岗位职责:（必须熟练使用粤语） 1. 负责应收款项的核算工作，依据结算周期及时向客户开具账单 2. 定期跟进客户回款情况，通过电话、邮件等形式开展催收并同步更新进展 3. 承担公司系统内应收账款的核销及对账任务 4. 按期汇总与整理应收数据，编制相关应收账款报表 5. 协助推进系统流程的优化与完善 6. 要求粤语流利，具备一定的英文读写能力 加分项 具备以下领域经验者优先：广告/公关/会展·文化艺术/娱乐·广播/影视

做资料，做标书，熟练掌握wps文档运用。有做过大型招标文件的。擅长资料收集整理归档并保存的优先。

职位内容: 1、单据录入 　　2、商品入库认真核对商品的名称、进价、数量，核对订单与随货单填写是否一致； 　　3、入完库后将订单按日期与供货商进行整理，归档； 　　4、商品信息及变价信息录入，商品价签打印以及数据报表制做； 　　5、员工及促销员入店资料管理； 　　6、供货商资料管理； 　 7、完成领导交办其它的工作内容。 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度较快者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，做事细致耐心、责任心强 3.无经验要求，欢迎应届毕业生或转行人员应聘，公司提供带教培训 4.能适应常规办公环境，遵守工作纪律，具备基本保密意识 5. 工作地点明确、薪资范围清晰、行业属性适配文员岗位特性

综合文员（10人) 岗位要求： 1、，18-30岁，大专及以上学历，1年以上行政经验； 2、具备传媒技能：摄影、剪辑、平面设计、产品拍摄，能处理售前售后； 3、较好的沟通表达能力，理解力强，有服务意识和团队精神； 4、要求细心踏实、积极主动，抗压且学习能力强。 薪资待遇：双休购买五险一金行政班朝九晚六，转正5000. 人事专员（10人） +

岗位职责： 1．主要负责日常公司资料对接，来访客户接待。2．负责各类书面材料，文件归档整理作业。 3．负责公司领导完成部分工作 岗位要求： 1．大专以上学历 2．年龄25周岁以上 3．有经验优先 薪资待遇：试用期5100无责，转正6000

办公室文员助理-双休 招聘中 底薪4000+奖金+绩效，转正后底薪5000+奖金+季度国内外游。 。 上班时间：（周一至周五）9:00-17:30（午休2小时，）周末双休，节假日正常休息。「其余跟国家法定节假日一致」 年龄要求：（22岁-50岁）， 工作内容： 负责老客户售后服务咨询的解答，保单年检、保单续费，公司自有精准客户，该岗位不销售。 办理入职手续工作，资料整理。 筛选简历，挑选出符合公司条件的候选人。 工作氛围好，工作强度不大欢迎拨打电话或者投简历直聊 职位福利：绩效奖金、带薪年假、晋升机制、鼓励内部创新、转岗/轮岗机会、优秀员工奖金 带薪年假、年度旅游、节日礼包、月度团建

岗位职责： 1．主要负责日常公司资料对接，来访客户接待。2．负责各类书面材料，文件归档整理作业。 3．负责公司领导完成部分工作 岗位要求： 1．大专以上学历 2．年龄25周岁以上 3．有经验优先 薪资待遇：试用期5100无责，转正6000

一、岗位职责： 1、协助进行项目的日常管理工作，包括但不限于项目进度跟踪、资源协调、文件管理等。 2、负责项目相关文档的编写、整理和归档工作，确保信息的准确性和及时性。 3、参与项目会议，记录会议纪要，并跟踪会议决议的执行情况。 4、协助进行项目成本控制和预算管理。 5、参与项目团队建设，协助组织团队活动，增强团队凝聚力。 6、完成上级领导交办的其他工作任务。 二、任职要求： 教育背景：本科以上学历，专业不限应届毕业生均可报名。 技能要求： 熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件，具备一定的文字编写能力。 掌握至少一种绘图软件，如CAD、Photoshop（PS）等。 三、个人素质： 1、肯吃苦耐劳，能够长期入驻项目。 2、学习能力强，能够快速掌握新知识和技能。 3、形象阳光、朝气、有正能量，具备良好的沟通能力和团队合作精神。 4、擅长方案宣讲，能够有效地向客户或团队成员传达项目信息。 5、对企业文化有认同感，能够积极融入并推动企业文化的实践。

