招聘: （移动电话客服10名） 【薪资待遇】 底薪+提成+全勤+销冠奖励 正常干4000---5000元/月 努力干6000---7000元/月 拼命干8000元/月以上。 工作内容: 【客服】每天打打电话，工作轻松，环境好，会讲普通话就好。 工作时间：9.00-5.00(周末单休) 工作地点：龙港西一街50米大道 联系电话，

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高薪售前客服，无需经验，小白易上手，月薪8k—20k，朝九晚五，师徒手把手一对一全程带教，简单轻松，工作环境佳，年青氛围足！ 一、岗位职责： 通知类客服，公司统一分配客户资源，针对需求的客户，负责通过电话及网络方式了解客户需求，并邀约客户来公司办理业务即可，简单轻松！ 二、岗位要求： 男女不限，学历不限，年龄22—40周岁。 三、薪酬福利： 【浮动底薪3000-6500，业绩越高，底薪越高】＋【每月生活补贴1500元】＋【综合提成：业绩收款50%—60%个点，单笔提成3500元—30000元“甚至更多】＋【每月收入10%左右绩效奖金】＋【年度工龄激励方案，每人每年有3—10万左右】＋【业绩内返佣，返点：50%—60%】＋【社会保险：五险】＋【每月全勤奖：300元—1600元】＋【各种福利和物质奖励】=【综合平均月收入8000元—20000元，薪资多劳多得，上不封顶】 四，作息时间： 8:30-17:00，一天7小时，周日单休，享受国家法定节假日 五，福利丰富: 公司员工可享受将近100天左右/年带薪休假，享有度假，团建、聚会、节日及礼品，各种奖励丰富多彩! 四、晋升发展： 客服专员—客服组长—团队经理—分公司总经理，晋升空间极大!

招聘岗位：电话网络客服2名（有客服经验者优先） 1.年龄18-30岁，表达流畅，普通话标准，具备基础电脑操作能力 2.工作时间8:30-18:00，中午休息一小时 3.主要工作内容为发帖、电话沟通、微信交流，任务简单易上手，全程在办公室完成 4.团队氛围融洽，无复杂人际关系，同事之间友好协作，只要踏实肯干，发展空间广阔，团队年轻有活力，欢迎你的加入

【工作内容】 1. 以电话方式与客户沟通，提醒逾期客户按时归还欠款 2. 客户名单由公司统一提供，无需自行开拓资源 3. 固定办公室内办公，无需外勤，无销售类任务 【薪资待遇】 • 底薪3000元 + 高比例提成 + 绩效奖金 • 综合月收入 6000-12000元，收入上不封顶！ • （养老/医疗/工伤/生育/失业全保障） 【员工福利】 下午茶点、生日会、工龄奖励、年度团队旅游 带薪年假、婚假、产假等法定假期 系统化岗前培训，零基础也能快速上手 90后/00后年轻化团队，氛围轻松无内耗，办公环境舒适 【工作时间】 朝九晚六，中午休息1.5小时，实行7-8小时工作制 一个月休息4-5天 年龄20-35岁

【永嘉上塘招聘外呼客服】 1.工作内容: 处理移动业务的线上办理 2.职位要求: 发音清楚，沟通顺畅，普通话标准，具备电话客服经历者优先；工作氛围轻松，配备专业导师指导。可随时到岗入职。 年龄要求：18-48周岁，性别不限 工作时间：08:30-11:30 13:30-17:30 工作地点：上塘 3.薪资待遇: 薪酬结构：基本工资+提成+奖金 综合收入：4000-10000

招聘移动客服要求20到40岁沟通能力强 做过电话客服优先工资待遇6000-9000单休节假日休息有年终奖 福利待遇好 工作环境办公室不外出上早9.00-17.30电话工作地点乐清虹桥

公司设有两个工作地点：火车站（华盟大厦）及诚远大厦，可根据住址就近分配 岗位职责： 1. 接听客户电话，及时回应咨询并解决相关疑问 2. 整理客户信息并与客户经理进行有效对接 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与主动服务客户的意识 2. 熟悉电话客服操作流程，能高效处理各类客户诉求 3. 拥有团队协作态度，能与组员协同推进任务完成

业务员 、话务员 10名 年龄:18-50岁男女不限 学历：初中 要求：普通话流利、勤劳、胆大、服从管理 单休，时间自由(方便接送小孩) 待遇:底薪+提成+年终奖励(5000-10000,上不封顶) 全温州接单 ①.老温州移动号码+20元送千兆宽带+监控 ②.移动流量卡29/月，115G全国流量，400分钟通话，乐清市地区免费配送 ③.骑士卡59/月，2500分钟通话，140G流量，乐清地区免费配送 号码：

