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西安雁塔区招工长/工程师
2-3.5万/月
工长月结全职
雁塔区程师西安市雁塔区招家装工程管家 家装工地管理 熟悉家装流程 有工人团队 协调能力强
装修承包工长
8千-1.2万/月
工长月结
郑州市金水区招工长工地主要分布在郑州市区三环四环,中牟,港区 工长职责 1、包工包料承接公司家装或工装装修项目; 2、熟知家装及工装装修的全过程,懂得家装和工装装修工艺; 3、懂得工程现场管理,能够带领并指导工人工作; 4、熟知工程验收节点,验收关键指标,能够自检并解决工艺问题; 5、懂得工程图纸,能够独立核算出工程量; 6、了解家装及工装装修的需求,能够圆满解决客户问题; 7、做好工地营销,主动向潜在客户介绍公司的设计和施工; 8、有家装装饰及大型公司施工现场带队工作经验; 9、服从公司安排,保障公司利益不受损害,配合公司为客户做好服务工作。
郑州 金水区 燕庄
8月23日 15:19拨打电话
动设备工程师/钳工
5-8千/月
设备工程师1-3年高中
石油化工生产装置转动设备的维护维修和保运工作,三年以上工作经验。
文山文山市壮族苗族自治州招工长/工程师
6-8千/月
工长全职
文山壮族苗族自治州文山市招工长/工程师
工长工程师月结全职
一、岗位要求: 1、采矿、地质相关专业大专及以上学历。 2、熟悉矿山开采的基本流程和技术标准,具备扎实的专业基础。 3、熟练使用办公软件,CAD、WPS等。 4、熟悉矿山资料管理流程和规定,有一定矿山内页资料管理经验 5、强烈的责任心,良好的团队合作精神,能够适应矿山工作环境。 6、具备较强的沟通协调能力和问题解决能力,能接受公司安排驻点项目部。 二、工作职责: 1、熟悉矿山开采的基本原理、工艺流程及安全规范,能够看懂并解读矿山开采设计图,确保施工与设计一致。 2、依据国家及地方矿山安全、开采相关法律法规,为现场一线员工提供专业指导,确保开采作业合法合规、安全高效。 3、负责项目部内业资料的编写、整理、归档工作,包括但不限于技术文档、安全记录、生产报表等。 4、配合项目经理做好应急、安监等政府部门的迎检工作,包括但不限于准备迎检资料、现场汇报、问题整改跟踪等。 5、熟练运用CAD软件绘制矿山平面图、剖面图、开采设计图等,确保图纸符合行业标准与项目需求;能够根据现场实际情况快速修改图纸,为一线施工提供精准指导。 6、完成部门领导交办的其他工作。
设备管理工程师
8千-1.1万/月
设备工程师3-5年大专五险一金电工证包吃住包吃只上白班自动化设备经验欧派豪迈南兴极东索菲亚有设备管理经验五险
设备技术员岗位职责: 1、负责生产区域内水电气系统、管道设施、生产设备、电气装置及其他辅助设施的日常维护、故障应急处理、巡检工作,并完善相关记录,确保生产流程稳定运行 2、参与设备技术升级及车间改造项目实施 3、配合完成设备的搬运定位、安装作业及调试过程跟踪,并做好过程记录 4、对生产人员进行基础设备维修操作的指导与培训 5、执行上级交办的其他工作任务 岗位要求: 1、大专及以上学历,机械、电气或相关专业优先,年龄40周岁以下 2、具备1-3年定制家具行业工作经验,熟悉豪迈设备者优先 3、掌握机械传动原理、电路基础知识以及液压、气动系统的常规应用 4、能熟练使用办公软件,具备较强的文档编写与语言表达能力,善于沟通协作 5、持有高低压电工操作证者优先
安装工程师经验不限中专/中技
长期需要一次二次施工人员,学徒均可,全国变电站一次二次设备组合安装,紧固螺栓,清理,电缆敷设,二次接线,要求吃苦耐劳,服从现场管理,大企业合作长期稳定适应出差
管道安装/维修外墙/滑板
招聘持有登高证的师傅两名,工作内容为管道安装。项目位于贵阳,要求师傅在贵阳当地。薪资为320元,提供住宿,不包吃。
贵阳
9月27日 01:15拨打电话
烧菜月结
黄先生贵州仁怀,招聘主厨底薪8000-10000自选称重模式.菜品随意搭配,做事认真负责。会控制成本,节约开支,试菜定具体工资,需要5年以上炒菜经验,做事踏实,能管理厨房,控制成本!脾气大,不能吃苦的半桶水勿扰!诚心找有实力的师傅共同发展!联系电话.