岗位职责 轮岗培养： 参与多部门轮岗计划，全面掌握体育产业上下游运营机制。 深入核心业务场景，积累一线项目实践经验。 业务支持： 协助推进体育营销方案的策划与落地，涵盖品牌联动、赞助权益执行、社交平台内容管理等环节。 研究市场动态与用户行为数据，为产品迭代（如体育类APP、会员体系）及经营决策提供分析支持。 管理能力提升： 参与团队协作管理、费用预算规划及跨职能项目对接，逐步过渡至小型项目主导角色。 了解体育领域相关法律法规与行业规范。 任职要求 教育背景： 本科及以上学历，体育经济、市场营销、工商管理、经济学等相关专业优先考虑。 热爱体育产业，了解主流赛事或特定运动领域发展趋势。 能力素质： 思维条理清晰，具备基础数据分析能力（熟练操作Excel/PPT，掌握SQL/Python者优先）。 具备良好沟通推动力，能适应快节奏工作环境。 加分项： 具备体育领域实习经历、赛事志愿服务经验或运营体育类自媒体成果案例。 持有行业相关资质证书（如体育经纪人证、PMP项目管理认证、教练员资格证、国家级运动员等级证书等）。

工作描述： 1、负责日常录音审核工作，编制审核周报及月报； 2、熟悉公司各职能部门的业务流程与规范要求，严格执行公司审核制度，确保审核结果的真实性和准确性； 3、针对审核过程中发现的问题，及时提出改进建议并向上级汇报； 4、定期对审核问题进行分类整理，分析根本原因，并提出可行性优化建议； 5、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、具备1年以上相关岗位工作经验； 3、熟练使用各类办公自动化软件； 4、具备良好的沟通表达能力与协调能力，能独立识别问题并进行分析判断； 5、有银行审核或客户投诉处理经验者优先考虑。 公司待遇： 1、薪资待遇：底薪4K+绩效+工龄奖+项目奖金 2、购买五险，享有带薪年假、病假、婚假、产假、丧假等； 3、朝九晚六、大小周； 4、良好的晋升空间； 5、员工生日会、下午茶、节日礼品、聚餐、户外拓展活动、年度旅游等 天河分公司地址：广州天河区新干线科创园招商服务中心A5栋-216

信息站点招聘，不收任何费用。面试通过，当天办理入职，工资可预支 公司系统派单！只要你想赚钱，只要你能跑！不怕我们没有单，送餐范围3公里内，路不熟有老师傅带着熟悉商家路线和APP导航! 薪资标准：. 一、工资是按单提成，夜宵单9点后每单多补助1块钱，12点后每单多补助2元。 二、基础单价4元-20元每单+满勤+话补+车补+好评。 三、福利补贴：全勤奖+服务奖+车补+话补+高温补贴 四、冲单奖励夜宵补贴大额订单补贴远距离补贴 五、优秀员工奖励奖励多多福利多多 正常干6000元至10000元/月 使劲干9000元至12000元/月 上不封顶，多劳多得！！每月工资打到银行卡，可以预支工资。 工作时间：早上10:00-14:00晚17:00-20:00（其余时间单量较少，也可以接） 晋升路径： 骑士—副站长—站长—区经理—合伙人 员工入职当日公司将免费赠送价值60万的商业保险，让每一个送餐员都能得到一个安全保障； 岗位职责： 一、及时接收客户外卖订单（不熟悉路线，外卖软件自带导航） 二、接到外卖订单后及时前往商家拿取外卖，送到客户手中！ 三、每月完成公司本信息直招，不收任何费用。面试通过，当天办理入职。 公司系统派单！只要你想赚钱，只要你能跑！不怕我们没有单，送餐范围3-3.5公里内，路不熟有老师傅带着熟悉商家路线和APP导航! 工作地点：全广州就近分配！！！

招聘仓库搬运装卸工，计时36一小时，360/420天，每天计薪10小时，每月10000-12000+!夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000. 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时， [招聘要求] 年龄18-53岁，男女不限，身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。[吃住] 免费包吃三餐，包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖!接受再咨询! 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000.

