市政机电一级建造师，管理现场施工

急招一二级各专业建造师无经验要求福利待遇好 岗位职责: 1.负责建筑项目的方案策划、设计协调及现场施工管理工作 2.监督工程实施过程，确保项目满足规范及行业标准要求 3.协同项目团队推进进度，保障工程建设按期交付 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及良好的团队协作意识 2.能独立承担工作任务，具备较强的分析与问题处理能力 3.主动学习行业发展新趋势，持续精进专业技术水平

工作内容 1、参与建筑工程项目的方案制定与实施，保障施工质量与工期节点； 2、统筹项目组人员协作，及时应对并解决施工中的技术难题； 3、对接客户方需求，确保工程要求落实到位，并高效处理项目各项事务。 任职要求 1、具有一级建造师执业资格证书； 2、具备较强的团队协作意识与沟通能力； 3、能独立负责项目管理，具有较强的应变与问题处理能力。

机电专业，一级建造师，需要驻场，有无经验均可

招聘一级二级各专业建造师，二级需要上海本地二级 待遇好 工资高 无经验要求 期待和您的洽谈

岗位职责: 1. 负责建筑项目从规划到设计及施工阶段的全过程管理； 2. 确保工程实施过程满足相关法律法规和技术规范要求； 3. 协同团队推进项目进度，保障各阶段工作按期交付。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力以及良好的团队协作意识； 2. 能够自主开展工作，具备较强的分析与问题处理能力； 3. 持续追踪行业发展趋势，主动提升专业技术水平。

诚聘一级、二级各专业建造师 二级建造师需具备上海本地注册资格 待遇优厚，薪资水平高 不限工作经验，欢迎咨询洽谈

一级建造师/高级工程师 薪资可议，按月发放，缴纳社保，高额提成，年终奖励，双休休假，江苏省内已竣工项目优先考虑。 需主持完成过本类别要求的工程业绩不少于2类，全程参与比例不低于70%，以下条件满足任意两项即可： 1. 完成过地上12层及以上民用建筑工程1项， 或地上8至11层民用建筑工程2项。 2. 承建高度50米以上构筑物工程1项， 或高度35至50米（不含）构筑物工程2项。 3. 负责建筑面积6万平方米以上工程项目1项， 或建筑面积5万平方米以上项目2项。 4. 主持钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上建筑工程1项， 或钢筋混凝土结构单跨18至21米（不含）或钢结构单跨21至24米（不含）建筑工程2项。 说明：以上四类业绩中，满足两类即符合要求。 相关项目在施工合同（备案合同或建设主管部门四库一平台）中须明确体现该人员为项目经理（建造师），通常正规报建项目均可通过系统查询到项目经理信息（项目备案信息可查）。 若上述平台无法查证，可补充提供以下材料：施工许可证、中标通知书、施工合同、竣工验收报告、施工图纸

一级建造师/高级工程师 薪资可议，按月发放薪酬，缴纳社会保险，享受高额提成，享有年终奖励，双休制度，优先考虑江苏省内已竣工项目经验者。 需主持完成符合以下要求的工程业绩至少2类，全程参与比例不低于70%，满足下列4项中任意2项即可： 1.完成过地上12层及以上民用建筑项目1项，或地上8至11层民用建筑项目2项。 2.完成过高度50米以上构筑物项目1项，或高度35至50米（不含）构筑物项目2项。 3.完成过建筑面积6万平方米以上工程项目1项，或建筑面积5万平方米以上工程项目2项。 4.完成过钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上建筑工程1项，或钢筋混凝土结构单跨18至21米（不含）或钢结构单跨21至24米（不含）建筑工程2项。 说明：以上四类业绩中，满足其中两类即可。 施工合同（备案合同或建设主管部门四库一平台信息）中须明确体现该人员为项目经理（建造师），通常正规报建项目可在相关系统查询到项目经理信息（可通过项目备案信息核实）。 若上述平台无法查证，可补充提供以下材料：施工许可证、中标通知书、施工合同、竣工验收报告、施工图纸等作为佐证。

