招装修/室内设计

公司拥有成熟的平台与稳定客户群体，旗下七家分公司，客户资源充足，无需担忧客源问题！！！ 岗位职责：每日按时完成总监分配的效果图制作任务 任职要求：能熟练运用设计软件独立完成基础效果图作品，初期对能力要求不高（将根据实际水平安排相应难度工作），掌握酷家乐出图者优先 学历要求：大专及以上学历（环境艺术设计、室内设计相关专业优先考虑） 岗位福利：团队以00后为主，工作氛围轻松，休息时间灵活，晋升机制健全，提成制度清晰透明 前期由总监协助对接客户，无需自行沟通客户，无需外出工地，无需绘制施工图！！！ 应届毕业生月薪7000+触手可及！！！ 晋升通道：助理→设计师→全案设计师→团队组长→总监→分公司主管（总监级别享公司干股及分红权益） 薪资结构：无责任底薪3000元+项目提成+团队建设奖励+管理奖金+年终分红（连续三个月考核优秀者可获底薪上调及提成比例提升） 工作时间：9:30-18:30，月休四天（其中15日为固定公休，其余三天由公司统筹安排）

招聘家装室内设计师 岗位职责： 1.负责接待客户并进行商务沟通，准确理解客户需求。 2.承担实地勘测与房屋测量工作。 3.根据客户意向制定设计方案，并推动方案确认及合同签订。 4.协助客户挑选装修材料，指导其完成材料选定。 任职资格： 1.大专及以上学历，室内设计、美术等相关专业，具有一年以上家庭装修设计从业经验，有网单操作经验者优先。 2.性格积极外向，工作认真负责，具备良好的沟通表达与方案展示能力。 3.熟练掌握酷家乐、CAD、彩屏、PPT演示及相关绘图软件。 4.了解家庭装修施工工艺与主材应用，能有效管理设计与施工衔接流程，协调各工种作业。 5.具备较强的社交技巧和现场应对能力。 6.工作时间：早九晚六，单休。 薪资待遇：底薪4k+提成+各类奖金（岗位含销售属性，享有销售提成）

招聘要求： 城市合伙人（每个城市限2名） 原设计总监，文旅院产城院管理层，设计事业合伙人。转型中的设计师。 2030年翻3倍的蓝海市场+世界领先的技术优势+超级ip赋能+成熟的系统+个人ip打造与陪跑 好的商业模式 普通的商业利润都交给了淘某宝，京某东，携某程（携某程一季度的利润比所有酒店总和还多），美某团；利润都给了平台 IP孵化 从0到1，从1到100系统打造合伙人，通过定位、内容体系、传播策略建立市场认知，形成自有自己ip资产。 线上陪跑 每周1次视频复盘+随时社群答疑，3个月手把手帮老板落地自媒体项目。 超级大IP赋能 借助超级成熟IP的流量、信任度及资源，通过联名、背书、内容合作等方式，快速提升个人ip或产品的市场影响力与转化效率。 一套美国制造，美国FDA备案，收录进美国PDR，UPS；的细胞护理保养年卡套餐。具备抗炎，助眠，代谢，营养，免疫力，抗衰产品。 企业家精英俱乐部：高尔夫，红酒，徒步，房车，露营，知名健康医疗专家沙龙

