工作内容 1、参与建筑工程项目的方案制定与实施，保障施工质量与工期节点； 2、统筹项目组人员协作，及时应对并解决施工中的技术难题； 3、对接客户方需求，确保工程要求落实到位，并高效处理项目各项事务。 任职要求 1、具有一级建造师执业资格证书； 2、具备较强的团队协作意识与沟通能力； 3、能独立负责项目管理，具有较强的应变与问题处理能力。

岗位职责： 1、严格执行国家及行业相关法律法规、技术规范、标准以及公司各项管理制度，落实质量、环境、职业健康安全和知识产权管理体系要求。 2、全面负责公司工程项目的实施，编制项目在质量、安全、进度、成本等方面的实施计划，主导施工现场的组织与管理。 3、落实公司管理方针，牵头制定本项目组在质量、环境、职业健康安全及知识产权方面的具体管控方案并组织实施。 4、统筹项目进度协调工作，妥善处理与公司、业主等各方的关系，对接地方政府及相关职能部门，确保项目有序推进。 5、组织编制施工技术方案和安全生产措施，攻克施工过程中的关键技术问题和重大技术瓶颈。 6、负责项目从前期策划到全过程履约的管理工作，包括工程技术资料、图纸等档案的整理归档，以及工程结算等履约事项的及时推进。 7、负责施工团队的日常管理及人才梯队建设与培养。 任职要求： 1、本科及以上学历。 2、具有一级建造师执业资格证书（机电专业）。 3、具备较强的组织协调、团队管理及沟通能力。

能吃苦耐劳，熟悉机电工程图纸及现场、发现问题能及时解决处理、

市政机电一级建造师，管理现场施工

急招一二级各专业建造师无经验要求福利待遇好 岗位职责: 1.负责建筑项目的方案策划、设计协调及现场施工管理工作 2.监督工程实施过程，确保项目满足规范及行业标准要求 3.协同项目团队推进进度，保障工程建设按期交付 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及良好的团队协作意识 2.能独立承担工作任务，具备较强的分析与问题处理能力 3.主动学习行业发展新趋势，持续精进专业技术水平

岗位职责: 1.负责建筑项目从规划到设计及施工全过程的组织与管理； 2.确保工程建设过程满足相关法律法规和技术规范要求； 3.协同团队成员推进项目进度，保障工程按期交付。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力以及良好的团队协作意识； 2.可独立承担工作任务，具备较强的分析与问题处理能力； 3.主动跟踪行业发展趋势，持续精进专业技术水平。

机电专业，一级建造师，需要驻场，有无经验均可

招聘一级二级各专业建造师，二级需要上海本地二级待遇好工资高无经验要求期待和您的洽谈

1、资质与经验​ 持有对应专业一级建造师注册证书（含B证优先），3-5年同类项目管理经验，大型项目负责人经历者优先。​ 2、能力素养​ 精通施工规范与CAD等工具，具备成本核算、风险预判能力；极强的沟通协调与应急处理能力。​ 3、工作场景​ 需驻场项目现场（全国调配可能），接受高频现场巡查与跨部门协作。

急招一级二建各专业建造师无经验要求待遇好福利好

货车司机-上海南汇短途运输（包吃住） 薪资：7000-8000元/月 地址：上海市上海市浦东新区川南奉公路 工作性质：长期 主副驾：主驾 证件要求：货运从业资格证 运输货品：煤炭矿产

上海市静安区百空间光仓库墙体老化严重需要把老旧的墙体拆除重砌，现需要几名工人，把清理下来的废弃砖块和石沙清理出去，要踏实肯干的，偷奸耍滑者胡扰

上海市黄浦区招贴砖

招聘A2驾驶员 薪资：11000-12000元/月 地址：上海市青浦区鹤星路 工作性质：长期 主副驾：主驾 证件要求：货运从业资格证 运输货品：快递快运 车型：厢式 经验要求：能开会倒、熟练使用手机导航、熟悉路况、熟悉车辆日常保养

