招28-45岁工人，可以攀高，长期全国跑的，工资10000-12000，前期有20天培训。公司负责，需要考高空证，公司出，签合同，2年一签。。

工作内容： 1.主要负责风力发电设备的日常维护、检修和故障处理，确保风机稳定运行 2.设备的调试，数据监测和统计，电力线路及附属设备的运行状态及电力线路周边环境状况检查 有工龄奖，技能奖，年终奖等 招聘要求： 1.年龄是在18-28之间（包含28周岁），大专及以上的学历 2.趋势好，有前景，技术型的岗位， 3.无色盲，身高165以上

招28-45岁工人，可以攀高，长期全国跑的，工资10000左右，前期有20天培训。公司负责培训，需要有高空证，签合同，2年一签。。

岗位职责： 1、负责SLM 3D打印机设备的气流场仿真分析及机械结构开发与可靠性验证，在保障性能的前提下提升产品的可制造性、可维护性，并兼顾成本优化目标； 2、参与SLM 3D打印整线自动化系统的方案策划、布局规划及具体结构设计工作； 3、制定舱体内部气流组织、循环风道系统、过滤除尘模块、温度控制与压差调节策略，通过仿真工具建模，改善气流分布均匀性、减少湍流强度、提高烟尘捕捉与净化效率； 4、运用三维设计软件完成风路通道、出风口、风箱、导流部件、密封结构及快速更换滤网机构的三维建模与工程图纸输出； 5、参与设备物料清单整理、外协件选型评估及成本管控相关工作； 6、搭建气流测试平台，制定检测方案（PIV/热线风速仪/压力扫描/粉尘浓度监测），开展样机测试、实测与仿真数据对比分析，并推动设计优化，解决试制及现场应用问题； 7、协同电气、软件技术人员推进设备机电一体化集成设计，确保机械系统与电控、软件功能协调匹配； 8、跟进设备组装与调试过程，处理与机械设计相关的技术问题并持续改进结构方案； 9、编制产品设计说明文件、装配调试作业指导书、专利申报材料等技术文档； 10、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，流体力学、热能动力工程、机械设计等相关专业背景； 2、掌握至少一种流体仿真工具，能够独立完成模型构建、网格划分、求解设置、结果分析及报告撰写； 3、具备实验方案设计与数据分析能力，熟悉风速测量仪、压力扫描系统、粉尘浓度检测设备的操作，能实现仿真与实测数据对标并驱动设计迭代； 4、了解SLM 3D打印设备或非标自动化装备开发流程，具有非标自动化整机及其典型结构设计经验者优先，具备自动化产线设计经历者优先； 5、熟练掌握常用机械传动方式（如丝杠、同步带、凸轮、连杆、铰链、链传动等）的设计方法，以及气缸、电机、导轨、齿轮、同步带、丝杠、凸轮等标准件的选型计算； 6、熟悉金属与非金属材料特性，了解钣金、机加工、焊接等加工工艺及表面处理技术； 7、掌握公差配合、形位公差原则及机械制图规范，熟悉机械安全设计标准，有CE认证相关产品设计经验者优先； 8、熟练操作至少一款三维设计软件（如solidworks等），熟练使用AutoCAD等二维绘图工具； 9、熟练运用Office办公软件； 10、有3D打印设备行业工作经验者优先，熟悉风箱与粉料输送系统设计者优先； 11、了解自动化领域相关国家标准（如GB、ISO等）； 具备良好的沟通表达能力和团队协作意识，工作细致严谨，责任心强，具备较强的保密意识。

1.负责风电机组日常巡检、故障诊断、维护检修及定检保养，保障设备安全稳定运行；2.记录设备运行数据，编制维护档案及备件采购计划；3.落实现场安全规范，排查整改安全隐患，执行应急预案。 18-35岁，中专及以上学历，电气、机电、机械等理工类专业优先；2.无色盲恐高、心脏病等禁忌症，能适应户外高空作业及轮班制，责任心强、吃苦耐劳。 【薪酬福利】每半年进行考核，根据业务能力加薪，五险一金+节日补贴；月休5-8天，；提供免费住宿