遵义 仁怀市
9月27日 01:13拨打电话
贵州黔南明天招聘反手挖机操作人员。
反手挖机司机
明天招聘反手挖机操作人员。
黔南
9月27日 01:05拨打电话
贵州铜仁地区招聘塔吊司机,要求有塔吊驾驶经验,能够胜任替班工作,工作时间为两天。有意者请联
塔吊司机1-4天
铜仁地区招聘塔吊司机,要求有塔吊驾驶经验,能够胜任替班工作,工作时间为两天。有意者请联系。
铜仁
9月27日 01:03拨打电话
遵义仁怀市五转盘找打何一名工资面议电话
打荷月结
仁怀五转盘找打何一名工资面议电话
遵义 仁怀市
9月27日 01:01拨打电话
安装工程师
1-2千/月
安装工程师经验不限学历不限
劳务招标】宁夏 RTO 废气焚烧装置项目 整体施工劳务 诚招有经验的安装施工队 一、工程概况 工程名称:5 万 Nm³/h 废气蓄热式焚烧装置(RTO)项目整体安装施工劳务 项目地点:宁夏银川宁东化工园区(中石化厂区内) 发包模式:整体施工劳务分包(设备 / 管道 / 电气 / 仪表 / 保温等各专业,详见下) 合同方式:包工为主,材料归属见第五条 二、施工范围(按专业分项,可整体承包,也可分专业报名) 设备安装:酸洗塔 / 碱洗塔 / 水洗塔(FRP)、RTO 本体及蓄热室 / 氧化室、GGH 换热器、SCR 系统、风机(主 / 助燃 / 反吹 / 引风)、各类泵、燃烧器、阻火器、阀门、烟囱(30m 自立式)等就位、找正、安装 管道安装:碳钢 / 不锈钢 / FRP/PPH 及钢丝网骨架复合管,DN25~DN1200,含管件、阀门、法兰、支吊架制作安装 风管安装:φ1200/φ1300 风管及非标法兰、风阀 钢结构及平台:检修平台、防雨棚、支吊架、型钢焊接安装、防腐油漆 电气安装:动力柜、操作柱、照明配电、电缆桥架及穿线管安装、电缆敷设接线、防爆灯具、接地 仪表安装:仪表桥架、穿线管、电缆敷设、仪表及接线箱安装、气源管线 保温及电伴热:管道 / 设备 / 风管保温(硅酸铝或岩棉 50/100/150mm)+ 0.5mm 铝皮保护层 + 电伴热 防腐、油漆及施工辅材 三、主要工程量参考(以清单 / 施工图为准) 设备:塔器 / 风机 / 泵 / 换热器等合计约 30+ 台套,烟囱 1 座 管道:各材质管道合计约 700+ 米(DN25~DN1200) 风管:φ1200/φ1300 合计约 75+ 米 保温棉约 110m³、铝皮约 1200㎡ 电气 / 仪表:电缆合计约 2.5 万米 +,桥架约 180 米 +,照明、接地一套 钢结构平台、支吊架、防雨棚一批 四、材料归属(请看清,报价时注明口径) 主体设备、电缆、主要管道材料等由甲方 / 总包供应,施工方负责安装及施工辅材 保温材料两种方式可选:①包工包料(棉 + 铝皮由施工方供,随货带检测报告);②纯劳务(材料甲方供,只报安装人工) 施工辅材(焊条、紧固件、三防布等)按合同约定,请报价时说明是否含 五、报价要求(按专业分项报价) 请按【设备安装 元 / 台・套】【管道安装 元 / 米】【风管安装 元 / 米】【钢结构 元 / 吨 或 元 /㎡】【电气 元 / 批或点工】【仪表 元 / 批或点工】【保温 元 /m³+ 元 /㎡+ 元 / 个】【防腐 元 /㎡】分项报 也可报整体总包劳务价(含各专业) 请注明:是否含税、税率、是否含小型机具及辅材、工期要求 欢迎先到现场勘察后报价,工程量清单可私发 六、工期与付款 进场时间:合同签订后按甲方通知,配合土建 / 设备到货进度交叉施工 付款:,,按合同执行 七、资质要求 有工业环保装置 / 化工设备安装施工经验,提供类似项目案例及照片 施工人员持证上岗,遵守厂区安全管理规定,办理入场手续 能提供劳务发票 八、报价提交 联系人:【称呼】,电话:【电话】 报价截止:【日期】
安装工程师
6-9千/月
安装工程师经验不限中专/中技
诚聘注塑辅机水电气安装工,服务全国各地注塑厂(主战场还是广东) 工作内容:现场安装中央供料设备,冷却塔、水、电、气管路,设备就位、布管接线、调试验收、简单售后维保。 要求:持低压电工证;有工业管路/注塑辅机安装经验,看得懂简单图纸;能适应出差,动手能力强,安全意识好;会开车。 待遇:底薪+安装提成+出差补贴,综合6-9K,工资准时,管理简单,活源稳定。 工作区域:广州出发,全国各地注塑车间。
