我们是一家集研发、生产、销售于一体的技术型公司，目前在郑州拥有二十多家分支机构，覆盖二七、管城、新郑、中牟等区域，共20多个办公地点，可按住址就近分配！ 任职要求： 1.无经验、学历限制，热爱学习，积极上进 2.希望长期稳定发展，具备较强的工作责任心 3.根据公司提供的客户资源，通过电话接听客服热线，维护老客户关系，协助产品推广 薪资待遇： 底薪5000元+高额提成+现金奖励+社保+工龄工资+年终第十三薪 工作时间： 上午8:30–12:00，下午13:30–17:30，每日工作7.5小时，无需加班； 享受国家法定节假日，正常休息 员工福利： 提供长期发展空间，晋升通道清晰； 定期组织团建活动、团队聚餐，氛围融洽； 享带薪年假超20天，节日礼品丰富，关怀满满

公司专注于抖音企业运营服务， 为商家提供电商技术支持，助力中小微商家在抖音平台实现推广引流。 主要工作内容是通过电话或微信沟通， 邀请并协助抖音商家完成抖音来客的签约合作。 薪资待遇：底薪3300（无套路）+提成＋奖金＋聚餐补贴＋节日福利＋年终奖＋团队建设活动 综合收入4700-12000，上不封顶。 工作时间： 早上8:30-12:00 下午13:30-18:00 周末实行大小周休息制度，即一周单休，一周双休。 公司氛围融洽，福利完善，发展空间充足。 有意向的小伙伴欢迎联系咨询~

兼职话务员，在校大学生优先，按小时计算工资，日结，每次2-3小时。可以就近安排。

急需招聘居家电话客服有电话客服经验优先 （要求会说普通话）售前意向客户筛选 万利财富广场一期，电话

加入我们，开启充满机遇的职业新旅程！ 一、工作时间 上午8：40-12：00，下午14：00-18：30，周末双休，法定节假日享受带薪休假，助力工作与生活和谐共进！ 薪酬待遇：无责任底薪4000元+1000元绩效，提成上不封顶，另享丰厚奖金，综合月薪8000-12000元，能力决定收入，多劳多得！ 二、岗位职责 1.根据公司提供的精准客户电话资源，通过专业、高效的电话沟通，深入了解客户需求，挖掘潜在合作机会。 2.主动跟进客户动态，严格执行公司服务规范，提供细致周到的服务支持，提升客户体验感。 3.快速响应客户咨询，耐心解决各类疑问，妥善处理反馈问题，持续提高客户满意度。 三、任职要求 1.年龄20-****周岁，有相关经验者可适当放宽条件，性别、学历不限，欢迎积极进取、富有热情的你加入团队。 2.应届毕业生或无经验者无需顾虑，公司将安排系统化培训；具备销售背景者优先录用，快速融入岗位节奏，发挥个人优势。 3.具备良好的语言表达能力和客户服务意识，能高效应对客户诉求，做到事事回应、项项落实。 4.认同团队协作价值，乐于与同事协同配合，共同推进目标达成，齐心协力创造优异业绩。 四、薪资福利 1.薪酬待遇：无责任底薪4000元+1000元绩效，提成无上限，叠加多项奖励机制，整体收入8000-12000元，实力越强，回报越高！ 2.员工福利：依法缴纳五险，保障基本权益；生日专属关怀、节日礼品派送，传递温暖心意；定期组织团建活动、员工聚餐及外出旅游，丰富业余生活，释放工作压力。 3.发展空间：建立公正透明的晋升机制，为每位员工提供清晰的职业发展路径和成长平台，助力实现职业抱负。 五、公司地址 郑州市金水区金成国际广场6号楼东单元（8号线枣庄地铁D口斜对面，交通便捷，通勤无忧） 如果你渴望突破自我、追求高收入未来，诚邀你加入我们的队伍！投递简历或直接联系，开启属于你的精彩职场之旅！

不用外出跑业务办公室坐班客服综合薪资试用期1W+转正稍微努努力2W起 想要钱多，又想事少的一定要看完！！！！ 用过来人的经验告诉你，这个公司放心来，真的没压力，公司氛围超级好，基本上80.90后，都比较好相处，老板和蔼可亲，作为上班者，每天都沉浸在上班的乐趣当中，欢乐不断的同时，每个月还可以拿到高额的收入 岗位要求：1、年龄要求23-38岁 2、不要求学历、不要求经验 岗位职责：1、每天通过电话或微信邀约客户到公司或者客户公司即可，后期专业的谈单经理跟进你（坐等拿提成就好） 在这里你享受的是人在家中坐，钱从天上来的待遇，资源好，好邀约 上班时间：8:30-12:002:00-6:30单双轮休、国家法定节假日休息、过年带薪放假10几天。 如果你觉得还不错，可以先看下通勤时间是否合适，前期可以先了解，合适再约面试，避免空跑！