无锡市江阴市招风电叶片维修

岗位职责： 1. 负责风电机组的日常巡查、运行状态监控及故障判断与处理； 2. 针对设备故障、大型部件更换、辅助系统改造等开展技术优化与改进； 3. 实施设备周期性维护、保养及相关技术提升工作； 4. 参与现场设备安装指导、调试运行及安全隐患的识别与整改； 5. 整理运维数据，编制分析报告，提升机组运行效能； 6. 协同团队落实风电场安全运营目标及突发事件应对工作。 任职要求： 1. 年龄18-35周岁，具备大专或以上学历； 2. 电气、机械、机电、能源类相关专业背景或有相关工作经验者优先； 3. 接受应届毕业生，无工作经验要求； 4. 持有高压作业证、登高证、低压作业证等相关证件（需国网可查）； 5. 能够适应长期驻外工作，身体素质佳，责任心强，具备良好的抗压能力； 6. 身体健康，无职业禁忌症；

工作内容： 1、参与海上风电并网前的安装与调试任务，及时发现并解决设备存在的隐患与问题，确保设备顺利送电并网运行； 2、积极与甲方及客户沟通，掌握项目进度安排，便于统筹协调人力与物资资源； 3、负责台账建立及库房整理工作； 4、并网后持续跟踪运行情况，记录发现的各类缺陷，建立缺陷管理台账，协助开展场站内故障处理工作，严格执行站内管理制度，并参与编制公司相关技术文件； 5、负责风机及电场各项作业的监督、监护与验收； 6、对每个项目的安装资料、验收文档进行系统整理，完成问题处理手册的归档与完善。

职位描述 1、熟悉项目合同各项条款，保障工作有序推进； 2、组织图纸会审，落实施工方案，并及时与相关单位对接确认； 3、负责施工现场的安全管理、文明施工等日常监督工作； 4、监督施工进度与工程量核定，确保项目保质按期交付； 5、协调与工程项目有关各方的沟通协作事宜。 岗位要求：需持有职称证书、二级建造师证书。（适用于暖通、热力等相关领域） 职位福利：五险、节日福利、工作餐 具体薪资面议

更换扇叶螺母

电工中小 工作地址:无锡 长白班，加班多 30，长期 锂电光伏设备

电工中工 工作地址:无锡 长白班，加班多 34，长期 锂电光伏设备

愿意做包进【无锡马山合金】 【大龄工！长白班！不体检】 【招聘要求】①男 23-50；②女 23-45； 【招聘岗位】①打磨、制壳；铣床、加工中心；③：蜡模车间； 【企业产品】研发、生产耐热钢、热处理零部件； 【工作时间】①：长白班 8-20；②：8-8（12H 倒班）；③：长白班 7:30-16:30（根据实际情况加班）加班到晚 8 点下班； 【福利待遇】免费工作餐；水电平摊（住宿2公里左右）可租电动车； 【管理方面】管理轻松，人性化； 【薪资待遇】 ①②：学徒期 20/小时（学徒期 3 到 30 天）学徒期后计件，计件后综合月薪8000-10000左右； ③：学徒期 18/小时（学徒期 3 到 30 天）学徒期后计件，计件后综合月薪4500-8000左右；（所有岗位均可每周预支工资） 【注意事项】7天起薪，；工期2个月以上，可以长期做 报名

涂装岗位

焊工岗位

风力发电维修保养，还需要工人2名，年龄19到45岁持高空作业证，低压电工证上岗，有五险，月工资，没活戴着也给你钱，签合同，3.5.10年供吃供住，每月平均一万元左右，详情咨询郑

工作地点：四川西昌无经验，可以培训1-6个月安置上岗 招聘风电运维人员 转正后综合薪资7500-10000元以上， 六险，提供住宿， 工作3个月休12天，报销休假路费， 高温补贴、节日礼品等各种福利以企业规定为准， 招聘要求：25-35周岁， 大专及以上学历，理工科专业， 有高压电工证、低压电工证和登高证， 有一年以上风机运维工作经验

招聘岗位: 风力发电运维检修工程师 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁，学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 无三证的取证后直接入职，。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升 空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10- 15天，。

岗位职责: 风力发电设备的检修及维护保养 岗位要求： 1、性别年龄：18-38周岁、学历不限，不限经验。 2、能够吃苦耐劳，能适应短期出差。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症等职业禁忌症。 岗位薪资：实习期3个月、工资4500－5500，在职满六个月可申请户籍地就近分配。 晋升空间：队长、值班长、站长、区域经理、项目经理。 休假：在风电场每工作 2-3 个月，可以休息 10-15天。

风力发电维修保养，还需要工人2名，年龄19到45岁持高空作业证，低压电工证上岗，有五险，月工资，没活戴着也给你钱，签合同，3.5.10年供吃供住，每月平均一万元左右，详情咨询郑

