1.学历及经验条件：汽车、机械、材料等相关专业背景，本科需具备5年以上，硕士需3年以上外饰附件设计与开发领域工作经验； 2.职业素质要求：具备强烈的成就意识、良好的分析能力、主动积极的工作态度以及诚信正直的品格； 3.特殊资质要求：拥有主机厂或零部件企业相关开发经验，熟悉汽车零部件及其系统开发流程，具备扎实的技术开发能力。

岗位描述： 1.参与内饰或外饰领域相关明细表的编制与审核工作； 2.负责内饰或外饰产品所用材料及细节结构的设计任务； 3.协同其他相关部门技术人员推进项目执行； 4.完成相关技术图纸的绘制与整理； 5.承担内饰或外饰系统在材料选型、生产工艺、装配流程、紧固件配置等方面的设计职责； 6.配合生产阶段提供必要的技术支持； 岗位要求： 1.具备主机厂或设计公司从业经历者优先考虑； 2.热爱汽车制造行业，能够适应出差及加班工作安排。

岗位职责: 1.参与汽车内外饰设计团队，负责设计方案的制定与实施。 2.完成汽车内外饰的材料选择、设计细节以及结构设计。 3.与团队成员协作，确保设计质量和创意。 4.参与相关产品的开发讨论，提出设计建议。 任职要求： 1.具备良好的团队合作精神，能够有效沟通。 2.具有较强的创新能力和设计思维。 3.熟练掌握相关设计软件，如Catia等。 4.对汽车内外饰设计流程和材料有深入理解。 5.能够独立完成设计项目，具备良好的项目管理能力。

1、负责项目初期与客户进行设计沟通与技术对接； 2、承担3D及2D图纸的设计任务； 3、根据设计变更要求完成相关数据的更新与调整； 4、负责设计变更内容的维护与文件归档； 5、组织并主持设计评审会议； 6、负责DFEMA的编制、更新及归档管理； 7、明确并跟踪设计验证的实施状态； 8、制定并确认相关技术标准； 9、编写专利申报所需的技术资料； 10、负责工装及简易检测工具的设计工作。 任职资格： 1、本科及以上学历； 2、具备1年以上汽车零部件行业工作经验，有管理经验者优先； 3、熟练掌握Word、Excel、PowerPoint等办公软件； 熟练操作OfficeProject项目管理工具； 熟练运用CATIA/UG、AutoCAD设计软件； 了解TS质量体系相关工具的应用； 熟悉新产品开发流程及相关技术文件的编制要求

1、负责整车人机工程的布置与开发； 2、开展整车对标分析与研究工作； 3、参与整车性能开发、总布置图纸绘制及法规标准符合性校核； 4、进行内外造型的工程可行性评估与分析；

岗位职责: 1.承担汽车内外饰部分的设计及开发工作； 2.协同团队推进项目计划与实施，保障项目按时保质交付； 3.依据客户具体需求开展产品设计，并提供相应的技术支撑与解决策略； 4.深入分析项目内容，持续优化设计流程与技术实施方案。 任职要求： 1.具有较强的沟通能力与良好的团队合作意识； 2.能够结合项目实际灵活调整工作方法与执行路径； 3.对汽车内外饰设计方向具备强烈兴趣； 4.可高效对接团队成员及相关职能部门进行协作沟通。

岗位职责： 1.具备2款及以上内外饰产品设计经验，如主/副仪表板、门护板、保险杠等； 2.熟悉摩擦焊、穿刺焊、包覆及塑料成型等相关工艺基础； 3.熟练运用Catia进行参数化建模设计； 4.能依据结构断面要求，独立完成产品数据开发； 5.具备良好的沟通能力，责任心强，工作积极主动；

岗位职责： 1.天窗.后视镜.前后风挡玻璃产品设计开发； 2.根据车型定位，进行对标分析，Benchmark文件编写； 3.外饰布置反馈.造型分析.法规校核.重量评估.断面制作及可行性分析； 4.方案设计.3D数据设计.GD&T.外观图纸编制.总成装置图纸制作.CAE（模态，安装点强度，零件刚性，CFD等）分析跟踪及改进； 5.DCS.DVP.DFMEA.初始BOM清单.开发计划.SOR等文件交付物编制； 6.组织供应商技术交流（TR），参与并配合模检具开发及供应商实验室认可； 7.负责零件开发技术协议签订.零部件3级计划.DVP编制及全过程跟踪管理； 8.牵头或支持解决BIR/TIR/AUDIT等试制.投产及实验中的问题； 9.产品ESO认可及相关工作推进，如：外观认可.颜色匹配.MB认可等； 10.配合产品认证.产品升级等工作； 11.外饰降本减重等方案规划及落地； 任职要求： 1.全日制本科或以上学历,机械设计,模具.材料等相关专业 2.5年以上汽车厂工作经验,或主流供应商5年以上工作经验 3.2个以上完整项目独立工作经历 4.具有相关委件开发经验,后视镜,天窗.前后风挡玻璃相关零件干发经验检 5.能够使用CATIA软件独立完成方案,断面,3D数据设计工作,熟练使用PDM系统 6.具有良好的工作职业操守,工作积极.有担当.有责任心 7.思路清晰.表达清晰.高效沟通能力.具有较好的逻辑及判断能力 工作时间： 9:00—18:00双休

