从事老年人心理健康教育工作多年经验，具备评估能力，持证上岗

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国庆假期工，有健康证

岗位职责： 1、根据客户需求，协助客户挑选满意的照片； 2、提供专业的选片建议，提升客户体验； 3、确保选片流程高效顺畅，满足客户的个性化需求； 4、维护良好的客户关系，促进二次消费或推荐。 任职要求： 1、具备良好的审美能力和沟通技巧； 2、有耐心，能够细致入微地关注客户偏好； 3、具有较强的服务意识，能够主动解决问题； 4、有相关行业经验者优先考虑。

长期夜班，月薪3000元，年龄30-55

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招聘纲要： 1、我们公司名称是——梵医云医药有限公司 2、我们做的主要工作是社区医康养综合服务管理工作。根据你的特长和意愿有十个行业岗位可选。医院、药店、诊所、酒店式的社区康医养中心、商超、中医养生馆、家政服务管理、餐饮等。 3、工资薪金：责任底薪3000+ (那工资待遇比公务员还高。) 4、什么时候上班？——十月份上岗，通过劳动人事部门培训考核过关即可上岗。 5、有养老保险吗？ ！。年轻人根据总公司相关规定有五险一金。 6、我们公司目前处于混改私营企业阶段，下一步会转化成国企

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招聘配菜一名，要求不高，做事勤快有收捡4500～5500月休四天包吃住，位置花果园国际中心3号楼，过年初一至初七不回家，三天三倍 四天双倍，电话☎

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职位描述 工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

负责带一岁半的小孩，喝奶，辅食，搞卫生。做一个大人的中、晚餐，做饭期间甲方负责带看小孩。 时间2月18日至2月25日，400元/天 要求：有育婴和保姆工作经验，年龄在30至55岁。身体健康。

招一位带宝宝阿姨，55岁以内，年后上班。白班，有经验，有责任心，普通话标准，干净利索。

岗位职责： 1.负责0-3岁婴幼儿日常生活照料，包括喂养、换尿布、洗澡、睡眠照护等 2. 科学开展早期教育与感官训练，如语言启蒙、大运动及精细动作引导 3.观察记录婴幼儿生长发育情况，及时发现异常并反馈家长或主管 4.保持照护环境清洁安全，定期消毒玩具、餐具及生活用品 任职要求： 1.热爱婴幼儿照护工作，耐心细致，责任心强，无不良从业记录 2. 无经验者有师傅带，手把手教会 3.身体健康，持有效健康证，无传染病及影响照护工作的慢性疾病 4.学历、身高不限，女性

岗位职责： 1.负责婴幼儿日常照护，包括喂养、换尿布、洗澡、睡眠管理及健康观察，确保孩子安全与舒适。 2.科学开展早教活动，如感官训练、语言启蒙、大运动与精细动作引导，促进婴幼儿身心健康发展。 3.定期与家长沟通育儿进展与成长反馈，根据家庭需求调整照护与教育方案，建立信任合作关系。 4.保持育婴环境整洁、消毒规范、用品安全，严格执行卫生防疫与安全防护标准。 5.配合家庭完成简单家务辅助（如婴幼儿衣物清洗、奶具消毒、辅食准备等），保障服务专业性与细致度。 任职要求： 1.热爱婴幼儿照护工作，具备耐心、爱心、责任心及良好的情绪管理能力。 2.具备基础婴幼儿护理知识，了解0-3岁儿童生长发育特点与常见问题应对方法。 3.普通话流利，沟通表达清晰，能与家长坦诚、及时、有温度地交流。 4.个人卫生习惯良好，仪容整洁，无不良嗜好，身体健康并持有效健康证。 5.有育婴师证、保育员证或相关培训证书者优先，有实际家庭育婴服务经验者优先。

:年龄要求:25-50岁，新手/小白/无经验都可。 岗位职责: 1.负责照顾和照顾宝宝，确保宝宝的安全和健康 2.与宝宝建立良好的互动关系，提供温馨的照顾环境 任职要求: 1.具备良好的责任心和耐心，能够有效地照顾和照顾宝宝 2.善于沟通，能够与单亲妈妈保持良好的合作关系 3.具备基本的护理知识和技能，能够应对照顾宝宝过程中可能出现的各种情况

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