上海市青浦区招贴砖

一级房建带b，拥有项目经理经验，月薪1w—1.2w，包吃包住。

【岗位职责】 1.负责工程项目的设计、施工及管理工作，确保工程质量和进度。 2.参与EPC项目的全过程管理，协调各方资源，确保项目顺利实施。 3.负责工程预结算、招投标等工作，合理控制工程成本。 4.对施工现场进行监督管理，确保施工安全和质量。 【任职要求】 1.具备一级建造师资格证书，土木工程等相关专业本科及以上学历。 2.至少5年以上的建筑行业工作经验，有丰富的现场管理经验。 3.熟练掌握PKPM、AUTOCAD、广联达等建筑软件。 4.能够独立完成方案设计、施工图设计等工作。 5.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。 【福利待遇】 1.提供具有竞争力的薪资待遇，年薪范围为20-30万元。 2.按照国家规定缴纳五险一金。 3.提供年度体检、带薪年假等福利。 4.提供专业的技能培训和职业发展机会。

因公司防磨防腐建筑工程业务拓展需求，现诚聘一级建造师数名，助力全国项目高质量推进！ 岗位职责： 1.主导工程项目全流程管理，涵盖施工组织、技术指导、质量与安全管控，保障项目按期、合规交付。 2.深度参与项目招投标、施工方案编制、图纸会审及成本核算工作，输出专业技术方案。 3.统筹协调项目各方资源，及时解决施工过程中的技术与管理难题，规避项目风险，把控施工安全与成本管控，确保项目按期交付。 4.服从公司全国项目调配，能适应长期出差。 任职要求： 1.持有一级建造师执业资格证书（机电工程专业），证书可注册、无在建项目。 2.具备二年及以上工程项目现场管理经验（火力发电厂企业检修项目者优先），熟悉国家施工规范、验收标准及行业政策。有防磨防腐相关工作经历者优先录用。 3.户籍或常住地为四平周边者优先录用，沟通协调能力突出，能独立应对项目现场复杂情况。 4.学历、证书专业可结合个人经验与能力灵活放宽，责任心强，能承受项目管理工作压力。 5.身体健康，没有基础病。 6.年龄25周岁-50周岁之间 薪资福利： 1.月薪8000-15000元，根据学历层次、工作年限、证书专业及项目业绩综合定级，能力强者薪资可上浮。 2.缴纳五险一金，享受带薪年假、节日福利、出差补贴等完善福利。 3.额外关怀：节日福利礼包、健康体检、员工团建活动。 工作地点：哈尔滨市 工作性质：全国项目出差 招聘单位：黑龙江省昌宏建筑工程有限公司

因公司防磨防腐建筑工程业务拓展需求，现诚聘一级建造师数名，助力全国项目高质量推进！ 岗位职责： 1.主导工程项目全流程管理，涵盖施工组织、技术指导、质量与安全管控，保障项目按期、合规交付。 2.深度参与项目招投标、施工方案编制、图纸会审及成本核算工作，输出专业技术方案。 3.统筹协调项目各方资源，及时解决施工过程中的技术与管理难题，规避项目风险，把控施工安全与成本管控，确保项目按期交付。 4.服从公司全国项目调配，能适应长期出差。 任职要求： 1.持有一级建造师执业资格证书（机电工程专业），证书可注册、无在建项目。 2.具备二年及以上工程项目现场管理经验（火力发电厂企业检修项目者优先），熟悉国家施工规范、验收标准及行业政策。有防磨防腐相关工作经历者优先录用。 3.户籍或常住地为四平周边者优先录用，沟通协调能力突出，能独立应对项目现场复杂情况。 4.学历、证书专业可结合个人经验与能力灵活放宽，责任心强，能承受项目管理工作压力。 5.身体健康，没有基础病。 6.年龄25周岁-50周岁之间 薪资福利： 1.月薪8000-15000元，根据学历层次、工作年限、证书专业及项目业绩综合定级，能力强者薪资可上浮。 2.缴纳五险一金，享受带薪年假、节日福利、出差补贴等完善福利。 3.额外关怀：节日福利礼包、健康体检、员工团建活动。 工作地点：哈尔滨市 工作性质：全国项目出差 招聘单位：黑龙江省昌宏建筑工程有限公司

