工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：自由安排 工作时段：全天可选 结算方式：按项目完成结算 招聘截止时间：2025-12-31 公司现需大量各专业设计人员（建筑、结构、给排水、暖通、市政、机电等），项目按单计酬，完工即结。 微信小程序鹏安筑科为施工图设计师接单平台，签约成为会员设计师免收会员费

负责建筑项目前期概念方案设计，确保设计方案符合客户需求，并能与客户高效沟通技术细节及答疑解惑。工作态度严谨，积极配合公司各项安排。

负责山东省济南、潍坊地级市工程项目， 主要与甲方沟通协调技术相关事宜， 熟练使用CAD软件， 服从公司及上级的工作安排。

负责建筑项目前期概念方案设计，确保设计方案符合甲方要求，并能高效配合甲方完成技术沟通与问题答疑。工作态度端正，服从公司整体工作安排。

一、企业简介： 天元建设集团有限公司是伴随着新中国的诞生而成立的大型综合性企业集团，AAA特级信用企业，拥有“双特五甲”资质的地方性企业集团，具有年完成施工产值1000亿元、承建8000万平方米工程的总承包能力。 二、岗位职责： 1、负责项目结构设计、建筑方案设计等环节的设计统筹与管理工作。 2、参与项目方案设计及施工图设计，承担各类深化设计任务，组织拟定相关招标文件和技术任务书。 三、岗位要求： 1. 应届大学毕业生，所学专业对口或相近，具备本科及以上学历。 2. 品行端正，诚实守信，具备良好的职业素养，富有事业心和责任感。 3. 身体健康，具备较强的适应能力，能吃苦耐劳，具备团队合作意识与创新精神。 四、招聘专业： 建筑学、结构工程、建筑与土木工程、给排水工程、城乡规划、电气工程、机械工程（幕墙）等相关专业。 五、福利待遇： 1、职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补贴、提供住宿、交通补贴、通讯补贴、高温津贴、节日慰问等。 2、根据具体岗位、技能水平及工作表现，提供行业内具有竞争力的薪酬待遇和丰厚的奖励机制，并搭建完善的个人成长通道与晋升机会。 3、依法缴纳社会保险与住房公积金，享受全面的员工保障体系。 4、集团获山东省批准设立建筑类中高级职称自主评审委员会，为全省唯一具备中高级职称自主评定资格的地方企业，助力员工职称晋升。 5、享有购房团购优惠、一级建造师考前带薪全脱产封闭培训等多项隐性福利。

岗位职责： 1、承担建筑结构设计任务，确保设计成果满足相关规范与安全技术要求； 2、使用专业设计工具完成结构施工图的绘制工作，涵盖平面布置、立面表达、剖面及节点详图等内容； 3、配合施工现场团队，及时处理建造过程中出现的技术问题，保障工程有序推进； 4、参与建筑材料选型与成本管理，持续优化设计方案以提升材料利用效率； 5、跟踪项目实施进程，确保设计调整能够准确落地，符合客户实际需求。 任职要求： 1、具有建筑结构或相关专业教育背景，精通常用结构设计软件操作； 2、掌握系统的结构力学理论，具备实际项目设计经验，可独立开展结构设计工作； 3、具备较强的沟通协作能力与团队意识，能有效协同各方推进项目执行； 4、关注行业新技术与新型材料发展动态，具备较强的学习与适应能力； 5、具备良好的职业操守，工作严谨细致，责任心强，能够在压力下高效完成任务。

