机电，采矿，地质，测量大专以上学历。熟悉露天砂石矿山开采。有测绘制图能力。

招聘采矿工程师：大专及以上学历，年龄50周岁以下；采矿专业中级以上技术职称，采矿相关专业；从事金属矿山地下采矿技术管理5年以上经验；适应矿山现场工作环境（海拔4300米）。联系电话：王女士

必须持有内蒙古操作证且复训2次以上，有丰富矿山经验者优先

振兴煤矿开拓区招聘开拓工，想要有稳定的工作，稳定的收入，欢迎请加入，煤矿，，上下班有通勤车，有班中餐，按时发放劳动保护用品，计件工资小班都有单价，多干多得无重体力劳动，安全系数高，有意者电话详谈，联系电话：

负责企业工伤及职业病预防相关培训工作，成都为集团总部，项目覆盖全国，可根据需要在各区域开展工作 岗位职责： 1、开展企业安全风险隐患排查，针对识别出的风险组织培训并编制分析报告； 2、负责安全类产品内容讲解与推广（无销售考核指标） 任职要求： 1、统招大专及以上学历，安全类相关专业优先考虑； 2、具备1年以上安全生产管理、安全评估或安全培训相关工作经验； 3、具备良好的沟通表达能力，有客户现场交流及实际问题处理经验者优先； 4、适应能力强，能够接受频繁的短期出差安排

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郑煤集团白坪煤业有限公司现根据企业生产发展需要，面向社会招收农民合同制员工，具体招用条件和待遇如下：（应聘过程中不收取任何费用） 招聘岗位 井下采掘工、井下瓦斯抽采工、井下机电工及有煤矿技术证件的工种等岗位。 招聘条件 1.热爱煤炭事业，在社会上无违法、违纪行为或犯罪行为,无个人征信异常或不良信息。 2.年龄在18—45周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民（经体检合格且无职业病或慢性病病史的）。 3.原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验，且参加有城镇2职工社会保险的，视情况可适当放宽年龄条件。 4.有职业病、精神疾病、煤炭行业作业禁忌症等其他不适合生产矿井井下工作的任一疾病不得招录。 招聘流程 1.报名及资格审查：新员工应聘需持身份证到人力资源科登记，经面试、岗前体检合格（体检费用由公司承担）、开具无犯罪记录证明、岗前培训合格后，由郑州煤电公司审批，方可办理入职手续。 2.入职办理：新员工入职需携带身份证、毕业证、专业技术证件、近期一寸免冠相片3张，到人力资源科办理相关手续，签订劳动合同。 待遇及福利 1.工资发放直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，公司将逐步提高员工收入。 2.公司为员工办理城镇职工社会保险，包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。 3.免费提供宿舍，宿舍内空调、暖气、电视等生活设施齐全。 4.，可免费领取被褥一套，工作满3个月，。 5.新入职员工当月出勤达到22班以上，给予每人500元就餐卡补助。 6.公司按照规定，每月、季提供劳动保护用品，免费提供班中餐，年节发放福利。 7.每年组织职工进行岗中体检，确保职工身体健康。 8.公司定期安排安全和技能培训，为职工提供晋升空间。 奖惩办法 1.新员工办理入职手续，月平均井下出勤达到22班以上，将给予20元/工的稳岗补助，连续补助三个月。新员工因工负伤、病假等特殊情况的月份，可不按特殊出勤月份进行考核，休假结束后按正常出勤月份考核。 2.新员工办理入职手续且正常在岗15班以上，入职培训期间按照100元/天给于补助，培训后未办理入职手续或办理入职后出勤低于15班的解除劳动合同人员，培训补助不予计算发放。 报名联系方式 赵先生，电话： （微信同号）

【岗位职责】 1. 组织制定安全管理相关制度和各类安全应急预案； 2. 组织安全培训和演练，对安全工作进行检查和改进； 3. 贯彻执行部门的质量、环境和职业健康安全管理要求； 4. 开展相关安全技术培训工作，完成培训记录； 5. 负责工伤事故处理、安全施工方案编制及审核、施工安全防护用具配备及管理、现场安全档案管理等工作； 6. 对厂区安全进行大检查，并对检查结果进行调查分析，提出处理意见； 7. 对公司消防工作进行经常性、专业性的检查，发现问题及时上报并处理； 8. 负责公司特种设备管理，包括异常报修、月度维保、年度检测等； 9. 完成上级领导交代的其他工作事项。 【岗位要求】 1. 5年以上制造业企业同岗位工作经验； 2. 具备良好的沟通协调能力； 3. 持中级安全工程师证书（硬性要求）； 4. 能够适应两班倒。