主要工作内容：接听客户电话,解决客户问题

管培生： 1.学习并掌握业务条线相关专业知识，深入业务实际，受各大银行及持牌金融机构委托，开展不良资产管理相关工作，通过“情、理、法、利、助”等方式与用户沟通，协助其缓解债务压力，助力金融环境有序运行； 2.积极参与公司组织的各类培训，同时主动学习提升，持续增强综合能力，为后续职业发展夯实基础； 3.轮岗机制：在熟悉公司整体业务后，将根据培养计划在稽查、行政、人力资源、业务管理、市场营销、总经理助理等岗位进行轮岗，为各业务与职能模块储备复合型人才； 4.项目实践：有机会参与核心管理项目，快速适应任务要求并达成目标，同步输出具有深度的业务洞察、方法总结与复盘思考，拓宽视野，加速成长； 5.定岗安排：前期需协同完成跨部门协作项目，后期结合个人发展方向与公司实际需求确定最终岗位。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历（可接受应届毕业生）； 2、性格积极乐观，富有同理心，具备良好的沟通表达能力； 3、执行力强，能适应一定工作压力，个人征信记录良好； 4、普通话标准，熟练使用常用办公软件； 5、有客服、保险、销售或呼叫中心等相关工作经验者优先考虑。 薪资待遇： 1、丰厚底薪（前三个月保底不低于4000元）+岗位津贴+提成+绩效奖金＋公费旅游＋舒适办公环境＋系统化入职及在职培训； 2、工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00，每周休息5至7天； 3、晋升调薪机制：拥有健全的晋升通道，每年开放4次晋升调薪机会； 4、保险福利：缴纳五险一金，提供完善的社会保障支持； 5、健康关怀：公司配备日常药品，关注员工身心健康； 6、休假福利：依法享有婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假及年休假； 7、暖心福利：生日庆祝（礼品）、团队聚餐、传统节日礼遇、年会惊喜等； 8、便利设施：公司配备微波炉与冰箱，支持员工自带餐食； 9、不招暑假工或兼职人员！

工作内容：核心是通过电话与公司提供的潜在客户（车主）沟通，推销车险续保服务。 工作内容包括：电话沟通、介绍政策、解答疑问、维护客户关系、促成交易。 薪酬待遇：底薪：2550-7830元（需面试确认级别）提成：根据业绩计算，上不封顶。 综合收入：承诺范围在8000-15000元，但这高度依赖于个人业绩能力。 福利：五险一金、各项补贴、带假假期、礼品等（非常全面）。 晋升体系：提供了清晰的纵向（业务经理->区域主管）和横向（培训讲师、运营支持）发展路径，成长空间明确。 岗位要求：要求很低，大专及以上即可，欢迎应届生。普通话标准和良好的服务意识/责任心是核心要求。

招单梁焊工一托二，焊缝规矩，干活麻利事少的联系长期工。

明天谁有空，一套开慌。

嗯急招 急招 急招 机修师傅 3名 修车 学徒1000-3000 学徒5名 师傅 5000-8000 修车师傅3名 和刘鑫联系

明天找替班，要好手

明天补胶的来一个，280一天，8.5小时，包吃，电话

岗位职责: 1.完成日常工作任务，确保工作质量 2.积极配合团队完成项目，保持良好的工作关系3.遵循公司规章制度，维护公司形象 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能够有效表达 2.能够快速学习并掌握新知识 3.有责任心，能够按时完成工作任务 4.年龄:19-40周岁 福利待遇: 1.上午九点到下午四点，不加班 2.中午管饭，室内空调，茶水咖啡管够 无需经验！不交一分钱！没有套路！

招募国内外商品类问卷调研专员 工作成熟后，每天工作三小时可以做到150-200收入 工作要求: 1、要求家里有电脑，并且光纤网络不卡顿 2、有强执行力，具备创业负责精神 3、要有逻辑思维 4、能够快速上岗操作工作 薪资待遇 1、单个问卷30-175元不等，因商品类型区别有一定差距，问卷可自行选择 2、因汇率原因，所以单个问卷金额较大 3、每天完成10个以上的问卷，奖金30 4、薪酬二八分成（公司抽20%） 工作时间： 任意时间均可，每天可以抽出3-5小时时间 24h均可答题，网页操作 有成熟团队也可以合作

招募国内外商品类问卷调研专员 工作成熟后，每天工作三小时可以做到150-200收入 工作要求: 1、要求家里有电脑，并且光纤网络不卡顿 2、有强执行力，具备创业负责精神 3、要有逻辑思维 4、能够快速上岗操作工作 薪资待遇 1、单个问卷30-175元不等，因商品类型区别有一定差距，问卷可自行选择 2、因汇率原因，所以单个问卷金额较大 3、每天完成10个以上的问卷，奖金30 4、薪酬二八分成（公司抽20%） 工作时间： 任意时间均可，每天可以抽出3-5小时时间 24h均可答题，网页操作 有成熟团队也可以合作