岗位职责： 1、严格执行国家及行业相关法律法规、技术规范、标准以及公司各项管理制度，落实质量、环境、职业健康安全和知识产权管理体系要求。 2、全面负责公司工程项目的实施，编制项目在质量、安全、进度、成本等方面的实施计划，主导施工现场的组织与管理。 3、落实公司管理方针，牵头制定本项目组在质量、环境、职业健康安全及知识产权方面的具体管控方案并组织实施。 4、统筹项目进度协调工作，妥善处理与公司、业主等各方的关系，对接地方政府及相关职能部门，确保项目有序推进。 5、组织编制施工技术方案和安全生产措施，攻克施工过程中的关键技术问题和重大技术瓶颈。 6、负责项目从前期策划到全过程履约的管理工作，包括工程技术资料、图纸等档案的整理归档，以及工程结算等履约事项的及时推进。 7、负责施工团队的日常管理及人才梯队建设与培养。 任职要求： 1、本科及以上学历。 2、具有一级建造师执业资格证书（机电专业）。 3、具备较强的组织协调、团队管理及沟通能力。

兜底单价10元起.站点直招骑手.站点全市覆盖就近入职.男女不限18-55岁.周结.月结.提供住宿电动车。系统派单.日单量50-120单 综合7-10元/单，月收入1万起.加恶劣天气补贴，夜宵单补贴，车补，全勤奖，好评奖，定时冲单奖励，早晚班等补贴800-1500

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岗位职责： 1.负责工程项目全过程管理，包括施工组织设计编制、进度质量安全管理及竣工验收统筹 2. 主持项目技术交底与图纸会审，协调设计、监理、分包等多方单位推进实施 3.编制并动态管控项目成本预算，审核工程量签证与进度款支付申请 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，确保项目零重大安全事故 5.配合企业完成资质维护、项目评优及住建部门各项迎检工作 任职要求： 1.持有一级建造师执业资格证书（建筑工程/市政公用工程专业），注册单位须可变更 2. 具备2年以上施工现场管理经验，独立担任过2个以上中型及以上房建或市政项目项目经理 3.熟悉国家及地方工程建设法律法规、技术规范及行业标准 4.具备良好的组织协调能力、应急处理能力及团队管理能力 5. 无在建工程限制，能接受常驻项目所在地工作

【岗位职责】 1.负责工程项目的设计、施工及管理工作，确保工程质量和进度。 2.参与EPC项目的全过程管理，协调各方资源，确保项目顺利实施。 3.负责工程预结算、招投标等工作，合理控制工程成本。 4.对施工现场进行监督管理，确保施工安全和质量。 【任职要求】 1.具备一级建造师资格证书，土木工程等相关专业本科及以上学历。 2.至少5年以上的建筑行业工作经验，有丰富的现场管理经验。 3.熟练掌握PKPM、AUTOCAD、广联达等建筑软件。 4.能够独立完成方案设计、施工图设计等工作。 5.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。 【福利待遇】 1.提供具有竞争力的薪资待遇，年薪范围为20-30万元。 2.按照国家规定缴纳五险一金。 3.提供年度体检、带薪年假等福利。 4.提供专业的技能培训和职业发展机会。

项目所在地在河北石家庄、沧州周边，招建筑和机电专业一级建造师4名，证书能转入，主要从事石油天然气管道及场站工艺安装、维修和改造等； 要求：一.必须能驻工地现场 二.能满足以下任一要求：1.具备独立带队伍能力（与业主、设计、监理等沟通交流顺畅）能看懂图纸，项目全过程控制等等 2.能够独立完成项目过程资料、工程量等竣工资料的整理归档 3.电脑操作熟练，CAD、Word、Excel等熟练应用，能够独立编制管道工艺等施工方案 4.熟练广联达操作流程，独立算量 5.年龄25-45岁。 待遇：缴纳社保，签订用工合同，月休4天，管吃住。薪资10000-16000/月。

