岗位名称：公交车驾驶员； 岗位要求：1. 持A1、A3驾照；2. 有大客车或公交车驾驶经验技术熟练；3. 无犯罪前科记录； 薪资待遇：月工资约6000元左右（多劳多得）；其他福利：全年法定节假日过节福利约3300元，全年年终奖约7000元左右，全年夏季高温补贴1200元。。享受带薪探亲假、年休假、免费体检、免费疗养、免费坐公交、生日蛋糕券、独生子女六一补贴等。

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公司直招商务司机，一人一车包住宿。工资周结。年龄20~63。 原标题：《直招小车司机包住》

岗位职责: 1、公司提供客户资源，向客户介绍公司业务，维护跟进到访;2、了解客户的需求，为客户介绍公司的品牌和服务产品的优点及特色;3、客户群体为企业老板，素质较高，可为你提供广阔的人脉积累 福利待遇: 1、无责底薪4000（月请1天全勤，全勤500）+邀约提成/月+客户服务提成/月(积累签约的客户越多持续收入越高五个点)，综合月收入5~8k，邀约绩效奖：月邀约底线5个；6-10个每个提成70；10个每个提成100；提成：营收5% 2、朝九晚六中午休息一个半小时，双休、享受法定节假日，带薪年假，福利多多，体检和节假日福利等 任职要求: 1、大专及以上学历，条件优秀可放宽学历 2、口齿清晰，具备良好的应变能力和承压能力 3、责任心和积极的工作态度 4、有电话销售、电话客服经验的优先上手快 5、残友应聘需持有有效期内残疾证 6、适合人群轻度肢体残疾、轻度视力残疾，沟通流畅、口齿清晰

1、接听并处理客户来电，及时回应客户关于产品或服务的相关咨询，提供专业、准确的解答与支持。 2、完整记录客户投诉信息，包括问题类别、故障车辆编号、保险理赔事件发生的时间、地点及原因等核心内容，确保信息真实、全面、无遗漏。 3、定期汇总客户投诉数据，整理形成详实的投诉分析报告，为数据中心及线下城市运营管理者提供有效的决策依据。 4、对满电之家与骑趣营地平台用户进行定期回访，了解服务使用情况，收集用户体验反馈；发现的新问题或遗留事项需及时登记并移交相关部门跟进，助力服务流程优化与体验提升。 5、与技术支持、产品开发及业务团队等保持密切协作，整合资源推动问题高效解决，并持续跟踪处理进展直至客户满意。 6、积极参与定期组织的培训学习，持续提升业务素养与专业技能，主动分享经验与心得，助力团队共同进步。 任职资格要求 1、具备良好的沟通表达能力与倾听意识，能准确理解客户需求；熟悉客户服务运作流程，具有较强的问题判断与应对能力。 2、适应高强度工作节奏，具备较强的学习能力与环境适应力。 3、熟练使用各类办公软件，擅长数据表格的整理与归纳。 4、富有团队协作精神和服务导向意识，乐于为提升客户满意度贡献力量。 5、大专及以上学历，有客户服务或投诉处理相关工作经验者优先。 6、能适应早晚轮班制度，入职需提供近期体检报告。 工作时间：白班08:00-18:00，晚班15:00-24:00，每半月轮换一次，月休8天，提供工作餐

工作内容：主要负责邀请客户参与招商会议，客户成功报名即为完成目标； 工作时间：8:30-17:30，中午休息一个半小时，每周日休息，法定节假日正常放假；国庆节享八天长假！ 薪资：4000元底薪+提成，月收入7k—2w+； 福利丰富，定期组织团建活动，提供住宿安排； 设有带薪培训，无经验要求，适合想从事销售、提升自我、挑战高薪的伙伴加入我们团队！

岗位职责： 1、根据公司业务需要，负责公司用车，领导用车，客户接待用车； 2、负责公司车辆保养、维修和清洁跟进工作； 3、协助处理公司车辆保险、索赔、年审办理； 4、完成领导交办的临时工作； 5、随时听候领导调配。 6、接受短期出差，出差一般江浙沪 7、c1驾照及以上 岗位要求： 1、中专或中技及以上上学历；只招1人 2、6年以上实际驾龄；有4年行政司机或者领导司机经验，退伍军人优先，不喝酒不抽烟优先考虑 3、 无重大交通事故、无酒驾醉驾记录，驾驶平稳； 4、为人稳重、守时靠谱、保密意识强，服从工作安排； 5、无不良嗜好和记录，五官端正，身体健康； 6、有责任心，做事细心，工作积极主动。 7、年龄在30岁-50岁之间 8司机住址要求：优选范围东边：同协路，西边：古翠路；北面：大关路；南面：之江路， 原标题：《商务车司机》