岗位职责： 公司提供已投保客户的资源名单，通过公司电脑系统外呼联系新老客户，在线协助客户完成车险续保相关操作。 车险为国家规定险种，客户接受度高，沟通顺畅，业务成交率可达80%。 公司欢迎零基础人员加入，入职前期安排带薪培训，配备专业导师全程指导，内容涵盖车险基础知识、客户沟通技巧、系统操作流程等，确保全员掌握上岗技能。 任职资格： （1）年龄在18至40周岁之间，具备保险销售从业经历者优先考虑 （2）具备良好的沟通表达能力，普通话清晰，能熟练使用电脑进行基础操作 （3）公司以实际能力为导向，学历要求中专或高中及以上；大专及以上学历或有销售背景者可优先录用 工作时间： 上午8:30-12:00，下午13:00-18:30，月休五天，每月第一周享受双休，其余三周单休。 法定节假日全部休息（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享有5至15天带薪年假 薪资福利待遇： （1）底薪+提成（3.4%-30%）+职级补贴（400-6400元），员工月均收入6000-12000元，多劳多得，上不封顶，业绩增长带动底薪与提成同步提升 （2）入职满3至6个月可参与内部竞聘行政、培训、人事、IT等岗位；满6个月及以上可申请晋升团队经理、市场经理等管理职务，晋升后平均薪资8000-20000元不等，办公环境舒适（冬暖夏凉），持续提供专业培训，职业发展通道完善 （3）外省籍员工工作满3个月后，可申请调转至户籍所在地分公司任职 备注：从事车险行业的人员符合条件可申请远程居家办公，曾入职过的员工再次回归享受优先录用待遇

招5个小工帮忙送货，东西不重接受新手 300-500一天，工资可以日结可月结，一直有活干 无需搬运，全职提供住宿，有意向的联系我具体聊一下

招焊工厂在七里港

厨师一名！（员工餐！自助餐！饭店大厨）10号过后可以出来！需要的联系！电话：

日结工[庆祝]男女都要长期日结工日结工白班198元一个班没做过的要，可以做到过年很稳定长期有活干1.男女不限年龄18一48岁2.工作早7.30到晚19.30，11个小时3.地址：龙湾滨海联系电话：()

有意向直接点击右下方【立即沟通】详细咨询 企业优势： 1.当天面试安排住宿，免费吃住不花钱 2.活简单易上手，环境好，管理比较人性化 【薪资待遇】 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁 2、学历不限、男女都可以 3、经验不限、有老员工带 (凡符合招聘要求、保证承诺录取入职) 【招聘岗位】 食品厂普工操作工，质检，品检，包装，贴标签，看小型全自动机器等岗位 【工作环境】 恒温空间，冬暖夏凉，非常干净(工作简单轻松，无需经验) 【伙食住宿】 1，厂牌刷卡就餐，菜系比较多，有清真食堂，符合南北口味，吃饱为止 2，提供公寓式住宿，内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等 工作地点在苏州 【注意事项】 需携带资料:本人有效证件，行李物品，当天安排住宿

公司是专注人工智能技术研发与落地的科技企业，深耕AI智能系统，人工智能工具，企业数字化AI解决方案等业务，服务各行各业中小型企业。依托成熟的产品体系，稳定的市场客源与品牌口碑，产品市场认可度高，成交简单，客户复购率高。团队年轻化，氛围轻松，无职场内卷，无高压PUA岗位职责 1，依托公司提供精准客户资源，无需自己陌拜拓客，通过电话，企业微信对接企业客户，讲解公司AI产品，智能系统及数字化服务优势。 2，精准挖掘客户需求，解答客户疑问，跟进客户意向，完成产品咨询，邀约，对接及成交转化工作。 3，维护新老客户关系，做好客户回访，跟进售后对接，提升客户满意度与复购率，完成个人月度销售指标。薪资待遇： 1，基础薪资：无责底薪3500-5000元(根据个人能力定级，底薪稳定不打折) 2，高额提成：产品高毛利，阶梯式提成，上不封顶，多劳多得，新人月综合6000-12000，资深销售月入过万轻轻松松。 3，丰厚奖励：月度销冠奖，业绩达标奖，团队分红