深圳盐田区招一级建造师，机电项目经理带证上岗

懂现场安装管理 敬业 持有机电专业一级建造师资格证书

岗位职责： 1.负责指定区域内的市场推广与地推执行，包括线下活动策划、物料布置、用户引流及现场转化 2. 开展目标客户走访、商户合作洽谈及社区/商圈资源拓展，建立并维护本地化推广网络 3.收集市场反馈与竞品信息，定期提交地推数据报告，协助优化推广策略与执行方案 4. 配合线上渠道开展联动营销，提升品牌区域知名度与用户注册/使用率 5. 严格执行公司标准化推广流程，确保活动合规、数据真实、物料规范 任职要求： 1. 市场推广/地推相关经验不限，有快消、O2O、本地生活或互联网行业地推经验者优先 2. 学历不限，具备良好的沟通表达能力、抗压能力及执行力 3.熟悉所在城市商圈、社区及人群特征，能独立完成外勤推广任务 4.具备基础数据记录与整理能力，会使用智能手机及常用办公APP 5.诚信踏实，责任心强，无不良从业记录

职位描述岗位职责： 1、拓展合作驻点，维护客户关系 2、开展基础的口腔检查，解读报告，发现潜在客户并邀约到院 3、支持市场部门其它活动，完成市场部门要求的其他工作。 任职要求： 1、高中及以上学历，能力优秀可放宽 2、性格外向，吃苦耐劳；良好的抗压能力； 3、有销售经验，口腔相关工作经验优先； 4、男女不限，年龄55以下均可。 工作时间及待遇： 每月休6天，购买社保和公积金 工作时间自由，一切以业绩为主。

岗位职责: 1.在超市设立服务点，深入社区开展活动，进行产品宣传与推广，实现销售转化 2.定期维护客户关系，持续开发新客户资源 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和商务谈判技巧 2.能快速把握客户需求，及时提供有效解决方案 3.工作积极主动，富有热情，具备强烈的目标意识

请看完简介再投递简历哦 岗位职责: 1. 负责新媒体平台的内容规划与落地执行，增强用户互动与参与活跃度； 2. 统筹并优化新媒体运营方案，持续提升内容品质与用户使用体验； 3. 跟踪数据表现并输出分析报告，依据反馈及时调整策略方向，合理控制运营投入； 4. 协同相关部门联动配合，保障项目高效推进； 5. 持续关注市场动向，探索创新运营方式与传播手段。 任职要求： 1. 热爱新媒体运营工作，具备突出的创新思维与创意能力，能紧跟行业热点趋势； 2. 具备扎实的文字功底，可独立完成高质量内容撰写； 3. 精通视频剪辑技术，拥有实际拍摄操作经验； 4. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，能实现跨部门高效合作； 5. 对网络流行趋势有高度敏感性，能迅速应对市场变化做出反应。 行业经验: 1. 具备3-5年新媒体运营相关经历，有小红书、抖音、B站等平台成功运营案例； 2. 熟悉装修设计领域基础知识，审美能力强，对室内设计行业有浓厚兴趣； 3. 拥有运营主管类岗位管理经验，能主导运营策略制定并推动执行落地。 岗位福利: 1. 底薪+绩效奖金+高比例提成 2. 年度业绩考核激励奖金 3. 每年组织2-4次旅游团建活动 4. 由90后至00后组成的年轻活力团队 5. 高颜值设计公司办公环境 6. 定期聚餐畅饮，丰富多样的团队活动安排