岗位职责： 1.负责设备及模块的软件功能设计、技术文档撰写，以及功能开发与调试； 2.承担软件功能迭代与版本维护工作； 3.主导关键软件技术方案的设计、落地与测试验证； 4.参与部分售后技术支持工作； 5.具备运动控制卡相关项目经验者优先。 岗位要求： 1.统招本科及以上学历，专业包括计算机应用、软件工程、自动化或数学等相关方向； 2.3年以上精密设备类软件开发经验，有半导体封装测试设备开发背景者更优； 3.熟练掌握C#、C++编程语言，具备规范的编码习惯，有matlab算法开发经验者优先考虑； 4.熟悉主流运动控制卡（如雷赛、固高、ACS）及其API接口调用方式； 5.具备自主推动任务、良好沟通协调、及时反馈进展及团队协作能力； 6.拥有较强的团队合作意识； 7.能够高效整理并输出技术报告； 8.具备一定英文阅读能力，可理解相关英文技术文档。

岗位职责： 1. 负责电气控制系统的设计、开发、调试与优化工作，涵盖codesys编程、HMI人机界面设计、传感器选型、电路及线束设计； 2. 主导电气元器件的选型工作（如变频器、电机控制器、传感器等），并编制BOM清单； 3. 解决产品在生产、测试及现场应用过程中出现的电气类问题，提供及时有效的技术支持； 4. 编制相关技术文档，包括电气原理图、接线图、测试规范、操作手册等； 5. 与机械、液压工程师协作完成系统集成和性能测试，保障产品整体运行稳定性； 6. 关注行业前沿技术发展，如智能控制、物联网远程监控等，推进电气系统的迭代升级。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，电气工程、自动化、机电一体化等相关专业背景； 2. 具备3年以上非标机械设备电气设计经验，有工程机械领域（桩工设备、挖掘机、起重机等）项目经历者优先考虑； 3. 熟练掌握主流品牌PLC（西门子/三菱/倍福等）编程技术，了解变频器应用控制； 4. 熟练使用EPLAN等电气设计工具，可独立完成电气原理图与布线方案设计； 5. 掌握常用传感器（压力/位移/振动）特性，熟悉CAN总线、Modbus等工业通信协议； 6. 具备较强的现场调试能力和复杂故障分析处理能力，能接受短期出差安排。 岗位福利：五险一金，带薪年假，节日福利，生日会，团建出游

职责描述： 1.参与设备整体方案设计，配合机械、软件等专业工程师开展工作，保障项目在设计、安装及运行阶段电气系统的稳定性与可靠性； 2.承担项目电气系统的设计任务，完成电气原理图绘制、BOM清单编制及电气控制程序编写等相关技术工作； 3.编制项目所需各类技术文档，如技术规格书、设备操作手册、维护手册、SAT、FAT等文件； 4.与生产制造部门进行技术衔接，为设备的生产与装配过程提供必要的技术支持； 5.负责项目现场的调试实施，协同调试工程师共同完成设备调试任务； 6.对调试工程师进行技术培训，并完成项目资料的移交与交接工作； 7.注重沟通协调，提升客户体验，树立良好的服务形象； 8.负责电气设计相关文档的更新与归档，确保文档完整且具备可追溯性； 9.按照项目进度要求，及时完成上级交办的各项任务及其他相关工作。 岗位要求： 1.自动化、电子自动化、工业自动化控制等相关专业，本科及以上学历； 2.具备至少3年相关领域工作经验； 3.熟练掌握EPLAN进行电气设计，能够熟练使用各类报表工具（如端子图表、箱规清单等）； 4.熟悉西门子、汇川、倍福等品牌PLC，有汇川AC系列产品应用经验者优先； 5.具备独立完成追剪、飞剪、多轴插补等控制方案编程与调试者优先； 6.有三轴机械臂与CCD视觉系统联合调试经验者优先； 7.具有新能源或物流行业项目经验者优先； 8.能够接受出差安排

1、熟悉综合布线、安防监控、门禁管理、计算机网络、停车场管理等系统。 2、负责系统的日常维护与故障排查。定期巡检系统运行状态，确保系统稳定可靠。 3、熟练查看CAD图纸，熟练使用仪器仪表。 4、工作责任心强，对施工规范性有较高的要求。 5、在一线有带班经验的优先。