岗位职责： 1. 负责商务接待、客户接送及重要行程用车服务，确保安全、准时、舒适 2. 熟悉萧山市区及周边主要路线，合理规划行车路径，提升服务效率 3. 做好车辆日常清洁、基础检查与保养配合，保持车况良好、车容整洁 4. 遵守交通法规及公司运营规范，如实反馈用车情况与异常问题 5. 配合完成订单接单、平台操作及简单客户服务沟通 任职要求： 1. 持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2. 形象端正，服务意识强，具备良好的沟通能力与职业素养 3. 能适应弹性工作时间，责任心强，吃苦耐劳，注重细节 4. 熟悉主流网约车平台操作者优先，接受新能源车型驾驶培训 5. 学历不限，身体健康，无违法犯罪记录 原标题：《公司直聘c1驾驶员》

职位详情 1、公司提供客户资源，通过电话邀约客户参与体验，并引导至销售部门跟进； 2、接受系统化培训，熟悉公司产品知识，向客户清晰介绍体验流程及产品功能； 3、维护现有客户关系，定期安排售后清洁护理服务预约； 薪资待遇： 1. 薪资结构为5k+提成，综合月收入7-15k，收入上不封顶，高薪等你挑战； 2. 工作时间灵活，每日9:30-12:00，13:30-18:00，每月四天休息并同步享受国家法定节假日； 3. 晋升路径清晰：销售—主管—合伙人； 4. 设有周激励、月度奖励、旅游基金及全球年度会议； 5. 定期组织团队建设、聚餐活动，提供生日福利、节日礼品及海外旅游机会； 岗位要求： 1、具备电话客服工作经验者优先考虑； 2、性格亲切，富有热情与服务意识； 员工福利： 五险 + 补充医疗保险 + 带薪年假 + 员工旅游 + 交通补贴 + 生日福利 + 法定节假日 + 春节假期 + 团建聚餐 公司名称：杭州润渤家居科技有限公司 （美商Rexair集团旗下企业） Healthy Homes Marketing (China) LTD 公司地址：杭州市上城瑞晶国际商务中心13层1306 英文主页：www.rainbowsystem.com 中文主页：www.rainbowsystem.cn 香港主页：www.⋐-⋑链接存在风险--------.hk

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招聘：驻温州司机 薪资：6000-7500 职位要求： 1.长期驻外，在浙江龙港镇工作 2..配合装卸货，服从工作安排 3.要有车辆日常使用和简单故障判断常识能力 任职要求： 1.初中以上学历 2.持B牌以上驾驶证及从业资格证，持有叉车证优先

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招东丽湖A1驾驶员跑空港班车，必须有资格证，一个月满班，有意者请联系。

招聘：中巴司机 薪资：3800-6000 岗位职责：涠洲岛中巴车司机 岗位要求：持有b1及以上驾驶证，客运从业资格证，服从领导安排，安全驾驶旅游车接送游客，待遇底薪3800+提成

【岗位要求】 21-63岁，21-55岁 2．三年以上驾龄，近3个记分周期内未扣满12分 3．无违法犯罪、酒驾醉驾、吸D等记录 4.符合法律法规的其他条件 每日收入300-400元，综合月收入8000-12000元 我们提供车辆，您只需专心开车 可周结可日结，双休，时间自由 立即加入，共创美好未来！

一、客户成功岗位职责 1.客户服务工作启动； 2.日常服务与支持； 3.客户培育与成长； 4.客户续费与增购； 5.客户健康度管理； 二、内勤岗位职责 1.配合支持销售专员工作； 2.销售数据与日常行政事务； 3.内部工作协调。