某煤矿招聘煤矿工人岗，性质为直签。要求专科及以上学历（非全日制亦可），年龄35周岁以下。薪资待遇为10000元左右，缴纳五险一金。工作地址包括龙泉矿（娄烦县）、荫营矿（阳泉）、华苑矿（晋中灵石）、荣康矿（临汾洪洞）、华胜矿（临汾蒲县）、东沟矿（临汾翼城）、上河矿（临汾翼城）、四明山煤矿（晋城）、长平煤矿（晋城）。入职周期约为3个月。

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西宁城东找水电小工，工资一天220元。管住不管吃。工期两个月

西宁二中招聘刮腻子工人，薪资240元。有意者可电话联系。

招聘人员通知•招聘岗位：厨师1名•工资：5000元/月•待遇：面谈.年龄40-50•联系人：郭夏才仁老师，联系电话：

都兰县招聘暖气管焊接焊工师傅1名。

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釆矿工程师:全职，月薪18000-22000，矿山安全员2名月薪8000元一11000元。微聊

招聘：露天石灰石矿矿长 地点：渑池县 人数：1名 岗位职责： 全面负责矿山生产、安全、环保及对外监管对接，是矿山安全生产第一责任人，统筹开采、品质管控、隐患治理与证照维护。 任职要求： 持证上岗，须持有非煤证书（金属非金属矿山主要负责人证） 采矿/安全相关大专学历，有露天非金属矿山经验、矿长管理经验者优先录取，可长期驻矿；无重大安全事故追责记录，证书可备案，不得多矿兼职。 待遇： 待遇初审通过后面议。 投递：简历+非煤证书、学历证明 联系人：郝总

要求最好有白云岩露天开采经验，能看懂图纸 经验丰富 专业技能强 表达能力 管理能力强 有责任心 有相应的资格证书 人品好！ 因施工环境在戈壁滩 所以要求能吃苦 耐得住寂寞。有相应的完整团队更好。

待遇：单位缴纳河南五险（），吃住都在项目部； 休假：月休4天，可以4天攒在一起休； 要求： 有露天矿山相关工作经验，会开车、会电脑；有中专及以上地质专业学历证书、中级以上职称证书 项目：露天矿山 工作地点：河南、湖北、内蒙古

一级矿业建造师，带B证。喝茶项目经理，证书费2.5万一年，月薪1万一月

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（一）招聘岗位名称：水利设计工程师1.招聘条件（1）2025–2026届应届毕业生，水利水电工程、水文与水资源、水土保持、农田水利等相关专业。（2）专业基础扎实，熟悉基本水利规范、掌握CAD基础绘图。（3）态度端正、踏实稳定，愿意长期从事水利设计行业，能接受阶段性工作忙碌。（4）熟练使用Office、CAD，会基础算量、文档排版优先。（5）无工作经验要求，公司全程带教、零基础可培养。2.工作内容（1）协助工程师完成河道治理、水土保持、农田水利、防洪、生态水利等水利项目的图纸绘制、资料整理、文本编制。（2）参与项目现场踏勘、数据整理、工程量统计、方案资料汇总。（3）协助完成可研、实施方案、初设、施工图等报告及图纸的校对、修改、归档工作。（4）学习掌握水利相关规范、设计流程，配合完成项目报审、答疑、资料整改。（5）配合团队完成日常技术工作、图纸标准化整理、项目跟进等工作。3.薪酬福利：无工作经验试用期3500元/月，三个月。4.休息休假：周六日节假日正常休息（特殊情况除外）5.工作地点：青海省西宁市城东区。6.岗位优势（1）专人带教，系统化学习水利全套设计流程（2）项目稳定，政府水利项目为主（3）带薪学习、晋升通道清晰（4）转正后享受绩效、节日福利、年终奖励7.联系方式：邮箱：

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青海省格尔木招聘矿长，要求学历尽量为本科，持有采矿、选矿中级职称以及注册安全工程师证，具备铅锌矿采选工作经验10年以上。薪资为税前2.8-3.2万元，十五年经验以上可以有浮动空间，提供五险和食宿。 青海省格尔木招聘选矿工程师，要求持有中级选矿工程师职称，具备浮选选矿工作经验（铅锌矿经验优先）5年及以上，熟练金属平衡及指标管控。薪资为税前1.4-1.6万元，能力优秀者可面议。 青海省招聘五科人员，包括采矿、地质、通风、机电各1名，铁矿项目，要求有相关井下5年以上经验，学历要求相关专业，工作地点海拔约3700米。薪资为月薪1.4万元，提供食宿并购买五险。