岗位职责： 1、配合座椅工程师按照产品开发进度，确保开发任务按时高质量完成； 2、参与设计方案的拟定，在满足功能与外观需求的前提下，优化成本控制； 3、负责编制产品技术资料，包括工程图纸、BOM表及相关技术文档； 4、协助响应客户反馈，并参与问题分析与解决方案实施； 5、主导样品试制协调工作，跟进客户送样及所需文件的整理准备； 6、定期归纳总结座椅研发过程中的技术问题与项目经验； 7、对接供应商及生产工厂，提供必要的技术支持与沟通协作； 岗位技能： 1、具备良好的团队合作意识，性格踏实稳重、品行良好； 2、熟练操作各类工程软件及办公软件开展日常工作； 3、性格开朗，具备较强的沟通亲和力； 4、有机构或模具设计背景，具备座椅设计经历者优先考虑

职责介绍： 1. 负责工时的测量与标准制定，设定UPH指标； 2. 编制新项目布局图及MVA报价相关表格； 3. 设计生产流程，负责SOP的编写、发布与更新 任职要求： 1. 工作经验：具备1年以上制造业工作经历，或1年以上工业工程相关领域实践经验； 2. 能力要求： 熟悉电子类产品在技术实施中常见问题，具备快速导入改善方案并实现闭环管控的能力； 具备一定的英语沟通能力，熟练操作Office办公软件

核心职责： 主导车身压铸件的结构设计、工艺协同及技术升级，需具备3年以上车身结构开发经验，熟练掌握CATIA等设计软件，熟悉压铸成型工艺与轻量化设计方法。具体职责与要求如下： 一、岗位职责： 结构设计： 1、承担压铸零部件的3D建模、2D工程图绘制及结构方案制定； 2、优化压铸件的空间布置与结构合理性，提升制造可行性（如浇道/排气系统优化）； 3、开展新材料、新结构（如轻量化设计）的技术预研与落地应用； 4、负责技术文档编制与流程标准化管理； 5、输出BOM清单、DFMEA分析报告及相关工艺文件； 6、主导设计变更管理，支撑OTS（试制样件）及PPAP（生产件批准程序）阶段的技术验证工作。 跨部门协作： 1、协同客户推进一体化电池包壳体、后底板等车身大型压铸件的设计开发； 2、联动模具工程师处理量产问题，评审模具供应商技术方案； 3、配合总布置与CAE团队完成性能仿真分析及结构迭代优化。 问题处理与创新： 1、针对售后反馈问题进行归因分析，提出改进与修复方案； 2、跟踪行业新技术方向（如超大型一体化压铸），推动产品降本与效率提升。 二、任职要求： 硬性条件： 学历：大专及以上学历，机械类、车辆工程、材料类专业优先； 经验：3年以上白车身一体化或压铸结构设计经验，了解冲压、焊接、涂装、总装工艺流程； 技能：熟练使用CATIA/UG（支持参数化设计）、AutoCAD；具备模流分析能力（如MAGMA软件）者优先考虑。 核心能力： 1、掌握压铸缺陷控制、尺寸链分析及GD&T应用规范； 2、熟悉铝合金材料性能、热处理方式及连接工艺（如FDS、自冲铆接）； 3、具备轻量化设计实践经历，能有效协调成本与性能关系； 4、拥有CATIA高级建模与压铸过程仿真经验，有铝合金零件失效分析与改善案例者更优。 软性素质： 1、抗压能力强，可接受阶段性加班与出差安排； 2、思维条理清晰，具备良好的跨职能沟通协作能力。

岗位职责: 1. 负责新工艺与新项目的研发及落地实施，持续优化生产工艺流程； 2. 开展数据整理分析并编制技术报告，推进研发项目的执行与跟踪； 3. 完成领导交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1. 26届应届毕业生，硕士及以上学历，特别优秀的本科生亦可考虑，专业包括机械工程、半导体材料物理、材料科学、化工等相关理工科方向； 2. 具备识图与绘图能力，了解机械零部件及其结构特性； 3. 富有创新意识和团队合作精神，具备良好的自主学习与自我管理能力。

