超市分拣员，捡网上单子

身体健康，识字，手写字迹清晰，懂电脑优先！视力好，近视或者老花眼就不适合此岗位，沟通能力强。详情请咨询孙女士

奉化方桥长期工，提供宿舍，先吃后补,平均6500-9000每月 冷库牛奶分拣，下午3点上班到凌晨2-3点，18-50岁，首月保底22+计件工资 面点包装11点到晚上十点，首月保底20+计件，18-50岁 面点生产，首月保底22+计件工资，18-52岁，早上8点到晚上6点，18-50岁 注：（上班十一小时以内补贴一餐7元上班十一小时以上补贴两餐另外一餐厂里发饭卡补贴）要过年不回家的 每个月15号左右发上个月工资

宁波市圆通速递转运中心直招操作工，无中介费，免费提供食宿！！！ 工作岗位有： 装车员、卸车员：7000-1000 扫描员、分拣员：6000-7000 封包上包员：6200-7500 供件员：6200-7500 解倒包员：6500-8000 白班操作员：5000-5500 工作时间： 19:00-07:00（夜班） 01:00-13:00（中班） 19:00-00:30，7:00-12:30（跳班） 7:00-17:30（白班） 计件工资，多劳多得，24小时热水洗浴，免费wifi,长期稳定的工作，提供免费的吃住环境（中餐、下午餐、夜宵;4-8人寝；干满一年可以入住夫妻房），还在等什么，赶快加入我们吧

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年龄要求：18-45长白班岗位，45-50两班倒岗位 薪资：计时+计件形式，出勤28天综合薪资7千 吃住免费提供，有需要可以预支，没有文化要求！

月结6500-7500分拣员|包住|18-50岁，识字无案底|夜班8点至次日9点月休四天下午四点到凌晨两点

分拣，装卸

岗位职责: 1.负责玩具产品的打包工作，到货卸货拉货理货，确保包装质量和效率 2.配合团队完成日常仓库作业，保持工作区域整洁有序 3.及时反馈工作中的问题，提出改进建议 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能够与同事协作顺畅 2.有责任心，能够按时完成上级交付的任务 3.能够快速适应工作环境，积极融入团队

余姚吉利汽车配件仓库招包装工数名 工资：25元/小时（含餐补）综合工资8000-9000 岗位：包装工、分拣员、检验员、工作内容简单轻松 要求：年龄18-45周岁 工作内容：收货、发货、包装、把仓库里面的吉利汽车零配件发往全国的4S店 工作时间：长白班，早上8点到晚上的8-10点 吃饭住宿：面试当天安排宿舍，吃饭自选餐8-12元/餐 7天以上可以预支生活费，每月25号发工资，住宿4-6人间

宁波市北仑区招水电

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装柜人员，2 工作地址:北仑霞浦工业园 长白班 20/小时＋装柜提成，也是20/小时 不装柜时候安排其他普工的工作 50岁以内

招聘：梁辉九龙湾附近招工人 梁辉汽车站往南，九龙湾对面，招工人，50-60左右

快递公司招分拣人员，请联系

东莞虎门电商年前工南宁发车 日结18元/小时，长白班包吃包住 工期:1月17日—2月14日 招聘岗位:收货，上架，拣货，打包，入库等，小件简单轻松 年龄要求:18—45，男女不限 薪资待遇:17+1元/小时，，每天日结 食宿:包吃包住，宿舍空调热水 上班时间：8：00-21：00左右，根据现场当天订单量安排 地址:东莞虎门镇高科路8号

佳木斯申通转运中心直聘 招聘岗位：
1、分拣：5000-6500 
2、装卸：5500-7000
岗位要求：（18-53 ）、
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1、月休2天（带薪休息） 
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1、A班晚8-早8 
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大盈延诺中介 盈顺路（面膜仓库）招聘长期工， 9:00～1.00面试到厂门口 长期 工19一个小时 岗位二：客服文员，20每小时， 主要电话沟通退货，简单会办公自动化 年龄18岁，免费2顿工作餐， 岗位： 捡货，打包，包装，贴标签， 手脚快即可！ ，可以带手机， ，长白班，每天有活！ 周周预支1000 上班地址:盈顺路588号 电话

每周可结1000元 日薪240-260元/天 九华物流厂招聘包装工、叉车工，男女不限， 上班时间:7点40分~22点40分 包装工工价：18.5元/小时+全勤奖100元/月。 叉车工工价:22元/小时➕全勤奖100元 注意: 1.包装工工作是汽车零配件整理放到纸箱，木箱，铁箱包装。 体检做完，当天安排宿舍。 联系电话:

春晓仓库在浙江宁波招聘装卸工，长期有稳定工作机会，月薪范围在7500～8500元，年龄要求为20～45周岁。

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货物码放整齐，年龄50周岁以下。能吃苦耐劳

一：岗位职责 1.货物储运规划：负责货物的归整与统筹，科学安排发货计划，确保出货有序高效 2.询价与报价执行：根据业务端提供的询价需求，在规定时限内完成市场询价并及时反馈结果 3.出运执行与追踪：实时跟进物流时效，按各出运节点准确提供所需资料，保障运输任务顺利完成 4.异常情况应对：快速响应并妥善处理异常快件，追溯问题源头，制定有效解决方案 5.物流成本管理：掌握现有合作货代的优势运输线路，合理选择承运商；积极引入优质物流资源，持续降低运输成本 6.物流知识支持：熟悉出口物流各环节及常规费用构成；面向新业务人员开展物流基础知识与操作流程培训，并在日常工作中解答相关出货疑问 7.数据整理分析：定期汇总物流运营数据，规范归档出货资料，提升信息管理效率 任职要求： 1.工作态度认真踏实，具备良好的抗压能力、组织协调能力和强烈的责任意识 2.熟练使用常用办公软件，如WPS、EXCEL、PPT等 3.熟悉跨境电商出口物流的操作流程与运作模式 4.了解进出口相关物流法规与作业流程，有国际快递或跨境电商物流经验者优先考虑 5.具备团队协作精神，积极参与团队事务，主动提出优化建议 三：福利待遇 薪资水平：薪酬上不封顶，公司实行半年度绩效调薪与晋升调薪机制，每年两次调薪机会 产品方向：聚焦精品路线，投入充足资源，获得重点扶持 年终奖励：为服务至年底的正式员工发放年终奖金，金额相当于1至3个月薪资 五险一金：依法缴纳社会保险及住房公积金 休假制度：享受国家法定节假日（含年假、婚假、产假、陪产假等）；春节、端午、中秋等传统节日均设有专属员工福利；工作满一年可享带薪年休假 职业发展：提供清晰的横向转岗与纵向晋升路径，配套完善的核心人才培育体系，打造员工与企业共同成长的发展平台 员工成长：注重个人能力提升，定期组织专业技能培训与学习活动 生日关怀：生日当天将收到同事祝福及公司准备的专属礼物 其他福利：包含结婚贺金、生育贺金、司龄津贴、全勤奖励、高温补助、月度生日会、下午茶点等 办公环境：整洁明亮的办公空间，营造轻松愉悦的工作氛围 工作时间： 上午8:30-11:30，下午12:30-17:30

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