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办公室文员
4-7千/月
电话客服20人以上经验不限学历不限不接受居家办公
是谁还在找工作呀 先别划走!纯接听客服岗来啦 宝子们! 核心工作:用公司给的精准客源,主动拨打电话简单沟通,后续客户维护跟你完全没关系,主打一个轻松无压力! 上班8小时坐班双休,拒绝加班! 薪资待遇:底薪+提成节假日福利,下午茶安排到位,同事都是年轻人,超好相处! 任职要求 1。会用智能手机,普通话清晰,沟通顺畅即可 2。纯小白也带教,不用担心不会 3。心态稳,有耐心,不玻璃心~ 想找稳定,不费脑,无业绩压力工作的宝子,直接滴滴我!给你发详细岗位介绍,手慢无!
客服
2-5千/月
售后客服免费培训1-2人月结1-3年大专全职含有销售的客服工作不接受居家办公正常工作制办公室坐班电话客服线上客服企业内部客服
岗位职责: 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题,提供专业、耐心的服务 2.准确记录客户反馈、投诉及退换货需求,协调相关部门高效处理并跟进闭环 3.主动回访客户,收集服务体验建议,持续优化售后流程与客户满意度 4. 熟悉产品知识及售后政策,准确解答客户关于使用、保修、维修等各类疑问 5. 定期整理售后数据,输出问题分析报告,为产品与服务改进提供支持 任职要求: 1.普通话标准,沟通表达清晰,具备良好的倾听与共情能力 2. 有客户服务意识,情绪稳定,抗压能力强,能适应轮班制工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统,打字速度不低于50字/分钟 4.学历不限,有电商、制造业或消费电子行业售后经验者优先 5.责任心强,注重细节,具备基本的问题判断与协调解决能力
电话客服经验不限学历不限
甲方直招面试当天出结果;全国拥有40+分公司,此处为公司总部,配备完善的新人培训机制与晋升通道,有意向往上升职的小伙伴欢迎联系我~团队氛围融洽,工作环境轻松愉快 [岗位职责] 催收专员,无需拓展新客户,依据规范话术提醒或通知客户按时履行还款义务,工作内容清晰简单!提供纯电话催收岗位,无需外出走访 [职位要求] 性别不限,接受零经验人员(具备一年以上销售或客服经验者优先),******,普通话表达清晰,无不良征信记录及犯罪记录。具有保险、贷款、房地产、课程顾问相关从业背景者优先考虑 [工作时间] 9:00-18:00,中午休息1.5小时,每月安排五天休息,国家法定节假日正常休假 [薪资标准] 1、新员工首月薪资4000-6000元,次月起7000-8000元,后续月综合收入可达8000-15000元以上,按实际回款金额计提绩效奖金 [福利待遇] 1、缴纳宁波地区五险; 2、法定节假日发放节日礼品; 3、享受带薪年假、产假、陪产假、丧假等各类带薪假期; 4、公司定期组织团建活动及员工旅游; 5、办公区配备冰箱、微波炉等便利设施
网络客服
20-130元/天
网络客服3-5人日结经验不限学历不限兼职接受居家办公正常工作制远程办公售前客服不含销售的客服工作
岗位职责: 1.在互联网宣传本店产品,通过文字沟通,无需电话,及时响应客户咨询,筛选意向顾客,提供专业、友好的售前支持 2.准确记录意向客户问题与反馈 3. 有无经验皆可,初期有人带,可随时上岗 4.整理常见问题并优化话术库, 5. 遵守服务规范,保障意向客户信息安全 任职要求: 1.普通话标准,沟通表达清晰,具备良好的倾听与共情能力 2. 责任心强,耐心细致 3. 具备基础网络操作能力,能快速学习新平台与业务知识