工作职责 • 开展电驱动系统的需求分析及性能参数计算 • 承担电驱动系统的变更流程管理与实施跟进 • 主导电驱动系统的问题诊断、故障分析与解决方案落地 • 统筹电驱动项目的整体推进，包括预算制定、进度管控、汇报输出及跨部门资源协调 任职资格 • 掌握电驱动领域相关标准，如 GB18488-2024 等 • 具备电机基本工作原理的理解能力 • 熟悉电驱动系统的 LAH 分析方法及相关技术规范要求 • 了解电驱动系统验证流程及典型故障处理机制 • 拥有电驱动硬件基础知识，包含 3D 建模、NVH 振动噪声特性等 • 具备 3 年以上电驱动系统开发实际经验 • 能熟练操作 CATIA 等工程设计软件 • 熟知动力总成系统的标准体系与测试用例设计 • 具备较强的英语沟通交流能力 • 可独立设计电驱动台架试验方案，并与相关部门或团队完成技术对齐

1.对产品设计方案开展制造可行性评估，梳理可制造性相关问题并反馈，提出设计优化建议； 2.协同R&D参与数据方案阶段的制造可行性分析与技术研讨； 3.依据产品设计规划总装装配流程，构建产品虚拟装配结构树，并输出至设计团队以支持设计优化； 4.联合R&D团队基于装配结构树开展数据评审，识别制造问题并推动整改闭环，持续完善装配流程； 5.参与装配零部件样件试装评审，识别现场装配问题并制定设计改进措施； 6.定期出席项目例会，总结当前SE工作进展及问题推进情况，向项目负责人汇报阶段性成果； 1.熟练使用CATIA、TC等软件，如动态DMU装配仿真、人机校核等功能模块； 2.熟悉汽车结构组成及制造工艺原理； 3.具备较强的问题分析能力，善于通过团队协作推动问题解决； 4.具备良好的逻辑思维表达与沟通协调能力；

岗位职责： 负责与客户沟通协调，跟进手工样件制作过程，编制工艺文件，实施APQP流程管理，统筹项目进度控制 任职要求： 大专及以上学历，机械设计制造及其相关专业背景，具备汽车零部件开发工作经验者优先考虑 岗位福利： 五险一金、节日礼品、包吃住、年终奖励、免费培训等多项福利

岗位内容： 协助开展 PLC 程序调试、电气线路连接、设备日常维护及技术资料归档，处理现场常见故障问题。 具备基本电工技能，能识读电气图纸，掌握基础 PLC 操作，欢迎应届毕业生应聘。 任职要求： 1. 中专、高中及以上学历 2. 机电一体化、电气工程及其自动化、机械设计与制造等理工类相关专业 3. 工作态度积极，责任心强，做事踏实认真

岗位职责 参与新机型的工时测算、人员配置核定及产线平衡分析，提供数据支持与优化建议 深入生产一线，跟踪产品人力投入与工时执行状况，及时发现并反馈异常情况 开展产线作业流程实地调研，记录操作步骤，核实工艺变更内容 整理并归档工业工程相关资料，如数据报表、改善文档、变更台账等 统计分析工时基础数据，对比代际、年度趋势变化，编制工时月度、季度及年度报告

岗位职责： 1、承担白车身焊装项目虚拟调试任务； 2、参与虚拟调试资源库的建设与开发； 3、负责虚拟调试项目的进度把控与执行； 4、完成领导交办的其他相关工作 任职资格： 1、本科及以上学历，电气、自动化等相关专业； 2、具备汽车白车身焊装线虚拟调试工作经验，熟练掌握相关虚拟调试工具及电气设计软件； 3、熟悉主机厂及零部件配套企业焊接产线工艺流程； 4、了解白车身结构特点、焊装制造技术以及整车冲压、焊接、涂胶、总装等核心工艺环节； 5、具备较强的沟通协调能力、自主学习意识及团队协作精神； 6、有机器人编程与示教经验者优先考虑

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现在要一个两小时工。

招聘注塑工（生产电吹风）（包吃包住宿舍有空调+全勤奖）年龄：18-50新手可教待遇：试用期1个月白班15元1小时-夜班17元1小时，试用期满白班16元1小时-夜班18元1小时，夜班补贴20元1晚每月15号结工资，不拖欠，坐班，常年有活！上班时间：08:00-20:00（白班）20:00-08:00（夜班）两班倒,半个月倒一次地址：埔田镇青岛啤酒附近联系电话：