负责山东省济南、潍坊地区工程项目， 主要与甲方沟通协调技术相关事宜， 熟练掌握CAD软件操作， 服从公司及上级的工作安排。

工作认真，熟悉CAD软件，工作和甲方沟通工程技术。听从公司领导工作调动安排。

工作认真，熟悉CAD软件，工作和甲方沟通工程技术。听从公司领导工作调动安排。

一、岗位职责 1. 负责移动房屋、集装箱房、轻钢集成房屋、模块化建筑的高精度三维建模，严格按照建筑尺寸、结构、节点、外观细节1:1还原建模，确保模型精准无误差。 2. 依据CAD施工图纸、设计方案，完成整体户型、外立面、内部结构、门窗、墙板、地基、配件等全细节建模，兼顾结构合理性与视觉精度。 3. 配合设计、生产、销售团队，输出高清效果图、场景渲染图、结构展示图、建模源文件，满足方案汇报、生产下单、项目展示需求。 4. 核对建模尺寸与图纸一致性，优化模型面数与细节精度，适配生产加工、现场安装等不同使用场景。 5. 协助完成产品标准化建模库搭建，整理建模规范，提升设计与建模效率。 二、任职要求 1. 建筑设计、环境设计、室内设计、工业设计等相关专业优先，有移动房屋/模块化建筑/集装箱房精细建模经验者优先录用。 2. 熟练掌握 CAD、SketchUp(SU)、3DMAX、Rhino等建模软件，能独立完成高精度建模+写实渲染+细节优化全流程。 3. 具备扎实的建筑结构认知，理解模块化房屋生产工艺、安装逻辑，建模严谨、尺寸精准，注重细节与质感。 4. 能独立解读施工图纸，高效完成建模任务，沟通顺畅，责任心强，可配合项目进度调整工作节奏。 5. 有模块化房屋、集成建筑、临建设计建模相关作品集者优先。 可包食宿、待遇从优、薪资面议

现在济南找木工一车室内加固，七个小时一个工有去的吗。

明天要一个有证的老师

济南市历下区招贴砖

招工:济南历下区泺文路附近某单位小学，招厨师1名，身份证年龄55岁以下，要有厨师证和健康证，到手工资4800元，工作时间8小时，上班时间早6:20-17:00，能简单休息，要求：身体健康，工作认真，学生很少，必须缴纳五险一金，双休。有寒暑假，寒暑假正常缴纳五险一金，工资约正常工资的75％左右，有学校和幼儿园食堂经验的优先。有意向的可以联系试工，联系人冀老师，电话

目前招聘小时工320一天，月综合工资8500。工作内容主要以包装.贴标签，扫描入库，等等！无需工作经验，工作简单，新入职员工工厂免费培训，培训期间按正常上班计资！ 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价320一天（可自由选择岗位）。 2、现在正处于公司生产旺季。 3、平均10-12小时/天。 4、月综合收入8500元以上，每月15日发薪。 【正式工】 1、基本底薪2590 2、加班费：平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍。 3、薪资详情=底薪2590+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖。 4、周一至周六为正常班，周日休息 。二、招聘要求 1、年满16-52周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：4-6人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 4、当天面试，入职后，当天上午11点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者，可以投递简历，或者点击下方聊一聊，人事部会时间联系你，为你安排适合的岗位！】

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5年以上的工作经验

一、岗位职责 1. 负责建筑项目从概念构思到方案深化的全过程设计工作，能独立承担或带领团队完成方案创作与表达。 2. 积极跟进项目进度，与客户、协作单位及内部专业团队保持高效沟通，保障设计理念准确落地。 3. 主导创意设计方向，提出兼具创新性与可实施性的设计方案，并通过手绘、数字建模等方式清晰呈现。 4. 组织或指导建筑表现图、分析图表、汇报材料等成果的编制，确保方案成果具备高水平的视觉传达效果。 5. 参与实地调研与案例分析，跟踪行业动态与设计前沿，持续提升方案的专业深度与视野广度。 配合完成材料建议、技术对接及施工阶段的设计支持，保证方案实施质量。 在项目中担任核心设计角色，可带领助理设计师协同推进任务，并参与方案评审与优化调整。 二、任职要求 1. 建筑学专业背景，全日制本科及以上学历。 2. 具备5年以上建筑设计工作经验，有完整项目实践经历，有医院、康养类大中型项目主创经验者优先。 3. 拥有扎实的方案创作能力，热爱设计工作，具备良好的艺术感知力与审美判断力。 4. 可独立完成方案构思、平面规划、形体推演和空间设计，理解建筑功能、环境关系与技术逻辑的整合。 5. 熟练操作AutoCAD、SketchUp、Rhino、Revit等至少两种设计软件。 6. 掌握Enscape、V-Ray、Lumion等至少一种渲染工具，具备独立完成或指导效果图制作的能力。 三、综合素质： 1. 工作责任心强，积极主动，能够有效推动项目执行； 2. 具备优秀的沟通协调能力、团队协作意识及初步管理能力； 3. 思维条理清晰，擅长问题分析与解决，具备良好的汇报陈述能力； 4. 能承受一定的工作强度，对设计品质有持续追求。