单缸风冷柴油机性能与质量管控优化岗位招聘1人

岗位职责： 1. 负责消防系统的设计审核、施工监督及验收配合工作 2. 开展日常消防安全检查，识别隐患并提出整改方案 3. 组织消防应急预案编制、演练及员工安全培训 4. 管理消防设施设备台账，确保维保记录完整合规 5. 配合消防主管部门完成监督检查与专项整改任务 任职要求： 1. 持有国家注册消防工程师资格证书（一级或二级） 2. 熟悉《消防法》《建筑设计防火规范》等法规标准 3. 具备消防工程现场管理或安全管理工作经验 4. 具备良好的沟通协调能力与应急处置能力 5. 责任心强，原则性强，能适应阶段性驻场或巡查工作

单缸风冷柴油机性能与质量控制优化 招聘人数：1人

岗位职责 1. 参与产品项目立项阶段的可行性分析，协助完成系统方案的设计与评估； 2. 参与设备整体电气架构设计，协同机械、软件等专业技术人员，保障电气系统在设计、安装及运行各阶段的稳定性与可靠性； 3. 承担项目电气系统的设计任务，包括电气原理图绘制、BOM清单编制、电气控制程序编写等相关技术工作； 4. 编制项目所需各类技术文档，如技术规格书、设备操作手册、维护手册、SAT、FAT等文件； 5. 跟踪物料采购进展，确保电气元器件按时到位，避免影响整体项目进度； 6. 与生产制造部门进行技术对接，为设备的生产与装配过程提供必要的电气技术支持； 7. 负责项目现场的电气调试工作，配合调试工程师共同完成系统调试任务； 8. 对项目执行过程中出现的电气问题进行持续跟踪、记录并推动解决； 9. 组织对调试工程师的技术培训，并完成项目资料的移交与交接； 10. 针对客户在电气方面的技术咨询，提供专业支持与解答； 11. 注重沟通协调，提升客户满意度，树立良好的服务形象； 12. 负责电气设计文档的更新与归档管理，确保文档完整、准确且可追溯； 根据项目实际进度，及时完成上级交办的各项任务及其他相关工作。 任职要求 1. 自动化、电子自动化、工业自动化控制等相关专业，本科及以上学历； 2. 具备3年以上相关领域工作经验； 3. 精通EPLAN电气设计软件，熟练使用各类报表工具（如端子图表、箱规清单等）； 4. 熟悉西门子、汇川、倍福等主流PLC品牌，有汇川AM系列产品应用经验者优先； 5. 具备独立完成凸轮追剪、飞剪、多轴插补等复杂控制逻辑编程与调试者优先； 6. 有三轴机械臂与CCD视觉系统联合调试经验者优先； 具有3C或锂电行业项目经验者优先考虑

电气工程师 一、岗位职责： 1、负责生产设备电气系统的日常维护、安装及调试工作； 2、编制产品开发计划，开展技术方案设计，协调相关技术接口； 3、参与产品设计各阶段的技术评审、验证与确认工作； 4、协助解决生产与研发过程中出现的重大技术难题； 5、承担产品从设计到鉴定全流程中的标准化管理任务； 6、完成相关技术图纸的绘制及资料归档工作。 二、岗位资格要求： 1、熟练掌握西门子PLC 200、1200及HMI的应用，具备独立完成常规设备（含伺服控制与PC通信等）电气布线及程序编写的能力； 2、具有自动化非标设备维修经验，能够进行电气故障排查及运动机构的检修； 3、具备机电或电气安装工程项目管理经验者优先考虑； 4、本科及以上学历，电气类相关专业背景者优先。

岗位职责 负责电气系统的设计及图纸绘制工作，包含二次回路图、配电系统图、PLC控制图等相关技术图纸； 参与项目初期的技术方案拟定、设备选型与成本预估； 编制电气BOM清单、技术规格书以及现场施工所需的技术指导资料； 协同现场开展调试作业，及时处理电气相关的技术问题； 掌握国家电气设计标准（如GB50054、IEC标准等），确保设计方案符合规范要求； 完成领导安排的其他相关技术性工作。 任职要求 学历：电气工程及其自动化、机电一体化或相关专业大专及以上； 经验：应届毕业生需具备相关实习背景；社会招聘人员需有3年以上电气设计工作经验，熟悉工业自动化领域； 技能：熟练操作AutoCAD、EPLAN、SolidWorksElectrical等电气设计软件； 具备PLC编程能力（如西门子、三菱等品牌）及变频器调试经验者优先考虑； 了解高低压配电系统构成，掌握电气元器件选型与布线规范； 其他：具有较强的沟通协调能力、团队合作意识和责任心。 工作时间：8:00-11:30；12:30-17:00。