负责给公司开车、洗车，偶尔接送客户，带客户去过户

企业聘两个小轿车司机负责开车接送（可日结），日常开车安全送达目的地，为客户提供满意用车服务的人员（有晋升岗位）薪资待遇：个人底薪+公司生活补贴+日常津贴+奖金，月薪收入10000元左右上下班时间：朝九晚六（9:00—18:00），工作天数大于22天，每天至少有6小时。长期从业或短期过渡均可，节假日自由安排休息，带年假个人要求：①驾驶证满三年，②无酒驾记录，③无案底或其他不良记录

工作内容：1、负责客户人员接送2、日常开车安全送达目的地，为客户提供满意用车服务的人员薪资待遇：个人底薪+公司生活补贴+日常津贴+奖金，月薪收入10000左右上下班时间：朝九晚六（9:00—18:00），工作天数大于22天，节假日可自由安排放假个人要求：驾驶证三年，无酒驾、无案底、无其他不良记录

岗位职责：1.负责公司日常用车，领导用车，客户接待;2.负责公司车辆保养、维修和清洁跟进工作；3.协助处理公司车辆保险、索赔、年审办理；4.完成领导交办的临时工作；5.随时听候领导调配。职位要求：1中专以上学历；2.三年以上实际驾驶经验；3.良好表达沟通能力，较强工作执行力，积极主动，灵活应変;

年龄21岁以上，没有酒驾，没有案底，需要会开车，熟练开车，日常工作就是负责开车。综合7000底薪+公司奖金+日常津贴。有想法可以留个联系方式，看看个人是否愿意接受这份负责开车接送人员的工作

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本司招跨城区专线司机任职资格：1、年龄21-60岁，C本及以上，1年以上驾照驾龄，会用智能手机和看导航，熟练使用手机；2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识；3、保底8000+提成，多劳多得，月休4天4、具有一定的服务意识，礼貌待人；5、开公司车—5座新能源小轿车全部是自动档车型，车况良好，公司出电费，车维车损也是由公司负责6、弹性工作制，勤劳优秀者奖励

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1.年龄21-602.我司员工工资薪酬12000-150003.每天工作时间9个小时4.公司提供住宿，环境优越，氛围好，生活工作两不误5.三个月晋升一次，主管，经理职位6.欢迎有赚钱欲望的家人们加入我们的团队

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