厂区主要做汽车配件，内饰，注塑 薪资：保底18计件，综合工资240-400左右一天，月综合7000-12000元 想挣高工资不怕吃苦的来 年龄：18-47周岁，男女不限 吃饭：免费两餐 住宿：6-8人间，水电平摊

宁波江北华翔 二班倒/站班/非诚勿扰/不体检 注塑小时工计时工资:19元一小时， 夜班补贴15元/天，吃饭不扣时间 综合到手工资6000-7000 包覆个人计件上不封顶 包覆熟练工计件工资可达 9000-1w+多劳多得 每月20号发工资 长期日结工，，第六天开始每天下班结200，日结200/天，剩余工资20号发工资结清，最少做1个月，非诚勿扰 【时间】：8:00--20：00 二班倒半个月倒班1次 【需求】：40人 【要求】：男女不限 【年龄】：年龄18-45 岁 【岗位】：包覆，注塑 【车间】：干净、整洁 【吃饭】：包吃工作餐 【住宿】：包住（当天安排） 面携试带身份证，不要穿拖鞋凉鞋短裤 坐满7天以上可预支工资500-800/周

温岭头盔厂急招注塑修边工，不体检，当天安排宿舍，可站可坐，工作轻松自由。 薪资待遇：综合月薪6000元以上，夜班另有额外补贴，多劳多得，收入稳定，工资按时发放。 工作内容：主要负责注塑产品修边、去毛刺、外观检查等，手工活，简单轻松，没有技术门槛，来了有师傅带，一学就会。车间环境整洁，管理人性化。 招聘要求：男女不限，18-54岁，简单识字即可，身体健康，无案底，无高血压、心脑血管疾病，能适应两班倒。 吃住条件：免费住宿4-6人间，独立卫浴、空调热水器等设施齐全，干净舒适，拎包入住。食堂就餐，充100送50、充200送100，吃饭便宜，菜品丰富，营养美味。 名额有限，报名从速。

招聘岗位 作业员:产线组装、SMT、注塑、仓库等岗位，有无经验均可，入职即有岗前培训。 薪资待遇1.薪资结构:小时工21元/小时2.工资发放:每月20日发放工资，不拖欠，不克扣 员工福利、吃住全包:免费提供6人间，空调宿舍，配备独立卫浴、热水供应，水电有补贴;员工食堂提供南北风味餐食，一日三餐可自选。生活配套:厂区内设有超市、篮球场、活动室，定期组织团建活动与文体赛事。 招聘要求 学历:初中及以上学历身体:身体健康，无传染性疾病，能适应车间正常工作节奏(不体检) 态度:踏实肯干，服从厂区岗位安排 面试须知 1.携带本人有效身份证原件。

岗位职责：承担产品研发及相关技术工作； 任职要求：本科或以上学历，年龄****以下，材料学（金属材料方向）专业背景，欢迎应届毕业生应聘； 岗位福利：五险一金、提供食宿。

岗位职责： 1、负责自动化设备的机械结构设计与开发，确保产品具备良好的功能实现与运行稳定性； 2、参与产品整体方案构思，完成三维建模及工程图纸输出，并开展力学仿真与结构优化； 3、主导样机试制过程，及时解决装配与生产中的技术难题，推动产品顺利转入批量生产； 4、协同硬件、软件及测试团队开展跨部门协作，共同完善产品系统设计方案。 任职要求： 1、熟练掌握SolidWorks、AutoCAD等机械设计工具，具备扎实的三维建模技能； 2、掌握机械传动原理及加工工艺流程，熟悉常用材料性能与表面处理方式； 3、具有较强的逻辑分析与问题处理能力，具备良好的沟通协调及项目推进能力； 4、具备自动化设备研发背景者优先，能胜任高强度、高效率的工作节奏。

工作内容 1. 负责钣金结构的开发与加工工艺设计； 2. 负责钣金部件的装配及质量检验； 3. 及时汇报生产环节中出现的技术或流程问题。 任职要求 1. 身体健康，能够适应岗位工作强度； 2. 工作认真负责，具有吃苦耐劳的精神； 3. 具有机械结构设计或相关领域的工作经验。