1、本科及以上学历，8年以上相关工作经验，建筑学、城乡规划等专业背景； 2、主导住宅类项目并具备公共建筑项目经验； 3、掌握建筑设计规范，能精准理解项目定位与客户诉求，具备良好沟通协调能力及方案汇报能力； 4、精通方案立面设计、动画制作与渲染表现，具备总图布局及户型设计能力者优先； 5、具有创新设计理念，有服务大型地产开发企业经历者更受青睐； 6、拥有团队管理实践经验，对建筑设计充满热情，具备出色抗压能力； （该岗位需通过面试及现场实操考核） 录用条件： 劳动者有下列情形之一的，不具备录用资格，用人单位有权解除劳动合同： 1、向公司提交的信息或材料存在虚假、隐瞒情况，简历内容与入职登记信息不符的； 2、患有精神类疾病、传染病、心理障碍、职业病、不可治愈性疾病或其他重大健康问题，身体状况不适应岗位要求的； 3、试用期内考勤异常累计超过3次，请假次数超过3次，或出现旷工行为的； 4、无法完成公司安排的工作任务或履行岗位职责的； 5、不具备本岗位所需专业技能，未通过公司组织的相关考核的； 6、不具备政府规定就业所需合法手续的； 7、尚未依法与原单位解除或终止劳动合同及劳动关系的； 8、正在被通缉，或处于取保候审、监视居住状态，或受过治安处罚的。

职位描述 1、具备扎实的建筑专业知识，曾作为主要设计人或专业负责人参与民用、商业综合体及公共建筑项目； 2、熟练使用天正、Revit、Navisworks、Lumion、PS等软件开展建筑设计工作，有BIM应用经验者优先； 3、英语能力良好，能够适应国内外项目的设计任务及现场出差需求； 4、具有主动学习海外各类项目设计规范的意识和能力。

岗位职责： 1、参与系统前期调研与需求分析，设计自动化系统架构并规划实现逻辑。 2、编制自动化控制项目方案，完成组态软件的开发与编写任务。 3、配合现场系统调试工作，确保项目顺利实施并通过验收。 4、与客户开展技术沟通，解决项目实施中的技术难题，并对客户操作人员进行操作培训。 任职资格： 1、掌握自动控制原理，熟练使用主流品牌DCS/PLC系统，理解其运行机制，具备规范的编程能力。 2、熟悉DCOM配置相关操作。 3、掌握OPC等常用通信协议的应用。 4、具备控制系统硬件结构、网络拓扑、等级保护要求、网络安全防护、仪表种类及测量原理知识者优先考虑。

职能职责： 1、以一次设备为主，涉及的设备电压等级包括10kV、35kV、220kV。 2、负责高压试验、继电保护及设备维护保养等工作，具备带队执行项目能力，或作为总包方协调上下游工作进度。 3、承担高试项目现场勘查，与客户对接，明确试验内容，编制技术投标文件，参与技术谈判，汇总试验报告等任务。 4、熟悉各电压等级断路器、避雷器、变压器、互感器、保护装置等设备的工作原理、性能特点及其功能作用。 5、掌握各类高压试验仪器及特性测试设备的操作方法与基本原理。 6、按照电力系统预防性试验规程开展试验工作，对发现的设备隐患能提出有效整改建议。 7、能够对常用试验设备的一般故障进行判断与处理。 8、组织开展技术培训，持续提升团队专业水平，优化部门内部管理流程与制度建设。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气自动化、电力工程及相关专业。 2、具备3-5年高压电气一次试验工作经验，持有电气试验、继电保护等相关资格证书。 3、持有驾驶证，能适应短期外出工作安排。 4、具有良好的团队协作意识，具备培训指导能力以及较强的沟通协调能力。 职位福利：交通补助、通讯补助、五险、节日福利 职位亮点：五险、交通补助、餐补、话费补、项目提成

