硬性要求 1、本科及以上学历，工业工程、工商管理、数据管理、统计学、制造类管理等相关专业优先考虑； 2、具备生产数据管理或体系文件建设相关实习或项目经验，了解车间运作流程、数据流转逻辑及价值转化核心节点者优先； 3、具有较强的数据处理与分析能力，熟练运用Excel（VLOOKUP、数据透视表、函数建模等），掌握SQL基础，能使用Power BI或Tableau等工具进行数据可视化呈现者优先； 4、具备出色的文档撰写能力，可独立编制体系文件与培训材料，熟悉ISO等管理体系标准，有通过标准化流程实现降本增效或推动价值增长实际案例者优先； （二）软性要求 1、具备良好的沟通协调能力，能够高效联动管理层及跨部门人员，准确识别价值提升需求并推动落地实施； 2、工作细致认真，责任心强，对数据高度敏感，能及时发现数据异常和价值损耗问题，并推进整改闭环； 3、逻辑清晰，问题解决能力强，能主动优化工作流程，始终以数据驱动价值增长为核心导向； 4、学习适应能力强，能跟上制造业快速发展节奏，具备强烈的价值创造意愿，乐于接受新任务与挑战。

餐饮公司招办公室文员一名，工资5500-7000、包吃住，工作8小时，地址在嘉定工业园区，

电池性能研究与数据分析 1、依据项目要求开展电池性能及安全性能的分析与评估工作 2、承担动力电池失效问题的分析与诊断任务 3、根据项目需要，完成电芯选型及相关测试验证工作 电池技术体系与标准建设 1、在开发过程中，主导电芯、模组及系统层级电池性能相关技术要求与测试标准的制定 2、编写电性能测试报告、技术规范文件、作业指导书等技术资料 3、结合技术发展规划，开展电池领域专利挖掘、申请及相关技术保护工作 4、开展动力电池相关信息的整理与归集，建立并维护技术数据库 技术支持类 1、负责研发及售后阶段电池相关问题的技术支持、原因分析与解决方案输出 2、参与电池供应商技术能力审核及产品电性能方面的技术评审 3、根据团队发展需求，组织电性能测试相关的技术培训，提升团队专业技术水平 新技术研究与应用 1、跟踪收集行业最新技术动态，为电池前瞻性技术研发提供支持 2、开展新型电池电性能特性的研究，推进先进技术的实际应用

【面试方式】：远程电话/视频面试，入职配备导师指导，参与大厂稳定项目。 【项目】：3C消费电子 【产品】：华为旗舰手机 【岗位职责】： 1、承担手机产品的结构设计与开发任务，涵盖内置件、辅料等非外观部件的设计工作。 2、协同电子、硬件、软件等相关团队，确保结构方案满足功能要求及性能标准。 3、主导或参与结构设计的可行性研究，包括材料特性分析、生产工艺评估等内容。 4、编制完整的结构图纸及相关技术文档，为制造环节提供精准技术支持。 5、跟踪模具开发、试产至量产全过程，快速响应并解决结构相关的技术问题。 6、参与产品可靠性验证与质量分析，制定优化措施以增强产品的稳定性与使用寿命。 7、探索并应用新型结构设计方法与先进材料，持续提升产品创新力与市场竞争力。 【任职要求】： 1、本科及以上学历，机械工程、材料工程、电子工程等相关专业背景。 2、具备1年以上消费电子行业结构开发经验，熟练使用SW和CAD制图工具，掌握proe或creo者优先；有模具加工、cnc工艺或结构件现场经验者优先考虑。 3、品行端正，责任心强，积极主动，具备良好的沟通能力和团队协作意识。 4、能接受全国范围内的出差安排。 【出差地点】：需在全国多地出差，如杭州、周口、东莞、长沙、宿迁、惠州……不限于上述城市。 【出差费用】：按城市实行包干制，标准为200-500元/天。 【出差周期】：每次出差时长为两周至三个月不等。 【福利待遇】： 【薪资福利】：提供具竞争力的薪酬 + 五险一金 + 年终奖金，确保付出与回报相匹配。 【工作节奏】：弹性上下班+双休制度，月度工时达标后周末加班享受双倍薪资，兼顾效率与生活平衡。 【成长支持】：配备专属导师带教+多样化技术培训，助力新成员高效融入并实现能力跃升。 【生活保障】：园区食堂供应早中晚餐 + 节日福利礼品 + 各类假期，细微之处传递关怀。 【团队氛围】：轻松和谐的工作氛围，友善的领导与同事，定期组织团建活动，让职场更有温度。

岗位职责： 1、遵守公司规章制度，根据主管安排，负责公司产品制程的维护与持续优化， 2、承担公司产品在生命周期内的性能测试及制程相关测试工作，按要求完成实验报告并开展数据分析， 3、依据主管指导，进行体系文件的编制与日常维护； 4、配合团队成员协同推进项目目标达成； 5、完成涉及跨部门协作的相关任务， 6、协助处理其他临时性工作事项。 岗位要求： 1、优先考虑机械自动化相关专业背景，本科及以上学历，具备2~3年相关工作经验， 2、熟练掌握AutoCAD、Solidworks等绘图软件操作； 3、熟悉ISO13485及GB/T42061-2022标准者优先考虑； 4、具备基本实验流程认知者优先； 5、具有一定的文档编写与审核能力。

1.非标设计，机械设备设计 2.熟悉三维设计软件 3.吃苦耐劳 4.学习能力强 5.服从领导安排 6.应届生可以考虑

画图软件设计工程师 2名 1：学历不限，具备1-3年液压设计经验者优先考虑。 2：有机械液压及相关零部件设计实践经验者优先。 3：具有液压站整体方案设计经历者优先录用。 4：入职后逐步掌握液压系统组件如泵、管路、阀门等元件应用，目标为独立完成液压系统与方案设计。 5：熟悉机械结构及机械加工工艺者优先。 6：逐步掌握机械制图相关标准与规范；具备管路布局设计经验者更佳。 7：能熟练操作AutoCAD、SolidWorks等常用绘图工具软件。 8：同时欢迎勤于学习、善于提问、零基础入门人员加入，携手共进，共同发展！

1.制剂研发工程师：药物制剂、药学相关专业或医美领域背景；具备扎实的实验操作技能；优先考虑从事三类医疗器械研究或研究方向以非注射剂型为主者；base：台州或上海。 2.工艺工程师：生物工程、酶工程、制药工程、化学工程与工艺等制药相关专业；研究方向为基因改造与重构或酶工程领域；base：台州。 3.销售业务员：国际贸易、市场营销、药学等相关专业，英语能力突出者优先；base：上海。