全国连锁口腔60+医院门诊，有销售经验者可直接提交简历，收到后将电话联系。 包中餐，月休6~7天，底薪加提成，月均收入5~10K，平台大岗位长期稳定。入职即享带薪培训与带教指导，当天签订劳动合同，工资从上班首日开始计算。 工作职责： 1、参与市场推广活动，如在集贸市场、商超、社区等地开展摆展及地面推广； 2、在各市场点提供便民服务，针对潜在客户提出的口腔健康问题给予解答与帮助； 3、维护已到院就诊的患者关系，提升客户满意度； 4、执行上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、年龄20-45岁，能适应一线工作强度，稳定性强优先考虑； 2、不限性别，具备良好亲和力，性格积极乐观，善于交流，品行良好； 3、执行力强，富有责任心，注重工作成果； 4、不要求口腔行业经验，公司提供系统化带教培训。 福利待遇： 1、免费提供营养均衡的午餐； 2、享受全勤奖励、工龄工资、年终奖金及节日福利； 3、依法缴纳五险一金； 4、办公环境现代舒适，团队氛围轻松融洽； 5、薪酬体系具有市场竞争力，为优秀人才提供充分发展空间； 6、企业处于IPO推进阶段，行业发展潜力广阔； 7、定期开展各类专业技能提升培训。 公司简介： 咿呀英博口腔医疗集团成立于2003年3月1日，是一家涵盖口腔诊疗、技术研发、技术培训与学术研究于一体的综合性口腔医疗服务机构。作为知名连锁品牌，已在北京、上海、武汉、重庆、岳阳、襄阳、宜昌、恩施、黄石、孝感、荆门、鄂州、利川等多个城市设立45家医院，员工规模超2000人，年服务客户逾20万人次，屡获国家级及行业权威认可。

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1:招聘支付宝官方NFC团队成员20人 2:全国支付宝的NFC铺设 3:学历年龄不限 4:有师傅带包教包会，老师傅亲自教，老师傅亲自带 5:底薪5000+铺设奖励+长期收益，上不封顶6:时间比较自由休息时间可以自选

10月171819日在会展中心发传单

业务沟通能力较强，自带交通工具

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职位名称：地推推广专员（全职/兼职） 工作地点：本市商圈/社区/校园 薪资结构：底薪3000元+绩效提成（不封顶）+补贴（面议） 资源积累：直接对接商家/用户，积累商业人脉资源池 行业风口：本地生活、社区团购爆发期，地推是平台扩张核

1:招聘支付宝官方NFC团队成员20人 2:全国支付宝的NFC铺设 3:学历年龄不限 4:有师傅带包教包会，老师傅亲自教，老师傅亲自带 5:底薪5000+铺设奖励+长期分润，上不封顶 6：时间比较自由休息时间可以自选

全国连锁60多家口腔医院门店，成立于2003年，在职员工4000+，准上市公司，枝江新店即将开业。 包中餐，月休6~7天（可调休），不画饼月均工资5~10K，购买五险一金，节假日礼盒，过年带薪休假11天，有带教和培训，入职签订正式劳动合同，从第一天开始算工资。 晋升：专员-主管-区域经理 或 公司其他岗位内部转岗，晋升速度快 工作职责： 1、开展市场推广活动，涵盖集贸市场、商超、社区等各类场地的摆展与义诊，面向有口腔健康需求的客户进行到店邀约； 2、在各活动现场提供便民服务，针对潜在患者提出的口腔问题给予专业解答与帮助； 3、维护已到院接受治疗的患者关系，提升服务体验； 4、落实上级交办的各项任务安排。 任职要求： 1、年龄25-45岁，具备销售经验，能适应外勤工作，稳定性强优先考虑； 2、性别不限，性格积极乐观、富有亲和力，沟通表达顺畅，品行良好； 3、执行力强，责任心高，注重工作成果达成； 4、无口腔行业背景亦可，入职后安排一对一指导培训。 公司氛围融洽，新员工入职即配备带教导师（通常为部门负责人），带教周期1-2周，助力新人快速融入团队，顺利上手工作。 福利待遇： 1、提供免费营养午餐，口味丰富可口； 2、享受全勤奖励、工龄补贴、年终奖金及节日福利礼包； 3、依法缴纳五险一金； 4、办公环境现代舒适，团队氛围轻松和谐； 5、薪酬体系完善，为优秀人才提供具竞争力的回报与发展空间； 6、企业处于IPO推进阶段，行业发展潜力大； 7、定期开展多样化专业技能培训，支持个人成长。 公司简介： 咿呀英博口腔医疗集团成立于2003年3月1日，是一家集口腔医疗、技术研发、技术培训与学术研究于一体的综合性口腔医疗服务机构。作为业内知名连锁品牌，已在武汉、北京、上海、重庆、岳阳、襄阳、宜昌、恩施、黄石、孝感、荆门、鄂州、利川等多个城市设立45家直营医院，现有员工逾2000人，年服务客户超20万人次，屡获国家级认证与行业殊荣。

