东港宣城招聘工人，日薪200元。工作内容干净不累，可长期工作。

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手工活招做手工活数名，需要视力正常。适合在家带小孩的宝妈。薪资福利:时间自由，包教会招工人数:数名工作地址:开发区

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兼职薪资福利:薪资电话可联系招工人数:一名

招聘：临时工（数松紧、**）薪资：1870-4500元/月（月结）岗位职责主要在仓库数松紧带子，粘子，岗位要求认真负责上班时间：8:00-19:30

影像科窗口登记人员1、中专及以上学历，专业不限；2、年龄要求35周岁及以下(即1991年10月9日后出生，含10月9日）。1、能熟练掌握计算机常规操作；2、具有良好的沟通能力；3、遵纪守法，品行端正，无违法违纪记录；4、具有良好的思想政治素质和职业道德；5、责任心强，认真细致，踏实严谨，有较强的进取精神和团队合作意识；6、身体健康，具有适应岗位要求的身体条件。影像科窗口登记人员薪资福利:协定工资3000元/月，单位予以购买五险，，享受医院各项工会福利待遇。招工人数:1名（因资格审查不通过，该）；报名时间：2026年10月9日8:00-2026年10月13日17:00；招聘方式采取实操+半结构化面试；工作地址:郎溪县建平镇中港东路中房朗润园20栋202铺（郎溪利民人力资源服务管理有限公司二楼综合办公室）

安徽宣城招聘兼职两名，提成待遇详谈。

招聘：自建房信息员薪资：200-2000元/次（）一、工作岗位：自建房信息员二、薪资待遇：1.业务佣金提成：根据项目类型按比例计提，200～2000不等。三、工作时间1.自由（不坐班）四、工作地点：宁国、广德及周边五、主要工作职责1.收集本地建房市场信息。六、任职资格1.学历不限，年龄不限。

招手工开边一人安徽宣城电话

小时工:工价30元一小时，360一天，日结，周结，月工资保底9300+，随走随结，包食宿 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、新人满月稳岗津贴5000元 4、介绍朋友一起来入职上班满月奖500元奖。随走1随结，人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在滁州

招聘仓库搬、运、抬等普工岗位400一天,计时30一小时，每月10000 -12000+!夜班补贴40一晚，每周可以预支，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 【长期工、小时工、正式工】享受三包政策:一包:保证真实工价，每月工资保底10000+!二包:保证吃住全包!没有任何开销0费用入职!三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付路费 企业福利:新员工报到入职都外地过来有补贴，新人入职满30天奖励5000。9月30号之前报名享有。 负责产品 搬、运、抬、非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20 点，早晚吃饭各一小时，工作10小时，记薪12小时。【招聘 要求】发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。年龄16-55 岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以 [吃住] 洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地址:安徽芜湖。 免费包吃三餐、包住宿4人到6人间，吃住都管，独立卫浴， 企业福利:外地过来，路费全额报销，新人入职满30天奖励5000元!!!

安徽宣城招聘二保焊工，薪资40-45元。

已找到合适人员，目前需要带班。

四合招聘带班人员，驾驶神刚350挖机，明天开始工作。

招聘招聘：因业务扩展修蹄公司招聘，修蹄师傅1名要求:年龄25～45岁，从事修蹄行业3年以上，服从管理，踏实肯干，身体健康、为人和善，无不良嗜好，品德兼优。待遇：双人标间，独立洗浴，月休四天，，有车补、餐补、薪资面议；工作地点.内蒙.联系人：马总联系电话：

招聘三名包装工。有意者请电话联系。

招临时工两名，在海洲19一小时，两天一结，

（）地址：泉港区山腰镇2.助理数名（有无经验都可）要求：员工年龄26-38岁会电脑打字工资3000-15000不等上班时间：非常适合宝妈接送孩子时间周末双休，法定节假日联系电话：

现在需要临时工5名员工，自带刀具，做事麻利，20元/小时现结麻布路11号A栋101电话

工作内容： 1、为客户提供专业接待服务，确保客户获得优质体验； 2、及时接听并处理客户咨询，准确传递相关信息； 3、保持前台区域的整洁有序，维护良好的职业形象。 岗位要求： 1、具备优秀的沟通技巧和主动服务意识； 2、能高效响应客户需求，保障服务品质； 3、具有团队协作精神，能与同事协同完成各项工作任务。

