全面负责电站的管理工作、负责设备及安全事故的分析及反事故演习，负责与电力公司等相关职能部门相关部门的联系、协调，执行职能部门下达的指令和任务;负责电站日常安全生产、技术管理、经济运行工作负责制订和健全各项运行管理规定、岗位职责、作标准，并组织实施;负责编制运行规程、运行技术措施、运行管理规定等工作;负责运维人员培训工作;全面了解电站设备运转情况;负责会同各专业专工定期分析电站运行情况，合理调整运行方式，提高公司的经济效益;定期分析全站的经济指标完成情况，完成公司的各项任务。

招聘：电力工程师薪资：5000-7000工作内容：1、负责储能设备现场安装技术指导；2、收集项目现场执行过程中遇到的各类工艺问题，优化工艺流程；3、负责储能设备日常故障处理及维护保养；4、熟悉储能系统标准和安全规范；任职要求：1、大专学历以上，电气工程相关专业专科经验；2、有储能行业项目管理或工艺开发背景，参与过国内储能项目实际操作者优先；3、有电工上岗证；4、有小车驾照优先；5、责任心强，工作主动积极，具有较好的沟通协调能力，能吃苦耐劳、可接受出差。

熟练使用奥维地图，熟悉电力规范要求，沟通协调能力强，有新建高速公路管线迁改5年以上工作经验。

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高薪聘请电力电气工程师，需要有电力电气相关专业职称证书，无证勿扰

广东百川电力有限公司岗位一：销售顾问 5名要求：1、有电力行业、工程项目、政府项目相关经验优先；2、年龄 45 岁以下，男女不限、性格开朗、有良好的沟通能力和应变技巧；3、自备交通工具；4、没有经验者可培养，弹性工作制，不需要每天到公司打卡。薪资待遇:基本工资 3000元/月，提成、奖金另计，上不封顶，购社保、油费补贴、年会、节假日福利、定期团建。岗位二：熟手带电技工 10名要求：1.有电力从业施工经验，持高压、高空证者优先考虑；2.工作认真负责 、能吃苦耐劳、踏实肯干；3.年龄 20-45 岁，身体健康。薪资待遇:综合工资 3000-12000元/月，上不封顶，购社保、年会、节假日福利、定期团建。岗位三：配电技术工程师 1名要求：1.有电力从业施工经验，技能技术过关，有良好的沟通能力；2.能根据现场实际情况，拟定项目工作计划，包括巡检工作计划、应急抢修等；3.工作认真负责 、能吃苦耐劳、踏实肯干、身体健康。薪资待遇:综合工资 6000-8000元/月(优秀者面议)，购社保、年会、节假日福利、定期团建。岗位四：储能管理人员 1名任职要求：1.大专及以上学历。有强电基础或弱电集成经验者相关专业背景优先；2.三年以上工作经验；3.有电力行业管理经验或光伏运维管理经验或储能行业工作经验者优先；4.具备好的沟通能力、协调能力。薪资待遇:综合工资 6000-10000 元/月，购社保、年会、节假日福利、定期团建。联系电话：陈小姐 联系地址：韶关市武江区张屋村 138 号广东百川电力有限公司。

广东普优科技招聘（番禺石楼+双休+五险）急聘【高压电工5000以上】1名要求：1、熟悉高低压配电柜、变频器、给排水等系统；2、对配电房进行巡检、维护并记录：负责检查，确保设备安全可靠；对于发现的问题，及时进行修复，保证能正常运行；3、大专或以上学历（若自身条件过硬学历可以降低），要有驾驶证，需要出差；4、有高压电工证，特种作业操作证等；5、强烈的团队合作精神，承受一定的工作压力，具备良好的职业道德和安全意识，能够遵守公司规章制度，有效执行安全操作规程。急聘【电力工程师6000以上】1名要求：1、大专以上学历，有机电、电气、电力工程项目工作经验可直接联系；2、具有二级建造师证书可优先考虑；3、具备较强的管理能力及执行力，强烈的团队合作精神；4、承压能力强，具备良好的职业道德和安全意识，能够遵守公司规章制度，有效执行安全操作规程。公司福利：周末双休，社保;带薪年假，餐补;旅游;生日福利;司龄津贴;节日福利等等工作时间：8：30-17：30周末双休地点：番禺区石楼镇清华科技园A3栋503。联系：叶小姐（