熟练掌握西门子、欧姆龙、汇川等主流PLC系统，参与过大型PLC项目或流水线自动化项目， 具备上位机编程能力，拥有丰富的现场实施经验， 思维灵活，具备较强的应变与环境适应能力

岗位职责： 1.负责自动化设备的安装、调试与维护，确保生产线稳定高效运行 2.根据生产需求设计并优化自动化控制系统，提升作业效率与精度 3.编写PLC程序及人机界面（HMI），实现设备自动化控制功能 4.配合研发团队完成新项目的技术方案制定与实施落地 5.及时处理现场技术问题，提供快速响应与解决方案 任职要求： 1.学历不限，自动化、电气工程、机电一体化等相关专业优先 2.经验不限，具备自动化产线或工业控制项目经验者优先考虑 3.熟悉主流PLC品牌（如西门子、三菱）及传感器、伺服系统等元器件应用 4.具备良好的沟通能力与团队协作精神，工作积极主动 5.能适应occasional出差或现场技术支持任务

有一定工作经验的，从事机械制造的设计人员

结构设计师，参与并主导大型建筑项目的结构设计任务。 工作内容： 1. 承担项目整体结构方案设计，保障设计成果满足建筑规范及客户需求； 2. 与建筑师、机电工程师等专业人员协同配合，确保各专业间设计衔接顺畅且具备实施条件； 3. 运用专业工具开展结构建模与计算分析，保障结构安全可靠并兼顾经济合理性； 岗位要求： 1. 土木工程或相近专业本科及以上学历，具备1-3年结构设计相关工作经验； 2. 精通AutoCAD、SAP2000、ETABS、TAKLE等常用结构分析与设计软件； 3. 了解国内外建筑形式与设计特点； 4. 具备较强的沟通能力及良好的团队合作意识；

一、企业简介： 天元建设集团有限公司是伴随着新中国的诞生而成立的大型综合性企业集团，AAA特级信用企业，拥有“双特五甲”资质的地方性企业集团，具有年完成施工产值1000亿元、承建8000万平方米工程的总承包能力。 二、岗位职责： 从事中小型设备的安装、调试及日常维护等相关作业任务。 三、岗位要求： 1. 应届大学毕业生，所学专业对口或相近，具备本科及以上学历。 2. 学业优良，为人诚信，具备良好的职业素养，富有事业追求和责任意识。 3. 身体健康，能适应现场工作环境，具备吃苦耐劳精神、团队合作意识与创新能力。 四、招聘专业： 土木工程、给水排水工程、建筑环境与设备工程、道路桥梁工程、交通工程、市政工程、水利工程、钢结构工程、机械工程、电气工程及其自动化、工程管理、工程造价、热能与动力工程、材料工程（金属、非金属）、城市地下空间、安全工程、建筑工程技术、建筑装饰工程及其相关专业。 五、福利待遇： 1、职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补助、包住、交通补助、通讯补助、高温补贴、节日福利。 2、根据具体岗位、技能水平及工作表现提供行业内具有竞争力的薪酬，并配套丰厚的奖励机制，同时为员工搭建完善的职业发展通道与晋升机会。 3、公司依法为员工缴纳社会保险与住房公积金，并落实多项贴心保障措施。 4、集团获山东省批准设立建筑类工程师、高级工程师自主评审委员会，是全省唯一具备中高级职称自主评定资格的地方企业，助力员工职称晋升。 5、可享受购房团购优惠、一级建造师考前带薪全脱产封闭培训等多项隐性福利。

岗位职责： 1.电子、计算机、通信类专业，本科及以上学历； 2.具备扎实的数字电路与模拟电路基础，掌握计算机硬件相关知识，理解计算机运行机制，熟悉常用接口功能特性； 3.能熟练运用PROTEL或同类工具完成原理图设计及PCB布局布线； 4.熟练操作万用表、示波器等测试设备，具备基本焊接技能； 5.熟练使用Office或其他办公类软件； 6.具有军工类产品开发经验者优先考虑。 岗位描述： 1.负责加固型信息产品中电路部分的整体方案规划与设计； 2.根据产品技术指标，开展元器件选型、测试与验证工作，输出可用于生产的电路装配指导文件； 3.承担模拟电路、数字电路、接口电路以及电磁兼容性方面的设计任务； 4.编制产品相关技术文档，包括使用说明书、调试规程、技术规范等； 5.提供生产阶段及交付后的技术支持，参与部分产品的维修与维护工作。