具备汽车内外饰设计相关经验，熟悉catia等常用设计软件操作， 参与过至少一个完整的汽车内外饰设计项目， 具备独立承担项目任务的能力，可快速投入项目工作

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1、总装工艺流程布局：开展工时定额评估，模块化方案编制，物流路径规划，制造流程图绘制； 2、工具适用性校验； 3、总装数据SE验证：分析车身数据，底盘数据，内外饰数据，电器与线束数据； 4、总装产线匹配性评估； 5、产品结构合理性评审，装配可行性判断，设备匹配度分析，零部件组装结构研究，车辆性能工艺验证，关键工序设计

岗位职责： 1.负责汽车整体及关键部件的改装方案设计、执行落地与效果评估； 2.结合客户实际需求，制定专属化车辆改装解决方案； 3.为客户提供汽车改装领域的专业技术支持与咨询服务； 4.关注行业技术发展趋势，提出优化建议并推动技术升级。 任职要求： 1.大专及以上学历，汽车工程、电气工程等相关专业背景； 2.具备3年以上汽车制造、改装或相关行业工作经验； 3.掌握汽车整体结构及电气系统相关工作原理。

1、 参与项目初期与客户的方案沟通及技术对接； 2、 负责三维及二维图纸的设计与输出； 3、 根据变更需求更新设计相关数据； 4、 负责设计变更内容的管理与文件归档； 5、 牵头组织设计评审会议并跟进落实结论； 6、 主导DFEMA的编写、更新及归档工作； 7、 跟踪并确认设计验证的执行状态； 8、 制定并确认产品相关的技术规范； 9、 编制专利申请所需的技术文档； 10、 承担工装夹具及简易检测工具的设计任务； 任职资格： 1、 本科及以上学历； 2、 具备1年以上汽车零部件行业工作经验，有行业管理经验者优先； 3、 熟练掌握Word、Excel、PowerPoint等办公软件； 熟练使用OfficeProject进行项目管理； 精通CATIA/UG、AutoCAD设计软件； 了解TS体系相关工具的应用； 熟悉新产品开发流程及各类技术文件的编制要求

需求: 1、整椅，5人，2年以上经验； 2、座椅塑料件，6人，2年以上经验； 3、座椅发泡，3人，2年以上经验； 4、座椅骨架，2人，2年以上经验。 岗位要求: 1、熟练掌握Catia软件，具备独立完成3D建模与工程图输出的能力； 2、熟悉汽车整椅、座椅塑料部件、发泡材料、骨架结构或扶手等至少一类产品的设计规范及制造工艺； 3、具有2年以上座椅领域设计经历，参与过完整项目开发流程； 4、具备良好的语言表达与团队协作能力，易于沟通配合； 到岗需求：尽快入职

技术（设计）工程师2人年龄40岁以下 任职要求： 1.熟练掌握CAD、SolidWorks、CAXA等绘图软件； 2.具备汽车或机械制造领域工作经历者优先考虑； 3.熟悉专用车研发流程、结构设计及整车或零部件设计者优先。

具备5年以上汽车内饰缝纫工艺经验 熟悉内饰翻新与制作全流程，精通皮革材质特性 注重细节，对汽车内饰设计充满热情

有没有闲的电工？有个汽车修理店装修布线，220V和380V。。

具备5年以上汽车内饰缝纫工艺经验， 熟悉内饰翻新及制作全流程，精通皮革特性与应用， 注重细节处理，对汽车内饰设计充满热情。

1、加入公司管培生项目，系统学习企业各板块业务及管理实务； 2、在导师与资深同事的带领下，深入理解公司运作流程，并实际参与相关工作环节； 3、依据导师指导，规划并落实个人成长路径，持续提升专业技能与综合能力； 4、积极参与各类专项培训，强化职业能力与团队协同效率。 职位要求： 1、本科及以上学历，毕业于211/985高校，理工科背景，可接受零经验应聘者； 2、具备出色的学习与适应能力，拥有良好的职业操守； 3、善于沟通交流，具备团队合作精神，能快速融入集体并高效协作； 4、掌握时间管理技巧，具备问题分析与独立解决能力； 5、能适应较高强度的工作节奏及必要的出差安排。

