短期项目！！工期至2026年1月中旬 岗位职责： 1. 前处理岗位：负责纸质档案的拆装、核对归档内容及页码顺序，修正发现的信息错误。 2. 扫描岗位：操作扫描设备将纸质文件转化为电子文档。 3. 质检岗位：对扫描图像与录入的电子数据进行核查与校正。 4. 装订岗位：完成纸质档案的重新装订与整理。 岗位要求： 1、工作地点：大连市中山区解放路； 2、工作时间：单休，固定周日休息；每日八小时（8-12点，14-18点）； 3、福利：提供餐补，购买意外险 4、要求：工作区域禁止使用手机、智能手环等电子设备

不需要你来帮我凑kpi！项目扩张，我们确实缺人！欢迎朋友/对象/闺蜜结伴加入！ 接受零基础新人，无论有无经验都可报名！入职即享带薪培训！全程指导，手把手教学，确保学会！ 【工作内容】：负责解答用户咨询问题，纯客服岗位，无销售任务！ 入职配备专人带教，内容简单易懂，快速上手 【工作时间】：每天8小时，月休8天 【薪资待遇】：底薪+绩效+满勤奖+交通补贴，综合收入约4000-5000元 享受节假日福利、精美小礼品、年假、婚假、病假等各项福利 【晋升空间】：晋升通过内部竞聘，不外招不空降，横向可转岗质检/培训岗，纵向发展路径为骨干-组长-主管-经理

董家沟机械厂招长期日结工 车间辅助工，12小时两班倒，22元每小时，每天253-252，工厂包吃住，年龄要求50岁以内。 长期日结，长期！

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电话联系，消息回复不及时 工作内容： ·能学习手抛； ·负责辅助抛丸师傅工作； ·协助进行设备的日常清洁与维护； ·保持工作区域的整洁。 任职要求： ·愿意学习，能吃苦耐劳； ·具备团队合作精神，服从工作安排； ·有责任心，注重生产安全。

日结，日结 ️招聘 操作工：18～45岁 检查员：18～45岁 物流工：18～45岁 叉车工：18～45岁 工作时间：12小时倒班，周休一天。 工资：白班200元，夜班210，综合薪资5000-6000元。 待遇：管工作餐 位置：汽车码头附近12:30

日结 大连博利得汽车部件有限公司 现因公司增产需要招聘如下 ️操作工要求 18-45岁，倒班工作，初中及以上学历，身体健康。轻快不累，管理松。 ️工资福利待遇 工作时间：早八晚八，单休，12小时工倒班作制（中间有休息） 工资标准：白班180元，夜班200元！ 餐补每天12-24元，两荤两素 ️提供免费住宿， ️地 址：董家沟铁山东路

入职没有任何费用不用体检 男女都要 厂区环境好，活干净，站坐自由。看机器，检查，摆件。 白班180，晚班200元 ，一周一倒班 月综合工资5500～6000元 招聘岗位:男女操作工 年龄18~45周岁 管工作餐管住 工作地址：小孤山 面试时间：中午12点30

工作内容： 官方平台在线客服，负责处理消费者与商家之间的退款纠纷，进行责任判定与问题解决 公司统一提供带薪培训及标准话术，上手简单，操作轻松 任职要求： 1.年龄在*******之间，具备较强的责任意识 2.大专及以上学历，欢迎应届生及实习生报名 3.普通话表达清晰流畅 薪资待遇： 无责任底薪3K，另加绩效收入（以问题处理量为主，不涉及销售任务） 综合月薪5K~7K，收入与工作量挂钩，多劳多得 工作时间： 早9点至晚6点，每月休息6~8天 公司设有明确晋升通道，能力突出者可快速晋升！ 享有带薪年假、生日蛋糕卡、节日礼品等多项员工福利！

招普工，月薪9000元左右，男女不限，无需经验，工作时间自由选择，8小时或者12小时，福利待遇很好，厂吃厂住，每月240元餐补，免费住宿，水电全免，有空调独立卫浴，有夫妻间，长期稳定，详细咨询电话，地址：山东省泰安

邵厨 招聘 面案：工资6500–7000 月休四天，包吃包住 地址：大连市中山区中山广场 电话：

大连市中山区招弱电/安防

药房营业员 年龄50岁以下，上一休一/上下午倒班。负责门店药品的销售、调配与顾客服务工作，提供专业的用药咨询与健康指导；执行药品验收、陈列、保管与养护等日常运营工作，确保商品质量与安全。 薪资福利:3000 - 4500元/月（底薪+提成） 招工人数:6人 工作地址:大连市中山区国药大厦三楼

前台接待 形象气质佳，20-45岁。能够适应倒班工作。高中以上学历。通话流利，语言表达能力好。 薪资福利:1.底薪+提成+五险一金=综合工资5000元/月；2.公司免费提供食宿、带薪培训、企业活动等。 招工人数:2人 工作地址:大连市中山区职工街60号

客房服务员 身体健康，35-55岁。通话流利，语言表达能力好。 薪资福利:1.底薪+提成+五险一金=综合工资4000-8000元/月；2.公司免费提供食宿、带薪培训、企业活动等。 招工人数:2人 工作地址:大连市中山区职工街60号

