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新公司订单增加，各岗位都可以安排，不用经验，有老员工带，看两眼就会 一、【工作环境】 长白班，坐着上班，包吃包住，24小时中央空调，恒温空调。 1、长期工：综合工资6500-8500月。缴纳五险一金。，(工资不押不扣） 2、小时工:24/小时，268/天，6000-7500每月。 二、【工作时间】 1、正常班5天8小时（8:00-17:00）， 2、超出算加班计算（平时1.5倍，周六周日双倍，节假日3倍） 三、【工作内容】 打包装、贴标签、产品组装、外观质检、看机台、物料运输 全是简单手工活，一看就会，无需经验（坐着上班） 四、【招聘条件】 1、18-45周岁。身体健康。 2、能吃苦耐劳，服从安排。 五、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4~6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 需入职的员工，请点击下方【申请职位】投递简历

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员工计件保底 17 元 / 小时（月综合工资6500~7500元） 储备干部 7000-8000（中专以上，持毕业证） 工作：寿司、饭团、预制菜打包称重，手上简单活 环境：恒温无尘车间，车间偏凉，自备厚衣服 班次：主打长白班，少量夜班，夜班补贴 24 元 / 天 食宿：包吃随便吃，4 人公寓宿舍，空调 WiFi 齐全，水电平摊 年龄： 25-55 岁 健康证可上岗后办理，离职提前 7-15 天申请

岗位职责： 1：负责本班钻井作业指挥、安全管控，班组管理。 2：缴纳当地城市五险一金，公积金按12%上限比例缴纳。 任职要求： 1：熟练工，具备国内石油钻井相关实操经验。 2：年龄50周岁以下，身体健康。 3：优先录用持有IADC国际井控证人员(证书不是硬性必备)。 4：劳动合同两年一签，最低服务期不少于1年;需要单独签订服务期协议，家属需要签署家属知情同意书。 入职流程： 候选人需要参加面试。

涨工资啦涨工资啦 高薪招聘钻井工人晋升空间大，名额有限，随时上岗，本科及以上学历有转正机会。 施工地点：大庆市周边/松原周边/ [庆祝]1、单位承担六险｛养老、医疗、失业、工伤、生育险、大病｝ [庆祝]2、单位免费提供食宿定期发放多种福利品及劳保用品； [庆祝]3、倒班制：14休7、6休3等 [庆祝]4、薪酬待遇：日费制，按岗位每小时24--30元，每月工资六险后，进卡能达到6000—9000。 [庆祝]5、、20—55岁，有工作经验者优先！吃苦耐劳，诚实守信，无违法乱纪行为，健康无传染性疾病。 报名电话：

湖北一专领克石油装备有限公司招聘修井机技术工程师数名。要求员工年龄在50岁以内，本科及以上学历，机械设计、车辆工程、石油工程等相关专业。需从事过修井机、车载钻机技术工作2年及以上，会使用AutoCAD软件。精通SolidWorks、Pro/E、ANSYS等设计和有限元分析软件者优先。有KERUI、四机、二机、宏华、宝石等企业背景者优先。薪资待遇为年薪180000元以上，提供食宿，缴纳社保。工作地址位于六里坪工业园一专路。

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招聘修井机技术工程师数名。工作地址位于十堰丹江口市六里坪工业园。年薪18万元以上，缴纳社保。要求从事过修井机、车载钻机技术工作2年及以上，有KERUI、四机、二机、宏华、宝石等企业背景者优先。熟练使用AutoCAD软件，精通SolidWorks、Pro/E、ANSYS等设计和有限元分析软件者优先。年龄50岁以下，本科及以上学历，机械设计、车辆工程、石油工程等相关专业。

在河源有坑道钻工作量约3000米，需要两台500-600型坑道钻和工人，

招聘深孔钻临时工，工作地点位于惠州市惠城区水口镇。

数控钻工，有同职经验2年以上，能看图打孔，有2年以上的同职工作经验。计时35元／小时，包吃住，

钻井技术学徒（B2驾照） 【岗位职责】 1. 协助钻井团队完成设备的运输、装卸及现场组装、拆卸工作； 2. 负责钻井设备、钻具的日常保养与基础维修，保障设备正常运转； 3. 配合完成水井水泵安装、管道电焊及各类钻井材料的搬运工作； 4. 积极学习钻井技术，熟练掌握车辆驾驶与电焊等实操技能。 【任职要求】 1. 年龄20-38岁，身高170 cm以上，身体健康，具备较强的体力与耐力； 2. 持有B2及以上驾驶证，驾驶技术熟练，能适应广东省内项目驻场及出差； 3. 具备吃苦耐劳精神，有重物搬运、机械维修或电焊经验者优先录用。 【薪资福利与晋升】 1. 学徒期薪资：实习期薪资实行“基本工资+综合补贴”的结构，首月综合薪资6000元，次月综合薪资7000元； 2. 转正薪资：实习期满且通过技能考核（能独立开车、熟练掌握基础电焊及钻井操作）后，综合薪资调整为8000元； 3. 晋升机制：表现优异者可提前转正。晋升为师傅后，薪资10000-13000元/月，具体根据个人技术水平与考核结果定薪； 4. 后勤保障：提供免费食宿，薪资按月准时发放。

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