新媒体运营招聘 岗位职责： 1、熟练操作各类剪辑与图像处理软件，具备独立运营账号的能力；负责小红书、抖音、B站等平台企业蓝V及人设IP账号的日常运营，密切关注账号动态，及时进行私信互动、评论回复及用户留资跟进。 2、本科及以上学历，具有一年以上相关领域工作经验者优先； 3、了解移动端信息传播特点，熟悉各大新媒体平台的运行规则，能够准确把握平台内容风格与用户偏好； 4、热爱网络世界，具备互联网思维，懂流行梗文化，擅长打造有辨识度的个性化账号形象； 5、具备基础的数据分析能力，拥有摄影常识以及对图片、视频内容的审美判断力； 6、执行力强，工作效率高，富有洞察力、应变能力和创新意识；善于吸收新知识，责任心强，具备良好的团队合作精神； 7、完成上级交办的其他工作任务； 任职资格： 1、本科及以上学历，熟悉主流新媒体平台的运营机制，具有一年以上独立运营经验者优先，无经验者可提供系统培训； 2、能熟练使用AI类网络工具，具备较强的沟通能力，擅长线上引流与转化； 3、精通多种剪辑与设计软件，具备独立撰写脚本和策划内容的能力； 4、具备一定的数据分析能力，能通过运营数据发现优化方向，并做出相应调整； 5、具备基本的摄影技能及对视觉内容的鉴赏能力； 薪资待遇：基础底薪+绩效薪资（含运营绩效与有效客资奖励） 达成10户有效客资，月收入约8k，客资数量越多收入越高，具体薪酬根据个人能力而定。 我们提供舒适办公环境，团队氛围融洽，定期组织丰富多样的团建活动。 我们以真诚之心寻找志趣相投的伙伴，如果你看好电商行业的发展前景，怀揣梦想且愿意踏实前行，欢迎加入我们！ 工作时间：9:00—17:30，周日休息。

接受小白！需要踏实肯干，80%时间在校区周边开展地推及活动宣传，引导家长到校并协助完成报名 底薪：无责底薪4500+职级津贴+奖金 （含有效名单奖金、名单到访奖金、有效到访奖金、报名转化奖金） 工作职责： 1、负责校区线下市场运营，结合实际制定市场执行方案，并落实各项宣传推广活动； 2、依据公司策略规划市场推广路径，组织并推进各类市场活动，提升品牌影响力与课程报名量； 3、收集市场、行业及竞品动态，持续优化营销策略与宣传内容； 4、跟踪市场活动效果，汇总客户反馈与相关数据； 5、协同市场与销售团队达成业绩目标。 任职要求： 1、具有市场推广或相关专业学习背景； 2、有1年以上市场推广相关工作经验； 3、掌握数字化营销、社群运营等渠道运作方式，熟悉各类推广形式的特点与适用场景； 4、工作细致，能独立开展工作，积极主动，责任心强 做五休二，周一二休息，周三至周五12:30-21:00；周六日8:30-18:30 工作日具体上班时段具有一定灵活性，以区域督导安排为准

工作职责： 1、负责搜索媒体后台账户（必要）或信息流后台（非必须）的日常管理，为客户提供专业咨询与支持服务； 2、熟练操作主流搜索引擎工具，掌握搜索引擎运行机制及相关使用规范； 3、跟进广告投放流程，实时监控投放表现，分析解读数据结果，持续优化推广成效； 4、按时提交周报与月报，根据客户实际需求，灵活选择报告模板，定期汇报投放成果并开展效果沟通； 5、关注各大搜索及信息流平台新功能动态，及时向客户传递产品更新信息； 6、与客户保持良好互动，结合客户需求，设计定制化搜索引擎营销策略；提升客户满意度与续约意愿，挖掘潜在合作空间； 7、执行上级安排的其他临时性工作任务。 工作经历： 1、具备效果转化类（留资类）客户服务经验者优先考虑，应用下载、医疗、游戏类服务背景不纳入评估范围 2、有乙方代理公司服务经验者优先，甲方非执行岗运营经历不予参考，医疗行业甲方及纯品牌类甲方经验不具参考价值，媒体中小客户运维经历不作为评估依据 3、搜索类账户运营经验权重高于信息流类，媒体服务经历排序为百度（必须）＞小红书（非必须）>字节（必须）＞腾讯（非必须）＞其他平台