岗位职责: 1. 负责施工污水、生活污水及生产污水处理设备的自动化控制系统设计，依据不同处理工艺（如生化处理、沉淀过滤、污泥脱水等），制定电气控制策略，涵盖PLC编程逻辑与HMI人机界面开发，确保控制系统与污水处理流程高效协同。 2. 主导自动化控制相关设备选型工作，包括PLC控制器、各类传感器（液位、流量、pH值、溶氧量等）、变频器、低压电器及控制柜等，结合污水环境对防腐、防爆等方面的特殊需求，优选满足性能要求且具备成本优势的元器件。 3. 参与污水处理设备的电气安装与现场调试，指导施工团队完成接线与布线作业，通过模拟测试和实际运行验证控制系统的稳定性、安全性和控制精度，及时解决调试过程中出现的电气问题（如通讯异常、逻辑错误等）。 4. 负责自动化系统的日常维护与持续优化，定期分析系统运行数据（如设备启停逻辑、参数反馈准确性），结合污水处理效果（如出水达标情况、能耗水平）调整控制算法，提升自动化水平并降低运营成本。 5. 编制电气控制相关的技术资料，包括电气原理图、接线图、PLC程序清单、操作说明及故障处理手册，为生产、运维及售后服务提供有力技术支持。 6. 协同项目团队完成招投标阶段的技术方案编写，参与客户技术交流，准确理解污水处理工艺对自动化的需求，提供针对性的电气解决方案。 任职要求: 1. 学历与专业：大专及以上学历，电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等相关专业；持有注册电气工程师（供配电/发输变电）或低压电工证者优先考虑。 2. 工作经验：具备5年以上自动化控制系统设计与实施经验，其中至少1年专注于污水处理领域（施工污水、生活污水、生产污水方向），熟悉压滤机、搅拌装置、曝气系统等设备的控制逻辑。 技能要求： 1. 精通主流PLC编程（如西门子S7系列、三菱FX/Q系列）、HMI组态软件（如WinCC、Intouch）及SCADA系统构建； 2. 熟练使用电气设计工具（如EPLAN、AutoCAD Electrical），可独立完成电气原理图与布置图绘制； 3. 掌握污水处理核心工艺（如AO工艺、MBR膜工艺、化学沉淀法等），能将工艺参数有效转化为控制逻辑； 4. 熟悉低压配电系统设计，了解电气安全规范（如GB50054《低压配电设计规范》）及行业环保标准； 5. 能力素质：具备较强的现场问题诊断能力，能快速定位并处理电气故障；沟通协调能力强，可顺畅对接施工、运维及客户团队；逻辑思维严密，能够应对复杂工况下的系统优化挑战； 6. 其他：能接受短期出差（用于现场调试与技术支持），适应污水处理项目现场的工作条件（如户外作业、潮湿环境）。

岗位职责： 1.承担城乡规划方案的编制与落地实施，重点完成镇级国土空间规划及片区控制性详细规划 2.参与构建并优化城乡规划体系，推动规划工作的科学化与高效化 3.运用专业工具开展规划设计工作，如GIS、CAD、Photoshop等相关软件 4.组织项目现场踏勘，获取并整理规划所需的基础资料与数据信息 5.协同团队成员推进项目进程，保障规划任务按时高质量完成 任职要求： 1.具备扎实的专业理论功底，可独立承担规划设计任务 2.精通GIS、CAD、Photoshop等常用规划制图软件操作 3.拥有丰富的项目实操经验，能有效应对和解决实际规划问题 4.具备良好的协作意识与表达能力，善于与团队进行工作交流 5.热爱城乡规划事业，积极面对工作挑战，具备持续学习与成长意愿