售后客服免费培训有提成6-10人月结经验不限学历不限全职兼职不接受居家办公办公室坐班远程办公
我们主要做老客户售后服务:保单答疑、续费提醒、理赔协助、活动通知这些。 不用主动找陌生人推销,也不用扫楼打电话骚扰,公司直接分配客户,更偏向内勤服务岗。 任职要求: 1. 普通话标准,具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有客户服务意识,责任心强,抗压能力好
电话客服月结1年以下大专电话销售五险一金含有销售的客服工作办公室坐班企业内部客服职位无责底薪4200-4700正常工作制下午茶,每月团建,每三个月生日会
主要工作内容:根据银行提供的客户名单进行电话联系,确认客户是否有意向办理银行容易贷业务(引导客户自行通过银行APP完成申请),工作内容简单易上手。 1.【工作时间】09:00–12:00,13:30–18:30,节假日正常休息 2.【薪资待遇】提供食堂,无责底薪4200-4700+绩效4000+奖励0-1500,综合收入8k-12k(真实薪资水平),入职即缴纳五险一金 3.【福利待遇】定期组织团建、聚餐,提供下午茶,享受带薪年假,办公环境舒适,团队氛围佳
网络客服包吃有提成月结
招聘 专做国内1688平台,网络客服,,20一35岁之间,会英语优先,工资保底4000元,加业绩提成,中午包吃,工作8小时,其他具体事项面议。地址:义乌国际商贸城福田路299号一楼导航到义乌韩艺眼镜商行即到。手机
电话客服
4-7千/月
电话客服免费培训11-20人月结经验不限大专全职
薪资范围:4000-7000元/月社保类型:五险 提成方式:按单提成; 奖金补贴:话补,全勤奖,餐补,交通补助 职位详情 售前客服 不接受居家办公 电话客服 办公室坐班 不含销售的客服工作 咨询热线客服 线上客服 正常工作制 岗位:电话客服,咨询人员基本要求: 实习生,应届毕业生,学历不限,无需任何经验工作内容: 用公司提供的话术回答客户的问题发布公司提供的微信朋友圈的内容 无业绩要求,不是纯销售性质,无需加班 属于稳定性质工作,表现勤快者可以调整至L2级别。如果能力足够强,可以调岗到更优岗位工作时间: 大小周,9:30-12:00|13:00-18:00薪资构架: 基本工资4-7K,有路补,有餐补,有日奖励公司福利: 不定期组建下午茶,户外露营类团建等活动员工生日派对,节假日礼品
操作工普工免费培训包吃交通补助夜班补贴加班补贴包住20人以上月结经验不限两班倒
小时工模式:(月工资保底7000元-7500)上六休一 外地过来 【招聘要求】 年龄要求16至50周岁 招聘岗位/普工/操作工/质检品检/搬运/包装 1、伙食:提供一日三餐,四菜一汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋等。 2、住宿:提供4-6人间宿舍,配备独立卫生间、空调、电视、网线、衣柜、桌子、凳子、24小时热水、洗衣房等一应俱全。 【员工福利】 1、保险:公司依法为公司员工缴纳五险一金; 2、休假:员工依法享受国家法定节假日、婚假、丧假、产假、带薪年休假等; 3、贴心的福利:生日礼券、结婚礼金、生育津贴等; 4、年度各项公司大型活动及丰富多样的社团活动:晚会、运动会、球类比赛、艺文表演; 5、各项便利设施:室内篮(羽)球场、图书馆、韵律教室、便利商店、邮局、各式美食餐厅等
小车司机包住6-10人月结C1照驾龄1-2年
保底13000。上海紧急招募小车司机10名,有驾驶证就行,每天开车10个小时左,月纯收入:12000-18000左右,公司提供新能源纯电车,公司提供酒店公寓!能来上海跑车的师傅抓住机会,非诚勿扰!
