1.熟悉新产品导入量产的全流程管理 2.熟练使用CAD、Creo等设计工具，具备解读2D、3D图纸的能力 3.具备良好的沟通协调能力，可在试产期间推动跨部门协作，及时解决生产问题 4.学历及专业要求：本科及以上学历，机械设计、机电一体化、光学设计相关专业 6.具备2年以上相关工作经验，有光学镜头装配与结构设计背景者优先，具有大型企业PE、NPI或PM岗位经验者优先考虑

岗位职责： 1.负责工业/机械产品外观、结构的设计和建模； 2.能够出具二维装配图和零件图； 3.能够使用SolidWorks，UG等工具完成建模、渲染及工程对接 4.配合结构、电子、生产等部门完成设计优化与量产支持 5.整理设计文档，维护产品设计规范与视觉资产库 任职要求： 1.机械工程类或相关专业背景 2.具备工业设计相关工作经验， 3.熟练掌握主流设计软件，具备手绘表达与模型制作能力 4. 对材料工艺、CMF及制造流程有基本认知 5.具备良好的沟通协作能力与用户导向思维

能够熟练运用三维建模，出工程图，通过测绘工件，整体优化，整理出来，出物料图表，服务于生产。

我们正在寻找一位具备扎实机械设计能力的工程师加入我们的团队。理想的候选人应熟练掌握3D 设计软件，特别是SolidWorks和CAD，并拥有非标准设备的设计、开发和制造经验。运用SolidWorks和CAD等软件进行机械设计。有意向联系我

工作内容 1.负责设备生产图纸绘制。 2.及时反馈生产过程中的问题。 3.熟悉使用AutoCAD和SolidWorks软件进行图纸设计。 任职要求 1.具备机械工程专业背景。 2.熟悉重型机械和汽车制造。 3.熟悉电动/气动/传动设施。 4.具备良好的身体素质。 5.工作踏实、能够承担工作责任。

完成立面

1、优先考虑机械设计类专业，有暖通设计经验者更佳 2、负责公司机械设备的CAD图纸绘制、设备外观效果图及设备现场布局效果图的设计工作

大专 5年经验 30-40岁 职位描述 岗位职责： 1. 负责开展项目技术可行性研究，拟定技术方案、成本核算及相关技术文档 2. 绘制非标设备的装配图与零部件图纸 3. 设计非标自动化设备的机械结构，完成材料选型与部件配置 4. 参与设备组装与调试过程，协调外部协作加工事宜 5. 参与制定并持续优化企业内部自动化设计规范 任职资格： 1. 大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业 2. 具备3年以上非标自动化设备设计经验，可独立完成设备开发，有自动化产线或机器人设计背景者优先，具备成本与进度管理能力 3. 熟练操作solidworks软件，能够编制BOM清单 4. 能够处理设备在装配、调试等环节中的技术问题 5. 需具备：强烈的责任意识、积极的工作态度、快速响应能力、出色的执行力、良好的抗压能力、服从工作安排 加分项 具有以下领域经验者优先：机械设备、机电、重工业

1、机械设计、模具设计或相关专业背景； 2、熟练掌握AutoCAD、PRO-E、CAD等绘图工具；能够熟练操作Office办公软件，具备良好的邮件撰写与语言表达能力； 3、负责样品的跟进、归档及试产排线工作； 4、精通外置天线外观与内部结构设计，了解塑胶及五金模具的结构件工艺流程； 5、编制承认书，准备样品，组织结构类性能与可靠性测试，并完成评估分析； 6、独立完成产品3D与2D图纸输出，发布相关的生产技术规范文件； 7、参与外观方案评审与结构验证，跟进样机试制过程，提供生产阶段的技术支持； 8、积极协助处理项目中的各类问题，具备较强的服务意识，及时响应客户反馈，维护客户满意度；