工作职责： 1、参与行业前沿汽车诊断设备的技术开发与优化； 2、研究全球主流车型的诊断与维修逻辑，通过人工分析与数据标注，持续完善AI大模型，构建高效便捷的故障诊断方案，帮助客户快速识别并解决车辆问题 任职要求： 1、具备一定的汽车理论知识与实操经验，了解汽车各系统的控制原理； 2、能读懂汽车电路图、故障代码及数据流信息； 3、熟练使用常用办公软件，可按规范格式编写并归档汽车技术文档； 4、汽车类相关专业背景，具备基础英文能力，能理解常见英文技术资料 汽车技术工程师（方向二） 工作职责： 1、对汽车外观覆盖件进行类别划分，并按标准标注，如ABCD柱、车门等部件； 2、依据规范对汽车外观覆盖件的状态进行识别与标记，包括划痕、刮擦、凹陷等情况 任职要求： 1、了解汽车外部结构组成； 2、有汽车钣金维修或结构处理经验者优先考虑； 3、掌握常用办公软件操作，能按指定格式完成技术文档的编写与归档

工作职责： 1、参与行业前沿汽车诊断设备的技术开发与迭代； 2、研究全球主流车型的诊断与维修逻辑，通过人工分析与标注，持续优化AI大模型，构建高效便捷的故障排查方案，助力客户快速定位并解决车辆问题 任职要求： 1、具备一定的汽车理论知识与实操经验，掌握汽车各系统的控制原理； 2、能够识读汽车电路图、故障码及数据流信息； 3、熟练使用常用办公软件，可按规范格式完成汽车技术文档的编写与归档； 4、汽车类相关专业背景，具备基础英文能力，能理解常见英文技术手册 汽车技术工程师（方向二）base优先长沙，深圳、西安也可考虑 工作职责： 1、对汽车外观覆盖件进行分类，并依据标准进行标识，如ABCD柱、车门等部件； 2、按照规范对汽车外观覆盖件的状态进行标注，包括划痕、刮擦、凹陷等情况 任职要求： 1、了解汽车外部结构组成； 2、有汽车钣金维修或结构处理经验者优先； 3、熟悉常用办公软件，能按既定格式输出并归档汽车技术文档

高端汽车日结200-280有住宿汽车工厂（长期稳定） 要求：18-40周岁 工资发放:，每个月20号补发上个月剩余工资 吃住情况：提供住宿福利食堂。 工作地点：北京大兴区兴海路(3号门) 面试时间：每天中午1点

1.具备两款及以上车型座椅总成设计经验； 2.可独立或指导团队完成造型CAS可行性评估，提出优化建议或提供2D断面支持； 3.熟悉本专业模块相关人机工程及法规标准要求； 4.精通专业模块各类成型工艺及其实际应用场景； 5.能有效控制项目进度，统筹团队分工，按项目节点带领成员高质量、高效率完成模块任务；

岗位职责： 1、在技术经理的带领下，依照项目进度要求，按时完成汽车内外饰的设计任务； 2、承担内外饰系统零部件的结构开发及配套技术文档的编制工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，车辆工程、汽车工程、机械设计等相关专业背景； 2、具备至少一个完整项目的主机厂、汽车设计公司或零部件企业设计经验； 3、掌握汽车构造与设计原理，了解整车设计开发的基本流程与方法； 4、工作态度端正，积极主动，具有较强的责任意识和团队精神。 福利待遇： 1、入职即签订劳动合同，享受五险一金及职工综合福利保障 2、周末双休+带薪法定节假日+节日福利+绩效奖金+住房补贴+餐补等多项福利 3、提供完善的职业发展路径（支持技术与管理双通道晋升）、中级职称培训机会 4、上海落户支持：拥有高新技术企业人才落户绿色通道名额 5、办公环境优越，团队氛围融洽，定期开展团建活动与员工旅游 公司本部坐标：嘉定汽车城地铁站200m 项目组地点：上海，浙江，深圳，安徽

内饰仪表、副仪表、软内饰及座椅 外饰前后保险杠、外饰车灯均有岗位需求 欢迎各位踊跃投递简历

1、教育背景与专业：具备大学本科或以上学位，主修车辆工程、机械设计及其自动化等机械类相关专业； 2、工作经验：需具有本科5年、硕士3年以上的汽车研发或技术开发领域从业经历，熟悉整车集成或产品开发流程，具备扎实的项目实践经验； 3、职业素养要求：认同组织文化，具备良好的团队协作精神，为人诚信正直，思维条理清晰，善于思考钻研，具备较强的计划能力和沟通协调能力； 4、能力要求：熟练掌握常用工具软件（如CATIA/TC/办公软件），拥有出色的沟通表达能力，熟悉汽车外饰系统基础知识，可独立开展问题分析与解决，具备良好的专业技术理解力。