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工作内容1.负责求职员工的面试，入职培训，劳动合同签订及离职手续等办理。2负责新员工的宿舍的管理3.负责协助甲方做好突发事故等异常事故处理4.准确快速得知业务消息，并及时向上级反馈5.负责汇总每日工作数据并进行提报招聘要求:16~28周岁，应变能力强，沟通能力良好，会电脑的基础操作一年有一到两次公费出差薪资福利1.免费吃住，住宿为双人间2.有带薪年假，婚假，产假3.薪酬:试用期4200底薪+300全勤，转后5200底薪+300全勤+提成.4.工作时间:早上十点到下午七点，中间休息一个半小时，实际工作七个半小时，试用期上六休一，转正后上五休二。5.有带薪年假，每年有15天带薪病假，每个月15号发上月的薪资

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开单员1名，有过物流工作经验优先会定，价品行端正，30岁以上，叉车师傅1名，有过物流工作经验优先，品行端正。

岗位要求:1.对电脑会基础操作，工作认真严谨，有责任心。2.男女不限，要求学习能力强，执行能力强，愿意长期在行业发展3.根据公司的指标对农产品进行买进卖出，简单易学，有专人指导(线上平台操作)，不需要外出和找客户，没有业绩压力4.一台电脑办公室工作，早上九点下午三点半，休息时间:周天单休，法定节假日全休5.薪资:底薪3000加20%提成

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商业中心，安保服务工作招收文员内勤。要求：20-38岁，身高160cm以上，五官端正身材匀称，思维敏捷。

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负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作。定期检查库存，确保库存数量与记录相符，及时发现并处理库存差异。实施库存控制策略，优化库存水平，减少库存成本，避免物资积压或短缺。‌物资收发‌：根据出库单或调拨单，准确、及时地进行物资的出库、发货作业。接收并验证入库物资，确保物资质量、数量与采购订单一致。维护良好的收发记录，确保所有交易的可追溯性。‌仓库维护与管理‌：负责仓库环境的日常维护，包括清洁、整理、温湿度控制等，确保仓库条件符合存储要求。定期检查仓库设施（如货架、叉车、安

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