衢州江山市招广告安装
300-400元/天
广告安装1-2人
衢州市江山市招广告安装
衢州龙游县招通风安装/维修,商场内排油烟排风管道安装
风管通风安装5-14天6-10人完工结算
衢州市龙游县招通风安装/维修,商场内排油烟排风管道安装
衢州 龙游县
10月12日 16:10拨打电话
浙江衢州明天招贤镇招聘小挖机代班人员,要求左右手操作熟练,技术过硬,新手勿扰。
挖机司机
明天招贤镇招聘小挖机代班人员,要求左右手操作熟练,技术过硬,新手勿扰。
衢州
10月12日 16:08拨打电话
售后客服
5-7千/月
售后客服6-10人经验不限大专
职位详情 工作内容: 1.基础工作售后服务 2.定期检查客户资料、保单等 3.负责老客户的资料变更,理赔 4.会涉及二次开发 岗位要求: 1.年龄21-50周岁,大专及以上学历(优秀者可放宽到高中)有无经验都可以,有师傅带 2.有责任心,良好的沟通能力和语言表达能力,细心热心耐心 3.上班时间:早9:00,晚5:00,周末双休,法定节假日均休息,工作时间相对自由,工作氛围很好,不加班,团队有活力,没有勾心斗角,期待您的加入
售后客服免费培训有提成6-10人月结经验不限大专全职含有销售的客服工作正常工作制
一、任职资格: 1、年龄25周岁及以上,本科及以上学历,优秀者可放宽。 2、工作认真,耐心,敬业,责任心强; 3、想获得一份有长远发展、高薪、稳定、有晋升空间的工作。 二、工作内容: 包括公司老客户的售后服务,客户生日节日礼品下发,公司平台活动的电话邀请、保单续约、受益人变更以及二次业务开发等,属于半服务半销售性质。 1、周末双休,节假日休息。 2、时间相对自由,适合宝妈群体。 3、越努力越幸运。 4、资源就是王道,公司提供老客户资源,师父带你成长。 三、薪资福利待遇: 1、综合工资10000~15000一个月,上不封顶的收入。 2、早8:30晚5,周未双休。 3、法定节假日放假,舒适的办公环境,轻松的氛围,不定期的举办活动聚餐。 4、公司注重员工培养,每个季度都给予晋升机会。 接受小白,新员工入职有专业培训、也师傅带,不用担心上手问题。能接受的欢迎咨询~
售后客服免费培训月结经验不限大专
办公室坐班~用电脑工作,有客服经验优先 综合薪资4000-6500 不含任何销售性质 8小时工作,上5休2 有带薪培训,上班氛围很好 购买五险一金,带薪年假,节假日福利
售后维修客服
4-5千/月
售后客服包吃包住1-2人月结经验不限学历不限全职不含销售的客服工作不接受居家办公正常工作制办公室坐班电话客服线上客服企业内部客服
负责接听客户报修电话,然后分配给师傅,负责跟进维修状态
高薪诚聘售后服务专员
6千-1万/月
售后客服3-5人月结经验不限大专全职
25-45岁,大专学历以上
打字客服客服包吃免费培训有提成3-5人月结1-3年中专/中技全职正常工作制办公室坐班含有销售的客服工作不接受居家办公线上客服电商客服企业内部客服
1:招淘宝拼多多打字客服电脑客服。(在淘宝和拼多多平台,卖名牌电动车配件,头盔,雨衣,充电器等)工作内容简单,轻松上手。有专人培训。7-10天即可上手。 2:要求有1年以上淘宝拼多多接待工作经验。年龄20岁-30岁,沟通能力强,可处理售前和售后问题。(无经验和躺平者勿扰!)只招聘有上进心想拿高提成,高工资的同事! 3:试用期一个月:5000元。(带薪考核期7天,确认是否适合工作岗位)试用期上长白班:8:30点-16:30点 4:试用期结束转正后:基本工资3600+业绩提成+奖金。月总工资:7000+-9000+元。 5:每年年终奖另算 6:正式上班时间:白班:8-16点,晚班:15:40点-23点(可和同事协调轮调白晚班) 7:包2餐。不包住。 8:月玩4天! 9:工作地点:衢江区樟潭街道南山路97号(不接受居家)
客服专员
4-9千/月
客服专员客服免费培训有提成11-20人月结经验不限学历不限全职正常工作制办公室坐班不含销售的客服工作不接受居家办公电话客服售前客服企业内部客服
岗位职责: 1.提供客户服务支持,解答客户咨询 2.维护客户关系,确保服务质量 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧 2.能够高效处理客户问题 3.有责任心,能够在团队中协作工作
网络客服包吃包住月结经验不限中专/中技不接受居家办公办公室坐班售后客服不含销售的客服工作投诉客服企业内部客服职位正常工作制
