
兼职6-10人日结
兼职 作品 信息
一单 20 /今天干完 明天结清
会说国语 ,没有任务 。
地址 喀什市内
联系电话
喀什喀什市招聘1.年龄18-50岁2.工作认真负责能吃苦耐劳3.日薪150元
100-150元/天
临时工免费培训11-20人完工结算兼职
招聘 1.年龄18-50岁 2.工作认真负责 能吃苦耐劳
3.日薪150元
哈密伊州区招两个工人,每天260,伙食30,住宿免费
260-270元/天
临时工包住包吃1-2人完工结算
招两个工人,每天260,伙食30,住宿免费
废品站分拣员
3-5千/月
临时工包住包吃3-5人月结全职
岗位:废品分拣工,招2名,男女均可
工作内容:
1、回收物资分类分拣:废纸、塑料瓶、金属、旧物分类挑拣,分开码放整齐
2、协助简单打包、物料堆放,清理场地卫生
3、服从安排,配合卸货、整理货物,做好日常安全作业
任职要求:
1、年龄20-55周岁,身体健康,手脚麻利,能吃苦耐劳
2、有无经验均可,简单培训就能上手
3、做事踏实稳定,爱护场地,遵守安全操作规定
月薪3000-4500元,工资按月准时发放,不压工资
表现好有全勤奖,长期稳定干可以涨薪;
包吃包住
联系人:卢老板
联系电话:
喀什英吉沙县叶城康西瓦找挖机驾驶员,加长臂刷坡打夯。技术好。联系
1.3-1.4万/月
挖机司机1-2个月1-2人月结
叶城康西瓦找挖机驾驶员,加长臂刷坡打夯。技术好。联系
喀什叶城县招聘技术好的木工,技术不熟练者请勿联系。工作地点在岑岭县老西合休9村。
建筑木工
招聘技术好的木工,技术不熟练者请勿联系。工作地点在岑岭县老西合休9村。
交通疏导包吃
18-55岁200/天秋季会展交通疏导员,还是老地方,B区,本人带队,欢迎老队员回归,欢迎新成员合作共赢!广州海珠区琶洲附近,不需要保安证,12小时包吃中晚餐以及宵夜,包水,工资190+10元绩效,不被甲方通报投诉做完工期就没问题,,不包住,不包住,不包住,工期左右到,上班时间7.30-7.30,每天提前20分钟集合,到不了别报名,,男女不限,55岁以下,净身高165以上,155以上,无案底纹身染发,服从管理,室外岗到时候天气较热受不了的别来,自备蓝色速干保安服,没有服装的可以网上买,或者在公司提供买,联系方式王队,微电同。。
临时工1-2人月结
招聘一位长期男工,要求:45岁以下,身高170以上,身体健康无疾病,接受能力强,适应能力强,有良好的沟通能力。干活灵活,手脚麻利。工资5000-----7000工作时间(凌晨2点------上午11点),工作内容:猪肉分割,简单容易学需要长期做,短期勿扰工作地点:溧水农副产品交易中心。
临时工月结
招聘:信息管理员薪资:6000元以上/月1.具备一定的信息技术知识2.有良好的问题分析和解决能力3.良好的沟通能力和团队合作精神
临时工包住3-5人日结
急招三名零活工,男女不限,夜班十一点半到六点,一小时二十,干到八月十五,工资日结,也可以住宿舍,有意者电话联系
洗车工包吃1-2人月结全职
顺途洗车行诚聘员工本店正规经营,待遇优厚,工作稳定,诚心招人,短期务工勿扰!岗位1:洗车工(男女不限)1. 做事勤快利落,爱干净讲卫生2. 手脚麻利干活速度快3. 性格开朗,善于沟通待人热情4. 只求长期稳定干,短期勿扰岗位2:库管1.有有效驾驶证,熟练开车2. 国语流利,表达沟通顺畅3. 责任心强,细心踏实好管理工作环境好,薪资面议,待遇从优有意者直接致电联系联系电话:工作地点:喀什叶城
摩托车维修全职
本店叶城县新北路58号。店名001机车俱乐部。店内摩托车维修保养 洗车养护 买卖摩托车 正在招人 招一个学徒 工作环境放松干净提供午饭想的朋友们可以打电话
洗车工包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1、负责对客户的车辆进行清洗、打蜡、抛光等服务;
2、确保车辆在清洗过程中不受损伤,避免出现瑕疵;
3、提供优质的服务体验,提高客户满意度。
任职资格:
1、身体健康,工作细致、认真、勤快,按要求完成车辆的内、外清洁工作;
2、为人诚实可靠,踏实肯干,无不良嗜好;
3、熟练驾车者优先。
洗车工1-2人全职
岗位职责:
1、负责对客户的车辆进行清洗、打蜡、抛光等服务;
2、确保车辆在清洗过程中不受损伤,避免出现瑕疵;
3、提供优质的服务体验,提高客户满意度。
任职资格:
1、身体健康,工作细致、认真、勤快,按要求完成车辆的内、外清洁工作;
2、为人诚实可靠,踏实肯干,无不良嗜好;
3、熟练驾车者优先。
洗车工1-2人月结
的朋友看过来[耶][耶]咱们精品洗车店招洗车工啦[耶]!要求:年龄18-40岁,会说汉语手脚麻利,能吃苦耐劳待遇:月薪2000元至2500元工作地点:叶城县维也纳酒店院内,环境干净,工作简单有意向的欢迎来店面试或电话咨询张先生
储备主管
3-4千/月
临时工包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1. 参与部门日常运营管理,协助主管完成各项业务目标
2. 负责基础事务协调与跨部门沟通,提升执行效率
3. 学习并掌握岗位核心业务流程及管理制度
4. 承担阶段性专项任务,积累管理实践经验
5. 定期总结工作成果,提出优化建议
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的学习能力与责任心
2. 有志于从事管理工作,愿意接受系统性培养
3. 具备基本沟通协调能力及团队合作意识
4. 吃苦耐劳,适应快节奏工作环境
5. 无不良从业记录,认同企业文化
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