不含销售！不是销售！！ 一、工作内容 1.以电话沟通为主，与客户进行交流，筛选出符合条件且有意向的客户，后续由小组长或经理负责跟进及邀约，无需自行洽谈成交。工作地点为固定办公室，无需外勤。 二、任职要求 1.中专及以上学历，条件优异者可适当放宽标准； 2.具备聪明、正直、勤奋、上进的品质，热爱学习与经验分享； 3.普通话流利，语言表达清晰，逻辑思维能力强； 4.富有同理心，善于倾听，抗压能力强，心理素质好； 5.接受零经验入职，入职初期提供系统培训，并安排资深员工带教。 三、福利待遇 1、底薪+绩效+奖金+额外福利，综合收入4-6K以上； 2、配备5A级办公环境，全程室内作业，无需外出； 3、定期举办员工生日会、发放节日礼品，丰富下午茶，并组织部门团建等多样化活动； 4、工作时间早9晚6，午休2小时，每周日固定休息，享受国家法定节假日及15-17天超长年假； 5.不提供食宿！！ 团队以90后、00后为主，氛围轻松、积极、愉快，期待你的加入，一起融入这个温暖的大家庭！~

岗位职责： 1. 通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询，准确解答产品、订单及售后相关问题 2. 主动跟进客户反馈，协调内部资源推动问题高效解决，提升客户满意度 3. 规范记录客户信息与沟通内容，定期整理常见问题并提出优化建议 4. 协助处理退换货、投诉等异常情况，按流程妥善闭环 5. 配合团队完成客户回访、满意度调研等支持性工作 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性服务工作 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统 4. 具备基础计算机操作能力和学习意愿 5. 学历不限，有客户服务经验者优先

核心优势： 90%超高成单率：公司提供100%精准客户资源 无忧谈单：经理协助谈判，业绩全算你的 年轻团队：90/00后为主，氛围轻松活跃 薪资结构： • 无责底薪 + 高额提成（行业top级） • 新人平均月入4-8k • 资深顾问月入1.5W+（提成上不封顶） 办公环境： • 甲级写字楼，配备冰箱/微波炉 • 下午茶 +零食福利 • 舒适工位，人性化管理 工作内容： 对接公司提供的精准客户资源（无需拓客） 通过电话/微信维护客户关系 邀约优质客户完成面签 享受团队全流程支持（从对接到成交） 理想作息： 大小周 9:30-18:30（午休2h） 月休6天 特色福利： • 月度团建 + 季度旅游 • 生日惊喜 + 节日礼品 • 清晰晋升通道 我们期待你： 年龄22-35岁（能力优秀可放宽） 善于沟通，有赚钱欲望 无经验可培训上岗 中专以上学历（能力突出可放宽）

中国人保PICC客服岗位： 工作内容：负责接听人保官方95518人保热线来电，受理客户对于保单咨询、理赔报案、续保等问题的解答； （纯客服，无销售压力的工作） 场景举例：车险客户如果遇到事故需要处理理赔等，来电话咨询，我们负责解答疑问； 入职培训会有人保资深老师培训带教，带薪培训，业务简单，易上手

岗位职责： 1.全面负责客服团队的日常管理与绩效考核，确保服务响应及时率、问题解决率及客户满意度达标 2.制定并优化客服流程、服务标准及培训体系，提升团队专业能力与服务一致性 3.监控服务质量，分析客户反馈与投诉数据，推动跨部门协同改进产品与运营问题 4.处理重大客诉及突发事件，制定应急预案并主导危机公关响应 5.定期向管理层汇报客服运营数据、团队建设情况及服务优化建议 任职要求： 1. 具备客服管理相关工作经验，熟悉客户服务全生命周期管理 2.优秀的沟通协调与团队领导能力，能有效激励和培养下属 3.熟练使用CRM系统及数据分析工具，具备较强的逻辑分析与报告撰写能力 4. 具备良好的抗压能力、服务意识与责任心，结果导向思维清晰 5.学历不限，有呼叫中心、电商、互联网等行业客服管理经验者优先

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式，及时响应客户咨询与投诉，提供专业、耐心、友好的服务 2.准确记录客户问题及处理过程，完成工单录入与闭环跟踪，确保服务可追溯、可复盘 3.协同售后、运营、技术等部门，推动客户问题高效解决，提升客户满意度与复购意愿 4.定期整理客户反馈，提炼共性问题并提出优化建议，助力产品与服务持续改进 5. 遵守服务规范与信息安全要求，妥善保管客户信息，杜绝泄露与违规操作 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的沟通表达能力与情绪管理能力 2. 责任心强，细致耐心，能适应快节奏、多任务的客服工作环境 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，具备基础计算机操作能力 4.学历不限，有客户服务、电商、互联网等行业经验者优先 5.具备学习意识与团队协作精神，认同以客户为中心的服务理念