楚邦上易-诚邀有志之士加盟，共襄盛举！ 工作内容： 1、与客户深入交流，精准把握需求，独立完成方案设计并推动签约； 2、负责创意方案的呈现，独立承担项目前期沟通、后期深化及施工图纸绘制； 3、协助客户进行装修材料选择，并就施工内容与材料使用达成一致确认； 4、全程跟进装修项目进度，监督实施过程，保障设计落地效果，提升客户体验； 5、具备强烈的设计探索热情和服务意识，能独立完成从量房、客户沟通至施工交底的全流程作业。 岗位要求： 1、环境设计、室内设计、装饰设计等相关专业优先，能力突出者条件可适当放宽； 2、大专及以上学历优先，综合素质优秀者可适度放宽； 3、掌握装饰工程施工现场流程，具备较强的施工指导与协调能力； 4、热爱设计事业，学习能力强，富有创新思维； 5、擅长人际沟通，语言表达清晰流畅； 6、具有2年以上相关行业经验，有住宅、别墅、大户型或高端项目设计经历者优先； 福利待遇： 1、底薪+高额提成+月度奖励+个人绩效奖+设计费用+返单激励； 2、多元包容的企业文化，办公环境舒适宜人，团队氛围融洽，享有长达14天带薪年假+员工国内/境外旅游+定期团建活动+节日关怀+生日礼遇+不定期美食聚会； 3、公司提供系统化的内外部培训支持，定期开展设计技法、施工工艺、管理思维等方面的专项培训； 晋升通道： 设计师-设计经理-事业部经理-总经理-大区总经理；

楚邦上易—诚邀有志之士加盟，共襄盛举！ 工作内容： 1、全面跟进装修项目各环节，监督施工全过程，保障设计落地效果，提升客户体验； 2、独立完成创意方案策划，主导项目前期对接、后期深化设计及施工图纸绘制； 3、与客户深入交流，精准把握需求，独立输出设计方案，推动签约达成； 4、协助客户进行装修材料选择并确认选型，同步推进施工进度管理； 岗位要求： 1、室内设计、装饰装潢、环境艺术设计等相关专业背景优先，能力突出者条件可适当放宽； 2、具备3年以上相关行业经验，有小户型住宅设计实战经历者优先，优秀人才可适度放宽标准； 3、熟悉家装设计潮流趋势，能准确捕捉客户需求与审美偏好； 4、具备出色的项目统筹能力，能有效把控工程进度与施工品质； 5、拥有较强的签单技巧，沟通顺畅，表达清晰； 6、具备良好的协作精神，认同团队合作价值； 福利待遇： 1、底薪+高比例提成+月度奖金+个人绩效奖+设计专项费用+返单激励； 2、企业文化多元包容，办公环境舒适宜人，团队氛围融洽，享有14天带薪年假+员工带薪国内/境外旅游+定期团建活动+节日关怀+生日礼遇+不定期美食聚会； 3、公司提供系统化内外部培训支持，定期开展设计技法、施工工艺、管理思维等专题培训； 工作时间： 9:00~17:30 单休，每周一休息，午间休息两小时。 晋升通道： 设计师-设计经理-事业部经理-总经理-大区总经理；

公司拥有自主完善的平台与稳定客户群体，旗下七家分公司资源丰富，无需担忧客源问题！ 岗位职责：每日按时完成总监分配的效果图制作任务 任职要求：能熟练运用设计软件独立完成基础效果图设计，初期对能力要求不高（将根据实际水平安排适宜工作），掌握酷家乐出图者优先考虑 学历要求：大专及以上学历（环境艺术设计、室内设计相关专业优先） 岗位福利：团队以00后为主，工作氛围轻松，休息时间灵活，晋升机制健全，提成制度清晰透明 前期由总监协助对接客户，无需直接沟通客户，无需外出工地，无需绘制施工图！！！ 应届生月薪7000+并非遥不可及！！！ 晋升通道：助理→设计师→全案设计师→团队组长→总监→分公司主管（总监级享公司干股及分红权益） 薪资结构：无责任底薪3000元+项目提成+团队建设奖励+管理奖金+年终分红（连续三个月考核优秀者可提升底薪与提成比例） 工作时间：9:30-18:30，月休四天（其中15日为固定公休，其余三天灵活安排）

