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1、我是店长，本店现面向社会招人，年龄18-50周岁，男女不限，学历和工作经验均不做要求，零基础也可。 2、店内工作强度适中，不算辛苦，只要你吃苦耐劳、踏实肯干，收入一定不会低。有事专心挣钱，空闲时整理货品、适当休息玩游戏也都可以。 3、本店为公司直营连锁门店，薪资发放稳定有保障，绝不压薪。每月20号前准时打卡到账，支持各类银行卡，遇到节假日还会提前发放。 4、有上进心、想往管理岗位发展的朋友，只要工作表现出色，我会直接向公司推荐晋升站长，人人都有公平机会。我本人也是从普通员工一步步做到管理层的，只要肯努力，未来可期！

岗位职责：负责分拣、打包及店内日常运营整理 任职要求：不限经验，做事稳定 一、全职小时工： 1、长白：20+1（6个月后补差）后按21发 二、同工同酬 1、试用期内基础工资 5380 ++0-300（绩效）+非固定加班费+夜班津贴20元/天（白班员工无此项）； 综合收入： 5500-6000/月。 2、转正后（3个月转正）基础工资 5380 +720（社保津贴）+0-300(绩效）+非固定加班费+大夜津贴20元/天（白班员工无此项）； 综合收入：6100-6800/月。 备注： 5380（基础工资）=底薪2660（底薪8小时内的）+加班费2720（超出8小时以外3小时的加班费）； 全职时间 07：00-21：30任意10-11小时 兼职时间 16：00-21：30 20/小时 要求：需要健康证，一边上边一边办理，月休4天

岗位职责： 1、负责门店日常接待、给客户介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2、熟悉所售商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后处理。 3、参与商品陈列、补货、盘点及货架整理，保持营业区域整洁有序。 4、制作简单的咖啡和奶茶。 5、关东煮和烤肠制作。 6、配合公司完成促销活动执行、数据记录及销售目标跟进。 7、主动反馈顾客需求与市场信息，协助优化服务流程与产品结构。 任职要求： 1.学历不限，年龄25到55岁，具备良好的沟通表达能力与服务意识。 2. 有零售、奶茶店服务业经验者优先。 3.责任心强，有耐心，眼里有活，爱干净。 4.具备基础电脑操作能力，会使用收银系统者更佳。 5. 形象端正，性格外向，活泼开朗。 6、有健康证。 工作时间: 1、全职早上8点到下午6点。 2、做六休一。 3、节假日根据国家法定假日调休。

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万达茂，上一休一，上班时间根据商场时间来，销售银饰，有销售珠宝或饰品工作经验的优先，底薪加提成，交五险。