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电动工具组装岗位 - 48岁，。厂里主要生产电动工具组装；长白班、两班倒自选。 薪资福利:220 - 286元/天；长白班员工20/小时（每天10.5 - 11.5小时计时）；两班倒注塑车间18/小时（点对点计时12小时，吃饭不扣工时）；所有车间，夜班补贴70元/天要求当天出满勤；厂里电动工具零配件，月工时正常280 - 380左右，，发薪20号；每周可借支生活费500 - 1000元；新员工入职（2026年2月22日年初六 - 2026年2月28日前）有奖金500元，员工路费补贴500元/人；已经离职的老员工明年返厂可享受400元补贴；综合工资6500 - 10000元/月。 员工来之前先发身份证。；年初五面试。

工作地址:稷山县翟店镇农业银行北100米长白班、两班倒自选；长白班每天10•5～11•5小时计时；两班倒注塑车间点对点计时12小时220—286元/天；长白班20/小时（每天10•5～11•5小时计时）；两班倒注塑车间18/小时（点对点计时12小时，吃饭不扣工时）；夜班补贴70元/天；综合工资：元/月新员工路费补贴500元/人；已离职老员工返厂补贴400元；每周可借支生活费500-1000元电动工具组装18—48岁，另招聘53岁以下

瓶盖厂普工 普工，18-48岁；注塑机学徒，18-50周岁，身体健康，能吃苦耐劳!无不良嗜好，服从工作安排，能适应倒班(白班/夜班) 薪资福利:面议 招工人数:20名 工作地址:太原清徐孟封镇

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岗位职责: 1、统筹盖板模块从T1试模至小批量生产各阶段工作，全面把控试制过程的质量、进度与成本目标。 2、深度参与前期设计评审，立足制造工艺、装配逻辑及用户体验视角，主动识别设计风险，输出可量产性优化建议，提前规避潜在问题。 3、主导模具调试及验收流程，具备敏锐的问题洞察力，能够准确识别并分析试模过程中出现的结构异常（如缩水、变形、装配干涉等）。 4、作为项目关键协调人，高效联动设计、模具、品质、生产及外部供应商，确保各方信息传递及时、准确、闭环。 5、输出规范的试制工艺文档和标准作业指导书，为后续量产提供支持；撰写完整的试模总结报告，为设计迭代与模具改善提供有力依据。 任职要求： 1、具备扎实的结构知识：机械、材料类相关专业本科及以上学历，3年以上塑料件或注塑模具相关工作经验，熟练掌握UG/Creo等三维软件用于图纸审查与结构评估。 2、熟悉产品开发全流程：系统掌握注塑件从设计到量产的各个环节，有智能家电、卫浴产品或消费电子类产品完整项目经历者优先考虑。 核心素质： 【思维敏捷=出色的问题分析与解决能力】我们不寻找照本宣科的技术员，而是期待逻辑缜密、能在复杂场景中快速抓住关键问题，并提出多维度解决方案的复合型人才。 【责任心强=高度的担当精神与质量敏感度】拒绝“大概可以”的态度，要求对每一项输出的数据、报告和样品均做到严谨负责，具备攻坚克难的执着精神。 【积极主动=优秀的沟通协作与推动力】我们需要的是能带动节奏的“驱动者”，而非被动执行的“执行者”。候选人应具备良好的跨部门沟通能力，性格开朗或偏外向，善于推动团队达成目标。

工作内容： 1、负责前期冲压工艺方案的设计与制定； 2、全程参与模具开发，包括冲压工艺及模具结构的审核、开发过程中的进度与质量管控，直至模具验收进厂完成； 岗位要求： 3、具备本科及以上学历； 4、机械类相关专业背景，如机械设计及其自动化、模具设计与制造等；

岗位内容： 1. 参与冶金生产项目的方案制定、工艺设计、设备调试及现场运营管理工作。 2. 统筹协调生产、研发、采购等相关职能部门，确保项目进度与产品质量达标。 3. 优化生产工艺流程，提升生产效率与产品品质，有效控制并降低制造成本。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备1-3年冶金行业生产及管理相关工作经验。 2. 熟悉各类冶金原材料性能特点，掌握先进冶金技术及现代化生产管理方式。 3. 具备良好的沟通协调能力，拥有一定的团队组织与项目统筹能力。

岗位要求： 1）负责焊接、机加、涂装、转运等环节的工装设计工作； 2）编制外购工装相关的技术协议文件； 3）参与工装技术改造及验收流程； 4）开展新工装的引入与验证任务； 5）完成部门安排的临时紧急事务处理。 岗位职责： 1.具备机械类专业本科及以上学历； 2.拥有5年以上在工程机械领域从事工装设计的工作经验； 3.熟练掌握三维及二维设计制图软件操作；

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正月初一到初六要个顶班炒菜师傅，下午五到凌晨3点三百一天，下午5点以后联系。