全杭州可就近安排，了解我们公司的发展情况，无需过多赘述，业内公认最具发展潜力的家装企业之一。不清楚我们背景的欢迎直接联系我沟通交流，同属行业同仁，公司优势与未来规划均可详细分享，一切以数据为依据 一、福利待遇 1、高比例提成+月度奖金+个人绩效奖+设计服务费+返单激励 2、晋升路径：设计师—设计主管—事业部负责人—总经理—城市合伙人； 3、多元包容的企业文化，办公环境舒适宜人，团队氛围融洽，享有长达15天带薪年假+员工带薪国内或境外旅游+定期组织团建活动+节日关怀礼包+生日礼遇+不定期举办美食聚会； 4、公司提供定期的内部与外部专业培训，涵盖设计创意、施工工艺、管理思维等多个维度 5、工作时间9:00–17:30 二、岗位职责： 1、与客户进行有效沟通，精准把握需求，独立完成整体设计方案； 2、根据不同客户特点开展针对性洽谈，洞察客户需求，推动签约达成； 3、负责创意方案输出，独立承担项目前期接洽、后期深化设计及施工图纸绘制； 4、协助客户完成装修材料选配，并就施工内容与材料使用与客户确认无误； 5、全程跟进装修项目实施过程，监督执行进度，确保设计落地效果，提高客户满意度 三、岗位要求： 1、环境艺术设计、室内设计、装饰设计等相关专业毕业； 2、具备2年以上相关从业经验，有住宅、别墅、大户型及高端项目设计经历者优先； 3、掌握装饰工程现场施工流程，具备较强的施工指导与现场管控能力； 4、热爱室内设计事业，工作积极主动，具有高度责任感

70平方，金庭长山府，知道的联系一下

工作内容： 1、具备良好的审美能力、创新思维以及独特的设计视角与专业水平，能够独立完成项目设计任务 2、性格开朗热情，态度认真积极，学习能力强，能敏锐捕捉客户潜在需求，擅长与客户建立良好沟通关系 3、具有强烈的责任意识和团队协作精神，能适应高强度工作 注：面试时请携带个人过往设计代表作品

工作地点：大象国际中心（萧山-地铁盈丰路C口）。 工资福利:4000元/月，月休4天,春节一个月补贴1000元。 工作时间： 早班7:00-16:00 晚班13:00-22:00 要求：身体健康，工作认真负责，有责任心，服从安排。 联系电话： 推荐成功入职当月奖励500元

今晚萧山夜班再加5⃣车木工师傅，现钱，

2⃣6⃣元/小时3⃣1⃣2⃣元一天 男女不限18-45岁‼招过年不**家 长白班➕包吃住➕夫妻房 男女不限18-45岁，不体检 2⃣6⃣元/小时 3⃣1⃣2⃣元一天 坐班 杭州萧山桥南杭可电子厂 工资：2⃣6⃣元/小时，3⃣1⃣2⃣元左右一天。长白班为主，看岗位分或自己选 月工资8000～8⃣5⃣0⃣0⃣左右，每周周结1⃣0⃣0⃣0⃣元，剩下发工资发，长白班，长白班 平常要住的工价23元/小时，不住宿的24元/小时（含1元/小时外住补贴），‼留年福利～每小时26元 工作内容：主要做电子产品组装，包装，装配、检验等，空调车间，坐班，在职率高 吃住：包吃住，2-4人间，包住公寓宿舍，有夫妻房，空调热水器都有，‼新宿舍在厂对面，环境非常好 如果不住宿，另外有外住补贴1元/小时 要求：男女不限，18-45岁，简单识字，大量要人 厂地址：杭州萧山桥南高新十三路附近 面试时间：明天下午1点～2点前厂门口面试，尽量早一点，不要迟到 ✔来面试行李身份证带上，当天安排宿舍 做满一个月 直接➕问的快

萧山油库：招临时驾驶员需要B照15天左右，300一天，每天八小时岗位上班，有意的请联系：

2026年因生产需要本公司诚聘（杭州萧山区进化镇）： 1、激光切割操作工2名； 2、数控冲床师傅1名； 3、钣金折弯师傅2名； 欢迎各位朋友推荐，联系电话：非常感谢