—级房屋建造师

艺藤工坊实木全屋定制家具店的新媒体视频运营 岗位职责： 1、结合市场动态，定期制定并输出推广活动策划方案； 2、主导品牌及产品相关视频内容的创意构思、实拍执行与后期剪辑； 3、负责小红书、抖音、微信视频号等平台短视频的内容拍摄与制作； 4、对文字、图片、视频、音频等多类型素材进行整合剪辑，突出产品品质与品牌形象； 5、承担公司自媒体账号（抖音、小红书、视频号等）的日常内容更新与运营管理； 6、配合完成上级交办的其他工作任务。 职位要求： 1、市场营销、新闻传播、广告、编导等相关专业优先，乐于接受新趋势与新事物； 2、具备至少两年短视频运营实际经验，有成功案例，熟悉新媒体传播规律及热点捕捉； 3、具备内容感知力与创意思维，擅长选题规划，精通拍摄、影像创作与视频剪辑，文字表达能力扎实； 4、了解新媒体营销执行流程，学习能力突出，逻辑清晰，具备较强洞察力； 5、拥有良好的观察能力与灵活应变能力，沟通协调能力强，注重细节，执行力强，熟练使用各类办公软件。

兼职 时间自由 周结算 支付宝碰一碰以及公司其他业务也可以做的兼职 有意向来兼职

可包住，高分成 岗位职责： 1.负责主播人设策划与账号整体形象包装。 2.统筹线上及线下主播运营工作，助力打造个性化网红IP。 3.协助主播掌握PK机制，拓展主播间的互动资源圈层。 4.指导主播发挥唱歌、舞蹈等才艺优势，开展丰富且高质量的直播内容，增强观众粘性，提升直播间热度。 5.监测主播各项运营数据，优化流量增长策略。 岗位要求： 1.网络嗅觉敏锐，具备一定娱乐运营基础，能独立管理娱乐类主播，熟知各类直播互动模式。 2.具备较强抗压能力，善于独立分析问题，有强烈的收入目标驱动力。 3.情商较高，具备良好的应变与沟通协调能力。

现在支付宝碰一碰非常火，推广一个大概400元。多劳多得，兼职全职都可以。

1、负责与主播沟通对接，梳理直播流程及活动内容； 2、持续维护现有主播关系，推动稳定合作； 3、拓展优质主播资源，推进新合作达成； 4、参与直播项目的运营执行，包括活动策划、商品规划、流量与转化数据跟踪、活动总结复盘等； 5、分析直播后台数据，提炼有效信息，挖掘潜在增长机会，助力直播业绩提升。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备两年以上相关工作经验，了解彩妆品类，热爱化妆，具备一定审美能力与时尚感知力； 2、熟悉主流直播平台规则、运营玩法及主播排名机制，拥有平台或机构网红资源者优先，具备数据分析能力，可独立完成活动方案策划； 3、有网络品牌、时尚行业PR经验或KOL达人对接经验者优先考虑； 4、热衷浏览各大新媒体平台，对直播有热情，熟悉淘宝、抖音等平台操作，具备敏锐的新事物捕捉能力； 5、性格外向，工作认真积极，责任心强，抗压能力好，乐于接受挑战。