招聘1、司机，熟练叉车装货的工资面议电话:地址:七里港大道（安能物流盘边）

工作内容：连锁门店日用百货，小件商品，礼品鲜花配送，全职，兼职都可 薪资：平均时薪50-70，都可日结 350-500一天一结，周薪2200-2800 骑电瓶车小件配送 白天，晚上都可有灵活兼职，时间没限制 全职有住宿，月薪7000起，年底有红包，年底双薪，具体咨询站长 要求：18-60岁，身体健康，会骑电瓶车会用导航 门店配车，就近安排工作 有意向的投递简历或者直接联系我

注意：此岗位为排班制，接受无经验者，有相关经验者优先，介意者请勿投递。 一、排班安排 早班：8:00 - 16:00 晚班：16:00 - 00:00 二、工作内容：售前与售后一体化服务 岗位职责： 1、在抖音平台回复用户咨询，提供产品介绍及服务支持，保障用户服务体验； 2、整理用户意见与建议，及时反馈至相关部门并跟进解决进度； 3、维护抖音账号日常运营，关注账号互动情况，处理评论和私信内容； 4、配合完成数据整理与分析，结合用户行为优化客服响应与内容推送策略； 5、积极参与团队培训，不断提升业务能力与服务水平。 任职要求： 1、具备良好的语言表达能力与服务态度，能细致耐心地回应用户问题； 2、了解抖音平台基本操作流程，有电商或社交平台客服经历者优先考虑； 3、具有责任心和协作意识，能在高效节奏中保持稳定输出； 4、可接受轮岗安排，具备应急处理能力和快速反应意识； 5、对客户服务及品牌维护有兴趣，愿意在此方向持续成长。

招搬运工3名，一天300-400元，急招送货工5名，把货物送到指定位置，两轮电瓶车配送3-5公里，上班时间8-10个小时，提供住宿和车辆，餐补，公寓式住宿，可短期可长期，可每天预支生活费，可提前预支工资，综合薪资8000-12000上不封顶，公司直招。 中介勿扰，欢迎来电咨询。

招聘信息员，跟踪厂家工单，跟踪工程师工作进展，记录用户报修需求，要求有责任心和团队精神

会骑电瓶车， 年龄要求18-55 工作时间自行安排 日结280-400，当日结清 公司提供车 有无经验都可入职，有人带 有意向联系我，24小时全天在线哦!

浙江温州招聘搬运工，薪资范围5K至5.5K，要求识字，能操作电动叉车进行拉货、送货和理货，并需协助仓库管理。

一、工作内容： 公司提供车险即将到期的客户资源，通过电话及线上方式联系车主，提醒其车险续保时间，并介绍车险服务优势，协助客户完成投保，成功引导购买即可获得提成（纯办公环境，无需外出拓展客户，无自主开发压力，无轮班安排） 二、任职资格： 1、年龄20至40岁（优秀者可适当放宽），工作态度积极，为人正直诚信； 2、重视个人能力发展，具备中专或高中及以上学历； 3、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通技巧； 4、有追求高收入的动力，具备较强执行力，服从团队管理要求 三、工作时间： 上午：8:40－12:00 下午：13:30－18:30左右 月休5天，每月第一周双休，其余三周固定周日休息，不强制加班。享受国家法定节假日全休待遇，每年享有5-15天带薪年假 四、福利待遇： 1. 薪酬结构为基本底薪（2700-8300）+业绩提成（3.4%-30%）+年终奖金+销售激励+其他补贴（如司龄津贴等），收入上不设上限，体现多劳多得原则，员工平均月薪超6000元，其中40%人员月收入过万 2. 入职即签订正式劳动合同，依法缴纳社保五项（养老、医疗、失业、工伤、生育）及公积金，享受带薪年假、节日慰问金、生日礼品等福利 3. 团队建设丰富多样：每月组织团建活动，包括聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等 4. 持续推出月度员工激励计划，涵盖现金奖励、实物奖品、专业培训等多种形式 5. 配套完整培训体系：包含新人导入培训、岗位前培训、在职提升课程、晋升专项培训以及学历提升支持，助力员工全面掌握业务技能，增强职业竞争力 6. 提供企业人才公寓住宿支持，解决居住问题；园区内设食堂，用餐便捷无忧 7. 晋升路径清晰透明：由初级客户经理逐步晋升至中级、高级客户经理，各级别均享对应职级津贴，最高达6400元/月；同时支持横向发展路线：客户经理→组长→团队负责人→现场主管 8. 返乡任职政策：入职满三个月且达到中级职级者，可优先推荐至家乡所在地的大地保险公司继续任职 9. 岗位核心优势：车险属国家强制性保障，客户到期必续，成交转化率高；公司统一提供精准客户名单，无需外勤跑动，不依赖私人关系，办公室内即可高效完成签单