安装工程师
10-400元/天
安装工程师5-10年学历不限
安装一部吊索升降机安装,因为中间凸起7公分左右还需要电焊点位固定,顶上加固,要求师傅安装水平过关,半桶水勿扰。
安装工程师
外出指导安装人员岗位,提供食宿。工作地址位于衡水昌弘矿山机械有限公司。薪资为9000-10000元/月。
衡水
9月23日 15:29拨打电话
设备门板安装
300-350元/天
安装工程师
需要有登高证 26-27两天,,28预计大半天
电力工程师1-3年学历不限
岗位职责: 1.负责电力系统设计、安装、调试及运行维护工作 2.参与配电网规划、电气设备选型与技术方案编制 3.处理现场电力故障,开展隐患排查与安全评估 4.编制技术文档、竣工资料及运维报告 5.配合项目验收,确保符合国家电力规范及行业标准 任职要求: 1.电力工程、电气自动化或相关专业背景,学历不限 2.具备电力系统相关工作经验,熟悉高低压配电、继电保护等知识 3.持有电工证、高压电工操作证或注册电气工程师资格者优先 4.熟悉CAD制图及常用电力设计软件 5. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力
消防工程师
2-4千/月
消防工程师1-3年学历不限
我们正在寻找一位专业的消防工程师,负责确保公司的消防安全和合规性。 【岗位职责】 1. 检查和维护消防系统和设备; 2. 制定和执行消防安全计划; 3. 进行消防培训和演练; 4. 响应火灾和其他紧急情况。 【岗位要求】 1. 消防工程或相关专业本科及以上学历; 2. 注册消防工程师证书; 3. 3-5年消防工程经验; 4. 良好的沟通能力和问题解决能力; 5. 对细节有高度的关注,责任心强。
风电运维工程师经验不限高中风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证光伏运维经验风电运维经验
风电运维工程师岗 招聘区域:西南区域及周边 招聘条件: 1年龄:18—40周岁 2学历:大专及以上学历,中专少量 3身体健康、无恐高症、无色弱。 4.三证齐全,无证面试通过后安排考证! 薪资架构: 1、实习工资:每月4500-5000元,转正综合工资是8000-12000元,工作满2年以上综合工资12000元以上 薪资构成:底薪岗位津贴技术补贴伙食补贴工龄工资(岗位等级不同薪资待遇不同) 转正后签订正式劳动合同 节假日福利,中秋端午各500,元旦1000,生日200,缴纳六险一金 工作时间:常白班轮休制 每工作2-3个月带薪休假10-15天
风电值长
7千-1.2万/月
风电运维工程师1-3年中专/中技风电运维风电安装调试
【岗位职责】 1. 根据生产部要求完成运维团队管理、技能培训、设备检修计划制定等工作,反馈运维过程中的设备问题及改进建议,协调处理值班过程中的各类突发事宜。 2. 监督运维方日常巡检计划、设备维护计划,合理调配值班人员,监督值班员岗位职责落实,确保运维工作有序开展,保障风机(逆变器)、升压站、储能设施稳定运行。 3. 统筹负责风电场设备运行监控,精准判断升压站系统的故障类型,组织值班员开展故障处置,确保故障快速响应、高效解决,减少发电量损失,做好故障处置复盘工作。 4. 严格执行电力安全规程,管控高空作业、高压电气操作的安全规范,开展现场安全巡查,排查安全隐患,组织值班人员开展安全培训及应急演练(如风机故障、高空作业应急、储能系统应急)。 5. 负责监督运维台账,包括巡检记录、故障处理记录、设备运行数据、安全记录等,确保台账规范、可追溯,协助生产部完成运维数据统计及分析工作。 【岗位要求】 1. 3年及以上风电场运行经验,1年及以上值长/主值管理经验。 2. 持高、低压电工证、登高证、调度证、安全员证优先。 3. 熟悉风电一二次设备、SCADA、调度规程,具备故障处置与班组管理能力。 【福利待遇】 五险一金、交通补助、通讯补助、提供宿舍及食堂
找会做35kv及以下的电气试验人员
100-600元/天
电力工程师1-3年学历不限