工作内容 处理客户订单售后事宜,依据流程为客户提供解决方案,操作简单,全程有专人指导,无需担心经验问题 薪资 5000-8000+(表现优异者薪资无上限) 工作时间 每天8小时,月休8天,每周休息两天 福利 入职即缴五险一金,做五休二,用餐提供食堂,住宿安排宿舍,享节假日福利及团队建设活动
网络客服包住月结经验不限中专/中技不接受居家办公办公室坐班售后客服不含销售的客服工作倒班工作制企业内部客服职位电商客服双休
职位描述 招聘淘宝线上售后客服(非销售岗,纯售后) 工作时间:初期早九晚六,周末双休;后期实行8小时工作制,做五休二,无需加班,法定节假日享受3倍薪资。晚班设有35-100元/班的补贴。 综合薪资:4000-6000+(多劳多得,无上限) 1.入职即缴纳五险一金 2.做五休二,每日工作8小时 3.提供免费住宿,配备全套家电,欢迎下肢残疾人士应聘 【福利待遇】 入职即参保五险;提供免费住宿;其他福利包含年度体检、夏季凉茶供应、带薪年假、婚假、产假、陪护假等;公司配备免费班车,入职后统一办理申请,保障工作与生活品质。 【岗位晋升】 晋升通道(每3个月一次晋升考核,体验团队管理成就感) 1、一线员工—客服班长—客服主管 2、一线员工—实习质检—专职质检 3、一线员工—实习讲师—专职讲师
网络专员
5-7千/月
网络客服经验不限学历不限
岗位职责 1、负责接听家长来电,邀约家长参与线上课程体验。 2、介绍课程详情,并协助家长完成收货信息登记。 3、新员工入职即安排资深员工一对一指导,助力快速上手。 任职要求 1、学历不限,有客服相关经验者优先考虑 2、普通话流利,具备良好的沟通应变能力和学习能力 3、性格积极向上、有亲和力且耐心细致 工作时间 1、上班时间:上午8:30-下午18:00 午休时间:中午12:30-下午13:30 2、纯白班,无夜班安排,周末实行单双休,法定节假日按规定休假
客服1-2人月结经验不限学历不限全职
夜班客服会操作电脑、对接客户;上班时间:19:30-7:30(中间可以休息)薪资福利:5000元/月,月休2天,交社保
电话客服月结经验不限高中网络客服全白班实习生亦可公司直聘有无经验均可
单位,入职即缴纳社保,经验不限,全程带教培训 任职要求: 1. 具备基本电脑操作能力,年龄18—40周岁。 2. 普通话标准,具备良好的语言表达与沟通交流能力。 3. 学历要求宽松,高中或中专及以上均可,大专学历或有销售经历者优先考虑。 4. 接受零基础人员,公司直招无中介,提供带薪岗前培训,资深员工一对一指导上岗。 工作时间: 8:30—18:30,中午休息1.5至2小时,每月休息5天,法定节假日全额带薪休假。 岗位职责: 1. 公司提供车险即将到期的精准客户名单(30天内投保期满),通过公司系统以电话方式联系客户,协助完成线上车险续保及相关服务办理。 2. 无需外出拓展客户,无须面见客户,不涉及地推,恒温办公环境,独立工位,办公条件舒适。 3. 车险属国家强制性保险,客户接受度高,沟通顺畅,成交转化率稳定在70%-80%。 4. 行业发展成熟,收入可观,假期充足,福利逐年提升空间大。 工作待遇: 1. 薪资结构:底薪(2300-4500)+提成(车险3.4%,意外险15%-30%)+职级津贴(300-2500)等。 月均收入6000以上,38%员工月入过万,薪资按月准时发放,绝不拖欠。 2. 零基础可学,全程带薪培训,纯白班工作制,无夜班安排。 晋升通道: 销售方向:从见习客户经理逐级晋升至高级客户经理三级; 管理方向(销售类):每三个月晋升一次,半年可带团队,由潜团发展为渠道经理/团队经理/区域经理; 后线管理方向(非销售类):从中级客户经理晋升至审核、质检、现场行政、培训主管、招聘主管、IT运维等各级后台管理岗位。 返乡就业支持政策: 公司在全国多地设有分支机构,员工在当前中心工作满3个月后,如需返回家乡就业,可申请调转至户籍所在地或常住地的分公司,全国范围均可协调安排。 备注:本人为公司人力资源负责人,本次招聘为内部直招,因事务繁忙,有意向者请主动提交简历或直接联系我,将优先安排面试事宜。 具备相关经验者,经评估后可申请远程居家办公。
客服6-10人月结经验不限学历不限全职正常工作制办公室坐班不含销售的客服工作不接受居家办公线上客服电话客服投诉客服咨询热线客服人力资源外包客服企业内部客服