负责在医院周边区域开展驻点推广工作，具备相关经验者优先 有护理工作背景者亦可考虑 年龄无限制 居住地为九亭或徐泾附近者优先

岗位职责： 1.负责口腔医疗服务的线下推广工作，在指定点位进行驻点宣传，向目标人群介绍服务内容并引导就诊 2.参与公司组织的社区义诊活动，配合完成现场秩序维护、信息登记及客户咨询解答等工作 3.收集市场反馈信息，记录潜在客户需求，协助优化推广策略以提升转化效果 4.维护活动现场物料及品牌形象，确保推广过程专业、规范、有序进行 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识，有亲和力 2.工作积极主动，责任心强，能够适应户外工作环境 3.有市场推广、地推或医疗相关行业经验者优先考虑 4.具备基本的团队协作能力，能按要求完成任务安排

岗位职责（有团播运营工作经验者优先，提成面议） 1.内容策划与制作 -负责TikTok账号的日常内容规划、脚本创作、视频拍摄及后期剪辑（或统筹团队执行）。 -根据品牌风格、平台热点及用户偏好，设计创新内容方案，提升账号可见度与互动效果。 -熟练运用TikTok各类特效、滤镜、音频功能，增强视频视觉吸引力。 2.账号运营与增长 -运营维护TikTok账号矩阵，涵盖内容更新、粉丝沟通、评论管理及私信响应。 -借助播放数据、完播率、互动指标等分析结果，持续优化运营动作，推动粉丝量与流量双增长。 -分析对标账号与市场动态，探索具有差异性的内容切入点。 3.活动与推广 -主导策划TikTok挑战活动、直播联动、达人联创等线上推广项目。 -整合内外部资源（如内容创作者、合作机构）推进联合内容产出或品牌曝光。 4.数据分析与报告 -定期整理运营数据报表，评估执行成果并提出可落地的优化建议。 -关注平台规则与算法迭代，及时调整策略以匹配最新机制。 5.其他 -配合跨境业务团队完成内容本地化适配（如涉及海外区域）。 -探索TikTok电商模块（如TikTokShop）的商业化运营路径（如适用）。 任职要求 1.经验与技能 -具备TikTok或短视频平台实际运营经历。 -深入理解TikTok平台运作模式、推荐逻辑及主流内容类型（如短剧、ASMR、挑战赛等）。 -掌握基本剪辑技术（熟练使用CapCut、Premiere等软件者优先）。 -具备数据分析意识，能借助TikTokAnalytics或第三方工具进行效果追踪。 2.个人素质 -对网络趋势敏感，富有创意，紧跟社交潮流与青年文化。 -沟通顺畅，协作积极，适应高强度、快节奏的工作环境。 -具备英语沟通能力。 3.加分项 -有从零起步成功打造TikTok账号的实际案例。 -了解付费推广投放流程或TikTok搜索优化技巧。 -熟悉跨境电商运作或直播销售模式。

岗位职责: 1、负责丰e足食智能货柜在写字楼、物业、园区等目标场景的开发与推广，推进业务合作及客户关系维护 2、制定客户拜访规划，高效执行并达成公司下达的拓展任务指标 3、积极开拓新型合作渠道，尝试多样化推广策略，提升用户触达率与覆盖率 4、完成签约后设备激活跟进工作，持续做好客户服务与关系维系 任职要求: 1、大专及以上学历，能力突出者条件可适当放宽（优秀应届生亦可纳入考虑） 2、具备地面推广、市场营销或销售类工作经验者优先录用 3、学习能力强，工作主动，富有责任感，能适应高强度、高挑战的工作节奏 4、不唯学历定成败，业绩是衡量价值的核心标准，期待你有强执行力与理解力，吃苦耐劳，重视成长，善于整合资源应对挑战 岗位福利: 1、具有竞争力的薪酬：无责任底薪+绩效+提成（阶梯激励） 努力：综合收入1-1.5w 非常努力：综合收入1.5w—2.5w 超级努力：上不封顶 每季度考核达标可晋升BD等级，同步上调底薪 2、双通道晋升机制： 管理路径（BD—BD经理—城市经理—区域经理—大区经理） 专业路径（BD—资深BD—星级BD） 3、系统化培训支持：实施新人成长计划，配备一对一导师辅导，助力快速上手；总部定期开展业务专项培训 4、健全福利保障：入职即缴五险一金，享生日礼遇、日常员工福利，定期举办团建活动增强团队归属感 5、工作时间：上午9:00–下午18:30，法定节假日正常休息^_^ 如果你渴望突破现状，想为未来家庭创造更优生活，内心充满斗志与信念，那就勇敢迈出一步——这片蓝海市场，正等待不甘平凡的你加入！