找做35kv及以下的电气试验人员,我们主要做10kv和35kv的电气试验。
弱电工程师经验不限学历不限弱电运维安全防范系统网络系统停车系统
1、负责项目内公共设施设备的维修与养护,听从工作安排,快速响应各类突发情况,及时排除故障并完成维修保养任务; 2、遵守工作调度指令,高效处理各项报修需求,确保问题及时解决; 3、配合开展装修工程的日常巡查与监督管理,发现违规装修行为及时跟进并上报处理; 4、牵头承担项目弱电系统重大维修工作的组织与实施; 5、熟悉大型住宅或商业项目智能建筑各子系统的规划设计,包括楼宇对讲、监控报警、门禁控制、背景音乐、安防自动化等系统。
消防工程师1-3年中专/中技负责驻场消防技术服务机构一级注册消防工程师广联达消防设计工程师消防设施检测与维护
我公司现招聘 一名一级消防工程师坐班,不挂证 公司缴纳社保,工资约8000---10000左右,详情电话联系
设备安装带班师傅
390-400元/天
安装工程师经验不限学历不限
带班安装球磨机,跳汰机,摇床,螺旋溜槽
餐饮项目工长
4千-1.1万/月
工长月结全职
独立带队、餐饮施工经验是硬性要求 能看懂CAD图纸,能做报价是加分项 懂餐饮店动向、设备尺寸、设备需求 懂工艺
工长工程师
职位描述   1. 根据项目施工进度计划,落实每日工作进度安排。   2. 根据进度计划提出现场物资需求计划。   3. 熟悉图纸并参与图纸会审,对特殊分部分项工程向劳务班组进行技术交底。   4. 按制度开展工程巡视并记录,做好技术复核,参与隐蔽验收、预验收。   5. 督促班组做好安全防范、文明施工。   6. 对进场原材料进行检查。   7. 组织协调分管单位工程各工种间技术配合。   8. 辅助项目经理完成现场生产安排。 岗位要求   1. 熟悉各工种施工工艺。   2. 能全面把控栋号安全文明施工。   3. 大专以上学历,房屋土建相关专业,有施工员证优先。   4. 责任心强、执行力强、吃苦耐劳、服从安排、安全意识强。
风电运维工程师1-3年中专/中技
风电叶片运维工程师 【岗位要求】 1. 中专以上学历。 2. 需持有登高证、电工证、急救证(若需)。 3. 上岗工作区域为全国各地风场。 【岗位职责】 1. 协助项目负责人完成项目任务。 2. 负责工具设备、材料劳保等的管理。 3. 积极主动完成叶片维修、巡检等运维工作。 4. 对叶片检修的过程进行记录和质量控制,编写检修报告。 5. 具有较强的安全意识和团队协作能力。 【福利待遇】 1. 工资面议,综合薪资:7000-15000/月。 2. 工资月结。 3. 五险+商业险。 4. 每年一次身体体检。 5. 弹性上班时间,可自由调休。 【晋升机制】 每年根据表现情况提供2次晋升机会。
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维低压电工证高压电工证登高证
职位描述 一、风电定检技改工程师(定检或技改项目) 学历:初中及以上 经验:可以接受三证小白(低压,高压,高处) 年龄:18—35周岁 岗位职责: 1、对风力发电设备机械、电气部分检修保养、对风机部件进行技术改造、给风机加装辅助设备等工作。 2、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 工作地点:出差到全国各地风电项目现场 要求:身体健康,无风电职业禁忌,动手能力强,工作性质决定要能适应长期出差,具有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇:工资根据技术级别发放,免费提供住宿,刮风雷雨天气在现场休息,三个月回家休假12天 二、风电运维工程师(运检一体) 学历:初中及以上 经验:3个月以上风电工作经验(三证齐全) 年龄:18—40周岁 岗位职责: 1、负责风力发电机组故障处理、日常运行维护、风机消缺、对风力发电设备机械、电气部分检修保养,保障风电机组安全、稳定运行; 2、现场安装督导、调试和试运行等工作以及隐患的排查、整改,及相关信息、资料的记录和收集工作;积极落实现场负责人的工作安排并及时汇报工作进展; 3、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 工作地点:国内各地风电场就近安排 要求:身体健康,无风电职业禁忌,动手能力强,工作性质决定要能适应长期出差,具有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇:工资发放根据现场评级+现场绩效奖金,免费提供住宿,刮风雷雨天气在现场休息,三个月回家休息12天。 风力发电为新能源产业,国家政策扶持行业,风机建成后可持续服务二十年,工作稳定,前景无限!