南头奥马冰箱厂 买社保 包吃包住 月休四天 保底5350 一：招聘要求： 年龄16～45岁，男女不限。 二：岗位与薪资： 工作内容：流水线操作，贴海绵，装后板，打螺丝等简单操作，站着上班，两班倒，包吃住；工资集体计件制，月综合薪资5500-6000元/月（买社保）,每天工作10小时，每星期休息1天;工作时间：7:30-11:30 12:30-18:00（下午上班途中有15分钟休息时间） 三：福利待遇： 1、住宿用餐：包吃住，免费下午茶每月饭卡有360元（中、晚餐各6元/餐标准，未消费部分每月最高可提现78元/月）宿舍水电费平摊即可(宿舍6人/间，配置有无线WIFI，洗衣机，空调，风扇，热水器）； 2、激励奖金：夜班补贴30元/天、全勤奖15元/天、工龄奖50-250元/月； 3、； 四：报名报道须知： 1、带身份证原件、 2、入职不需要体检。 3、带上行李当天可以安排住宿。 4、工资发银行卡，中国银行或邮政（没有的话厂里统一办）

招聘志同道合的同事啦！！！月入一万两万等不是梦！！! 我司拥有多连锁门店为顾客提供专业、高质量的面部清洁、采耳等专业相关服务(绿色健康，连锁品牌门店有专业且保障)。 工作内容: 1.为顾客提供专业、高质量的面部清洁、采耳等相关服务。 2.持续学习服务内容，提升服务质量； 3.保持工作区域整洁，对用具进行清洁消毒。 职位要求: 1、接受小白，不限经验年龄18-35岁，身高150cm以上，五官端正，形象好气质佳(条件优秀者可适当放宽条件)； 2、有无经验均可(公司提供带薪培训.培训老师手把手带)； 3、有良好的沟通能力、服务意识以及敬业精神； 4、对行业感兴趣或有相关工作经验的优先考虑。薪资福利: 1、保底10000元+提成+奖金，综合收入12000-30000元上不封顶哦； 2、不用担心吃住问题，食宿全包，丰富餐食、干净整洁的宿舍； 3、节假日福利、生日福利、休息日、培训补贴、高额商业保险等； 4、工作地点:公司地址总店天河区天河客运沣润美食街二楼，分店白云区京溪圣地大厦二楼，欢迎你的加入

广州市天河区招工长/工程师 硬性条件（必须清晰）： 1.学历与专业：土木工程、工民建、给排水、电气工程等相关专业，大专/本科及以上学历。 2.工作经验：X年以上相关领域现场施工/管理经验，有完整的大型项目经历者优先（请注明项目类型，如：住宅小区、商业综合体、厂房）。 3.专业技能： ·熟悉国家相关设计、施工规范及标准。 ·精通施工图纸，熟练使用CAD、天正、Project等软件。 ·（加分项）掌握BIM相关软件（如Revit），或有装配式建筑、绿色施工经验。 4.关键证书（重中之重）： ·必须持有：工程师职称（初级/中级）。 ·优先考虑：一级/二级注册建造师（写明专业，如建筑/市政/机电）、注册结构工程师、注册监理工程师等。 ·其他：安全员证、质量员证等。 ·软性素质： 1.责任心强，原则性强，具备良好的职业道德。 2.出色的沟通协调能力和团队管理能力，能承受较大工作压力。 3.吃苦耐劳，适应施工现场工作环境。 5.薪酬福利：体现诚意与竞争力 建筑行业薪酬结构常为“固定+绩效/项目奖金”，请尽量明确。 ·薪酬范围：提供有竞争力的薪酬，如月薪12-20K（具体面议，根据能力可上浮）或年薪18-30万（基本薪资+项目绩效奖金）。 ·福利保障：五险一金（是否按最高比例缴纳）、带薪年假、节日福利、定期体检、项目补贴/驻场津贴、免费食宿（若需驻场）、证书补贴（对持有注册证书者给予额外津贴，极具吸引力！）、培训体系、清晰的晋升通道。