【岗位职责】 √查看全部 1、负责零食饮料智能柜的市场拓展，通过地面推广、陌生拜访、扫楼等方式，与各类企业客户（包括写字楼、工厂、产业园、物流园、公交文卫单位、酒店、棋牌室、桌球馆、密室逃脱/剧本杀场馆、美容美发店、医美机构、医院、学校、4S店、婚纱摄影等）建立合作关系 2、科学规划每日工作安排，完成公司下达的业务拓展指标，积极挖掘合作机会 3、开拓新客户资源，同时维护重点客户关系，提升合作稳定性 【任职要求】 1.高中及以上学历，对个人职业发展有清晰目标，踏实肯干，执行力强，富有进取心，愿意拼搏，条件特别优秀者可适当放宽要求 2.有地推、市场营销或销售推广经验者优先考虑（表现突出的应届毕业生亦可录用） 3.具备良好的学习能力，能迅速熟悉并掌握【无人智能柜/自动贩卖机推广开发】相关业务流程 4.拥有较强的组织协调与沟通能力，责任心强，能够适应高强度、高挑战的工作节奏 【薪资福利】 1、具有竞争力的薪酬：底薪+绩效+阶梯式提成+年终奖励补贴，综合月收入1-1.5万元；每季度考核达标可上调底薪 2、双通道晋升机制：管理路径：BD→BDM→城市经理→区域经理→大区经理；专业路径：BD→资深BD→星级BD；月度收入无上限 3、销售激励政策：每月设有固定奖金池，能力越强、付出越多，收益越高 4、完善的培训体系：提供新人一对一帮扶计划，助力快速融入团队；定期开展实地陪访与经验交流，持续提升销售技能 5、全面福利保障：五险一金+生日福利+节日礼品+专业成长培训 6、多样团队活动：定期组织聚餐、旅游等团建活动，增强团队凝聚力 7、工作时间：上午9:00至下午6:30，法定节假日正常休息

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【我们是谁？】 我们是晓麦云链，一家拥有18项软件著作权和发明专利的科技公司，同时也是浦东新区认证的科创型孵化企业。我们并非传统的金融中介，而是利用大数据风控模型，专为抖音、快手、拼多多卖家提供智能应收账款垫资与投流服务的科技解决方案专家。我们是多家投资和金融机构的战略合作伙伴，业务正处于高速发展期，现在诚意寻找一位对内容创作充满热情的“创始成员”，一起用内容打造行业影响力。 【我们需要你做什么？】 1.负责短视频账号的日常运营、发布、文案撰写和粉丝互动。 2.分析后台数据（播放量、涨粉数、咨询转化率），为内容优化提供数据支持。 3.负责社群维护和初步的客户咨询引导，把流量转化为销售线索。 4.探索多渠道推广方式，让我们的内容被更多目标客户看到。 【希望你具备】 1.2023-2025届本科毕业生，专业不限。 2.网感绝佳，文字能力强：能写出吸引人点击的标题和文案。 3.数据敏感，有逻辑：能从数据变化中发现问题，而不是凭感觉。 4.沟通能力强，有亲和力，善于在线上与用户建立连接。 5.加分项：混迹于各种社群，是“群聊小能手”；用过飞书/石墨等协同工具。 【我们提供】 1.有竞争力的薪资+绩效奖金+长期激励。 2.深度参与一家科技公司从0到1的宝贵经历，而不仅仅是一份工作。 3.透明直接的成长路径：表现优异者将成为公司未来的核心骨干。 4.与技术大牛和业务专家共事的机会，快速提升你在“科技+金融+电商”交叉领域的认知。