
工地小工/杂工其他职位
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入职要求:
1.兼职3小时,全职6小时时间段24小时自己定
2.年龄:18-35周岁(未成年勿扰),会说普通话。
3.本工作无任何报名费,入会费,保证金等,完全免费。
4.不需要去公司,在家,在宿舍做都可以。
5入职有师傅线上带入门,不需要去公司,不收取任何费用,小白也可上岗。
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兼职3小时日结100-300
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先说明白,不画饼:
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谁可以做:
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开村员,收集员
3000-8000元/月
临时工有提成20人以上月结全职
1.业务员,到村里给55岁以上的老人送礼品。让他们每天把尿放在门口。
2.收集员,到村子里把老人放门口的尿收集起来,送到厂里面。
要有一辆三轮车或者是电动车。
云南昆明招聘夫妻工,工作地点在石林县路美邑。薪资为6200元,其他福利待遇面谈。
工地小工/杂工其他职位
招聘夫妻工,工作地点在石林县路美邑。薪资为6200元,其他福利待遇面谈。
回收专员
6000-12000元/月
临时工有提成交通补助免费培训1-2人月结全职
【招聘急聘】
{数码产品回收工程师}
职位详情:
全职买手
1、主要负责3C数码产品全渠道回收(公司提供客户源)
2、对客户数码产品进行检测和价格评估
3、与客户洽谈并完成产品成交
岗位要求:
1、有数码产品销售相关工作经验
2、善于沟通、工作认真负责
3、反应敏捷、表达能力强,具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
4、具备一定的市场分析、判断能力,具备良好的客户服务意
5、能吃苦耐劳,具有优秀的职业道德与职业操守有责任心
6、有团队协作精神,善于挑战。
7、有强烈意愿挑战高薪者优先考虑。
工资待遇:
资范围:5K-20K
小白免费手把手教学,需要你勤奋,努力,肯坚持;
能力优秀的,月均收入8K-20K
担架工
4000-5000元/月
抬担架6-10人
岗位职责:
1.负责抬担架安全转运病人至各检查科室,确保途中平稳、及时、无意外
2. 协助医护人员完成病人交接与体位安置,配合检查前准备工作
3.保持转运设备(担架、轮椅等)清洁完好,定期检查维护
4.遵守医院感染防控规范,做好个人防护及环境消杀
5. 及时响应科室呼叫,服从调度安排,保障医疗流程顺畅
任职要求:
1.身体健康,体力良好,能胜任搬运及长时间站立工作
2. 具备基本沟通能力,服务意识强,态度耐心友善
3. 无犯罪记录,遵守医疗机构规章制度
4. 有医院护工、运送员或相关工作经验者优先
5. 学历不限
昆明南坝招聘上一休一 坐班兼职日结290一天 接受短期/临时工 随走随结
290-300元/天
兼职临时工6-10人
要求:
1. 年龄18-35岁,身体健康,形象气质良好,无不良嗜好;
2. 具备良好的沟通表达能力和服务意识,态度热情、有耐心;
3. 能适应行业工作节奏,接受轮班制(含节假日);
4. 工作认真负责,执行力强,能快速适应团队协作氛围。
西青区[红包][红包][红包]天提20两个月西青三星高新招安检员临时工180长期工,出勤2
4000-4500元/月
安检员包住包吃月结
[红包][红包][红包]天提20两个月西青三星高新招安检员临时工180长期工,出勤20-21天班保底4000,超出天数算加班,加班一天200,综合工资4000-4500,身高要求160cm以上,年龄18-35周岁,上8点下8点,上4休2,白夜两班倒,每月20号发工资。长期工公司给缴纳五险一金,公司管吃住,四菜一汤,公寓六人间,独立卫生间,接人电话小侯
安检员包住日结
地址:万柏林区西中环华诺艺术小镇[烟花][烟花]日结:不收取任何太原南站安检员男女都行亮点:可兼职可长期要求:18-48周岁,薪资:120元~130元/班次[礼物]工作内容:安检仪器扫描[礼物]上班时间班次:早10:00—次日10.00(第一天10点上岗工作到第一天的20点下班..然后回宿舍休息睡觉.睡到第二天的5.30起来到岗工作到上午的10点这一前一后相当于1个班次)备注:免费住宿联系:
济南商河县[玫瑰][玫瑰][玫瑰]雄北段六站安检员总人数91人综合工资4000以内看清不懂
安检员20人以上月结
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安检员包住包吃日结
不用面试直接入职:【北京地铁安检】(男女不限)注:每工作2小时可休息20~30分钟,大夜班次凌晨12点-凌晨5点在站点睡觉大白大夜285元/天小白大夜255元/天大白小夜217.5元/天小白小夜187.5元/天1:招聘要求:24-35周,条件优异可放宽年龄,裸露位置无纹身,无大伤疤,无案底,无染发,无秃顶。身高不低于150cm2:福利待遇:免费提供食宿,包吃包住,公寓式宿舍,独立洗浴,卫生间,屋内空调,每日后厨伙食不低于3菜1汤,统一免费发放服装被褥。3、工作时间:白、夜、休,上二休一,想加班挣钱可以选择不休。薪资发放方式:50个小时后日结,联系人:同步