招聘叉车司机5人，熟手优先，持叉车证，45岁以内，做事认真仔细，有责任感，计件工资10000左右。 ☎电话： 工作地点：白洋工业园

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 饮料厂区：生产普工，搬运，质检，包装，贴签，仓库，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

沪上阿姨招过年期间寒假工，平时15元/小时，除夕到初七八天20元/小时，每天工作6-10小时，要求年满18岁，有茶饮店工作经验的优先，工作地点：解放路步行街/东山雅斯就近安排，联系电话

合益路招带班师傅一名，从腊月二十三号到腊月二十九号，有社会餐饮的同仁优先，联系方式

订单:白班阿姨 地址:长阳清雅小区 时间:8--6 薪资:230/天 客户信息:女病人，能推助行车能上厕所。家里有七八只猫。阿姨住客厅或是跟病人一个房间住，家里是三口人，除了病人，其他两口人白天都不在家，也基本不在家吃饭。 备注:随时上户，至正月十五左右。

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小儿推拿店招聘 店员 1 名 无经验要求 待遇：保底➕提成➕工时➕全勤 年前面试，年后上班 电话： 地址：清苑县城露露花园底商（大圣驾到小儿推拿）

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点军海底世界春节招兼职6名，有意向请致电（许女士）

直营中心——业务经理 1、主动开发并维护产品业务渠道，持续拓展客户资源； 2、严格执行公司客户准入标准、业务流程及操作规范，落实考核与称职管理要求，积极完成营销目标，全面负责贷前调查、贷中执行及贷后管理等客户全生命周期运营工作； 3、遵守公司各项规章制度，强化业务与人员风险管理，确保业务合规、高效且可持续推进； 4、开展展业区域市场调研，收集市场信息，进行数据整理分析，并及时反馈相关建议； 5、根据公司及上级安排，积极配合完成其他临时性或专项工作任务。 我们的要求 1、大专学历，面向2024届、2025届、2026届毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业不限； 2、热爱市场营销工作，具备积极主动的工作态度，责任心强，抗压能力良好，沟通表达出色，富有团队协作精神和学习能力； 3、遵纪守法，品行端正，诚实守信，廉洁自律，勤勉敬业，具有良好的个人素养和职业操守； 4、身体健康，能够胜任岗位工作强度与要求。 你能获得 具有竞争力的固定薪资 正式入职后（取得毕业证），享受基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利待遇，前两个月无责任底薪5000元/月； 实习生（取得毕业证前）：前两个月培训期津贴2750元（含各类补贴）；第三个月起按正式员工标准参与考核； 2、绩效薪酬：依据公司考核制度核定发放； 3、保障福利：依法缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金； 4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金等； 5、带薪假期：享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年休假等各类带薪休假； 6、企业培训：涵盖带薪培训、新员工入职培训、部门专项培训、职能提升课程、专业技能培训及“一带一”导师辅导机制； 7、晋升机制：每月开放职级晋升通道，每季度组织管理岗位公开竞聘。 人才培养计划： （一）新员工成长融入项目——“新兵训练营” 工作目标：打造“自主学习应知应会内容+业务知识属地化学习+职业素养总部集中培训”三位一体培养模式，纳入“营销铁军养成”系列项目之一。 （二）“营销铁军养成”培养项目 工作目标：系统提升营销人员综合能力，聚焦营销技巧、行业与产品认知、风险合规意识及管理潜力挖掘，强化专业水平，激发管理潜能，为基层管理梯队储备人才。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理者发展项目 工作目标：在前期培养基础上，持续推进基层管理人员建立科学管理思维与职业习惯，全面提升管理素质与团队整体绩效表现。

塑料打包站废旧塑料分品，分类，分拣，工作时间十小时，60岁以内，男女不限，熟手更佳！130至150一天！有意者联系我！

岗位职责: 1.策划并落实市场推广方案，确保活动高效执行 2.组织线下推广活动，提升品牌知名度与影响力 3.主动对接潜在客户，宣传公司服务内容 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及协作意识 2.可独立推进推广工作，执行力强，注重结果 3.热衷于市场推广领域，适应多样化推广环境

202/8招聘岗位，有意向可以电话联系，

岗位职责： 1. 在社区、商超、写字楼等指定场所开展地面推广，通过现场讲解、面对面交流，向居民介绍活动优惠信息； 2. 指导客户扫码登记信息、预约到店服务，同步收集客户需求（如“孩子牙齿矫正”“老人缺牙修复”），每日汇总获客数据（登记量、预约量）并提交团队，配合调整推广方案； 3. 管理宣传物料（展架、宣传单、口腔护理赠品），确保物资齐全且陈列整齐，主动了解客户对活动“优惠程度”“到店是否方便”等方面的反馈，帮助优化宣传效果。 岗位要求： 1. 年龄25-52岁，语言表达流畅，具备亲和力，有责任心，热爱地推及客户互动类工作； 2. 不限口腔行业经验，无推广经历亦可报名，愿意掌握活动宣推逻辑与基础沟通方法； 3. 能适应户外或半户外作业环境，接受按居住地就近安排工作点位。 薪资福利： - 薪资：无责任底薪4k + 高额提成，月综合收入6k-1.5w，收入上不封顶； - 福利：提供免费工作餐（无需个人承担）+ 免费口腔健康检查 - 保障：标准全职8小时制（8:30-17:30，夏季弹性作息，无加班）+ 缴纳社会保险 + 工作点位就近分配（通勤时间≤30分钟）。 应聘说明： 提交简历后24小时内回复，3日内安排线下面试（可选择就近面试地点），面试通过1周内上岗，新员工享有7天带薪岗前培训。