配送公司接单打单，要求工作经验两年以上，最好是有会计功底

负责统计数据传达公司政策包吃住待遇优厚

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访接待、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、登记台账、录入基础数据，配合完成人事、财务等相关支持性工作 4. 协助起草通知、函件、简报等常规文书，文字表达清晰、格式规范 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度≥50字/分钟 2.具备基本沟通能力与服务意识，做事细致耐心、责任心强 3. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转岗人员应聘，公司提供带教培训 4.能适应快节奏工作环境，具备基础抗压能力与团队协作精神 5.遵守职业操守，无不良从业记录，能长期稳定发展

北京餐饮管理有限公司招聘 面点2名，工资5500一6000 厨师1名，工资7500 文员1名，工资4500 地点:顺义 学校项目 李经理

招聘：办公室文员及监控室人员 招聘， 1.办公室文员.会简单电脑，35岁以下，最好会开车 2.监控室值班人员，能接受夜班，年龄55以下， 待遇面议 联系方式，

广州本土人气烘焙品牌，深耕穗城25年，依托“美食之都”成熟餐饮生态与华南人力枢纽优势，现诚聘办公室主任伙伴，统筹会计、行政及跟单工作，为团队高效运转保驾护航，邀热爱餐饮行业的人才共筑优质团队！ 一、招聘岗位 办公室主任（统筹会计、行政、跟单工作） 2名 二、核心薪酬福利（广州同岗竞争力水平） - 薪酬保障：月薪5000-8000元，按工作经验与专业能力精准定薪，入职即明确薪资等级 - 基础保障：入职30天内缴纳五险，享法定带薪年假、婚产假、陪产假等完整休假权益 - 成长赋能：一对一导师带教+定制化职业发展计划，提供行政、财务专业技能培训，对接行业交流资源 - 丰厚奖金：月度绩效奖（1500-8000元）+季度团队协作奖+年终绩效奖，业绩挂钩多劳多得 - 晋升关怀：专业/管理双向晋升通道（如行政专家/财务主管→运营总监），每半年1次晋升评估；定期团建、生日福利、年度体检，团队氛围温暖 - 生活便利：地铁口办公，周边老广美食聚集；享广州人才公寓申请、社保补贴等城市福利，通勤高效成本低 三、工作信息 - 工作地点：天河区汇彩路10号汇昱大厦2楼220房（地铁5号线直达，核心商圈，贴近业务一线） - 工作时间：8:30-12:00、12:30-18:00，周日固定休息 四、工作职责 1. 行政统筹：搭建并优化办公室管理制度，负责后勤保障（物资采购、场地管理）、会议组织、公文流转及对外事务对接 2. 会计工作：负责日常账务处理、凭证审核、税务申报、财务报表编制，对接门店营收数据统计与核对，确保财务合规 3. 业务跟单：衔接门店与供应商，跟进原料采购订单、物流进度及款项结算，及时协调订单异常问题 4. 团队协作：统筹办公室日常工作分配，配合各部门落实跨部门任务，组织员工关怀活动，提升团队凝聚力 5. 数据管理：整理行政、财务及跟单数据，形成分析报告，为管理层决策提供支持 五、任职要求 1. 38岁以下，财会、行政管理等相关专业大专及以上学历，3-5年办公室管理经验，有餐饮/零售行业工作经历者优先 2. 持有会计从业资格证/初级会计职称，熟悉财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件，具备行政公文写作能力 3. 精通行政统筹、财务核算及业务跟单全流程，能独立解决工作中的常见问题 4. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及责任心，原则性强且有服务意识，认同品牌理念 5. 了解广州餐饮行业特性及相关财务、劳动政策，能快速适应业务节奏 六、职业发展路径 办公室主任 → 行政总监/财务主管 → 运营副总 → 核心管理层（广州餐饮行业发展优势明显，优秀者可享股权激励） 七、应聘方式 - 咨询电话：龚经理 ***********（工作日9:00-17:00） - 面试地址：广州市天河区汇昱大厦2楼220房（近5号线三溪地铁站400米，毗邻天河城商圈，交通配套完善，预约后发送详细定位）