安检员包住包吃月结
西塘福广安检员工资:170一天中途可以预支工资吃住全部免费18-42周岁,上班可以带手机每个月26号发放工资下午2点面试。
临时工有提成
急需云南普洱地区年龄在18至30岁之间、表现优秀的骨干员工加入,实习期及转正后薪资待遇丰厚,附加提成,诚邀身体健康、举止得体的优秀人士。
临时工包吃3-5人
逗逗熊文具批发中心招聘临时工5名,2名薪资:女工100元一天,男工120元一天年龄:25–42周岁工时:11小时/天,包中餐要求:细心负责,服务意识强有销售经验优先,工作地点:普洱市鸿丰批发大市场逗逗熊文具联系电话:(丁女士)时间到
云南普洱兼职招聘|招10人工作时间:‑要求:会写字,年龄18-40岁薪资:150元/天,日
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兼职6-10人日结
兼职招聘|招10人工作时间:‑要求:会写字,年龄18-40岁薪资:150元/天,日结有意联系:
保安中控员门卫
招聘消控室值班员、监控室值班员及保安员,工作地点在普洱市思茅区人民西路。保安员:负责区域安全巡逻、门岗执勤、人员及车辆出入管理;维护现场秩序,处理突发事件并上报;配合完成消防、安防设备检查及应急演练。年龄25-55周岁,身体健康,无不良记录;初中及以上学历,退伍军人或有安保工作经验者优先;责任心强,服从管理,能适应倒班工作。持有保安员证者优先(部分地区可入职后考取)。监控室值班员:24小时监控项目内各区域画面,及时发现异常并记录;操作监控设备,保存录像资料,配合调查取证;定期检查设备运行状态,确保系统正常运行。需熟悉电脑操作,具备基础设备维护知识。消控室值班员(性别不限):持证上岗,需具备国家认证的《消防设施操作员》证书(中级/四级及以上);监控消防报警系统,及时处理火警信号并启动应急预案;定期检查消防设备(如灭火器、喷淋系统、应急照明等),确保完好有效;填写消防值班记录,配合消防部门检查。薪资福利:薪资范围根据岗位、经验面议,薪资构成为基本工资加绩效、岗位津贴及加班费;;其他福利包括提供节日福利;职业发展方面有内部晋升通道(保安员→班长→主管)及技能培训。招工人数若干,工作时间轮班制(如两班倒或三班倒,每班8-12小时)。报名需携带身份证、学历证明、相关证书(如保安员证、消控证)及1寸照片2张。
云南普洱招聘保安4名。要求爱岗敬业,工作勤恳,顾全大局,具有团队精神,吃苦耐劳,情绪稳定,
3500-5000元/月
保安3-5人月结
招聘保安4名。要求爱岗敬业,工作勤恳,顾全大局,具有团队精神,吃苦耐劳,情绪稳定,有较强的业务工作能力和应急能力。年龄不超过45岁。身体健康,无传染性疾病。初中及以上学历。无犯罪记录。具备以下条件之一者可优先录用:大学专科及以上学历、退伍军人、有寄宿制学校工作经历、不吸烟。薪资为3500—5000元/月。一经录用购买五险,享受节日福利。报名时间从即日起至2026年8月20日止。
普洱思茅区招聘宿管6名。要求爱岗敬业,工作勤恳,顾全大局,具有团队精神,吃苦耐劳,情绪稳定
2400-4000元/月
宿舍管理员月结
招聘宿管6名。要求爱岗敬业,工作勤恳,顾全大局,具有团队精神,吃苦耐劳,情绪稳定,有较强的业务工作能力和应急能力。年龄不超过50岁,身体健康,无传染性疾病,初中及以上学历,无犯罪记录。具备以下条件之一者可优先录用:大学专科及以上学历、退伍军人、有寄宿制学校工作经历、不吸烟。薪资为2400—4000元/月。一经录用购买五险,享受节日福利。报名时间从即日起至2026年8月20日止。工作地址:普洱市思茅区景谷路9号。
中控员污水处理
招聘中控运行岗位,共4人。岗位要求:大专及以上学历,专业为环境工程、给排水工程、机电一体化、电气自动化或化工工艺。持有污水处理工或电工证者优先。具备较强的沟通能力和团队合作精神,抗压能力强,学习能力强,对污水处理知识感兴趣,能够配合公司的工作安排。工作职责:对生产系统进行实时监控,及时发现和处理各种异常现象并准确记录;认真落实交接班制度及汇报制度;检查中控工控机报表数据,有异常时及时通知运行班长;当班时按巡视制度及要求对生产系统及所管辖的设备运行状况进行实时巡视、监控;认真、如实、仔细填写运行记录、巡视记录以及其他相应台账;认真完成领导交办的临时性工作任务。薪资福利:2550-3050元/月,免费提供一日三餐,缴纳社会保险(“五险”),节假日福利。报名时间:2026年8月21日起至2026年8月28日。工作地址:普洱市主城区第一、第二、第三及东部污水处理厂。
云南普洱招聘驻校教官、校园管理安全教官、学生辅导员。要求中专及以上学历或退伍军人(退伍军录
3000-3800元/月
军训教官包住包吃月结
招聘驻校教官、校园管理安全教官、学生辅导员。要求中专及以上学历或退伍军人(退伍军录用)。热爱教育及校园管理行业,有强烈的责任心和使命感。注重仪容仪表,具备良好师德师风,言行端正,树立正面榜样。月薪3000-3800元,包括职务费、绩效和奖励,具体根据岗位及职责调整。入职后提供吃住,入职满3个月寒暑假带底薪休假。每月准时发薪,不拖欠。表现优秀者可晋升至管理岗位(如部门经理),提供职业成长通道。
栏目概述
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