风电运维工程师
9千-1.2万/月
风电运维工程师1年以下大专风电运维登高证接受无光伏/风电运维经验高压电工证低压电工证
1.公司简介:瑞柏电力成立于2017年,总部位于四川成都,在山东济南、青岛、江苏盐城、福建厦门、河北沧州等地设有分公司,在全国共有八个经营片区;业务覆盖全国30多个省市和地区,是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业,旨在为全国,乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务,通过优秀的专业化技术科研团队,提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案,为客户量身打造专属的专业化服务,包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维,光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维,定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理,一流的团队,优质的服务,良好的信誉,受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。 2.招聘岗位: 2.1、陆上风电运维工程师 岗位职责:负责风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 2.2、海洋风电运维工程师 岗位职责:负责海洋风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 3.任职要求: 3.1.1、陆上风电运维工程师:大专及以上学历;年龄19-28周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证,(面试通过公司统一安排考取,入职满一年后考证费用可报销) 3.1.2、海洋风电运维工程师:中专及以上学历;年龄18-30周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证,出海证(面试通过公司统一安排考取,三证入职满一年后考证费用可报销,出海证分三年报销) 3.2.职业健康体检合格,无色盲、色弱,无恐高、心脏病、高血压等职业健康康禁忌症。 4.工资待遇:入职前3个月执行5000-5500元;3-6个月可晋升为6800-7300元;前三个月工资按照80%发放,第四个月按正常工资标准发放,并补全前三个的20%工资,然后每半年考核晋升一次,月薪资涨幅600-1200;工作满一年工资8000元左右;工作2-3年,月薪资可9000-12000,表现优秀者可连续升级加薪;入职缴纳六险一金,管住、节假日享有节假日补贴。 话费补贴100元/月;电脑补贴80元/月(现场发放);高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴) 国家法定假日在场则发放福利费,200元/天:清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆(3天);春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。
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