本岗位专注于实验室环境中的机械工装设计与开发，承担各类高精度实验工装、测试夹具及非标辅助装置的全过程设计与实施任务，确保设备匹配性、测量准确性及操作安全，主要职责包括： 1. 负责实验室专用机械工装、精密夹具及非标传动机构的方案构思、三维建模与二维图纸输出，满足样品处理、设备调试、精密检测等实验场景的实际需求； 2. 与实验室研发及测试人员紧密协作，深入挖掘使用场景需求，明确技术参数，针对样品定位、数据采集、重复性操作等环节优化结构设计，提升实验稳定性和作业效率； 3. 完成零部件选型与材料评估，依据实验室对耐腐蚀性、防静电性、洁净度、高精度等特殊工况要求，合理选择材质与标准化组件； 4. 主导样机试制、装配验证与性能测试，全程跟进加工制造流程，及时解决设计、加工、组装过程中的技术难题，确保工装按时高质量交付； 5. 编写工装设计说明、装配工艺规程、操作指南、检验规范等技术文件，完善项目资料归档管理； 6. 对在用工装系统进行持续改进，围绕使用反馈优化结构设计，降低维护成本，增强耐用性与人机交互便利性； 7. 协同采购与生产部门完成外协加工对接、来料检验及问题闭环，协调解决供应商端的技术障碍； 8. 严格执行实验室安全管理规定，确保所设计工装符合高精度实验、无尘环境、静电防护等相关行业标准与安全准则。 任职资格 1. 本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机械工程、精密仪器、机电一体化等相关专业背景； 2. 具备3年以上机械工装设计工作经验，有汽车行业经历者优先，具备科研实验类机械、精密仪器或检测设备相关设计经验更佳； 3. 掌握机械设计基础理论，熟悉公差配合、材料力学性能及机械加工工艺，理解夹具设计的核心原则与应用规范； 4. 熟练运用SolidWorks、UG、AutoCAD等主流设计软件，可独立完成三维建模、装配模拟、工程图出图及BOM清单编制； 5. 了解常见实验室仪器结构与精密测试逻辑，熟知实验工装在精度控制、空间限制、环境适应性等方面的特殊设计需求； 6. 熟悉常规机加工艺（车削、铣削、磨削、线切割、3D打印等），能判断工艺实现可行性并结合成本优化设计方案； 7. 具备较强的图纸识读能力与技术文档编写能力，能够规范输出设计报告、验收标准、操作手册等技术资料； 8. 具备一定的机电协同设计基础，了解基本气动、液压驱动原理者优先考虑。

焊工，10工作地址:云南华国科技有限公司白班：8:00-18:00（忙的时候需加班）计件工资多劳多得，（平均200-300元/天）钢结构类产品的焊接；依据图纸和工艺要求对工件及材料进行切割或焊接；维护保养好设备和配套设施；保持好工作场所的清洁、整齐，搞好生产文明焊接技术熟练，能使用二保、气保焊接技术；能看懂图纸优先录用

激光、等离子数控切割设备操作员，10工作地址:云南华国科技有限公司白班（8:00-18:00），夜班（18:40-凌晨3：00、21:30-7:00）综合薪资月薪5000元-8000元左右（计件工资多劳多得）有数控设备操作经验:激光切管机+激光切板机，能看懂钣金开料图纸，从相关行业工作经验、会使用CAD绘图优先考虑；熟悉激光切板机、切管机的日常维护及保养

装卸工，6工作地址:云南华国科技有限公司白班：8:00-18:00、中班：13:30-22:40，忙的时候有夜班综合薪资月薪5000元-7000元左右（计件工资多劳多得）负责使用行车对产成品（含光伏支架、通信铁塔、电力铁塔）的装车卸货工作；确保产品装车的固定，避免运输中发生货物倾斜、掉落；根据仓库、场地的安排，整齐规范摆放产品；服从分配，听从指挥，严格按照公司的相关制度执行装卸工作，有一定的装卸搬运工作经验、会使用行车优先考虑优先录用

驾驶员工作地址:嵩明杨林工业园区45岁以下高中以上学历

云南昆明招聘烧烤师傅待遇高有意者联系

敬业奉献精神，能吃耐劳

岗位职责 1、负责设备方案设计，评审，根据评审结果做优化； 2、负责设备机械BOM清单编写，及清单整理汇总； 3、参与采购进度跟进，采购异常协调； 4、负责设备制作机械图纸等资料存档； 5、负责设备安装交付及验收资料编写； 6、负责标准件库和失败案例的提供； 7、负责设备调试阶段异常问题处理。 8、参与收集整理设备制作各类资料； 9、负责设备机械设计资料的归档。 岗位要求 1、机械设计或机电一体化大专以上学历，有主导非标自动化设备项目设计2年以上经验。有非标流水线设计经验优先考虑； 2、熟悉各种机械结构原理；熟悉进水阀各种检测标准； 3、熟练操作CAD，SOLIDWORKS等制图软件。

岗位名称：机械设计工程师 岗位职责 1. 负责非标自动化设备的机械结构方案设计，完成3D模型构建、2D工程图输出及设计验证报告编制 2. 输出完整准确的BOM表，明确各零件的加工工艺、表面处理及检验要点，确保可生产性 3. 负责自动化元件（气缸、电机、导轨、传感器等）的选型与理论计算，确保设计合理可靠 4. 制定机械设备的操作规程、装配工艺文件及售后维护说明书等技术文档 5. 跟进试产及批产过程，协同供应链、生产部门解决装配及生产中的技术问题 6. 参与售后技术问题分析，根据设计变更流程持续改进产品性能与可靠性 7. 配合部门完成其他技术相关工作，如供应商技术评估、客户方案沟通等 招聘要求 1. 机械设计制造及其自动化、机械工程等相关专业，全日制本科及以上学历 2. 3年以上非标自动化设备或印刷包装机械行业机械设计经验，有独立完成整机或复杂模块设计案例者优先 3. 熟练使用SolidWorks、AutoCAD等设计软件，能独立完成3D建模及2D出图 4. 熟悉气缸、电机、导轨等常用自动化元件的选型方法，具备基本理论计算能力 5. 了解机械加工工艺（车、铣、钣金、焊接）及装配工艺，能与供应商有效沟通技术细节 6. 熟练使用Office办公软件，具备良好的文档撰写能力和团队协作意识

