工作地址:拱墅 上午10点开始8-10小时天 月薪8000➕6.5元单 协助提供车辆住宿 18-53

岗位名称：快闪店工作人员； 岗位要求：1. 年龄在18至35周岁之间；2. 性别不限；3. 有快闪店经验者优先； 薪资待遇：每日薪资190元，每周三发放上周薪资；工作日期为8月14日至9月7日，工作时间为09：50至22：00。

展会工作人员 年龄18 - 30周岁，一身黑，如需加班需要配合。门禁维护、接待 薪资福利:140元/天，包餐；超过10h，15元/小时加班费；路补20元 招工人数:30人 17号下午1:30 - 4:30培训，必须参加；发照片 zss 工作地址:杭州大会展中心

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手工 薪资福利:包吃住，全年无淡季，长期工资按月到过年 招工人数:数名 工作地址:山口北鹿西街695号3楼（山口招工市场斜对面，通信市场）

明天招临时工人5名 年龄：20岁至45岁 工作地点：之江图书馆 工作时间：早8点至下午5点半下班 资薪260/天 集合地点：明天6点50翁家埠优口蛋糕门口 报名联系可祥谈 长期合作优先

童侠游乐场，招聘长期兼职2位,工作时间；18点-21点。（暑假工勿扰），，，年龄不超过45岁。工作内容简单，会简单操作手机。

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球鞋手绘师负责球鞋手绘喷漆贴纸，招全职兼职。有美术类经验优先，无经验有人带，免费教学，上手迅速。

POS机市场巡检员的核心职责是实地核查POS机终端状态、规范商户使用行为、收集市场反馈并协助解决设备问题，保障POS机网络稳定运行与合规使用。 具体岗位职责可分为以下4类： 1. 设备状态巡检：实地检查POS机终端的硬件完好度（如机身、屏幕、按键是否正常）、网络连接稳定性，测试刷卡/扫码等功能是否正常，记录设备编号与运行参数。 2. 商户合规核查：确认商户实际经营场景与POS机注册信息一致，检查是否存在“一机多户”“套现”“跳码”等违规使用行为，向商户宣导POS机使用规范与支付安全知识。 3. 问题处理与反馈：现场排查并协助解决设备故障（如卡纸、信号弱），无法即时处理的问题需记录详情并反馈至技术/运维部门；收集商户对设备性能、服务的意见，整理后提交至市场或产品部门。 4. 数据记录与报告：按巡检计划完成指定区域（如商圈、社区）的巡检任务，填写《POS机巡检记录表》，记录设备状态、商户反馈、违规情况等信息，定期输出巡检报告。

杭州市临安区招架子工(货架安装工)，只要有经验的，长期工一天9小时，年纪20-40，适应出差，8000-10000包住，没做过的别骚扰我！

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杭州下沙招多名服装验货,无经验者可培训上岗 小白时薪20元预计月薪6000，有经验时薪23,预计月薪7000/8000 组长时薪25，预计月薪8000/9000交五险一金 每月单休，包吃住，月指标超过计划预期，时薪上调，不超过30% 非诚勿扰 联系人：张

诚聘： 1:招整件组长1名 2:招整件车位10名，小款分款做，大款一起做，不抢货，上手有价格 3:招针织组长1名 4:招针织车位6名 另招查货一名 工资准时发放，做不习惯的现金结账 地址：海王村黄杨庙25号。 电话：

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王城公园 招兼职三名 16到25岁 一天100元 周结 工作时间 3月 28号 到 早九晚七

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岗位职责：端茶送水接待好客人服从领班和主管工作安排即可，年轻人有无工作经验都可以刚来都有领班主管带 工作时间下午6点到凌晨1-2点 月休4天可调休

包吃包住 岗位职责: 1.负责餐饮前台的接待工作，为顾客提供优质的服务体验 2.负责餐品的打包工作，确保食品的包装符合卫生和美观要求 3.协助顾客解答关于餐品和餐厅的疑问，提供相关信息 4.负责门店蒸饭，洗碗 5.其他一些店长安排的工作内容 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能够与顾客进行有效的交流和互动 2.具备团队合作精神，能够与同事协作，共同完成工作任务 3.具备学习能力，能够快速掌握新的工作内容和技能

"工资可一日一结、每日薪资不低于300， 1小时：40-70，8小时:300-500、周薪:2100-3000 工作时间自由 薪资可日结、周结!!! 提供住、无住宿提供公寓式住宿 有无经验都可入职，有人带 有意向联系我，24小时全天在线哦! 职位类型：

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年龄25岁-35岁左右，吃苦耐劳，月薪保底6000元(未转正前5500元)加货物提成，需要考控制区通行证 1.年龄在40岁以下，身体健康。 2.必须会识字，会拼音，能独立操作扫描把枪的使用，头脑灵活。 3.性格良好，有执行力，有责任心，听从指挥，有经验更佳。 4.后期要学会找货，进舱。我们专用通道口各项技能都要掌握。 工作内容描述 1.卸车清点好件数，做好货物的绑定工作。 2.协助卸车组长倒车并点清件数（包括国航厦航） 3.做好货物的有序堆放，空余的板车及时收回并摆放整齐。有破损的拉到库区及时修理。 4.要能够清晰知道各快递公司的货物代码，做好货物区分。 5.货物多的情况下有可能涉及到加班，不能有抵触心理

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