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温州市瓯海区招3个装配电工，做过配电箱配电柜优先！43元/时，提供工作餐和住宿/

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福利待遇：缴纳五险一金，提供住宿，提供餐食，提供班车 任职要求 (1)年龄22-38周岁，大专及以上学历； (2)身体健康、无不良嗜好；机械、电气、自动化、仪表专业优先； (3)有3年以上电气/仪表设备管理工作经验，具备化工厂仪表管理经验者优先； (4)熟悉化工设备原理、结构及维护保养知识；具备较强的组织协调能力、沟通能力和团队合作精神；具备良好的安全意识和责任心；具有独立工作和决策的能力。 岗位职责 (1)设备整体维护保养计划/实施，以及现场带队完成应急/重大维修工作，确保南港化工厂年度设备完好率指标≥98%。 (2)化工厂隐患整改/政府迎检工作，及时圈闭隐患，确保隐患整改100%。 (3)完成特殊作业实施过程符合GB30871-2022 (4)法律法规、设备管理体系、设备技能类、安全类培训工作以及每日班前会相关培训宣贯工作 (5)化工厂电气设备操作保养规程、电气类管理制度的制定/修订工作 (6)负责电气设备定检/强检类、电气类的立项审核与验收工作 (7)化工厂设备设施自检自修、降本增效、技改技革工作 (8)完成领导交付的其他工作任务。

【岗位职责】 1、日常巡检与维护：负责厂区内机械设备、电气控制系统的日常巡检、保养与维护，确保设备安全稳定运行； 2、故障排查与维修：及时处理生产现场突发的机电故障，快速定位问题并进行抢修，降低设备停机时间。 3、设备安装与调试：参与新设备的安装、接线、调试及验收工作，配合完成产线技术改造与升级。 4、电气安全与规范：要严格遵守电气安全操作规程，落实“断电挂牌”等安全制度，保持维修区域5S标准化； 5、备件管理：协助统计和申报电气/机械维修备件及工具，控制维修成本。 【任职要求】 1、学历与专业要求：中专/高中及以上学历，机电一体化、电气自动化、机械制造等相关专业，有丰富机修电工经验者可放宽学历要求； 2、资质证书：必须持有有效《特种作业操作证》（低压电工证），有高压电工证、焊工证或钳工证者优先； 3、工作经验：具备 2 年以上制造业（如注塑、机加工、包装、自动化流水线等）机电维修经验； 4、综合素质：要适应两班倒工作制，具备较强的动手能力和安全意识，能适应两班倒的工作时间，工作责任心强，有良好的团队协作精神。

J38LJ0081 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

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负责机械和液压设备的日常维护、维修等；3年以上相关经验，有冷轧设备维修经验优先考虑，熟练操作电焊、气割，正式工资9000左右。8小时工作制。包住，公司有食堂，食堂有补贴，有年终奖。

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温州万达附近招水电师傅2名工作地址：温州

招聘电工一名，持高压或低压电工证，月薪6000，休4天节假日补贴，有住宿，年龄55以下，地址洞头区瓯江口新区，

招电缆施工人员5名，干到一月底，人走账清