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1. 生产运营与计划管理： ·全面负责冷冻糕点生产工厂的日常运作管理，保障搅拌、成型、烘烤/蒸制、速冻、包装等各生产环节高效衔接与稳定运行。 ·依据既定生产计划与排程安排，确保产品按时、按量、按质交付。 ·科学统筹人力、设备及物料资源，提升整体生产效率与设备综合效率（OEE）。 ·实时跟踪生产进度，快速响应并处理生产异常，保障生产目标顺利达成。 2. 质量管理与食品安全（核心重点）： ·主导建立、推行并持续维护符合FSSC 22000、ISO 22000或HACCP体系要求的食品安全管理系统。 ·精通微生物管控体系：牵头制定并落实涵盖原料、人员、环境至成品的全流程微生物监控方案。 ·强化环境微生物管理：重点管控冷却间、内包间等洁净区域的卫生状况，严格执行空气落菌、表面涂抹等检测程序，确保环境微生物指标达标。 ·严控关键控制点（CCP），包括原料入厂检验、加热中心温度、金属探测、速冻工艺参数等环节。 ·主导质量偏差及客户投诉的调查处理，开展根本原因分析，并推动纠正与预防措施有效落地。 ·确保所有生产活动满足国家法规及客户质量标准要求。 3. 成本控制与效率提升： ·牵头编制生产成本预算并实施全过程管控，重点监控原材料、能源消耗、人工投入等成本要素，持续推进降本增效。 ·通过优化工艺流程、推动技术改进及应用精益生产工具（如TPM、5S、六西格玛），提升人均产出，减少损耗与浪费。 ·深入分析生产运行数据，识别改善机会，持续优化各项关键绩效指标（KPI）。 4. 团队建设与人员管理： ·全面负责生产团队（含一线员工、班组长、主管、经理等）的组织建设、培训发展、绩效考核与激励管理。 ·强化全员质量意识与食品安全文化培育，确保各级员工严格执行标准作业程序（SOP）。 ·打造专业能力强、协作高效的生产管理队伍。 5. 技术与设备管理： ·参与新工艺、新配方的试产验证与导入工作，提供生产端可行性评估与技术支持。

岗位名称：模具工；模具维修工。岗位要求：1.年龄45岁以下。2.3年以上五金模具、工装制作或维修经验。3.能适应倒班工作，具备吃苦耐劳的品质。薪资待遇：模具维修工薪资为（元/月）。工作时间后勤8小时制、车间倒班制。保险情况为。食宿情况：工作地为山西省临汾市侯马市开发区浍南产业园经四街中段的员工，15公里以外可免费安排住宿，且公司提供工作餐。另外，还有节假日福利等其他福利。该岗位计划招工人数为10人。

折弯工，60岁以内。在永济市内工作，上下班时间为8：00—12：00，下午14：00—18：00薪资福利:综合工资4500-5500元//工作地址:山西省永济市圣泽苑南门

岗位职责： 1.参与新能源汽车三电系统（电池、电机、电控）及整车制造工艺的规划与设计工作； 2.建立并完善生产流程规范与质量管控体系，确保产品品质稳定一致； 3.针对生产过程中出现的技术难题进行分析与解决，如高压系统装配工艺、电池模组制程优化等； 4.配合研发团队推进新车型的试制及量产准备工作； 5.推进智能制造技术在新能源汽车生产中的落地应用，提升产线效率与产品质量。 任职要求： 1.本科及以上学历，新能源科学与工程、车辆工程、电气工程等相关专业背景； 2.具备3年以上新能源汽车制造行业工作经验； 3.熟悉新能源汽车生产工艺流程及质量标准，掌握三电系统基本原理； 4.熟练操作AutoCAD、UG等设计工具，具有自动化设备调试实践经验； 5.具备良好的创新意识和项目协调能力，能适应高强度工作节奏。

侯马旺旺春节后招聘： 岗位：技术操作工1名 ，40 周岁及以下，身体健康，能适应工厂一线作业环境及夜班；熟练掌握电焊切割实操技能，或有电工实操技能者，具备独立作业能力，需持有电焊切割或电工有效操作证书（至少一项），优先录用；有工厂相关工作经验者更佳。 薪资待遇：面议 福利：五险一金，带薪年假，提供食宿。 地址:侯马经济开发区香邑湖工业园区1号 电话:（何女士）

1、设备管理制度建设：建立并完善设备管理相关制度，推进实施设备验证、设备档案管理、设备调拨与封存启封、报废处置、计量器具管控等工作；编制各类设备的标准操作规程（SOP）文件，并组织对设备操作人员开展培训，确保操作规范落实到位； 2、设备采购管理（番禺采购）：结合生产发展需求或项目规划，在上级经理指导下制定设备采购及投资方案，参与设备选型与申购流程；主导设备的安装、调试与验收工作，保障采购流程高效有序推进； 3、设备运行监管：全面负责公司各类设备的运行状态检查、日常记录、绩效考核及相关管理工作；统筹机械设备的日常运维事务，包括备件与设备管理；安排专人开展设备巡检并强化监督，确保设备外观清洁，运行稳定，杜绝跑、冒、滴、漏等异常现象； 4、设备维修组织：牵头编制公司年度及月度设备维修计划；负责厂房内机械、电气等设备的维护保养工作；及时处理设备故障及安全事件；依据生产实际需要，组织人员实施定期或临时性检修，降低设备故障发生率，保障设备持续稳定运行。

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