工作职责： 1、负责市场推广活动的执行，包括在集贸市场、商超、社区等场所开展展台宣传及地面推广； 2、在指定点位提供便民服务，针对潜在客户提出的口腔健康问题给予专业解答与帮助； 3、维护已到院就诊的客户关系，提升客户满意度与粘性； 任职要求： 1、年龄24-45岁，踏实肯干，稳定性强者优先考虑； 2、性别不限，具备良好亲和力，性格积极乐观，沟通表达能力强； 3、执行力强，责任心强，注重工作成果与目标达成； 4、不要求口腔行业经验，入职后安排专人带教培训； 福利待遇： 1、提供免费营养午餐，每月休息6天，工作地点就近安排； 2、享受全勤奖励、工龄工资、年终奖金及节日福利； 3、依法缴纳五险一金； 4、办公环境：现代化办公空间，团队氛围轻松融洽； 5、薪资待遇：提供具有市场竞争力的薪酬体系，为优秀人才搭建广阔发展平台； 6、发展平台：企业处于IPO推进阶段，行业发展潜力巨大； 7、培训机会：定期开展各类专业能力提升培训； 8、内部晋升：重视员工成长，管理岗位主要通过内部竞聘产生； 咿呀英博口腔医疗集团成立于2003年3月1日，是集口腔门诊医疗服务、医疗投资、技术研发与技能培训于一体的综合性口腔医疗企业。作为知名连锁品牌，已在北京、上海、武汉、成都、重庆、杭州、苏州、昆山、岳阳、襄阳、宜昌、恩施、黄石、孝感、荆门、鄂州、利川、江油等多个城市设立53家医疗机构，在职员工超3000人，年服务客户逾120万人次，屡获国家级认证与行业殊荣。 上班地点

工作职责: 1. 负责市场推广活动的执行，涵盖集贸市场、商超、社区等地推场景； 2. 在指定市场点位开展便民服务，针对潜在患者提出的口腔相关咨询提供解答与报价，提升转化效果； 3. 持续跟进并挖掘潜在客户资源； 4. 维护已到院就诊的患者关系，促进口碑传播，推动更多转介绍患者； 5. 完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1. 性别不限，具备亲和力，性格积极乐观，沟通能力强，品行良好； 2. 学历无硬性要求； 3. 执行力强，富有责任心，注重工作成果达成； 4. 有房产、保险、教育等行业销售经验者优先录用。

岗位职责: 1、负责中医门诊市场部日常运营管理，制定并落实工作计划，统筹规划与执行市场营销策略，提升品牌影响力及市场份额； 2、主导新客户的开发与关系维护，推进会员体系的搭建与优化； 3、策划、实施及评估各类市场活动方案，确保活动效果达成； 4、负责团队管理与人员培训，持续提升团队专业素养与服务品质； 5、维护客户关系，深化合作，保障客户获得优质的服务体验。 任职要求： 1、具有敏锐的市场洞察力和创新意识，能独立完成营销活动的设计与落地； 2、具备出色的沟通协调能力与团队合作精神，善于激发团队积极性； 3、熟悉常用市场分析及营销工具，具备市场数据管理与应用能力； 4、拥有较强的组织协调能力和项目执行经验，能高效安排市场相关工作； 5、了解中医行业基本情况，能结合行业特性开展有针对性的市场推广。

岗位职责： 1、公司提供宜昌本地精准客户资源，通过电话或微信方式邀约客户到店咨询。 2、日常工作中会采用面访形式进行客户拜访。 任职要求： 1、品德良好，性格正直，具备较强的表达能力和沟通技巧。 2、不接受有不良记录人员，谢绝打扰。 3、需具备良好的职业素养和积极的工作态度，不接受消极怠工者。

岗位职责： 1. 负责中医诊所会员体系的搭建与优化，保障会员质量及服务水平符合企业规范； 2. 负责新客户的开发与关系维护，通过高效沟通提升客户粘性； 3. 负责市场活动方案的策划、落地与复盘，确保活动按预定目标有序推进； 4. 负责市场团队日常运营管理，包括工作计划的制定与执行，推动任务目标达成。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力和协作意识； 2. 能够独立推进项目拓展与客户维系工作； 3. 对市场活动具有较强感知力，可准确分析并评估执行成效； 4. 工作积极主动，抗压能力强，具备良好的时间规划与任务管理能力。