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三：直签电力运维工程师:技术性，高薪就业项目，工资待遇高，就近安置就业【零基础速学电力运维技术】【现实理论加岗上实际操作】【就业周期短学技术拿高薪】就业岗位：电力公司直签电力运维基础岗位：一、24小时电力应急抢修二、电力维修、保养、安检1、电力设备维修2、电力设备保养、养护3、电力设备安全检查三、电力设备维护服务范围：用电企业单位内，所使用的各类输、配、变电电力设备，电力托管服务。四、节电改造、维修1、无功优化、改善功率因数2、谐波治理、整流平衡电压3、线路整改、配置负荷招收条件：1、热爱的电力行业工作，愿意为国家电力建设做贡献2、学历：全日制大专及以上学历（电力、电气、自动化、机械类、计算机类、理工类学科3、年龄18-30周岁之间4、全国范围内招收（）工资构成：实习1-3个月，工资3500左右，上六休一上工伤保险，免费住宿，转正综合工资是5000-8000元，表现优秀者转正工资6000-8000元，电力老员工工作3-5年综合工资8000-12000元，公司实行定岗定级，待遇逐级、逐年增加。保险根据地方政策缴纳五险或五险一金、免费住宿。工作时间：上六休一，每天工作6-8小时，工作轻松，无危险。工作地点：全国各地市区国家电网供电局、供电所、变电站、项目地和电力公司本部等。报名电话：

潍坊中铭智能科技有限公司招聘: 电力工程师一名，年龄要求45岁以下，头脑灵活，沟通表达能力强，具备电力方面的全套方案解决能力（在企业干过电工的优先），并持有低压电工技能合格证。联系电话:

1、持有机电、电力电气、市政、土建土木类相关工程师证书上岗；2、有相关从业经验者优先；3、熟悉相关的工作流程，会看图纸，现场组织、协调能力强，会用相关软件；4、有一定的沟通交际能力，能吃苦，责任感强，具有团队合作精神；5、能够服从公司统一安排，适应外地项目工作；职位要求：带证上岗，带证上岗，带证上岗，看得懂图纸上班时间：9：00-12：00，13：30-17：30，周末双休。

招聘单位：河南电力公司岗位：电力运维工程师要求：大专、本科、研究生、18--35岁，军人优先待遇：试用期4000--7000元，五险一金；转正后6000--18000元，每年调薪500--2000元，六险一金；免费住宿，提供餐补，月休6-8天；性质：直签就业地点：郑州、济源、平顶山、信阳、泌阳周期：3--6月电话李

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招聘：电气助理工程师薪资：6000元以上/月1、电气相关专业。2、具备电气元器件选型，绘制电气原理图、现场指导电气装配及技术资料整理的能力；3、具备PLC编程以及触摸画面设计能力，熟悉欧姆龙优先考虑；4、有较强的责任心，服从工作安排，具备团队合作精神5、需要出差联系人：覃老师

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一、岗位职责1、负责对生产系统电气设备的检查和维修工作；2、严格执行有关规定，严禁带电作业，按时检查维修各种电气设备；3、严格检修质量，所检修的设备，必须达到完好标准，并做好检修记录；4、及时准备各设备所需要的备件、材料，为维护、保养设备提供方便条件，同时要管好、用好备件、材料；5、认真进行交接班，对本班设备运转情况和存在问题。如实地向下班交待；6、努力钻研技术，掌握设备的性能、工作原理、技术数据、运行情况等，并要做到会使用，会保养，会维修，会排除故障，管好、用好、修理所负责的电器设备。二、岗位要求1、往届生和应届生均可；2、持高低压电工进网证、安装证、维修证；3、具备维修技工的基本技能和素质。

1. 负责弱电安防系统的设计、规划和方案制定，包括但不限于安防监控、门禁系统、报警系统、综合布线等。2. 进行弱电安防项目的现场勘查、技术交流和需求分析，为客户提供专业的技术建议和解决方案。3. 负责弱电安防系统的安装、调试和维护工作，确保系统的稳定运行。4. 对项目施工过程进行监督和管理，确保施工质量和进度符合要求。5. 解决弱电安防系统运行过程中出现的技术问题，提供技术支持和售后服务。6. 有较强的责任心和团队合作精神，能够承受工作压力。7. 具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够与客户进行有效的技术交流和沟通。

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