工作内容： 1.公司提供资源，负责通过微信，电话等线上方式联系邀约，提供咨询服务。 2.接受小白，无经验，应届生，提供带薪学习，公司培训资源丰富，无试岗期。 工作时间： 9-12 14-18 周休2天，月休8天，法定节假日休息。 薪资福利： 无责底薪3000+提成点10%-70%，提成上不封顶 可以根据完成的业绩晋升，公司晋升制度明确。一周1-2次不定时下午茶，不加班，不拖欠工资。

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高薪售前客服，无需经验，新手友好，月薪8k—20k，朝九晚五，师徒制一对一全程指导，工作轻松，环境优越，团队年轻有活力！ 一、岗位职责： 从事通知类客户服务，公司提供客户资源，针对有需求的客户，通过电话及线上方式沟通了解其需求，并引导客户到公司办理相关业务，流程简单，操作便捷！ 二、岗位要求： 性别不限，学历不限，年龄22—40周岁。 三、薪酬福利： 【浮动底薪3000-6500，业绩越好，底薪越高】＋【每月生活补贴1500元】＋【综合提成：按业绩收款的50%—60%计提，单笔提成可达3500元—30000元“甚至更高”】＋【月度绩效奖金约收入的10%】＋【年度工龄激励，每人每年可享3—10万元】＋【业绩内返佣金，返点比例50%—60%】＋【社会保险：五险】＋【每月全勤奖300元—1600元】＋【各类福利与实物奖励】=【综合月均收入8000元—20000元，收入与付出成正比，上不封顶】 四、作息时间： 8:30-17:00，每天工作7小时，周日单休，法定节假日正常休息 五、福利丰富： 员工每年可享带薪假期近100天，享有团建、聚餐、节日礼品、旅游等多样化福利，奖励机制完善！ 六、晋升发展： 客服专员—客服组长—团队经理—分公司总经理，成长路径清晰，发展空间广阔！

工作内容：主要通过58同城等渠道招聘送餐员、外卖骑手，全程使用微信线上沟通，介绍岗位详情与薪资待遇，并邀约候选人到公司参加线下面试，面试由专职面试官负责，无需你进行面试环节。工作轻松，每人配备手机、电脑及独立办公桌，办公环境舒适，团队氛围积极融洽。 薪资待遇：底薪3500元+提成，综合收入5000～9000元，上不封顶，收入高低取决于提成水平。所有招聘平台费用由公司承担。每月15号准时发放工资，绝不拖欠！绝不拖欠！绝不拖欠！ 工作时间：早8:30-12:00，午13:00-18:00，按时上下班，无需加班。 招聘要求：年龄*******(无经验者由老员工带教)，不限经验，工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力及抗压能力。 工作亮点：岗位无经验门槛，性格内向但会基本线上交流即可，入职有人带。团队成员均为年轻人，同事关系和谐，老板年轻有亲和力，管理人性化，工作氛围轻松愉快，真正做到开开心心上班，快快乐乐下班！ 工作地点：瓯海区梧田潘凤，住得较远的员工，公司免费提供电瓶车使用。 晋升通道广阔，工作稳定且具发展潜力：招聘专员→招聘组长→招聘主管→招聘经理→城市合伙人。

【瑞安】周末双休，五险，带薪年假，员工体检，生日福利！ 对公司提供的客户资源进行外呼维护，多做多得，上不封顶！ 工作内容：：1、通过电话，对人保续保客户进行提醒与催办； 2、协助受理客户的保险咨询或投保、保单批改等服务请求，并针对客户诉求提供专业的解决方案； 3、协助完成客户信息补全工作等。 职位要求：1、具有高度的事业心和责任感，遵纪守法，诚实守信，踏实肯干，热爱保险事业； 2、应聘者要对应聘岗位有一定了解和认识，具备胜任应聘岗位工作的专业技术知识，计算机运用熟练，在校期间成绩优异，优秀毕业生和学生干部优先； 3、具有较强的学习能力、沟通协调能力、口头及文字表达能力； 4、年龄为35周岁以下； 5、身体健康，具有良好的心理素质。 工作时间： 1、完善的福利保障：双休、每天工作7.5个小时、综合福利保障等； 2、努力工作，月收入过万不是梦！约有30%的员工月收入过万！ 3、全方位的培训体系：入司培训，在岗培训，干部晋升培训； 4、本次招聘工作将按照简历筛选、资格审查、面试、录用聘任等程序进行