干过万达精装的优选

岗位职责： 1.负责客户室内空间的方案设计、施工图绘制及效果图深化，确保设计方案符合客户需求与施工标准 2.与客户沟通需求，提供专业的装修建议和材料搭配方案，提升客户满意度 3.配合施工团队完成现场交底、施工跟进及后期软装指导，保障项目顺利落地 4.根据项目进度合理规划设计节点，按时交付各阶段设计成果 5.关注行业流行趋势，持续优化设计风格与工艺做法，提升项目品质 任职要求： 1.具备室内设计、环境艺术或相关专业背景，学历不限 2.熟练使用AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件 3.有良好的审美能力与空间规划能力，能独立完成整装设计方案 4.沟通表达能力强，具备较强的服务意识和团队协作精神 5.有装修/室内设计相关经验者优先，能适应阶段性出差或现场勘查

招聘家装类设计师 专业要求： 1.装修空间设计特长 有自己独特风格 引领市场！ 2.材料结构运用特长 充分发挥源头工厂优势！ 3.cAD草图大师3D空间等有特长 4.执行力强 有高定落地经验 5.团队协作能力强 目标清晰 权责分明 6.发挥源头定制工厂优势 面向装修公司 B端店面 C端用户 方案对接！ 7.出方案 出预案 组织落地交付工作！

主要设计室内外装修平面图，效果图，施工图

岗位职责： 1.负责住宅、别墅空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报与资料归档工作 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2.具备装修/室内设计相关工作经验，能独立承担中小型项目全流程设计工作 3.具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性及施工规范 4.沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识 5. 学历不限，有成功案例或作品集者优先

招聘室内外设计会初步预算

有对接客户经验，熟悉橱柜整套构造，量尺设计对接直到客户确认下单到工厂拆单

岗位职责：1、负责店铺内服装展示空间的规划与布置，提升品牌形象与销售业绩；2、定期更新陈列方案，确保与最新流行趋势和品牌形象保持一致；3、管理店铺内道具与物料，控制成本，确保陈列效果的同时优化预算使用；4、对店铺员工进行陈列技巧培训，提升团队的专业能力；5、根据市场反馈调整陈列策略，增强顾客购物体验。任职要求：1、具备良好的审美能力和时尚敏感度，对色彩搭配有独到见解；2、拥有1-3年服装行业陈列设计经验，有羊绒服饰背景者优先；3、熟练使用陈列设计相关软件，如Photoshop、lllustrator等；4、具有较强的沟通能力和团队合作精神，能够高效协调内外部资源；5、责任心强，能够承受工作压力，具备创新思维与解决问题的能力。

一、岗位职责： 1、与客户深入交流，准确把握需求，独立完成整体设计方案； 2、针对不同客户特点开展有效沟通，洞察客户需求，推动签约达成； 3、输出创意设计构思，独立承担项目前期接洽、后期深化及施工图纸绘制工作； 4、协助客户进行装修材料选择，并就施工内容与材料使用与客户确认落实； 5、全程跟进装修项目实施过程，监督施工进展，确保设计落地效果，提高客户体验满意度。 二、岗位要求： 1、具备环境设计、室内设计、装饰设计等相关专业背景； 2、掌握装饰工程施工现场流程，具备较强的施工指导与过程把控能力； 3、对室内设计有高度热情，工作积极主动，富有责任感。 加分项 具备装修装饰行业相关从业经验

招拆单员1名，二把刀的不要 -拆单软件是易木，工资面议，工作地址:浙江省杭州市萧山区瓜沥镇瓜渔路372号电话

设计师助理/实习生（6人） 要求：熟练操作CAD、3D软件，愿意在家居装饰领域长期发展，具备进取意识，经验不限，大专及以上学历。

1：负责工地现场测量，与客户沟通需求，使用酷家乐或三维家完成设计出图，并输出CAD图纸用于工厂下单 2：具备客户接待能力者，可享受双重提成机制 3：工作节奏较快，适合追求高收入、能承受高强度工作的人员，不接受佛系躺平心态 4：有相关工作经验者优先考虑