岗位职责： 1、依据公司制定的运营目标，跟进业绩达成进度并及时调整执行策略； 2、开展市场拓展工作，负责区域内流通渠道的开发及日常维护； 3、持续优化客户关系，定期进行客户走访，提交周度拜访总结与改进方案，确保与经销商高效沟通； 4、管理所辖区域经销商的进销存数据，保障安全库存水平，推动经销商按期落实要货计划； 5、落实促销活动安排，提交促销申请并跟踪审批流程，收集活动执行效果反馈； 6、收集市场信息，包括我司产品销售、陈列、价格情况，以及竞品相关市场动态。 任职要求： 1、本科及以上学历；（条件优异者可放宽至大专）； 2、有快消行业销售实习经历者优先；担任过班级、院系或校级学生干部者优先； 3、在校期间学习成绩排名位于前50%； 4、具备良好的思维能力、执行力与团队协作意识，责任心强，工作积极主动； 5、性格外向，乐于从事销售工作，目标导向明确，能适应挑战并承受一定工作压力。

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产品统计

统筹部策划师年龄22‑35岁，有婚礼、宴会、活动现场执行经验优先；有酒店宴会统筹、婚庆公司督导经验优先，有舞蹈基础优先，可接受无服务行业经验的新人。沟通表达能力强，情商高，遇事冷静，临场应变能力强，能快速处理现场突发状况。时间观念极强，能接受周末、节假日加班（婚礼大多集中双休、节假日）。做事细致有条理，记忆力好，能熟记婚礼流程、各个人员分工。形象得体，举止大方，善于和新人、家属、多方供应商沟通协调。抗压能力强，婚礼当天节奏快，多任务同时处理，不情绪化。会制作简单流程表，熟悉婚礼全套流程；懂彩排流程优先。服从排班，能适应晚间、外勤现场工作。婚礼执行督导、小宴会策划薪资福利:底薪3000+绩效提成招工人数:5名酒店内部岗位

岗位职责：1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调3. 协助维护前台区域整洁有序，保障办公环境温馨得体 4.配合完成会议安排、访客预约及基础数据录入等支持性工作 5. 及时响应内部同事及外部客户的合理需求，提供高效友善服务 任职要求：1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和团队协作精神3.熟练使用Office办公软件，具备基础计算机操作能力 4.学历不限，有行政、前台或客服类工作经验者优先5.能适应快节奏工作环境，遵守职业规范，服从工作安排

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体健康，符合国家餐饮行业从业标准； 3. 无任何不良记录及不良嗜好； 4. 具备良好的语言表达能力与创新意识，富有团队协作精神和管理潜力，同时拥有较强的文字写作能力； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，处事严谨； 6. 熟练掌握电脑操作及Office办公软件使用，具备基本的网络应用能力； 7. 性格积极向上，亲和力强，对服务行业有高度热情，具备较强的抗压能力； 8. 能够吃苦耐劳，具有敬业态度，愿意从基层岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜、服务引导等工作； 2. 协助店长或经理完成日常事务：如排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 配合门店运营需求，执行交办的常规或临时工作任务。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元； 转正后综合月薪8000元—12000元，表现特别突出者可单独协商待遇。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿（企业宣讲期间除外）；实习表现优秀者，毕业后可转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠（高峰时段、法定节假日等特殊时期除外）； 2. 正式员工/转正后福利： （1）享受带薪年假； （2）提供工作餐及住宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻同为员工、担任店经理等）可申请公司住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得2000-5000元/年的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取400元/月父母津贴；店经理级别员工父母可领取1600元/月父母津贴； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）以上各项福利的具体适用条件与范围以公司现行福利政策为准。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后上岗） 途径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理； 途径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—职能部门（如人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须携带本人身份证原件或有效身份证明材料。

临时工招工人数:3人

岗位职责： 1.为会员制定个性化健身计划，包括体能评估、目标设定与周期性训练方案

工作内容： 1、为客户提供专业化的接待服务，确保客户获得优质的服务体验； 2、及时接听并处理客户咨询，准确传递相关信息并给予有效回应； 3、保持前台区域的整洁有序，维护良好的职业形象与工作环境。 岗位要求： 1、具备出色的沟通技巧和主动服务意识； 2、能够高效响应客户需求，保障服务流程顺畅； 3、拥有团队协作精神，能与同事协同配合完成各项工作任务。