塑料管道（PO、PE、PPR、PVC）技术员，具备伟星、日丰、联塑等相关企业工作经验者优先考虑

【岗位职责】 1. 负责车间的日常运行管理，确保生产任务有序开展； 2. 监督生产现场作业，落实安全规范与操作流程； 3. 组织协调人员与设备资源，保障生产效率与产品质量； 4. 及时处理生产过程中出现的异常情况，推动问题解决； 5. 组织开展团队管理与业务培训，提升团队执行能力。 【岗位要求】 1. 具备生产管理相关经验，熟悉制造型企业运作模式； 2. 熟悉生产管理流程，具备较强的组织协调和现场管控能力； 3. 具有良好的沟通能力和团队管理意识，能够有效推动团队协作； 4. 工作认真负责，抗压能力强，适应现场工作环境； 5. 具备持续改进意识，能积极推动生产优化与效率提升。

岗位职责： 1. 全面负责甲醛、氨基树脂（脲醛树脂/三聚氰胺甲醛树脂）车间的生产运营，根据销售订单制定并执行生产计划，确保产能与交付； 2. 监督投料配比、升温曲线、pH调节、缩聚反应、脱水等关键工艺环节，严格执行SOP，把控产品粘度、固含量、游离甲醛等核心指标； 3. 处理生产异常批次，分析原因并制定纠正预防措施，持续优化工艺、提升收率、降低单耗； 4. 统筹反应釜、储罐、真空泵、尾气吸收塔等设备的日常维保与检修计划，管控跑冒滴漏； 5. 落实全员安全生产责任制，组织日常安全巡查，及时消除隐患； 6. 严格管控动火、受限空间、罐内清理等特殊作业，执行作业票审批制度； 7. 负责防毒、防爆、防泄漏管理，确保车间通风、应急喷淋、洗眼器、泄漏应急物资完好有效； 8. 定期组织甲醛泄漏、反应釜冲料、火灾等应急演练，提升应急处置能力； 9. 负责尾气治理（反应废气、储罐呼吸废气）、生产废水治理设施的正常运行，确保甲醛、VOC、COD等指标达标排放； 10. 规范危废（废树脂、过滤残渣、废吸附材料等）的储存、台账与合规处置； 11. 配合环保部门检查与在线监测运维，杜绝偷排及治理设施闲置； 12. 把控成品质量（固含量、粘度、游离甲醛、储存期、水溶性等），处理客户投诉与质量追溯； 13. 负责原料入厂验收（甲醛浓度、甲醇含量、尿素纯度等），杜绝不合格原料投产； 14. 统计单吨能耗（蒸汽、水电）与原料损耗，持续推动降本增效； 15. 管理车间操作工、班长、中控、化验员团队，负责排班、考核、培训与绩效； 16. 组织新员工三级安全教育与工艺培训，提升团队专业能力； 17. 建立健全生产数据台账，确保物料平衡、损耗数据真实可追溯。 任职要求： 1. 化工、应用化学、高分子材料等相关专业大专及以上学历； 2. 5年以上化工生产管理经验，其中至少3年以上氨基树脂（脲醛/三聚氰胺甲醛树脂）或甲醛生产线实操管理经验； 3. 熟悉氨基树脂合成工艺（加成、缩聚反应原理），能独立判断与处理生产异常； 4. 熟悉危化品企业安全、环保法规，有应对安监、环保检查的实际经验； 5. 具备较强的成本意识与数据敏感度，能看懂生产报表、物料平衡表； 6. 有甲醛装置开车、调试经验者优先； 7. 持有注册安全工程师、安全管理员证者优先； 8. 有人造板胶黏剂行业背景者优先； 9. 熟悉ISO9001、ISO14001、ISO45001体系者优先； 10. 责任心强，原则性强，能承受工作压力，适应倒班巡检； 11. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力； 12. 底线意识强，公私分明，廉洁自律。 福利待遇： • 五险一金 • 免费工作餐 + 住宿补贴/员工宿舍 • 节日福利 + 年终绩效奖金 • 定期安全与技能培训 • 完善的晋升通道

设计机械结构具体面谈

有经验的优先

塑料管道（PO、PE、PPR、PVC）技术员，具备伟星、日丰、联塑等工作经验者优先

1.具备总装生产线代班经历。 2.负责现场人员的调配与沟通协调。 3.执行力强，能够切实落实上级下达的各项指令。