一、工作职责 图纸设计与深化 1、依据品牌SI手册及空间概念方案，完成全套施工图绘制，涵盖平面布局、地面铺装、天花吊顶、立面图、剖面图及节点大样图等。 2、细化设计内容，明确材料规格（如瓷砖型号、木材品类、涂料品牌）、尺寸数据及工艺标准（如接缝处理、收边做法），保障施工可实施性。 3、配合室内设计师，准确理解设计意图并转化为技术图纸，协助解决落地过程中的技术难题（如结构干涉、设备安装空间不足等问题）。 4、协同施工团队开展图纸交底，解答现场技术问题，并根据实际施工反馈及时调整图纸（如修正尺寸偏差、提供替代材料方案）。 5、在设计过程中兼顾施工成本，合理优化材料选型与施工工艺，防止因过度设计造成预算超支。 6、跟进施工现场进度，参与重要节点验收（如隐蔽工程、吊顶龙骨安装），检查现场施工与图纸的一致性。 7、汇总最终版施工图、变更记录、材料清单等相关资料，完成项目归档，为后期维护或连锁门店复制提供支持。 二、任职要求 1、学历：室内设计、建筑设计、环境艺术等相关专业大专及以上。 2、工作经验：具备1-3年商业店铺施工图设计经验，有连锁品牌（如快时尚、连锁餐饮）项目经历者优先。 三、地址可选： 1、萧山区瓜沥镇大池溇村品尚品1号 2、萧山区市心北路108号财富中心，2号地铁口

一、工作内容： 1、统筹设计部门的日常运营，推进业务开展及客户资源的拓展与维护； 2、组织实施设计师的培训计划，合理安排工作任务，并进行过程监督与绩效考核； 3、协助推动设计师在量房、方案设计、客户沟通、报价制定、效果图呈现、合同签订等环节的全流程执行，协调跨项目协作、资源整合审核及员工沟通问题处理； 4、负责设计团队的组织建设，提升人员稳定性，落实人才梯队培养与业绩转化目标； 5、对月度工作目标进行细化分解，保障各项目高效有序推进并如期交付； 6、具备管理团队经验者优先录用； 二、任职资格 1、具备较强的团队管理与团队搭建能力； 2、沟通表达流畅，拥有3年以上管理岗位工作经验，专业背景为室内设计、环境艺术设计或市场营销相关方向； 三、福利待遇 1、综合年收入不低于50万元，公司配套提供客户资源支持； 2、职业发展路径：事业部经理→总经理→城市合伙人； 3、企业文化多元包容，办公环境舒适宜人，团队氛围融洽，享有长达14天带薪年假，员工可享受国内或海外旅游福利，定期组织团建活动，节日福利、生日关怀、不定期美食聚会等一应俱全； 4、公司建立免费的定期内部与外部培训体系，涵盖业务技能、施工工艺、管理思维等多个维度； 5、工作时间9:00–17:30，每月15日准时发放薪资 加分项 具备装修装饰行业从业经验者优先

岗位职责： 1、对接装修公司门店，了解其定制化需求； 2、支持门店完成定制订单的全流程转化，包括上门测量、方案设计、系统下单及售后问题协调； 3、根据公司规范，按时完成销售数据统计与日常工作报告。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备家居设计或相关专业背景； 2、拥有2年以上定制领域设计工作经验，能独立承担测量、设计方案输出、效果图制作、订单提交及现场技术交底等任务； 3、精通酷家乐、华广、CAD等常用设计软件操作； 4、做事细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协作能力与团队合作意识。 岗位优势： 1、总部直营管理，薪酬结构含高提成与高绩效，收入有保障，薪资发放准时，依法缴纳社保，职业发展路径清晰，可共享诗尼曼体系培训资源。 2、无需自行开发客户，聚焦订单转化效率；工厂直接招聘，提供充足的资源与后端支持。