招聘韵达快递工单客服,要求基础电脑操作,打字稍微快点,身体健康,无隐藏病史,认真踏实负责,不想打电话接电话的勿扰!忍不住喜欢骂人、嘲讽人的勿扰! 主要工作内容:及时首回,及时对应申诉,有效结单,解决客户投诉物流的所有问题,提升客户满意度! 薪资待遇:3k到5k, 休 2天(需要和同事互带班)。工作时间:早8:00-晚18:00,有时需要轮流加班到21:00 (加班费按15元一小时算),试用期一月(底薪3000元),转正后底薪3500 元。全勤奖200元,认真负责,遵守公司规章,具有良好的团队合作精神!9月开始不能连休,实行上下班打卡,,一月超三次迟到半小时没有全勤奖或者超半小时迟到直接当超休一天也是直接没全勤奖,全勤奖设定200元。一月超休4天以上也是没有全勤奖的。
电话客服免费培训包住月结经验不限学历不限不接受居家办公咨询热线客服企业内部客服职位免费宿舍正常工作制电商客服双休五险一金售前客服办公室坐班售后客服不含销售的客服工作质检客服
工作内容:负责在线文字沟通及电话答疑服务,协助客户处理相关问题,纯服务性质,无销售任务。 属于淘宝平台官方客服岗位,非对接具体店铺,无需推销商品,不直接面向消费者。 工作流程清晰,操作便捷,快速掌握。入职期间提供带薪培训,全程指导,确保熟练上岗。 工作时间:每日工作8小时,无加班要求,实行每周双休制度,每月休息8天,享受法定节假日。 薪资详情:综合收入5000-8000+(按劳分配,多劳多得,无上限),入职首月即办理五险一金。 福利待遇: 1、每月休息8天,入职即缴纳五险一金; 2、享有5至10天带薪年休假; 3、发放年终奖金; 4、免费安排公寓式住宿(配备齐全,可直接入住),宿舍距离公司仅约100米; 5、享受节日关怀礼品、生日惊喜等多重福利; 6、提供日常下午茶,公司定期举办多样员工活动(如游园会、团建拓展、文娱聚会、员工旅游等)。 职业发展路径: 管理方向:一线小二—客服班组长—主管—项目经理 专业方向:一线小二—专席人员—培训岗—质检岗—现场调度—专家—经理
电话客服
6-9千/月
电话客服经验不限学历不限
岗位职责 1、负责接听家长来电,邀请家长参与线上课程体验。 2、解答用户疑问,提供及时、准确、专业的咨询服务,帮助家长理解课程相关内容。 3、介绍课程安排,并协助家长完成收货信息的填写。 4、新入职员工将安排资深员工作为带教导师,实行一对一指导,助力快速适应工作。 任职要求 1、学历不限,有客户服务经验者优先考虑 2、普通话流利,具备良好的沟通协调能力与学习能力 3、性格积极向上、富有亲和力且耐心细致 工作时间 1、上班时间:上午8:30-下午18:00 午休时间:中午12:30-下午13:30 2、日常为白班制,无需上夜班,周末采用单双休轮休,法定节假日按规定正常休息
电话客服
4-5千/月
电话客服经验不限学历不限办公室坐班不含销售的客服工作正常工作制
邮政快递转运中心的工单处理工作
客服主管月结3-5年大专投诉客服现场客服
一、岗位职责1. 团队管理:统筹管理医生助理组、现场导服组、科室客服组及客服客诉组的日常运作与人员调度。 2. 接诊流程管理:持续优化患者接诊动线,保障预约、挂号、分诊至就诊各环节高效衔接、运行顺畅。 3. 客户满意度提升:定期开展客户回访工作,收集意见建议,推动服务改进,提升整体服务体验。 4. 培训与开发管理:策划并实施服务礼仪、沟通技巧等专项培训,增强一线员工的服务意识与专业素养。 5. 突发事件处理:建立应急响应机制,妥善处置医疗纠纷、设备异常等突发状况,保障运营秩序与安全。 6. 现场巡查督导:定期巡视诊疗区域环境、设施运行及人员服务状态,确保符合6S管理规范要求。 7. 运营数据管理:复盘分析到诊率、流失率、投诉率等关键指标,定期输出运营分析报告。 8. 考核管理:组织实施绩效评估工作,推动服务品质持续提升,维护和谐稳定的医患关系。 9. 跨部门协作、客服体系内轮岗执行及上级交办的其他工作任务。 二、任职要求 1. 教育背景:大专及以上学历,空中乘务、酒店管理、行政管理等相关专业优先考虑; 2. 工作经验:具备3年以上行政管理或相关领域管理工作经验; 3. 工作技能:熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件; 4. 具备优秀的组织协调、沟通接待及问题解决能力,拥有良好的语言表达与文书撰写水平; 5. 熟悉本地方言者优先录用。
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