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1、全面负责锅炉房、制冷机房、洗衣房、室内外泳池设备的督导管理工作。2、负责锅炉、制冷机、洗衣房设备、泳池等给排水系统的日常运行和维修及周期工作。3、每日审核机房、锅炉、制冷等运行日志及各类表格，掌握耗能规律，发现异常查找原因，并及时上报解决，对所属班组所有上交部门的表格进行审核签字。4、负责洗衣房设备周期检修、保养工作，并认真填写周期保养记录。5、贯彻执行岗位责任制、安全责任制，督促下属员工严格执行安全操作规程。6、坚持走动式表格量化管理，按规定进行到位检查及巡视。7、每日检查新海景楼、综合楼单间的灯光及温度情况。8、掌握各类设备生产维护单位联系方式，并保持与自来水公司、天然气供应等主管单位保持友好协作关系。9、按规定按时做好材料计划。10、制定设备系统维护保养和备品备件购买计划，报经理审批实施。11、编制岗位培训材料，并组织进行相关的上岗证培训考试工作。12、全面负责生活水池、油备量、柴油备量的检查工作，负责泳池及洗涤设备的保养与维修工作。13、认真完成上级交给的其它工作。

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负责电气设备的安装、电缆敷设及端接、钢件预制及安装、照明装置安装、接地装置安装、电气设备检查试验，检修。需要持有低压证，有无经验都可以薪资福利：（1）免费提供职工宿舍，宿舍内设有暖气、空调、独立卫生间；（2）可容纳千人职工食堂及特色餐厅，每月发放一定金额就餐补贴(每月400元)；（3）每周五天工作制，每天八小时（白班），按项目施工进度和任务安排加班加点，发放加班工资，平日加班1.5倍，周六/日加班2倍，国家法定假日加班3倍；（4）工作满一年，享有5天带薪年假;异地工作满一年，24天探亲假(含路程4天，来回车费报销，发放基本工资)同时享有婚假、护理假等国家法定假期；（5）用工期间缴纳五险+人身意外伤害险；（6）公司免费提供年度健康体检；（7）公司发放法定节假日过节费(4000元/年)，法定高温施工补贴(400元/月)（8）公司免费提供上下班班车，定期发放劳动保护用品(工作服、安全帽、劳保鞋等)（9）公司工会节假日福利(饮料、水果、食品等)及生日、结婚、生育温情祝福等；（10）薪资结构:岗位工资+绩效工资+加班费+餐补+过节费+高温补贴+现场施工补贴等，其他绩效考核根据项目实际情况按劳分配。（11）假期：按照国家统一规定执行：双休日、带薪年假5天、探亲假（按照公司规定，每年探父母假20天，探配偶假30天，另加上路途假4天，来回路费公司报销）、法定节假日。

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