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招聘启事 因博雅邦装饰未央店南郊店西咸店.三店招聘、展厅20000平，学历文凭籍贯年龄不限.带薪培训.欢迎推荐介绍业主装修、！现在需要扩招以下岗位人员： 1，家装顾问100名 2，家装设计师50名 3，家装材料员2名 4、销售经理5名 5、前台行政.2名 6、文员.3名 7、销售精英数名 应聘电话：

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对信息并及时分转，确保沟通及时无误 4. 协助制作基础报表、数据录入及简单PPT/Excel文档编辑，支持业务部门日常工作 5.配合完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的协调与执行能力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力，熟练使用Office办公软件 2. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和职业素养 3. 具备1年以上文员或行政类岗位工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境，具备团队服务意识

具体工作内容面议

岗位职责： 1. 负责公司高层管理人员的日常出行驾驶任务，确保行程安全准时； 2. 协助开展行政类工作，如资料归档、会议协调等，提升办公效率； 3. 做好公司车辆的日常清洁与维护，保持车况良好； 4. 办理车辆相关手续，包括年审、保险续办等，确保合法合规使用。 任职要求： 1. 持有C1或以上有效驾驶证，具备5年以上实际驾驶经历； 2. 驾驶技术熟练，安全意识强，无重大交通事故记录； 3. 熟悉常用办公软件操作，具备基本行政事务处理能力； 4. 形象端正，责任心强，能接受灵活的工作时间安排； 5. 能适应省内出差需求

[][][]招聘扫码兼职：春季开学长期优先地点：中山区三八小学/幼儿园时间：周一至周五（上学或放学点，3—5小时）薪资：—电话，多劳多得，要电话/电话：年龄：30—65岁，普通话流利，干过新东方优先

岗位职责: 1. 协助企业高层管理者完成日常运营管理工作，推动团队目标顺利达成； 2. 参与策划并落实公司内部会议及各类活动，确保流程高效有序； 3. 熟悉公司业务运作模式，配合领导开展人才引进及业务发展相关工作； 4. 保持高效沟通，协调维护公司内外部合作关系； 5. 完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 具备优秀的语言表达与协调沟通能力； 2. 能够准确领会并及时落实上级工作指示； 3. 富有团队协作意识，善于与同事进行有效互动； 4. 具备较强的计划组织能力及责任意识； 5. 能够胜任上级交付的其他相关工作安排。

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岗位职责: 1. 协助公司管理层处理日常运营事务，提升团队整体运作效率； 2. 参与公司制度及业务流程的制定与优化，确保各项工作规范执行； 3. 负责会议材料的整理与筹备，保障会议有序开展； 4. 跟进团队工作进展，推动各项任务按计划完成； 5. 完成上级交办的其他相关工作事项。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力，能高效应对多项工作任务； 2. 拥有良好的沟通表达能力和团队协作意识； 3. 能准确理解并落实管理指令，具备较强的应变与问题处理能力； 4. 保持严谨的职业素养和积极主动的工作热情； 5. 具备出色的时间规划与事务统筹能力，能够合理安排工作优先级。

岗位职责: 1. 全面负责企业行政事务管理，保障办公场所整洁与高效运转； 2. 策划并实施内部培训项目，提升员工专业能力与综合素质； 3. 协助开展人才对接与交流，推动岗位与人员的精准匹配； 4. 跟进员工日常履职情况，确保各项工作任务按期达成。 任职要求： 1. 具备出色的组织协调能力，善于跨部门沟通协作； 2. 能在高压环境下稳定发挥，具备高度的责任意识与执行能力； 3. 拥有团队协作理念，可快速融入集体工作氛围； 4. 具备较强的应变与问题处理能力，能及时应对各类工作突发状况。

岗位职责: 1. 配合主管开展日常管理及运营相关工作； 2. 参与公司制度与战略方案的制定及落地实施； 3. 统筹安排主管的工作日程，保障各项会议与活动有序进行； 4. 推动内部管理流程的优化与协同，提升运作效率； 5. 完成主管交办的其他行政类事务。 任职要求： 1. 具备优秀的统筹规划与协调能力； 2. 能够独立应对工作中的问题并提出解决方案； 3. 拥有良好的沟通技巧和协作意识； 4. 能够有效落实公司各项政策与战略部署； 5. 具备出色的时间管理能力，合理规划工作任务优先级。

岗位职责: 1. 负责公司日常行政事务，涵盖办公室运行与基础管理； 2. 策划并执行公司内部各类活动，保障流程有序开展； 3. 管理办公用品的采购及使用情况，优化资源配置效率； 4. 协调内外部沟通事宜，确保信息传达及时准确。 任职要求： 1. 具备较强的统筹与协调能力，能妥善应对多任务场景； 2. 熟练操作常用办公软件，具备良好的文件处理能力； 3. 工作态度严谨细致，可自主推进工作任务完成； 4. 具有团队协作意识，善于与同事进行高效沟通。

工作认真，能够和领导同事积极配合工作

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