薪资范围：面谈（可浮动）+流量转化奖金+绩效奖金 一、核心定位 支撑博商上海分教中心短视频矩阵（抖音/视频号/小红书/B站）的内容生产•流量获取•学员转化闭环，通过高质量短视频内容提升品牌影响力，直接助力课程招生与企业家资源积累。 二、岗位职责 1.全流程内容制作 •独立完成从选题策划到脚本撰写、拍摄布光、剪辑后期（含字幕/特效/配音）及平台发布的完整流程； •聚焦三类核心内容： ‣知识干货类：聚焦企业管理方法论（如股权架构/供应链管理）、行业趋势解析（2分钟内快节奏输出） ‣场景化IP类：讲师对话、学员访谈、企业实地探访、课堂现场记录（突出“实战型商学院”特色） ‣转化导向类：课程亮点剪辑、学员成果展示、限时优惠预告 2.数据驱动运营 •每日跟踪账号表现（播放数据、完播率、转化效果、粉丝特征），依据转化漏斗优化内容方向； •实施A/B测试（封面图/标题文案/前5秒吸引力），提升自然推荐流量，压缩获客成本； •建立选题储备库与素材资料库，研究教育领域热门内容模式（参考樊登/润米等标杆案例）。 3.流量转化闭环 •设计直播与短视频中的引流路径（私信引导•信息收集表单•体验课推广），配合销售团队提高转化效率； •发掘优质用户生成内容（如学员企业成长经历），用于内容再创作与社群扩散传播。 三、任职要求 学历要求：全日制本科及以上（优秀者可放宽至大专） 硬技能 •工具掌握： ‣拍摄：熟练操作单反/微单及手机设备，具备专业布光能力； ‣后期：精通剪映/PR/FinalCutPro（需提供作品集），了解基础AE动效制作； ‣文案：擅长撰写强吸引力标题（如《年营收3亿老板的供应链崩盘真相》）及口语化脚本表达。 •数据分析： ‣熟练使用抖音创作者中心/蝉妈妈/新抖等数据分析工具； ‣理解短视频推荐机制（标签匹配、热度权重、付费助推逻辑）。 经验背景 •必备：2年以上短视频运营经验，有知识付费或教育行业成功案例者优先（如产出百万级播放内容）； •优势项： ‣运营过企业家或高管类个人IP账号； ‣具备本地流量运营经验（精准覆盖上海中小企业主群体）； ‣熟悉私域导流策略（评论区互动/弹幕话术设计）。 核心素质 •敏锐网感：快速响应教育行业热点（如AI赋能企业转型、新质生产力政策），结合课程内容打造爆款； •用户洞察：深刻理解中小企业主的关注点与决策难点（如“如何规避股权分配风险”）； •结果导向：坚定践行“内容即渠道”理念，以留资数量、体验课报名人数为关键考核指标。 四、薪酬福利 •基础保障：六险一金+年度健康体检+年终奖； •激励机制： ‣流量分成奖励：根据单条视频播放量与学员转化率核算； •成长支持： ‣可免费学习博商全部课程体系； ‣系统沉淀所学知识与实践经验，构建个人专业化能力框架。 岗位核心价值：通过短视频内容强化博商在长三角企业家圈层中的品牌认知，月度目标： •新增精准关注用户1W+ •内容转化率≥3% 应聘方式： 1.提交个人简历（请注明常用拍摄设备型号及软件熟练程度）； 2.附上3个代表作品（提供观看链接及关键数据：播放量/转化率）； 注：7个工作日内完成初筛反馈，通过者将进入实战剪辑测试环节