岗位职责： 1.负责机械设备的设计开发、选型评估及技术方案制定 2.参与设备安装调试、运行维护及故障分析处理 3.编制设备操作规程、保养计划及技术文档 4.配合生产、质量等部门优化设备性能，提升运行效率与可靠性 5. 跟踪行业新技术动态，推动设备升级与自动化改进 任职要求： 1.机械类、自动化或相关专业背景，学历不限 2.具备机械设备相关工作经验，熟悉常用传动、液压、气动系统 3. 熟练使用CAD/SolidWorks等设计软件及办公软件 4. 具备良好的问题分析与解决能力，责任心强 5. 有制造业现场经验或特种设备管理经验者优先

需要会CAD，激光排料。

工作内容 1. 负责全屋定制副厂长相关事务的执行与落实 2. 在生产过程中及时识别问题并提出改进建议，保障生产质量与运行效率 3. 配合厂长开展各项管理工作，协助维持企业日常运营的稳定推进 任职要求 1. 具备家居家具领域工作经验，了解全屋定制生产工艺及行业规范 2. 身体健康，能胜任长时间作业及体力搬运任务 3. 工作态度认真，抗压能力强，具备良好的人际沟通与组织协调能力

石灰石开采，生产加工，炮位布置。

岗位职责: 1、负责研发样板的处理与焊接工作； 2、熟练完成贴片电路板的手工焊接、拆焊及焊接质量检测； 3、承担电路板工艺相关操作，包括三防处理、灌胶等工序； 4、协助软硬件工程师开展电路系统的调试与联调工作。 任职要求: 1、专科及以上学历，电子、通信等相关专业背景； 2、熟悉常用电子元器件，能准确识别各类电子物料； 3、具备扎实的焊接能力，可高效手工焊接0402封装元件，操作精准，出错率低； 4、熟练使用BGA焊台或热风枪完成BGA芯片的焊接作业； 5、责任心强，具备良好的抗压能力和团队协作意识。

1. 新品可制造性分析与评估 2. 制造工艺开发，生产治具可靠性测试与确认 3. 试产阶段可制造性需求达成情况验证 4. 跟踪试产过程问题，基于可制造性反馈优化设计可行性 5. 小批量试制验证，保障产品具备量产条件并满足既定目标 6. 量产前风险识别与管控，推动问题闭环处理 7. 生产工艺确认、流程验证及产品质量一致性验证 8. 掌握孔轴精密配合技术，具备快速响应试产异常的能力 9. 熟悉新产品导入量产全流程，了解机加、压铸、注塑、冲压、镜片等相关工艺特点

岗位职责： 1. 可独立完成设备的操作与调试，及时排查并处理设备运行中的各类故障； 2. 具备良好的组织协调能力，能够有效进行现场管理与人员协作。 任职要求： 1. 年龄要求为25至40周岁。 2. 学历需达到大专或以上水平。 3. 有机器操作经验者在同等条件下优先考虑。 4. 具备较强的进取心、责任心以及高度的工作热情，做事认真细致、作风严谨。

1、25-45岁，具备生产管理、成本管控、质量监管、物流统筹等相关专业能力；2-3年及以上团队管理经历； 2、工作职责：依据公司战略目标，统筹推进厂区体系建设。组织搭建并落实生产质量、安全生产及成本管理体系，制定配套制度与标准化规范。负责编制全厂生产计划、设备运行管理制度及管理看板，并监督执行情况，开展月度、季度及年度绩效评估与考核工作

负责整个厂的生产运营

岗位职责 1.负责车间内部专业技术指导，承担维修车辆的质量检验工作。 2.针对车辆维修过程中出现的技术难题，及时提供专业建议与有效解决方案。 3.组织开展机修人员的技能提升培训及安全生产教育，制定培训方案并定期实施。 4.负责车间设备设施的日常维护与管理，确保运行正常，及时排查并处理故障。 5.在与客户交流过程中，针对车辆维修相关技术问题，及时响应并准确解答。 任职要求: 1.具备10年以上维修工作经验，年龄要求35-45岁，能力突出者可适当放宽录用条件（需职业道德良好、综合表现优异） 2.薪资8000-10000元，包吃住

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑

岗位职责： 1、组织制定和实施重大技术决策和技术方案，制定技术发展战略、规划发展方向； 2、提出新项目开发计划，并提交项目建议书； 3、进行项目计划、工作统筹，带领技术团队完成项目开发和文档管理； 4、进行技术难题的攻关和预研； 5、实现提出的技术需求；解答客户提出的技术问题，提供技术支持； 6、拟定团队的工作目标并监督实施； 7、团队管理、指导学习、安排培训，提升团队技术水平。 任职资格： 1、计算机专业， 2、5年以上不锈钢工作经验；3年以上项目实施和管理经验； 3、技术精通，对行业背景有深刻了解； 4、思路清晰、语言表达能力强，有良好的英文能力； 5、较强的学习和运用新技术的能力； 6、具有良好的心理素质以及团队合作精神，有较强的责任心。