【工作内容】 -协助销售人员处理日常事务，包括客户信息整理与跟进； -负责销售数据的录入、统计及报表制作； -协调内外部沟通，确保销售流程顺畅； -支持销售团队完成订单处理及相关文档管理工作。 【任职要求】 -大专及以上学历，专业不限，有相关工作经验者优先； -熟练使用办公软件（如Word、Excel等）； -具备良好的沟通能力和责任心，能适应一定工作压力； -工作细致认真，具有较强的服务意识和团队协作精神。

公司现正启动大规模招聘，诚邀各位有志之士投递简历！ （支持实习生、应届毕业生应聘，不提供食宿，可开具实习证明！） 工作内容： 负责客户资料的整理与跟进，通过电话及微信沟通确认客户初步意向，准确登记客户信息，并协助完成上门邀约。 无需自行销售签单，无业绩压力，无外勤要求，全程在办公室内完成工作！ 薪资待遇： 底薪6000元（含2k绩效奖金）+社保+项目奖金+7%-40%提成，综合收入8000元起！ 工作时间： 每日9:30-18:30，午间休息2小时，周末双休，法定节假日带薪休假！ 办公环境优越，临近地铁，公司提供免费下午茶饮，福利丰富，团队氛围积极融洽！ 期待你的加入！

企业亮点： 国企平台，稳定有保障，深耕行业多年，资源雄厚、发展空间广阔，助力个人职业长期成长。 任职要求： 年龄22–50岁，大专及以上学历； 不限专业，零基础可投，无需相关工作经验；沟通表达流畅，有责任心，耐心细致。 薪资待遇： 底薪6K+绩效提成+丰厚奖金，月到手约7500–10000元。 工作时间： 09:00–17:00，中午休息2小时，不加班；周末固定双休，法定节假日正常放假，平衡工作与生活。 公司福利： 入职即缴五险，保障齐全；5A级舒适办公环境，团队氛围融洽，平台大、起点高；享有带薪年假、年度旅游、节日礼包、生日礼物、月度团建等福利。

260元／天可15天起临时工过年初一到初六有三倍工资，月薪7500元以上，独立岗位，包吃包住。 一.薪资福利： 1.【留守奖励】过年不回家留守厂区者有2000元额外奖励 1.【推荐奖励】：推荐朋友一起奖励500/人 2.【工资】准时发放，不压工资！ 二薪资待遇 1.【临时工】年前24/时 年后26/时（）综合工资6500-7500/月 入职满7天可预支300-500元生活费 订单稳定工时充足可自主选择加班 【工作时间】 工作时间：8:00-20.00 中间有两小时休息时间 3【薪资发放】！ 三食住方面 【伙食住宿】包吃包住、标准3菜一汤，公寓室宿舍6人一间，独立卫生间、配有WIFI、热水、空调、洗衣机、保险柜等等！ 【工作内容】打包分拣，扫描，贴标签、打包装。简单易学易懂手工活。 有纹身或者案底提前报备 【温馨提示】直招，不收任何费用，直接到厂面试，应聘如遇到收费、窗口可举报、举报有奖、现金3000元 招聘要求放低：年龄18-45周岁即可不限学历，生熟手都可以

【年后开工奖5K，】 【年后开工奖5K，】 【年后开工奖5K，】 新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 饮料厂区：普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 饮料仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：；五险一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：苏州异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

会打游戏就行，线上游戏兼职，居家 一周350-1000 手游端游皆可，会玩王者，射击类，狼人杀LOL，金铲铲等热门游戏。 要求：18以上 正规超大型平台，无费用，放心做。