负责问卷调查，多劳多得，上不封顶，5分钟左右做一个，简单明了，有培训，能做一周以上联系，挣过年钱！

满意度调查面访，以问卷形式随机找人填写。300一天

王总 工作范围：长垣市内 ~~~~~~~~~~~~~~~~~ 现招聘小时工5人，从下午5点一晚10点，工资按小时算，有意向的电话联系

岗位职责： 1、负责通过电话与客户进行有效沟通，了解客户需求，提供专业的咨询服务； 2、执行公司外呼任务，包括但不限于客户回访、满意度调查及活动邀约； 3、准确记录客户信息，维护客户档案，确保信息准确无误； 4、处理客户反馈，协调解决客户问题，提升客户满意度。 任职要求： 1、良好的沟通能力和服务意识，能够耐心倾听并解答客户疑问； 2、普通话标准，表达清晰，具有较强的 3、有责任心，抗压能力强，能够适应一定的工作压力。 岗位福利：双休，法定节假日带薪休假，五险，下午茶福利，生日红包，平时小红包，年终大红包。每月按时发工资不拖欠。工龄工资，每半年调薪100.

负责日常物流跟单，客户群信息回复报价， 公司系统邮件回复，货物异常处理，物流单开具

老岸中国移动电话客服 招聘：找工作的看下啦，业务继续扩大规模 白班电话客服，名额有限 工作时间（9：00-12:30/13:30-18:00） 招聘20-40周岁，有经验即可欢迎宝妈 底薪加提成加保险，综合工资2000-4000左右,多劳多得 纯室内工作，每周休息一天，节假日放假, 朝九晚六最重要的是不加班！不加班！ 工作地点 （老岸十字路口东路北二楼） 有意向的可以私聊我同微信（）

工作内容： 1.负责10086客服团队的日常运营管理，制定合理的排班方案，监督服务质量和工作效率；定期开展培训工作，提升团队专业水平（如沟通技巧优化、系统使用熟练度、客户投诉应对能力）；实施绩效考核机制，执行激励与约束措施，保障团队目标顺利达成。通过分析客服运营数据（如接通率、用户满意度、投诉发生率等），提出流程优化建议；联动技术及业务部门处理复杂问题，推进智能化工具（如AI客服系统）的实际应用。协同市场部门，助力新业务上线推广（如5G套餐、家庭宽带服务）；参与制定客户服务规范，持续完善知识库体系与应急响应预案。关注重点业务环节（如账户安全、资费争议），防范潜在合规风险；定期编制并提交客户服务报告，为管理决策提供有效数据支撑等。 2.任职要求：不限性别，年龄18-37岁，具备中移在线山东线工作经验者优先考虑，熟悉呼叫中心运作流程者优先录用（条件特别优异者可适当放宽标准）。 3.综合薪资5000-7000（具体待遇可面议）上不封顶（工作时间：每日8小时，单休轮班制）

地址：阳光新天地东门200米 招几名员工，30岁以下的，会玩智能手机，坐班，有空调，上班地址上宅步行街，薪资面议，联系方式：

1.负责日常轻松互动与聊天 2.工作时间：上午10点至晚上7点，中途休息2小时 3.每日工作7小时（可晚到，但必须准时下班！） 丰厚收入： 底薪4000元+35%提成 新手入门：4000-6000元 熟练操作：6000-10000元 表现优异者：10000元以上，上不封顶 3.提供员工宿舍 4.每周工作六天，每月休息4天，节假日享受带薪休假 5.工作环境舒适，氛围活跃，晋升空间大 团队以90后、00后为主，相处轻松融洽，作息自由，睡醒再来上班！

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岗位职责： 1.团队管理 -统筹管理10-50人外呼客服团队，涵盖人员招募、培训赋能、排班调度、绩效考核及激励机制建设； -设计并迭代优化外呼策略、沟通话术与标准作业流程，持续提升团队转化效果与客户体验； -定期开展业务复盘，基于数据表现进行深度分析，输出可执行的优化举措。 2.业务执行 -实时跟踪外呼核心指标（如接通率、转化率、投诉率、平均通话时长等），保障各项业务目标顺利达成； -结合数据分析产出周/月度运营报告，为管理层提供有效决策依据； -联动市场、产品等相关团队，协同优化外呼方案，提高客户触达精准度与效率。 任职要求： 1.经验要求 -具备3年以上BPO领域外呼团队管理经验，精通电话销售全流程运作； -有出行（OTA）、电商、金融（信用卡/贷款/保险）类项目背景者优先考虑； -拥有从0到1团队搭建或跨区域项目管理经验者更具优势。 2.核心能力 -数据分析能力：熟练运用Excel等工具进行数据处理与分析； -抗压与应变能力：适应快节奏工作环境，能迅速响应业务变动； -跨部门协作：具备良好沟通协调能力，可高效整合市场、技术等多方资源； -外派适应性：可接受异地驻场办公，独立带领团队完成交付任务。 公司福利： -薪酬福利：13薪+绩效奖金，提供行业具竞争力的薪资水平； -假期保障：支持弹性调休； -团队文化：倡导扁平化管理，定期组织团建活动； -职业发展：建立完善晋升体系，提供专业与管理双通道成长路径。 我们期待这样的你： 目标驱动、勇于突破，愿意与团队携手共进、共同成长！

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