岗位职责： 工作内容： 1、负责接待来访客户和应聘者，以及公司日常行政事务管理。 2，协助负责办公室的日常运营，确保各项工作有序进行。 3、负责组织企业文化和团建工作，包括公司年会等活动安排。 4、负责办公用品的采购领用，设备维护，环境卫生管理等。 5，负责每月考勤统计，社保缴纳等相关工作。 6，负责各种会议纪要，红头文件等档案管理，确保资料的完整和安全。 7，协助进行招聘，面试，等人力资源相关工作。 8、熟练驾驶各种车辆 任职要求： 岗位要求： 1、具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与不同部门有效协调。 2、熟练使用各大招聘软件以及基本办公软件。 3、能够独立处理和解决面试相关问题。 4、熟悉人力资源管理流程及相关法律法规。 岗位福利： 底薪4000+餐补+工龄薪资 双休 9：00-18:00

岗位职责：无需外勤，含业务指标考核，不接受者请勿投递 配合上级及团队完成各项任务 主要负责线上推广信息发布、商标销售，客户资源开发与维护，对接客户需求并提供专业的知识产权相关服务，具备销售经验者优先考虑 任职要求： 思路清晰，沟通得体，熟练掌握常用办公软件操作 工作时间： 9:00-12:30；14:00-18:00；周末双休

岗位概述： 本岗位是支持公司高效运营的关键综合角色。您将主要负责公司的财务基础核算、人员招聘与考核管理、日常行政事务统筹。我们寻找一位细致、主动、兼具数字敏感度和人际沟通能力的多面手，成为公司稳健发展的坚实后盾。 主要工作职责： 一、财务管理工作(约45%) 负责公司日常财务核算，包括但不限于审核原始凭证、编制记账凭证、账务处理等。 负责员工费用报销、付款申请等的审核与支付工作。 负责开具发票、认证进项发票，以及税务申报等基础涉税事宜。 负责月度、季度、年度财务报表的初步编制，协助进行财务分析。 管理公司银行账户，负责现金及银行存款的日常管理与核对。 配合完成内外部审计、年检等工作。 二、人力资源管理工作(约30%) 招聘管理：全面负责招聘工作，包括与部门沟通确认需求、发布职位、筛选简历、安排面试、发放Offer及办理入职手续。 员工就职服务：办理员工入职、离职、转正、调岗等手续，维护员工档案。 考勤与薪酬：负责员工考勤统计与核对，协助计算月度薪资。 文化建设：协助策划和组织员工活动、团队建设。 制度实施：协助制定、优化和执行公司的人事规章制度。 三、行政管理工作(约25%) 负责办公室日常环境管理，包括绿植、保洁、安保、物业对接等，确保办公环境整洁有序。 管理办公资产和设备（如电脑、打印机、办公家具等）的采购、维护、盘点和管理。 负责办公用品、日常物料的采购、库存管理和发放。 组织、协调公司会议、活动，并做好相关后勤支持工作。 管理公司各类合同、档案、资料等文件的归档与保管。 负责接待来访客户和接听总机电话，展现公司专业形象。 任职资格要求： 学历专业：财务、会计、人力资源管理、行政管理等相关专业本科及以上学历。 工作经验：3年以上财务相关工作经验，同时具备人事招聘和行政管理经验者优先。有中小型企业综合岗位经验者尤佳。 专业技能： 财务技能：熟悉国家财经法规和会计准则，能熟练操作财务软件（如用友、金蝶等）和Office办公软件（尤其Excel）。 人事技能：熟悉招聘流程和渠道，熟悉劳动合同法及相关人事法规。 行政技能：熟悉行政工作流程，具备良好的物资管理和活动组织能力。 核心素质： 高度责任心与诚信：财务工作是核心，要求候选人品德正直，严谨可靠。 出色的沟通与协调能力：能够与内外部人员（如员工、管理者、税务局、供应商等）进行有效沟通。 多任务处理与抗压能力：能同时处理多项任务，工作条理清晰，优先级明确。 主动性与服务意识：能主动发现问题并推动解决，具备很强的服务和支持意识。 保密意识：能严格保守公司财务、人事等机密信息。